Решение № 2-109/2026 2-109/2026~М-98/2026 М-98/2026 от 24 мая 2026 г. по делу № 2-109/2026

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 мая 2026 года р.п. Лунино Пензенской области

Лунинский районный суд Пензенской области в составе

председательствующего судьи Непорожневой Е.М.,

при секретаре Калмыковой И.И.,

с участием заместителя прокурора Лунинского района Пензенской области Салимова А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело УИД 58RS0020-01-2026-000213-20 по исковому заявлению прокурора Лунинского района Пензенской области, действующего в интересах неопределенного круга лиц, к Обществу с ограниченной ответственностью «Старинное литье» о возложении обязанности провести специальную оценку условий труда в отношении рабочих мест,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Лунинского района Пензенской области обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью « Старинное литье» (далее – ООО «Старлит») о возложении обязанности провести специальную оценку условий труда в отношении рабочих мест, указав, что прокуратурой Лунинского района проведена проверка исполнения ООО «Старлит» требований трудового законодательства, в ходе которой установлено, что в нарушение требований абз. 13 ч. 3 ст. 214 ТК РФ, п. 1 ч. 2 ст. 4, ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» в ООО «Старлит» специальная оценка условий труда следующих рабочих мест не проведена: генеральный директор, мастер.

Несоблюдение вышеуказанных обязательных требований в части не проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах, может повлечь лишение работников соответствующих гарантий, предусмотренных трудовым законодательством, в том числе, права отказаться от работы во вредных и опасных условиях труда, что представляет непосредственную угрозу причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровью граждан.

В связи с выявленными нарушениями, 12.01.2026 года генеральному директору ООО «Старлит» внесено представление об устранении нарушений закона.

Акт прокурорского реагирования рассмотрен, виновное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности. Вместе с тем, меры, направленные на устранение выявленных нарушений, не приняты.

Ссылаясь на приведенные обстоятельства, просит суд обязать ООО «Старлит» провести специальную оценку условий труда в соответствии с законодательством в течение 1 месяца после вступления решения суда в законную силу.

В судебном заседании заместитель прокурора Лунинского района Пензенской области Салимов А.А. исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении, просил его удовлетворить.

Представитель ответчика – ООО «Старинное литье» в судебное заседание не явился, извещены надлежащим образом и своевременно, путем направления почтового извещения по адресу нахождения организации. Какой-либо позиции на исковые требования представителем ответчика на день судебного разбирательства по существу не представлено, также как заявлений о рассмотрении настоящего гражданского дела в его отсутствие и доказательств невозможности явки в судебное заседание либо уважительности причин такой неявки.

Кроме этого, в соответствии со ст. 14 и 16 Федерального закона от 22.12.2018 № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации» информация о времени и месте рассмотрения дела заблаговременно размещалась на интернет-сайте Лунинского районного суда Пензенской области.

При таком положении, неявка в судебное заседание лиц, участвующих в деле не препятствует судебному разбирательству, и, основываясь на нормах ч.ч. 3, 4, 5 ст. 167 и ч. 1 ст. 233 ГПК РФ, принимая во внимание отсутствие возражений или объяснений со стороны ответчика, суд рассматривает дело заочно по имеющимся доказательствам с тем, чтобы отсутствующая сторона, при наличии обоснованных возражений имела возможность обратиться с заявлением об отмене заочного решения и представить свои доводы и доказательства их подтверждающие.

Выслушав заместителя прокурора Лунинского района Пензенской области Салимова А.А., и исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии со ст. 1 Трудового кодекса Российской Федерации целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.

На основании ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В силу абз. 13 ч. 3 ст. 214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.

Согласно п. 1 ч. 2 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой специальной оценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 настоящего Федерального закона.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» обязанности по организации и финансированию проведения специальной оценки условий труда возлагаются на работодателя.

В судебном заседании установлено, что в р.п. Лунино Лунинского района Пензенской области по ул. Артамонова, д. 16 зарегистрировано юридическое лицо – ООО «Старинное литье» (ООО «Старлит»), что подтверждается выпиской из ЕГРЮЛ от 30.03.2026 года. Генеральный директором юридического лица является ФИО1; основным видом деятельности организации является литье чугуна (код 24.51).

12.01.2026 года прокуратурой Лунинского района Пензенской области в адрес генерального директора ООО «Старинное литье» было направлено представление об устранении нарушений закона по факту не проведения специальной оценки условий труда рабочих мест (генерального директора и мастера), а также по выплате заработной платы реже, чем каждые пол месяца.

На данное представление генеральным директором ООО «Старинное литье» ФИО1 12.02.2026 года дан ответ, согласно которого, спецоценка рабочих мест ООО «Старинное литье» не осуществлялась, ее проведение планируется позднее, в связи с планируемым увеличением штата сотрудников. Нарушения по выплате заработной платы не реже двух раз в месяц устранены.

На основании решения № 1 от 13.01.2026 года прокуратурой Лунинского района Пензенской области в отношении ООО «Старинное литье» проведена проверка соблюдения требований законодательства в сфере оплаты и охраны труда.

В ходе проведенной проверки установлено, что в нарушение требований абз. 13 ч. 3 ст. 214 ТК РФ, п. 1 ч. 2 ст. 4, ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 426-ФЗ в ООО «Старинное литье» специальная оценка условий труда рабочих мест: генеральный директор, мастер, не проведена.

Согласно ст. 12 ГК РФ защита гражданских прав осуществляется путем пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения.

В судебном заседании нашел подтверждение довод прокурора, что до настоящего времени специальная оценка условий труда в ООО «Старинное литье» в отношении рабочих мест не проведена.

Таким образом, в связи с бездействием ответчика, связанного с непринятием мер по проведению специальной оценке условий труда в отношении рабочих мест, имеется угроза лишения работников соответствующих гарантий, предусмотренных трудовым законодательством, в том числе права отказаться от работы во вредных и опасных условиях труда, что представляет непосредственную угрозу причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровью граждан.

В соответствии с ч. 2 ст. 206 ГПК РФ при принятии решения суда, обязывающего ответчика совершить определенные действия в случае, если указанные действия могут быть совершены только ответчиком, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение суда должно быть исполнено.

С учетом позиции прокурора, в отсутствие иных опровергающих доводы иска доказательств, а также характера действий, которое требуется совершить ответчику для выполнения предусмотренных законом обязанностей, суд считает возможным установить срок для выполнения названных действий – в течение 1 месяца с момента вступления решения суда в законную силу.

В связи с тем, что прокурор освобожден в силу требований законодательства Российской Федерации от уплаты государственной пошлины при подаче заявлений в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (подп. 9 п. 1 ст. 333.36 НК РФ), исковые требования прокурора подлежат удовлетворению, суд полагает необходимым взыскать с ответчика ООО «Старинное литье» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 20 000 руб., предусмотренную подп. 3 п. 1 ст. 333.19 НК РФ.

Руководствуясь ст. 194-198, 235-237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора Лунинского района Пензенской области, действующего в интересах неопределенного круга лиц, к Обществу с ограниченной ответственностью «Старинное литье» о возложении обязанности провести специальную оценку условий труда в отношении рабочих мест – удовлетворить.

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Старинное литье» (ИНН <***>, ОГРН <***>) в течение 01 (одного) месяца с момента вступления решения суда в законную силу, провести специальную оценку условий труда в отношении рабочих мест.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Старинное литье» (ИНН <***>, ОГРН <***>) государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 20 000 (двадцать тысяч) рублей.

Разъяснить ответчику, что он вправе подать в Лунинский районный суд Пензенской области заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано ответчиком в апелляционном порядке в Пензенский областной суд через Лунинский районный суд Пензенской области в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное заочное решение изготовлено 25.05.2026 года.

Судья: Е.М.Непорожнева