Решение № 2-1338/2017 2-73/2018 от 25 декабря 2017 г. по делу № 2-1338/2017

Дело № 2-73/2018

Поступило в суд 26.12.2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

22 января 2018 года г. Куйбышев, Новосибирская область

Куйбышевский районный суд Новосибирской области в составе:

председательствующего судьи Детко Н.Н.

при секретаре Бурундуковой Н.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения Новосибирской области к ФИО1 о взыскании единовременной денежной выплаты,

У С Т А Н О В И Л:

В обоснование иска представитель истца указывает, что ДД.ММ.ГГГГ между Министерством здравоохранения Новосибирской области и ФИО1, работавшей в ГБУЗ НСО «Новосибирская клиническая центральная районная больница» в должности заведующей ФАП, фельдшер, заключен договор о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере пятьсот тысяч рублей.

Согласно условиям данного договора, ответчику, как медицинскому работнику, предоставляется единовременная денежная выплата в размере 500000 рублей в течение 3-х месяцев со дня заключения настоящего Договора, с обязательной отработкой ответчиком в течение пяти лет в ГБУЗ НСО «Новосибирская клиническая центральная районная больница».

Согласно п.2.2.2. Договора, в случае прекращения ответчиком трудового договора с ГБУЗ НСО «Новосибирская клиническая центральная районная больница» до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным п.8 ч.1 ст.77, п.п. 1,2,4 ч.1 ст.81, п.п.1,2,5,6,7 ч.1 ст.83 ТК) ответчик обязан в течение 30 календарных дней возвратить Министерству здравоохранения Новосибирской области единовременную денежную выплату.

Истец свои обязательства по предоставлению единовременной денежной выплаты в указанном размере выполнил надлежащим образом. Однако ответчик свои обязательства исполнил ненадлежащим образом. ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения ответчика с ГБУЗ НСО «Новосибирская клиническая центральная районная больница» прекращены по основанию, предусмотренному п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (расторжение трудового договора по инициативе работника). Таким образом, у ФИО1 возникло обязательство возвратить истцу единовременную денежную выплату в размере 500000 рублей, которое ответчиком до настоящего времени не исполнено.

Просит взыскать с ФИО1 в пользу истца денежные средства в размере 500000 рублей.

В судебном заседании представитель истца участия не принимал, просил рассмотреть дело в его отсутствие, иск поддержал.

Ответчик ФИО1, извещенная о месте и времени рассмотрения дела надлежащим образом, в судебное заседание не явилась, заявлений, ходатайств о рассмотрении дела в её отсутствие, либо об отложении дела в суд не представила, в связи с чем суд счел возможным рассмотреть дело в её отсутствие.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства.

В силу ч. 1 ст. 310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.

В настоящем судебном заседании установлено, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ работала заведующей ФАП, фельдшером в ФАП <адрес> (л.д. 7-9).

ДД.ММ.ГГГГ с ней, как с медицинским работником, соответствующим требованиям, установленным постановлением Правительства Новосибирской области от 13.07.2015 № 250-п «О единовременных денежных выплатах фельдшерам, акушеркам в возрасте до 35 лет, прибывшим (переехавшим) на работу в фельдшерско – акушерские пункты или врачебные амбулатории государственных медицинских организаций Новосибирской области, расположенные в сельских населенных пунктах Новосибирской области», заключен договор № о предоставлении единовременной денежной выплаты (л.д. 10-11).

В соответствии с пп. 2.1.1 и 2.2.1 указанного договора Министерство здравоохранения Новосибирской области обязалось в течение 3 месяцев со дня заключения договора предоставить ФИО1 единовременную денежную выплату в размере 500000 рублей, а ФИО1 обязалась в течение пяти лет с момента заключения договора отработать в ГБУЗ Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» по основному месту работы в должности заведующей фельдшерско–акушерским пунктом, фельдшера в фельдшерско–акушерском пункте «Гусиный брод» Раздольненской врачебной амбулатории (не менее 1 ставки).

В силу п.п. 2.2.2. договора, в случае прекращения трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока, указанного в п.п. 2.2.1 настоящего договора, ФИО1 обязалась в течение 30 календарных дней со дня прекращения трудового договора произвести возврат в областной бюджет Новосибирской области единовременной денежной выплаты в полном размере (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, пп. 1,2, и 4 ч. 1 ст. 81, п.п. 1, 2, 5, 6 и 7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ).

На основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ №-ДК-р трудовой договор с ФИО1 расторгнут в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (расторжение трудового договора по инициативе работника).

Министерством здравоохранения ДД.ММ.ГГГГ в адрес ФИО1 было направлено уведомление о возврате единовременной денежной выплаты, однако, данное обязательство ответчиком не исполнено (л.д. 12-13).

На основании изложенного, поскольку трудовой договор между ГБУЗ НСО «НКЦРБ» и ФИО1 расторгнут на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ – по инициативе работника, при этом, до истечения пятилетнего срока, установленного постановлением Правительства Новосибирской области от 13.07.2015 № 250-п и п.п. 2.2.1 вышеуказанного договора, обязательство о возврате единовременной денежной выплаты в установленный постановлением Правительства и п.п. 2.2.2. договора срок ответчиком не исполнены, исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии с п. 8 ст. 333.20 НК РФ в случае, если истец, освобожден от уплаты государственной пошлины в соответствии с настоящей главой, государственная пошлина уплачивается ответчиком, (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

На основании изложенных положений закона, с ответчика в пользу государства подлежит взысканию государственная пошлина в размере 8200 рублей.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковое заявление Министерства здравоохранения Новосибирской области удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Новосибирской области единовременную денежную выплату в размере 500000 рублей.

Взыскать с ФИО1 в доход государства государственную пошлину в размере 8200 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Новосибирский областной суд в течение месяца.

Судья Н.Н. Детко