Решение № 2-1808/2017 2-1808/2017~М-1786/2017 М-1786/2017 от 30 ноября 2017 г. по делу № 2-1808/2017

№ 2-1808/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

01 декабря 2017 года г. Ульяновск

Железнодорожный районный суд г. Ульяновска в составе:

председательствующего судьи Черновой Н.В.,

при секретаре Гришиной П.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в Железнодорожный районный суд города Ульяновска с иском к государственному учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Исковые требования мотивированы тем, что 12.05.2017 он обратился к ответчику с заявлением о включении периодов работы в специальный стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда. Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ в Железнодорожном районе г. Ульяновска в назначении досрочной трудовой пенсии ему было отказано. Причиной отказа послужило отсутствие необходимого специального стажа.

Не были включены в специальный стаж ответчиком следующие периоды работы:

с 02.02.1984 по 24.04.1995 (11 лет 2 месяца 23 дня);

с 11.12.1995 по 22.07.1998 (2 года 7 месяцев 12 дней)

- с 07.03.2001 по 01.11.2002 (1 год 7 месяцев 25 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»;

с 15.05.1995 по 27.11.1995 (6 месяцев 13 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»;

с 30.04.1999 по 01.09.1999 (4 месяца 2 дня) - электрогазосварщик в <данные изъяты>».

Считает данный отказ незаконным.

В связи с этим просил суд:

- включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, периоды работы:

- с 02.02.1984 по 24.04.1995 (11 лет 2 месяца 23 дня)

с 11.12.1995 по 22.07.1998 (2 года 7 месяцев 12 дней)

- с 07.03.2001 по 01.11.2002 (1 год 7 месяцев 25 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»;

- с 15.05.1995 по 27.11.1995 (6 месяцев 13 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»;

- с 30.04.1999 по 01.09.1999 (4 месяца 2 дня) - электрогазосварщик в <данные изъяты>» и назначить досрочную страховую пенсию с 12.05.2017 г.

В судебном заседании ФИО1 на удовлетворении исковых требований настаивал, привел доводы аналогичные указанным в иске, указав на то, что работая в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>», в спорные периоды он был занят в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке. Была установлена шестидневная рабочая неделя, рабочий день с 8.00 часов до 16.00 часов, с перерывом с 12.00 часов до 13.00 часов. С ним в эти же периоды вместе работал в совхозе М. в должности газоэлектросварщика, которому была назначена досрочно пенсия по старости в связи с тяжелыми условиями труда. Они вместе каждый день выполняли работы по проведению водопровода, газофикации совхоза, занимались ремонтом техники. Оплата производилась сдельно от объема выполненных работ, который фиксировала нормировщица. Каждый день объем работ им определял главный инженер на планерке. Других газоэлектросварщиков в совхозе не имелось. Был установлен отпуск в размере 24 рабочих дней, каждый день выдавали молоко. Такой же график работы у него был в период его работы в <данные изъяты> и в <данные изъяты>», где он также был занят в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке. В <данные изъяты> он работал в цехе по монтажу мельницы. При увольнении ему льготно-уточняющие справки не выдавались. Документов, подтверждающих факт его работы в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, не имеется, поскольку данные предприятия ликвидировались в настоящее время. В архивах данные документы также отсутствуют. Считает, что он не должен нести ответственность за ненадлежащее исполнение работодателем своих обязанностей. Полагает, что поскольку М был включен в специальный страховой стаж период его работы в <данные изъяты>» для назначения досрочной страховой пении, в связи с этим он не может быть лишен данного права.

Представитель истца ФИО2 в судебном заседании исковые требования истца поддержал. Считает, что ФИО1 не должен нести ответственность за ненадлежащее исполнение работодателем своих обязанностей.

Представитель ответчика государственного учреждения Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области (межрайонное) ФИО3 в судебное заседание не явилась, в отзыве указала, что по решению комиссии по представленным истцом документам в специальный страховой стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, не были засчитаны периоды работы: с 02.02.1984 по 24.04.1995 (11 лет 2 месяца 23 дня); с 11.12.1995 по 22.07.1998 (2 года 7 месяцев 12 дней) с 07.03.2001 по 01.11.2002 (1 год 7 месяцев 25 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»;с 15.05.1995 по 27.11.1995 (6 месяцев 13 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»;с 30.04.1999 по 01.09.1999 (4 месяца 2 дня) - электрогазосварщик в <данные изъяты>». Отказ был вызван тем, что не представлены документы, подтверждающие льготный характер работы по профессии газоэлектросварщика ручной сварки; электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, что предусмотрено разделом XXXIII Списка № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10. Кроме того не представлены документы, подтверждающие что работа, дающая право на досрочное назначение пенсии по старости, выполнялась в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. Доказательством полной занятости в течение полного рабочего дня может являться только документальное подтверждение.

Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, свидетеля, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно статье 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В силу ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

В соответствии со ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" под страховой пенсией понимается - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Федеральным законом. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств.

В соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Согласно п. 2 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом «б» пункта 1 Постановления Российской Федерации от 16.07.2014 №665 установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26 января 1991 года, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности (раздел XXXIII «Общие профессии» позиция 23200000-19756).

В соответствии с п. 5 разъяснения Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года N 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет, утв. Постановлением Министерства труда РФ от 22.05.1996 года N 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (ч. 1).

Из материалов дела следует, что ФИО1 зарегистрирован в качестве застрахованного лица в ОПФР по Ульяновской области 14.10.2008 г.

ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, 12 мая 2017 года обратился в государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением комиссии государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области (межрайонное) ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, поскольку отсутствует специальный трудовой стаж.

ФИО1 отказано в зачете в специальный страховой стаж периоды работы: с 02.02.1984 по 24.04.1995 (11 лет 2 месяца 23 дня); с 11.12.1995 по 22.07.1998 (2 года 7 месяцев 12 дней); с 07.03.2001 по 01.11.2002 (1 год 7 месяцев 25 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»; с 15.05.1995 по 27.11.1995 (6 месяцев 13 дней) - газоэлектросварщик в <данные изъяты>»; с 30.04.1999 по 01.09.1999 (4 месяца 2 дня) - электрогазосварщик в <данные изъяты>» и назначении ему досрочной страховой пенсии с 12.05.2017 г., поскольку, по представленным документам не подтверждена занятость ФИО1 по профессии электрогазосварщика на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, либо автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, что предусмотрено разделом XXXIII Списка № 2 от 26 января 1991 года № 10. Не представлены документы, подтверждающие что работа, дающая право на досрочное назначение пенсии по старости, выполнялась в течение полного рабочего дня. Кроме того, страхователь <данные изъяты>» не подтвердил льготный характер работы заявителя. Данные о стаже за период с 07.03.2001 по 01.11.2002 не представлены.

Факт работы истца в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>» в периоды: с 02.02.1984 по 24.04.1995; с 11.12.1995 по 22.07.1998; с 07.03.2001 по 01.11.2002, подтверждается записями в трудовой книжке, архивными выписками: из приказа № от 01.02.1984 г. о переводе ФИО1 на должность газоэлектросварщика 4 раз. На машинный двор с 02.02.1984 г., приказа № от 24.04.1995 г. об увольнении на основании ст. 31 КЗоТ РФ; приказа № от 04.12.1995 г. о принятии в цех механизации газоэлектросварщиком 6 раз. С 11.12.1995 г., приказа № от 21.07.1998 г. об увольнении с 22.07.1998 г., сведениями из ОГБУ «Государственный архив Ульяновской области» о том, что по книге приказов по личному составу <данные изъяты> ФИО1 принят на должность электрогазосварщика 6 раз. С 07 марта 2001 г., приказ № от 07.03.2001г., уволен по собственному желанию с 01 ноября 2002 г. с должности сварщика цеха животноводства, приказ № от 01.11.2002 г.

Данный факт подтвердил в судебном заседании также свидетель М., который пояснил, что вместе с истцом работал в <данные изъяты>» в период с июня 1986 г. по апрель 1995 г. в должности газоэлектросварщика. Они были заняты полный рабочий день ручной сваркой, выполняли работы по проведению газофикации и отопления поселка. Им был установлен отпуск в размере 24 рабочих дней, каждый день выдавали молоко. При увольнении ему была выдана льготно-уточняющая справка. Данный период ему включен в специальный страховой стаж период для назначения досрочной страховой пенсии.

Факт работы истца в периоды: с 15.05.1995 по 27.11.1995 в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>»; с 30.04.1999 по 01.09.1999 в должности электрогазосварщика в <данные изъяты>», подтверждается записями в трудовой книжке.

С 03.02.2000 г. <данные изъяты> перерегистрирован в <данные изъяты>»».

Из ответов МКУ «УГА», ОГБУ «ГАНИ УО» следует, что документы по личному составу <данные изъяты>», <данные изъяты>», <данные изъяты>» на хранение в архивы не поступали.

Из ответа ОГБУ «ГАУО» следует, что документы по личному составу <данные изъяты>», <данные изъяты>» на хранение в архив не поступали.

Из наблюдательного дела <данные изъяты>»» следует, что должности электрогазосварщика, газосварщика включались работодателем в перечень профессий и должностей с вредными условиями труда в горячих цехах и с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях в льготных размерах по <данные изъяты>» Железнодорожного района Ульяновской области от 14.02.1990 г.

Согласно акту УПФ РФ (ГУ) в Железнодорожном районе г.Ульяновска Ульяновской области от 28.07.2003 г. за период с 1979 г. по 1986 г., следует, что в <данные изъяты>»» административных отпусков и вынужденных прогулов по расчетно-платежным ведомостям не установлено.

Согласно акту УПФ РФ (ГУ) в Железнодорожном районе г.Ульяновска Ульяновской области от 11.10.2004 г., следует, что в <данные изъяты>»» штатного расписания на рабочих не издавалось, представлены личная карточка ФИО1, период его работы с 11.12.1995 г. по 22.07.1998 г. в должности газоэлектросварщика. Аттестация рабочих мест на предприятии не проводилась. Наряды на выполнение работ электрогазосварщиками не велись. Приказов о возложении на работников, перечисленных в Перечне от 14.02.1990 г., функций, не входящих в круг их обязанностей, приказов о совмещении не выявлено. Перечень рабочих мест, дающих право на льготное пенсионное обеспечение по <данные изъяты>»» представлен обоснованно и действовал до 01.01.1999 г.

Согласно сведений УПФ РФ (ГУ) в Железнодорожном районе г.Ульяновска Ульяновской области наблюдательное дело по страхователю <данные изъяты>» отсутствует, перечень на льготное пенсионное обеспечение не предоставлялся. Страхователь <данные изъяты>» зарегистрирован 17.10.1991 г., снят с учета 11.08.2008 г. в связи с банкротством, перечень на льготное пенсионное обеспечение не предоставлялся.

Согласно архивным выпискам из приказов по <данные изъяты>» за период с 01.02.1984 г. по 21.07.1998 г. ФИО1 предоставлялись только очередные отпуска. За период 1990-1992 г., 1994, за 1195-1997, 2001-2002 г. каких-либо приказов в отношении ФИО1 не имеется.

Согласно архивной справке ОГБУ «ГАУО» в ведомостях начисления заработной платы <данные изъяты>» за периоды: с 1984-1998, 2001-2002 занимаемая должность у ФИО1 не указана, ведомости начисления заработной платы работникам МТМ Центрального отделения <данные изъяты>» за март-декабрь 1989 г., январь-декабрь 1990 г., январь-апрель 1995 г. на хранение в архив не поступали, в других структурных подразделениях ФИО1 не числится. В ведомостях за 2001 г., январь-август 2002 г. количество отработанных дней/часов у ФИО1 не указано, в ведомостях за сентябрь-ноябрь 2002 г. ФИО1 не значится.

Списком № 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года №1173, предусматривались профессии газосварщики и их подручные, электросварщики и их подручные (раздел XXXII). При этом требований о подтверждении занятости рабочих указанных профессий на резке и ручной сварке, в отличие от Списка № 2 от 26.01.1991, названный Список не содержит.

Время выполнявших до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173, засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10.

Исследовав представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу, что периоды работы истца с тяжелыми условиями труда в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>» с 02.02.1984 г. до 01.01.1992 подлежат зачету в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

При этом правовых оснований для включения в специальный страховой стаж ФИО1 по Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 иных спорных периодов работы истца: с 02.01.1992 по 24.04.1995, с 11.12.1995 по 22.07.1998, с 07.03.2001 по 01.11.2002 в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>»; с 15.05.1995 по 27.11.1995 в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>»; с 30.04.1999 по 01.09.1999 в должности электрогазосварщика в <данные изъяты> не имеется, в связи с тем, что истцом не представлено доказательств подтверждения его занятости на работах по резке и ручной сварке в течение полного рабочего дня, поскольку согласно Списку № 2, утвержденному постановлением кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, обязательным условием для включения в льготный стаж работы в должности газоэлектросварщика является подтверждение полной занятости на резке и ручной сварке.

Согласно п. 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 № 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Пунктом 5 Разъяснения от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 №29, предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее восьмидесяти процентов рабочего времени.

Как следует из материалов дела, документов, подтверждающих полную занятость истца в периоды работы после 01.01.1992 на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, в ходе судебного разбирательства не было представлено.

Пунктом 3 Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 предусмотрено, что применение нового Списка № 2 возможно только с учетом аттестации рабочих мест, по результатам которой работодатель должен был определить перечень рабочих мест, наименование профессий и должностей, работникам которых в соответствии с настоящими Списками установлено льготное пенсионное обеспечение.

Льготно-уточняющие справки за периоды работы после 01.01.1992 истцом суду не представлены. Иные доказательства, свидетельствующие о работе истца на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также занятости в течение полного рабочего дня на указанных работах в ходе судебного разбирательства не было представлено.

В силу ч. 3 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Доводы истца о том, что М был включен в специальный страховой стаж по Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, период его работы в <данные изъяты> для назначения досрочной страховой пении, в связи с этим он не может быть лишен данного права, не состоятельны.

При таких обстоятельствах суд полагает, что правовых оснований для удовлетворения исковых требований ФИО1 об обязании назначить досрочную страховую пенсию с 12.05.2017 г. не имеется, поскольку у истца отсутствовал необходимый специальный стаж для назначения пенсии на основании п.п.2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ, суду не было представлено доказательств, что истец в спорные периоды был занят на работах, дающих право на назначение досрочной страховой пенсии по указанному основанию.

Имеющиеся в материалах дела архивные справки, копии приказов о приеме и увольнении не содержат сведений, подтверждающих характер работы истца, связанный с выполнением работ по ручной сварке в течение полного рабочего дня.

При таких обстоятельствах, оснований для удовлетворения требований о включения в специальный страховой стаж ФИО1 периодов работы: с 02.01.1992 по 24.04.1995, с 11.12.1995 по 22.07.1998, с 07.03.2001 по 01.11.2002 в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>»; с 15.05.1995 по 27.11.1995 в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>»; с 30.04.1999 по 01.09.1999 в должности электрогазосварщика в <данные изъяты>» и назначении досрочной страховой пенсии с 12.05.2017 не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать государственное учреждение Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области (межрайонное) включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400 «О Страховых пенсиях», период его работы с 02.02.1984. по 01.01.1992 г. в должности газоэлектросварщика в <данные изъяты>».

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ульяновский областной суд через Железнодорожный районный суд г. Ульяновска в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.

Судья Н.В. Чернова