Решение № 2-411/2020 2-411/2020~М-334/2020 2-441/2020 М-334/2020 от 8 апреля 2020 г. по делу № 2-411/2020Мирнинский районный суд (Республика Саха (Якутия)) - Гражданские и административные Дело № 2-441/2020. именем Российской Федерации 09 апреля 2020 года г. Мирный РС(Я) Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе: председательствующего судьи Сортоева И.А., при секретаре Тыхееве Е.Э., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-441/2020 по иску Автономной некоммерческой дошкольной общеобразовательной организации «Алмазик» к ФИО1 о взыскании задолженности по оплате проезда и суммы государственной пошлины, Исполнительный директор Автономной некоммерческой дошкольной общеобразовательной организации «Алмазик» (Далее АН ДОО «Алмазик») ФИО2, обратился в суд с иском к ФИО1, в котором просит взыскать с нее сумму задолженности за проезд в размере 24 058 рублей 25 копеек а также госпошлину в размере 922 рубля. В исковом заявлении указано что ФИО1, работала в АН ДОО «Алмазик» с 02 января 2019 года. На основании заявления от 06 июня 2019 года ей был предоставлен ежегодный отпуск с 01 июля 2019 года в количестве 26 дней с оплатой проезда ФИО1, и дочери Д.Д. Ответчик 17 июня 2019 года подала заявление об увольнении по собственному желанию с 26 июля 2019 года, при этом авиабилеты по маршруту Мирный-Новосибирск, Иркутск-Мирный на общую сумму 58 926 рублей были приобретены АН ДОО «Алмазик» на основании заявки-письма от 09 июля 2019 года №432 по договору № от 12 ноября 2019 года. Компенсация расходов по оплате проезда и провоза багажа в АН ДОО «Алмазик» предусмотрена соответствующим Положением, в котором отдельно указано, что оплате проезда и провоза багажа работника компенсируются при одновременном соблюдении следующих условий; проездные документы датированы не позднее увольнения, указанной в трудовой книжке работника, обращения работника за компенсацией расходов по оплате проезда и провоза багажа с приложением документов, подтверждающих понесенные расходы, предоставлены в течении 1 месяца с даты увольнения, указанного в трудовой книжке. По возвращению ФИО1, предоставила авансовый отчет с приложением оригиналов документов. Поскольку авиабилеты по маршруту Иркутск-Мирный датированы 17 августом 2019 года, после даты увольнения ФИО1, АН ДОО «Алмазик» не имеет возможности компенсировать расходы на сумму 24 058 рублей 25 копеек. Ответчику была направлена претензия, ответ не получен. Ответчик должен компенсировать причиненный материальный ущерб. Исполнительный АН ДОО «Алмазик» ФИО2, направил в суд ходатайство, в котором поддерживает исковые требования полном объеме и просит рассмотреть дело без участия представителя истца (л.д.53). В соответствии с частью 5 статьи 167 ГПК РФ, стороны вправе просить суд о рассмотрении дела в их отсутствие и направлении им копий решения суда. Неоднократно надлежащим образом уведомленная о месте и времени судебного заседания ответчик ФИО1, в суд не явилась, каких либо заявлений и (или) ходатайств от нее в суд не поступило. Судебные повестки вручались ответчику лично (л.д.47, 52). По смыслу статьи 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства. Поэтому неявка лица, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве. В этой связи, суд полагает, что неявка ответчика в судебное заседание, допущена по неуважительным причинам. С учетом изложенного, в соответствии с положениями статей 117, 167 ГПК РФ суд приходит к выводу о рассмотрении дела в отсутствие ответчика, неоднократно извещавшегося о дате и времени разрешения спора, однако, уклонившегося от и явки в судебные заседания. Суд, исследовав и изучив материалы дела, суд приходит к следующему. Статьей 325 ТК РФ предусмотрена компенсация лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, расходов на оплату один раз в два года за счет предприятий, учреждений, организаций проезда к месту использования отпуска по территории Российской Федерации любым видом транспорта. В соответствии с абзацем 8 статьи 325 Трудового кодекса РФ размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - органами местного самоуправления, у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. Действующее законодательство предусматривает самостоятельное определение размера, условий и порядка предоставления компенсации на проезд к месту отдыха и обратно для лиц, работающих в организациях, не относящихся к бюджетной сфере. В соответствии с частью 1 статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Согласно трудового договора № от 02 января 2019 года ФИО1, принята на работу АН ДОО «Алмазик» в детский сад №22 «Василек» в поселке Чернышевск Мирнинского района на должность <данные изъяты> (л.д.6-8). 06 июня 2019 года ФИО1, обратилась с заявлением на имя руководителя АН ДОО «Алмазик» в котором просит предоставить ей ежегодный отпуск с 01 июля 2019 года в количестве 26 дней и предоставить на себя и дочь Д.Д., проезд по маршруту Мирный-Новосибирск и обратно (л.д.9). 13 июня 2019 года руководителем АН ДОО «Алмазик» вынесены приказы о предоставлении проезда ФИО1, и ее дочери Д.Д. проезда, маршрут - Новосибирск. Работник находится в отпуске с 01 июня 2019 года по 26 июля 2019 года (л.д. 10-11). 17 июня 2019 года ФИО1, обратилась к работодателю с заявлением в котором просит уволить ее по собственному желанию с 26 июля 2019 года (л.д.12). 17 июня 2019 года работодателем вынесен приказ об увольнении ФИО1, с 26 июля 2019 года и инициативе работника (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ) (л.д.13). 09 июля 2019 года Главным бухгалтером АН ДОО «Алмазик» на основании Договора на оказание услуг по продаже авиабилетов (л.д.15-18) было направлено письмо в Авиакомпанию «АЛРОСА» о приобретении авиабилетов ФИО1, по маршруту Мирный-Новосибирск; Иркутск-Мирный и ее дочери Д.Д. по маршруту Новосибирск-Иркутск-Новосибирск (л.д.14). 20 августа 2019 года ответчик предоставила авансовый отчет на сумму 66 803 рубля, принято к чету 32 403 рубля. Авиабилетов и квитанции к авиабилетам (агентские сборы) Новосибирск - Иркутск от 01 августа 2019 года -3 537 рублей, Иркутск –Мирный от 17 августа 2019 года -18 030 рублей, агентский сбор от 17 августа 2019 года – 350 рублей, авиабилеты Иркутск-Новосибирск от 29 июля 2019 года – 12 818 рублей, агентский сбор от 29 июля 2019 года – 185 рублей, к учету не приняты (л.д.28) Всего на сумму –34 920 рублей. Согласно пункта 5.10 «Положения о порядке компенсации расходов по оплате проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работников АН ДОО «Алмазик»», согласованного с руководителем профсоюзной организации и утвержденного руководителем Учреждения в 2018 году, при предоставлении работнику отпуска с последующим увольнением расходы по оплате проезда и провоза багажа работника и по оплате проезда его членов семьи компенсируются работнику при одновременно соблюдении следующих условий: -проездные документы датированы не позднее увольнения, указанной в трудовой книжке работника, -обращения работника за компенсацией расходов по оплате проезда и провоза багажа с приложением документов, подтверждающих понесенные расходы, предоставлены в течении 1 месяца с даты увольнения, указанного в трудовой книжке работника. В силу части 1 статьи 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Согласно разъяснениям, содержащимся в пунктом 4 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 16.11.2006 N 52 "О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю" к обстоятельствам, имеющим существенное значение для правильного разрешения дела о возмещении ущерба работником, обязанность доказать которые возлагается на работодателя, относятся: противоправность поведения (действия или бездействие) причинителя вреда; вина работника в причинении ущерба; причинная связь между поведением работника и наступившим ущербом; наличие прямого действительного ущерба; размер причиненного ущерба; соблюдение правил заключения договора о полной материальной ответственности. При недоказанности работодателем хотя бы одного из перечисленных обстоятельств материальная ответственность ответчика исключается. ФИО1, уволена с 26 июля 2019 года, установлено что проездные документы по авансовому отчету ответчика датированные после увольнения составляют на сумму 34 920 рублей. Истец рассчитал остаток по авансовому отчету на сумму 24 058 рублей 25 копеек. Суд не может выйти за пределы исковых требований. Доводы истца указанные в заявлении подтверждаются изученными материалами дела, ответчик каких-либо возражений или доказательств опровергающих требования истца предусмотренных положением части 1 статьи 56 ГПК РФ в суд не представила, не заявила. Суд находит что ответчиком нарушены положения предусмотренные порядком компенсации расходов по оплате проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работников АН ДОО «Алмазик», она воспользовалась проездом (средствами Учреждения) после увольнения. При указанных обстоятельствах суд приходит к выводу об обоснованности искового требования АН ДОО «Алмазик» к ФИО1, и удовлетворении иска в полном объеме. В силу статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны, понесенные по делу расходы, т.е. с ответчика в необходимо взыскать судебные расходы, связанные с уплатой государственной пошлины, в размере 646 рублей. В силу статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны, понесенные по делу расходы. Таким образом, сумма государственной пошлины, уплаченной истцом при подаче искового заявления, в размере 922 рубля, что подтверждается платежным поручением №213 от 27 января 2020 года (л.д.40), подлежит взысканию с ответчика. Учитывая выше изложенное руководствуясь статьями 194 – 198 ГПК РФ суд, Взыскать с ФИО1 в пользу Автономной некоммерческой дошкольной общеобразовательной организации «Алмазик» сумму задолженности за проезд в размере 24 058 рублей 25 копеек и сумму расходов, связанных с уплатой государственной пошлины, в размере 922 рубля. Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме через Мирнинский районный суд. Мотивированное решение суда изготовлено 10 апреля 2020 года. : Судья Сортоев И.А. Суд:Мирнинский районный суд (Республика Саха (Якутия)) (подробнее)Судьи дела:Сортоев Иван Алексеевич (судья) (подробнее)Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ |