Решение № 2-710/2018 2-710/2018~М-621/2018 М-621/2018 от 23 сентября 2018 г. по делу № 2-710/2018

Дело № 2-710/2018


Решение

Именем Российской Федерации

24 сентября 2018 года город Шарья

Шарьинский районный суд Костромской области в составе председательствующего судьи Шушкова Д.Н., при секретаре Лелиной Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Лесопромышленный комплекс» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Лесопромышленный комплекс» о взыскании заработной платы за май, июнь, июль 2018 года в размере 61 631,94 руб.

Требования мотивируются тем, что истец работает в ООО «Лесопромышленный комплекс» с 28.03.2003г. Задолженность работодателя по заработной плате составляет 61 631,94 руб.

В судебном заседании истец требования в части взыскания задолженности по заработной плате уточнил и просил взыскать задолженность за июнь, июль 2018 года.

В судебном заседании представитель ответчика ФИО2 исковые требования о взыскании задолженности за июнь, июль 2018 года в размере 43 435,21 руб. признала.

Заслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что истец работает в ООО «Лесопромышленный комплекс».

Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Из справки ООО «Лесопромышленный комплекс» от 04.09.2018г. следует, что задолженность работодателя по заработной плате составляет: за июнь 2018 года - 17231,67 руб., за июль 2018 года - 26203,54 руб.

При этом из материалов дела следует, что задолженность по заработной плате за май 2018 года в размере 18 196,73 руб. уже была взыскана судебным приказом мирового судьи судебного участка № 25 Шарьинского судебного района от 09.07.2018г. На основании судебного приказа судебным приставом-исполнителем возбуждено исполнительное производство.

При таких обстоятельствах с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате за июнь, июль 2018 года в размере 43 435,21 руб.

В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

В соответствии с п. 1 ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета в размере 1503,06 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с ООО «Лесопромышленный комплекс» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за июнь, июль 2018 года в размере 43 435 (сорок три тысячи четыреста тридцать пять) рублей 21 копейка.

Решение суда в части взыскания с ООО «Лесопромышленный комплекс» в пользу ФИО1 задолженности по заработной плате в размере 43 435 (сорок три тысячи четыреста тридцать пять) рублей 21 копейка подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с ООО «Лесопромышленный комплекс» государственную пошлину в доход местного бюджета городского округа город Шарья в размере 1 503 (одна тысяча пятьсот три) рубля 06 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Костромской областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Шарьинский районный суд.

Председательствующий: Д.Н. Шушков

Решение вступило в законную силу __________