Решение № 2-992/2017 2-992/2017~М-681/2017 М-681/2017 от 5 октября 2017 г. по делу № 2-992/2017

Гражданское дело №2-992/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Макушино Курганской области 06 октября 2017 года

Макушинский районный суд Курганской области в составе председательствующего судьи Рыжковой В.И.,

при секретаре Ярковой И.А.,

c участием истца ФИО1

представителя ответчика ФИО2, действующей по доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) о признании решения №113/734 от 28 июня 2017г недействительным в части, о включинии в льготный педагогический стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации, в учебных отпусках, забастовок, карантина, в отпуске без сохранения заработной платы, о назначении досрочной страховой пенсии с 15 июня 2017г., обязании зачесть в стаж период с 15 июня 2017г. по настоящее время,

установил:

ФИО1 обратилась в суд к ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) (далее по тексту – УПФ РФ в Макушинском районе) с учетом измененных в ходе досудебной подготовки с вышеуказанными исковыми требованиями о защите своих пенсионных прав на получение досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью. Свои исковые требования истец обосновывала тем, что решением УПФ РФ в Макушинском районе №113/734 от 28 июня 2017г. ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью. В специальный стаж не засчитаны периоды: курсы повышения квалификации с 25.03.1992 по 27.03.1992, с 21.02.1994 по 25.02.1994, с 11.04.2005 по 15.04.2005, с 06.06.2005 по 25.06.2005, с 06.11.2007 по 10.11.2007, с 28.09.2009 по 03.10.2009, с 24.10.2011 по 03.11.2011, с 27.03.2014 по 02.04.2014; учебные отпуска с 25.01.2010 по 06.02.2010, с 24.01.2011 по 12.02.2011, с 09.01.2012 по 28.01.2012, с 14.05.2012 по 09.06.2012, с 24.09.2012 по 18.10.2012; забастовки с 20.10.2004 по 20.10.2004, с 12.10.2005 по 12.10.2005; отпуск без сохранения заработной платы с 23.10.2000 по 30.10.2000; карантина с 20.11.2009 по 24.11.2009, 13.02.2011 по 14.02.2011, с 27.01.2016 по 07.02.2016, с 04.02.2017 по 10.02.2017. С данным решением она не согласна, так как ее трудовая деятельность началась 15.08.1990г учителем начальных классов в Мокроусовской школе, и в настоящее время она продолжает работать учителем начальных классов этой школы.

В судебном заседании ФИО1 свои исковые требования поддержала в полном объеме, пояснив, что с 15 августа 1990г. она стала работать учителем начальных классов <данные изъяты> средней школы, где с перерывами, так как работала учителем в г. <данные изъяты>, и воспитателем интерната, продолжает работать учителем начальных классов по настоящее время. 15 июня 2017г. она обратилась с заявлением в пенсионный фонд о назначении ей досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью, ей отказали в назначении пенсии, не хватило 4 месяцев до 25 лет педагогической деятельности. Из ее стажа были исключены курсы повышения квалификации, на которые ее направлял работодатель, и прохождение которых является обязательным для педагогов, учебные отпуска, в период обучения ее в <данные изъяты> государственном педагогическом институте. В период нахождения на курсах повышения квалификации и учебных отпусках за ней сохранялись рабочее место и заработная плата. Также исключили из стажа дни забастовок, отпуск без сохранения заработной платы и дни карантина. Она участвовала в забастовках в связи с невыплатой заработной платы, в дни забастовок находилась в школе. Отпуск без содержания брала на похороны. Карантин в школе объявлялся в связи с заболеваемостью школьников. После обращения в пенсионный фонд с заявлением о назначении ей пенсии она продолжает работать учителем начальных классов в <данные изъяты> СОШ №1.

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признала, пояснив, что периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации, учебных отпусках, забастовок, карантина не включены в педагогический стаж в соответствии с п.5 разъяснений Минтруда РФ от 22.05.1996г. №5 и п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии страховой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516, так как в эти периоды непосредственно педагогической деятельностью истец не занималась. Отпуск без содержания не подлежит включению, так как истица не работала и не имела заработка, с которого бы удерживались страховые взносы.

Заслушав пояснения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно ст. 39 Конституции РФ гарантируется каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1).

С 1 января 2015г. вступил в законную силу Федеральный закон №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Со дня вступления в силу данного закона Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Статья 8 этого закона предусматривает, что право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно пункту 19 части 1 статьи 30 данного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

В силу ч. 2 ст. 30 этого закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 «О списках производств, профессий, должностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» предусмотрено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно пп. "м" п. 1 данного Постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей применяется список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В этом списке предусмотрена должность учитель в общеобразовательных школах.

В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Согласно записям трудовых книжек ФИО1 15.08.1990г. принята учителем начальных классов средней школы с. <данные изъяты>; 28.08.1993г. принята в порядке перевода учителем начальных классов в <данные изъяты> среднюю школу №2; 06.08.1994г. уволена по собственному желанию; 09.08.1994г. принята учителем начальных классов в среднюю школу № г. <данные изъяты>; 19.08.2005г. уволена по собственному желанию; 28.08.2003г. принята на должность воспитателя интерната в <данные изъяты> среднюю общеобразовательную школу №1, 01.09.2005г. переведена учителем начальных классов, где работает по настоящее время (л.д. 7-8)

15 июня 2017 года ФИО1 обратилась в УПФ РФ в Макушинском районе с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пп. 19 п.1 ст. 30 Федерального Закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д.69-71).

Решением УПФ РФ в Макушинском районе 28 июня 2017г. №113/734 ФИО1 в назначении пенсии было отказано в связи с отсутствием 25 лет специального стажа. Данным решением зачтены в педагогический стаж периоды работы учителем начальных классов средней школы с. <данные изъяты>, <данные изъяты> СОШ №2, МАОУ средней общеобразовательной школы № г. <данные изъяты>, периоды работы в должности воспитатель интерната <данные изъяты> СОШ №1 и периоды работы в должности учитель начальных классов в МКОУ <данные изъяты> СОШ №1 имени <данные изъяты> по 14 июня 2017г., всего 24 года 08 месяцев 1 день Из указанных периодов работы истицы в должности учителя в этих школах отказано в зачете в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости следующие периоды: курсы повышения квалификации с 25.03.1992 по 27.03.1992, с 21.02.1994 по 25.02.1994, с 11.04.2005 по 15.04.2005, с 06.06.2005 по 25.06.2005, с 06.11.2007 по 10.11.2007, с 28.09.2009 по 03.10.2009, с 24.10.2011 по 03.11.2011, с 27.03.2014 по 02.04.2014; учебные отпуска с 25.01.2010 по 06.02.2010, с 24.01.2011 по 12.02.2011, с 09.01.2012 по 28.01.2012, с 14.05.2012 по 09.06.2012, с 24.09.2012 по 18.10.2012; забастовки с 20.10.2004 по 20.10.2004, с 12.10.2005 по 12.10.2005; отпуск без сохранения заработной платы с 23.10.2000 по 30.10.2000; карантина с 20.11.2009 по 24.11.2009, 13.02.2011 по 14.02.2011, с 27.01.2016 по 07.02.2016, с 04.02.2017 по 10.02.2017; отпуска по уходу за ребенком с 23.12.2001г. по 01.06.2003г., с 01.07.2003г. по 27.08.2003г. (л.д.35-36).

С 25.03.1992 по 27.03.1992, с 21.02.1994 по 25.02.1994, с 11.04.2005 по 15.04.2005, с 06.06.2005 по 25.06.2005, с 06.11.2007 по 10.11.2007, с 28.09.2009 по 03.10.2009, с 24.10.2011 по 03.11.2011, с 27.03.2014 по 02.04.2014 ФИО1 находилась на курсах повышения квалификации, на которые она направлялась по инициативе работодателя, что подтверждается приказами по отделу образования <данные изъяты> района, удостоверениями о повышении квалификации (л.д.9-15, 37-42). Эти же периоды указаны в уточняющей справке <данные изъяты> СОШ №1 от 05.06.2017г. №144 (л.д. 76-77) и в архивной справке <данные изъяты> районного отдела образования от 15.03.2017г. №320 (л.д. 78-79).

В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002г. в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Р.

Учитывая, что действующим трудовым законодательством на работодателя возложена обязанность проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определённых видов деятельности (п. 4 ст. 196 ТК РФ), при этом место работы и средняя заработная плата по основному месту работы сохраняются за таким работником (ст. 112 КЗоТ РСФСР, ст. 187 ТК РФ). Направление ФИО1 для прохождения курсов повышения квалификации было вызвано необходимостью профессиональной переподготовки и оформлено приказами работодателя; за истцом в спорные периоды сохранялись как место работы и должность, так и средняя заработная плата, страховые отчисления на обязательное пенсионное страхование работодателем производились, что подтверждается выпиской из лицевого счета застрахованного лица (л.д. 80-88).

Таким образом, периоды 25.03.1992 по 27.03.1992, с 21.02.1994 по 25.02.1994, с 11.04.2005 по 15.04.2005, с 06.06.2005 по 25.06.2005, с 06.11.2007 по 10.11.2007, с 28.09.2009 по 03.10.2009, с 24.10.2011 по 03.11.2011 нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации с отрывом от производства подлежат включению в стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Вместе с тем период с 27.03.2014 по 02.04.2014 нахождения на курсах повышения квалификации ФИО1 документально не нашёл свое подтверждение, не подлежит включению в педагогический стаж.

Рассматривая требования истца о включении периодов забастовок с 20.10.2004г. по 20.10.2004г, с 12.10.2005г по 12.10.2005, в педагогический стаж, суд приходит к следующему.

В соответствии с Федеральным законом от 23.11.1995г. N 175-ФЗ "О порядке разрешения коллективных трудовых споров", действовавшим в период проведения забастовок, забастовка - это временный добровольный отказ работников от выполнения трудовых обязанностей (полностью или частично) в целях разрешения коллективного трудового спора (ст. 2). На время забастовки за участвующими в ней работниками сохраняются лишь место работы и должность. Коллективным договором, соглашением или соглашениями, достигнутыми в ходе разрешения коллективного трудового спора, могут быть предусмотрены компенсационные выплаты работникам, участвующим в забастовке (ст.18).

Согласно приказа по <данные изъяты> средней школе ФИО1 участвовала в забастовке в связи с невыплатой заработной платы 12.10.2005г, за период забастовки согласно коллективному договору от 24.04.2002г. истцу произведена оплата труда в размере среднемесячного заработка (л.д. 27). Документов, подтверждающих факт участия ФИО1 в забастовке 20.10.2004г. в материалы дела не представлено.

Однако, получая компенсационную выплату за время участия в забастовке, истец в эти периоды не занималась педагогической деятельностью, в связи с чем, включение времени участия в забастовках в подсчет специального стажа не предусмотрено действующим законодательством.

В периоды с 25.01.2010 по 06.02.2010, с 24.01.2011 по 12.02.2011, с 09.01.2012 по 28.01.2012, с 14.05.2012 по 09.06.2012, с 24.09.2012 по 18.10.2012 ФИО1 находилась в учебных отпусках (л.д.16-20,116.).

На л.д..21 приобщена ксерокопия диплома ФГБОУ ВПО «<данные изъяты> государственный педагогический институт», согласно которого 18.10.2012г. государственной аттестационной комиссией ФИО1 присуждена квалификация учитель начальных классов.

В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N516, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии со ст. 173 ТК РФ, в редакции, действующей в период обучения истицы, работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Учебные отпуска являются одним из видов дополнительного оплаченного отпуска, возможность предоставления которого предусмотрена ст. 116 ТК РФ. Обязанность их предоставления обусловлена также исполнением п. 21 Рекомендаций Международной организации труда от 24.06.1974 г. "Об оплачиваемых отпусках".

В периоды нахождения истицы в учебных отпусках, трудовые отношения с ней сохранялись, за ней сохранялось рабочее место и средняя заработная плата, спорные периоды подлежат включению в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Рассматривая требования истца о включении в педагогический стаж периодов карантина с 20.11.2009 по 24.11.2009, 13.02.2011 по 14.02.2011, с 27.01.2016 по 07.02.2016, с 04.02.2017 по 10.02.2017, суд приходит к следующим выводам.

Данные периоды карантина подтверждаются приказами по МОУ «<данные изъяты> средняя общеобразовательная школа №1» (л.д. 22-26, 117-119).

В силу п. 5.1 Приказа Минобрнауки РФ от 27.03.2006г. № 69 «Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений» периоды отмены учебных занятий (образовательного процесса) для обучающихся, воспитанников по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям являются рабочим временем педагогических и других работников образовательного учреждения.

В силу пункта 5.2 этого же приказа в периоды отмены учебных занятий (образовательного процесса) в отдельных классах (группах) либо в целом по образовательному учреждению по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям учителя и другие педагогические работники привлекаются к учебно-воспитательной, методической, организационной работе, в том числе составление планов занятий, проверка письменных работ и др.

Так как в дни карантина истица осуществляла педагогическую деятельность в должности учителя, за которую ей начислялась заработная плата, с которой производились отчисления страховых взносов в пенсионный фонд, вышеуказанные периоды карантина подлежат включению в ей в стаж педагогической деятельности.

Рассматривая требования истца о включении в педагогический стаж периода нахождения ее в отпуске без сохранения заработной платы с 23.10.2000 по 24.11.2009г., суд приходит к следующим выводам.

Находилась в отпуске без сохранения заработной платы, истица фактически не занималась педагогической деятельностью. В связи с чем, суд приходит к выводу, что данный период не подлежат включению в педагогический стаж.

С учетом вышеизложенного, суд приходит к выводу, что в специальный стаж ФИО1 подлежат включению периоды нахождения ее на курсах повышения квалификации с 25 марта 1992 по 27 марта 1992, с 21 февраля 1994 по 25 февраля 1994, с 11 апреля 2005 по 15 апреля 2005, с 06 июня 2005 по 25 июня 2005, с 06ноября 2007 по 10 ноября 2007, с 28 сентября 2009 по 03 октября 2009, с 24 октября 2011 по 03 ноября 2011; учебные отпуска 25 января 2010 по 06 февраля 2010, с 24 января 2011 по 12 февраля 2011, с 09 января 2012 по 28 января 2012, с 14 мая 2012 по 09 июня 2012, с 24 сентября 2012 по 18 октября 2012 и периоды карантина с 20 ноября 2009 по 24 ноября 2009, с 13 февраля 2011 по 14 февраля 2011, с 27 января 2016 по 07 февраля 2016, с 04 февраля 2017 по 10.02.2017.

С учетом зачтенного ответчиком в бесспорном порядке стажа педагогической деятельности ФИО1 на 15 июня 2017г. 24 года 08 месяцев 1 день и периодов нахождения истицы на курсах повышения квалификации, в учебных отпусках и карантина, стаж ее педагогической деятельности составил более 25 лет на день обращения ее в пенсионный фонд с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости, следовательно, она приобрела право на досрочное назначение страховой пенсии по старости со дня такого обращения.

Следовательно, решение комиссии УПФР в Макушинском районе №113/734 от 28.06.2017г. в части отказа в зачете в педагогический стаж истицы периодов нахождения ее на курсах повышения квалификации, карантина и в учебных отпусках и отказа в назначении ей досрочной страховой пенсии является незаконным.

В соответствии со статьей 22 ФЗ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Следовательно, досрочная страховая пенсия ФИО1 должна быть назначена с 15.06.2017г.

Рассматривая требования ФИО1 о включении в ее педагогический стаж периода с 15 июня 20017г. по день обращения, суд приходит к следующему.

Согласно уточняющей справке от 07.09.2017г. №228 <данные изъяты> СОШ №1 ФИО1 с 15 июня 2017г. по настоящее время работает в штатной должности учитель начальных классов, отвлечений не имеет (л.д.115).

В соответствии с п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, работа учителя начальных классов в общеобразовательных учреждениях включаются в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

Следовательно, период работы ФИО1 с 15.06.2017г. по 07.09.2017г. день выдачи уточняющей справки) подлежит включению в педагогический стаж.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. Поэтому, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию сумма госпошлины, уплаченная при предъявлении в суд искового заявления, в размере 300 рублей (л.д. 6а).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ суд

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать решение Государственного Учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) от 28 июня 2017г. №113/734 недействительным в части отказа включить в специальный педагогический стаж ФИО1 периоды нахождения ее на курсах повышения квалификации с 25 марта 1992г. по 27 марта 1992г., с 21 февраля 1994г. по 25 февраля 1994г., с 11 апреля 2005г. по 15 апреля 2005г., с 06 июня 2005г. по 25 июня 2005г., с 06 ноября 2007г. по 10 ноября 2007г., с 28 сентября 2009г. по 03 октября 2009г., с 24 октября 2011г. по 03 ноября 2011г.; учебные отпуска с 25 января 2010г. по 06 февраля 2010г., с 24 января 2011г. по 12 февраля 2011г., с 09 января 2012г. по 28 января 2012г., с 14 мая 2012г. по 09 июня 2012г., с 24 сентября 2012г. по 18 октября 2012г.; периоды карантина с 20 ноября 2009г по 24 ноября 2009г, с 13 февраля 2011г. по 14 февраля 2011г., с 27 января 2016г. по 07 февраля 2016г., с 04 февраля 2017г. по 10.02.2017г.

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) включить в специальный педагогический стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости:

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 25 марта 1992г. по 27 марта 1992г., с 21 февраля 1994г. по 25 февраля 1994г., с 11 апреля 2005г. по 15 апреля 2005г., с 06 июня 2005г. по 25 июня 2005г., с 06 ноября 2007г. по 10 ноября 2007г., с 28 сентября 2009г. по 03 октября 2009г., с 24 октября 2011г. по 03 ноября 2011г.;

- периоды карантина с 20 ноября 2009г по 24 ноября 2009г, с 13 февраля 2011г. по 14 февраля 2011г., с 27 января 2016г. по 07 февраля 2016г., с 04 февраля 2017г. по 10.02.2017г.;

- учебные отпуска с 25 января 2010г. по 06 февраля 2010г., с 24 января 2011г. по 12 февраля 2011г., с 09 января 2012г. по 28 января 2012г., с 14 мая 2012г. по 09 июня 2012г., с 24 сентября 2012г. по 18 октября 2012г.

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью со дня обращения ее с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии с 15 июня 2017 года.

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) включить в педагогический стаж истца период ее работы учителем начальных классов <данные изъяты> средней общеобразовательной школы №1 имени <данные изъяты> с 15 июня 2017г. по 07 сентября 2017г.

Взыскать с Государственного Учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Макушинском районе Курганской области (межрайонное) в пользу ФИО1 в возмещение расходов по оплате государственной пошлины при подаче искового заявления в размере 300 (триста) рублей.

В остальной части в удовлетворении исковых требований отказать.

Решение суда может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Курганского областного суда в месячный срок со дня его вынесения путем подачи апелляционной жалобы через Макушинский районный суд.

Полный текст решения изготовлен 10 октября 2017г.

Судья: В.И. Рыжкова