Решение № 2-2310/2018 2-2310/2018~М-2271/2018 М-2271/2018 от 3 сентября 2018 г. по делу № 2-2310/2018




Дело № 2-2310/2018

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. ФИО4 04 сентября 2018 года

Октябрьский районный суд города Кирова в составе:

председательствующего судьи Кораблевой Е.Б.

при секретаре Марамзиной К.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Управления Федеральной почтовой связи Кировской области – филиала ФГУП «Почта России» к ФИО1 о возмещении материального ущерба, причиненного работником,

У С Т А Н О В И Л:


Управление Федеральной почтовой связи Кировской области – филиал ФГУП «Почта России» обратилось в суд с иском к ФИО1 о возмещении материального ущерба, указывая, что в соответствии с приказом о приеме на работу № 794-ПР от 07.10.2013 ФИО1 была принята на работу на должность оператора почтовой связи 6 отделения почтовой связи Кировского почтамта УФПС Кировской области – филиала ФГУП «Почта России». С ней был заключен договор о полной материальной ответственности № 95-мо от 30.01.2017. По вине ответчика образовалась недостача вверенного ей имущества на сумму 60 593 руб. 19 коп. Сумма недостачи ответчиком не погашена. ФИО1 10.04.2018 было написано обязательство о возмещении ущерба. На основании приказа о прекращении трудового договора № 535-к/ув от 16.04.2018 ответчик была уволена с работы по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Своими виновными действиями ФИО1 причинила ФГУП «Почта России» материальный ущерб. Истец просил взыскать с ФИО1 в свою пользу материальный ущерба в размере 60 593 руб. 19 коп., а также расходы по уплате государственной пошлины в сумме 2 018 руб.

В судебном заседании представители истца Управления Федеральной почтовой связи Кировской области – филиала ФГУП «Почта России» ФИО2 и ФИО3 доводы искового заявления поддержали, на его удовлетворении настаивали.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещалась о месте и времени судебного заседания надлежащим образом, о причинах неявки не сообщила, не просила рассмотреть дело в ее отсутствие.

Третье лицо Государственная инспекция труда по Кировской области в судебное заседание представителя не направила, извещена надлежащим образом, просит дело рассмотреть без участия представителя.

На основании ст. 233 ГПК РФ, с согласия истца, дело рассмотрено в порядке заочного производства.

Суд, выслушав объяснения представителей истца, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В силу ч. 1 ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Согласно ч. 1 ст. 242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

В соответствии со ст. 248 ТК РФ если работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

Из материалов дела следует, что ФИО1 08.10.2013 была принята на работу в 6 отделение связи Кировского почтамта УФПС Кировской области – филиала ФГУП «Почта России» на должность оператора почтовой связи, что подтверждается копией приказа о приеме на работу № 794-ПР от 07.10.2013.

15.05.2015, 30.03.2016 и 30.01.2017 между ФГУП «Почта России» и ФИО1 заключались договоры о полной индивидуальной материальной ответственности, по условиям которых ФИО1 приняла на себя полную индивидуальную материальную ответственность за недостачу вверенного ей работодателем имущества, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам и обязалась бережно относиться к переданному ей для осуществления возложенных на неё функций (обязанностей) имуществу работодателя и принимать меры к предотвращению ущерба, в том числе обеспечивать сохранность вверенных работнику товарно-материальных ценностей и денежных средств.

Приказом № 535-к/ув от 16.04.2018 ФИО1 уволена на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ, по инициативе работника.

В ходе судебного разбирательства установлено, что в период работы по вине ФИО1 образовалась недостача вверенного ей имущества.

Приказом от 10.04.2018 № ФИО1 привлечена в индивидуальной материальной ответственности на сумму 60593,19 руб.

Вина ответчика и размер недостачи подтверждаются актом служебной проверки № 5 от 10.04.2018, актами контрольной проверки по состоянию на 01.06.2017, по состоянию на 19.01.2018, объяснительными записками и заявлениями оператора ФИО1, справкой о материальном ущербе от 10.04.2018, копиями почтовых переводов.

На момент рассмотрения дела размер материальный ущерб подлежащего возмещению работником работодателю составляет 60 593 руб. 19 коп.

Согласно представленного в материалы дела письменного обязательства, ФИО1 обязалась компенсировать причиненный истцу материальный ущерб в размере 60 593 руб. 19 коп. в кассу ОПС ФИО4 610000 в период с мая 2018 года по апрель 2019 года.

Доказательств, подтверждающих возмещение материального ущерба работодателю, ответчиком суду не представлено.

Оценив в совокупности доказательства, имеющиеся в материалах дела, с учетом отсутствия возражений ответчика относительно размера причиненного ущерба, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований и взыскании с ФИО1 материального ущерба в размере 60 593 руб. 19 коп.

На основании ст. 98 ГПК РФ расходы по уплате госпошлине в размере 2018 руб. подлежат взысканию с ответчика в пользу истца, как подтвержденные документально - платежным поручением № 45636 от 15.06.2018.

Руководствуясь ст.ст. 194-199, 233, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:


Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Управления Федеральной почтовой связи Кировской области – филиала ФГУП «Почта России» в возмещение материального ущерба, причиненного работником, 60593 руб. 19 коп., а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 2018 руб.

Ответчик вправе подать в Октябрьский районный суд города Кирова заявление об отмене решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Кировский областной суд через Октябрьский районный суд города Кирова в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Е.Б. Кораблева

Мотивированное заочное решение составлено 10 сентября 2018 года.



Суд:

Октябрьский районный суд г. Кирова (Кировская область) (подробнее)

Судьи дела:

Кораблева Елена Борисовна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ

Материальная ответственность
Судебная практика по применению нормы ст. 242 ТК РФ