Решение № 2-3627/2025 2-3627/2025~М-2185/2025 М-2185/2025 от 1 декабря 2025 г. по делу № 2-3627/2025

Дело №

№

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

19 ноября 2025 года Дзержинский городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Юровой О.Н.,

при секретаре Нефедове Н.В.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области о признании решения в части незаконным, включении периодов работы в специальный и страховой стаж,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО3 обратился с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области, мотивируя свои требования тем, что 05.01.2025 он обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением ответчика от 28.03.2025 ему отказано в назначении страховой пенсии по старости. Ответчик исключил из его специального стажа период работы по Списку № 1 с 01.06.1988 по 09.04.1989 – <данные изъяты> в должности <данные изъяты> 1005, 673. Факт его работы по Списку № 1 подтверждается справкой работодателя № от 16.01.2025 о том, что он работал в должности по Списку № 1, раздел V111, подр. 1, код 108ОА000-17541. Ответчик не оценил документы, являющиеся основанием для выдачи справки. Ответчик исключил из его страхового стажа периоды работы: с 01.08.1993 по 27.06.1994 – <данные изъяты> с 28.06.1994 по 09.09.1996 – в <данные изъяты>. Пенсионный орган указал, что в дате приема на работу за период с 01.08.1993 по 27.06.1994 имеется исправление, не заверенное надлежащим образом. Период работы в <данные изъяты> с 28.06.1994 по 09.09.1996 ответчик исключил, поскольку запись об увольнении не заверена печатью организации. Вины в этом истца нет, эта ситуация должна быть оценена в его пользу.

ФИО3 просил суд признать незаконным решение от 28.03.2025 №, обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области включить в его специальный стаж период работы с 01.06.1988 по 09.04.1989, включить в страховой стаж периоды работы с 01.08.1993 по 27.06.1994 и с 28.06.1994 по 09.09.1996, назначить ему досрочную страховую пенсию по старости с 05.01.2025. В ходе рассмотрения дела истец изменил исковые требования: просит суд обязать ответчика включить в его специальный стаж период работы с 01.08.1988 по 09.04.1989, отказался от исковых требований о назначении досрочной страховой пенсии по старости с 05.01.2025, в связи с чем производство по делу в этой части прекращено определением от 19.11.2025, в остальной части требования оставил без изменения.

В настоящее судебное заседание истец ФИО3 и его представитель – адвокат ФИО2 не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом. Ранее в судебном заседании представитель истца – адвокат ФИО2 исковые требования поддержала.

Ответчик Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области явку своего представителя в судебное заседание не обеспечил, в письменном отзыве представителя указано, что извлечениями из Списков № 1 и № 2 по <данные изъяты> предусмотрено пенсионное обеспечение по Списку №1 для мастеров по ремонту технологического оборудования в здании 673 цеха прессования пластмасс, в то время как должность мастера по ремонту технологического оборудования в здании 1005 в извлечениях не поименована. ФИО3 выполнял работу в двух зданиях – 1005 и 673, работа в здании 1005 не дает право на досрочное назначение пенсии, необходимо подтвердить работу в здании 673 в период с 01.08.1988 по 09.04.1989 в течение полного рабочего дня – не менее 80% рабочего времени. В справке работодателя указано, что в период с 01.06.1988 по 31.07.1988 истец не был занят льготной работой. На дату обращения за пенсией – 05.01.2025 истец достиг возраста 58 лет. Для назначения досрочной страховой пенсии про старости по Списку № 1 в возрасте 58 лет необходимо 5 лет специального стажа, в то время как у истца специальный стаж составляет 4 года 3 месяца 5 дней. Для подтверждения работы истца с 01.08.1993 по 27.06.1994 Отделением был направлен запрос в <данные изъяты>», ответ на который не поступил. <данные изъяты> было зарегистрировано в ПФР в качестве страхователя 19.05.1994, снято с учета в связи с ликвидацией 13.01.2011, его документы в городской архив на хранение не сдавались, другие документы истец не представил.

Третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора, ФКП "Завод им. Я.М. Свердлова" и ООО ДЗРРА "Радуга" явку своих представителей в настоящее судебное заседание не обеспечили, о времени и месте рассмотрения дела извещались надлежащим образом. В судебном заседании 10.09.2025 представитель ФКП "Завод им. Я.М. Свердлова" по доверенности ФИО1 исковые требования ФИО3 о включении в специальный стаж по Списку № 1 периода работы 01.08.1988 по 09.04.1989 поддержал, пояснил, что в 1988г. по штатному расписанию истец числился <данные изъяты>, с августа 1988 г. произошло объединение данных должностей в одну, и <данные изъяты> добавили в обслуживание дополнительно здание 1005. Истец работал во вредных условиях труда, получал 12% доплаты за условия труда. Справка, уточняющая особый характер работы и подтверждающая его право на назначении досрочной страховой пенсии по старости ФИО3, была составлена на основании имеющихся документов, в том числе трудовой книжки, карточки формы Т-2, лицевых счетов, ранее выданной справки для конвертации пенсионных прав от 25.12.2003, где отражена занятость в льготных условиях труда по Списку № 1, подписанная действующим на тот период начальником отдела кадров, цеховой справки от 16.01.2025, уточняющей особый характер работы и условий труда и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе, выданная специалистом по персоналу, который является ответственным лицом по упраздненному цеху прессования пластмасс, штатного расписания, где указана надбавка за условия труда по должности истца -12%.

Суд полагает возможным дело рассмотреть в отсутствие сторон и представителей третьих лиц.

Изучив материалы дела и оценив собранные по делу доказательства в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к следующему.

Согласно статье 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со статьей 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В целях реализации положений статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ Правительством РФ принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

В соответствии с подпунктом "а" пункта 1 данного постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяются:

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение",

Список N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Конституционный Суд РФ в Постановлении от 29 января 2004 г. N 2-П со ссылкой на Постановление от 24 мая 2001 г. N 8-П и Определение от 5 ноября 2002 г. N 320-О указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Аналогичные положения содержатся в Правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 г. N 1015.

В соответствии с пунктом 2 постановления Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 марта 2011 г. N 258н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее - Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости).

Подпунктами 1 и 2 пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установлено, что подтверждению подлежат подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах, работы с тяжелыми условиями труда.

Согласно пункту 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Пунктом 4 названного Порядка определено, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ года рождения обратился 05.01.2025 в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по подп. 1 п. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" № 400-ФЗ от 28.12.2013.

Ответчиком в решении № от 28.03.2025 специальный стаж истца по Списку № 1 исчислен как 4 года 3 месяца 5 дней из следующих периодов: с 10.07.1989 по 18.03.1990, с 24.05.1991 по 29.06.1992 (Список № 1).

Из подсчета продолжительности специального стажа был исключен период работы в <данные изъяты> с 01.06.1988 по 09.04.1989 в качестве временно исполняющего обязанности мастера по ремонту технологического оборудования в цехе прессования пластмасс зданий 1005 и 673.

В соответствии с извлечениями из Списков № 1 и № 2 по <данные изъяты> правом на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 1 пользуются <данные изъяты>

ФКП "Завод им. Я.М. Свердлова" по запросу пенсионного органа представлены документы о работе истца в спорный период в здании 1005, 673, в лицевых счетах истца имеются начисления по шифру 43 - доплата за вредные условия труда.

Работодателем ФИО3 выдана справка от 25.12.2003, где отражена его занятость в спорный период по Списку № 1, подписанная действующим на тот период начальником отдела кадров, а также справка от 16.01.2025, уточняющая особый характер работы и условия, необходимые для назначения досрочной страховой пенсии по старости, в которой указано, что он работал на предприятии в цехах и производствах, предусмотренных списками, утвержденными постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10: с 01.08.1988 по 09.04.1989, - Список №1, р. 1Х, п. 7, 10907000-1754ж, работа осуществлялась полный рабочий день, в режиме полной рабочей недели. В справке от 16.01.2025 указано, что в период с 01.06.1988 по 31.07.1988 истец не был занят льготной работой.

Ответчиком в письменном отзыве по делу указано, что невозможно подтвердить работу истца в здании 673 цеха прессования пластмасс в течение полного рабочего дня - не менее 80% рабочего времени, поэтому спорный период работы не может быть включен в стаж по Списку № 1. Обсуждая указанный довод ответчика, суд отмечает следующее.

Согласно пункту 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516.

Пунктом 4 названных Правил предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Приказом Минтруда РСФСР N 3, Минсоцзащиты РСФСР от 8 января 1992 г. N 235 были утверждены Разъяснения "О порядке применения на территории РСФСР Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 и введенных в действие на территории РСФСР с 01 января 1992 г. постановлением Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 года N 517". В соответствии с пунктом 2 указанных разъяснений право на пенсию на льготных условиях имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками N 1 и 2, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне своего рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций.

В дальнейшем норма о постоянной занятости была сохранена в постановлении Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет".

Ранее действующее пенсионное законодательство указанных требований не содержало, следовательно, подтверждение постоянной занятости выполнением работ, предусмотренных Списками N 1 и N 2, в течение полного рабочего дня, до 01 января 1992г. не требовалось, а после указанной даты должно подтверждаться соответствующими доказательствами, представляемыми работником в пенсионный орган при разрешении вопроса о досрочном назначении страховой пенсии.

При таких обстоятельствах, указание ответчика на непредоставление доказательств занятости истца на работах по Списку № 1 не менее 80% рабочего времени не может служить основанием для невключения периода работы с 01.08.1988 по 09.04.1989 в специальный стаж.

Таким образом, в ходе рассмотрения дела истцом представлены доказательства, соответствующие положениям ст. 67 ГПК РФ, о том, что выполняемая им работа с 01.08.1988 по 09.04.1989 относится к специальному стажу по Списку № 1.

Ответчик исключил из страхового стажа ФИО3 периоды работы: с 01.08.1993 по 27.06.1994 – <данные изъяты>, с 28.06.1994 по 09.09.1996 – <данные изъяты> Пенсионный орган указал, что в дате приема на работу за период с 01.08.1993 по 27.06.1994 имеется исправление, не заверенное надлежащим образом. Период работы в <данные изъяты> с 28.06.1994 по 09.09.1996 ответчик исключил, поскольку запись об увольнении не заверена печатью организации.

ФИО3 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 05.11.1997.

При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона "О страховых пенсиях", после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Частью 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» определено, что правила подсчета и подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ.

Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Разделом II названных правил определены документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж.

Согласно пунктам 10, 11 указанных Правил, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями, или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными) (абзац 2 пункта 15 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»).

Так, из справки от 17.07.2025, выданной <данные изъяты>, следует, что ФИО3 работал в <данные изъяты> в период с 01.08.1993 по 27.06.1994. 17.01.1995 <данные изъяты> преобразован в <данные изъяты> 20.03.1998 <данные изъяты> 14.11.2023 <данные изъяты> реорганизована в ООО ДЗРРА "Радуга".

Период работы в <данные изъяты> с 28.06.1994 по 09.09.1996 ответчик исключил из страхового стажа, поскольку запись об увольнении не заверена печатью организации.

<данные изъяты> был зарегистрировано в ПФР в качестве страхователя 19.05.1994, снято с учета в связи с ликвидацией в ПФР 13.01.2011.

Так, из трудовой книжки истца усматривается, что 28.06.1994 он принят по переводу из <данные изъяты> на должность заместителя начальника <данные изъяты> указанная запись заверена печатью организации. В трудовой книжке имеется запись об увольнении истца 09.09.1996 по собственному желанию, под этой записью имеется надпись: "Директор <данные изъяты> и подпись. В трудовой книжке истца имеется две записи о работе в <данные изъяты> - о приеме на работу и об увольнении и две печати <данные изъяты>

Таким образом, учитывая, что спорные периоды работы истца имел место до его регистрации в системе индивидуального персонифицированного учета, принимая во внимание нормативные положения действующего пенсионного законодательства по порядку подтверждения страхового стажа и разъяснений по их применению к спорным правоотношениям, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для включения в страховой стаж истца периодов его работы с 01.08.1993 по 27.06.1994 и с 28.06.1994 по 09.09.1996.

В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца следует взыскать расходы по уплате госпошлины в размере 3000 руб.

Руководствуясь ст. 12, 56, 67, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО3 (<данные изъяты>) удовлетворить.

Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области от 28.03.2025 № в части отказа во включении в специальный стаж ФИО3 периода работы 01.08.1988 по 09.04.1989, в части отказа во включении в страховой стаж периодов работы 01.08.1993 по 27.06.1994 и с 28.06.1994 по 09.09.1996.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области (<данные изъяты>) включить в специальный стаж ФИО3 период работы с 01.08.1988 по 09.04.1989, включить в его страховой стаж периоды работы 01.08.1993 по 27.06.1994 и с 28.06.1994 по 09.09.1996.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области в пользу ФИО3 расходы по уплате госпошлины 3000 руб.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд в течение месяца со дня изготовления решения судом в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Дзержинский городской суд.

Решение изготовлено в окончательной форме 2 декабря 2025 года.

Судья: п/п О.Н. Юрова

Копия верна.

Судья: О.Н. Юрова