Решение № 2-72/2020 2-72/2020~М-49/2020 М-49/2020 от 5 января 2020 г. по делу № 2-72/2020Асиновский городской суд (Томская область) - Гражданские и административные 70RS0006-01-2020-000058-55 Дело № 2-72/2020 именем Российской Федерации 03.03.2020 Асиновский городской суд Томской области в составе: председательствующего Симагиной Т.С., при секретаре Юрченко Л.Г., помощник судьи Пирогова Е.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Асино Томской области гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное) об устранении нарушений пенсионных прав, ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное), об устранении пенсионных прав указав, что в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 ст. 30 ФЗ N 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» имеет право на назначение досрочной страховой пенсии. Решением от /дата/ ответчик отказал в назначении досрочной страховой пенсии в связи с тем, что не усматривается права для её назначения. Ответчик в специальный стаж истца не включил периоды работы в должности врача в Зырянской районной больнице: с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, с /дата/ по /дата/, когда ФИО1 находилась в командировках С решением пенсионного органа истец не согласна, считает, что имеет право на досрочное назначение страховой пенсии, поскольку в указанные периоды она работала врачом в Зырянской районной больнице, и находилась в командировках на курсах повышения квалификации, которые являются необходимым условием продолжения работы связанной с лечебной деятельностью. Просит обязать ответчика включить указанные периоды работы в специальный стаж и назначить досрочную страховую пенсию по старости, предусмотренную подп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с подачи заявления о назначении страховой пенсии. В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, просила дело рассмотреть в своё отсутствие, что судом на основании ст. 167 ГПК РФ удовлетворено. Представитель ответчика ГУ - УПФ РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное) – ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебное заседание (/дата/) не явилась, ранее в судебном заседании (/дата/) исковые требования не признала, по основаниям, изложенным в письменном отзыве. Суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика на основании ст. 167 ГПК РФ. Изучив представленные письменные доказательства, суд приходит к следующему: Конституцией Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч. 1 ст. 39). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах. Закрепляя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе определить как общие условия назначения пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения трудовой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т.д.). Такая дифференциация, однако, должна осуществляться законодателем с соблюдением требований Конституции Российской Федерации, в том числе вытекающих из принципа равенства (ч. ч. 1, 2 ст. 19), в силу которых различия в условиях приобретения права на пенсию допустимы, если они объективно оправданы, обоснованны и преследуют конституционно значимые цели, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны им (Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 03.06.2004 N 11-П). В силу ст. 8 Федерального закона N 400-ФЗ от 28.12.2013 г. "О страховых пенсиях", вступившего в законную силу с 01.01.2015 г., право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ, досрочное назначение страховой пенсии по старости предусмотрено лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа, и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. В судебном заседании установлено, что /дата/ ФИО1 обратилась в ГУ УПФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное)(Зырянский) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Решением ГУ УПФ РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное) (Зырянский) № от /дата/, истцу было отказано в назначении досрочной пенсии в виду отсутствия требуемого стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение. Из приложения к решению территориального органа ПФР № от /дата/ следует, что страховой стаж ФИО1 составляет 24 года 10 месяцев 20 дней. Стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, составляет 23 года 08 месяцев 27 дней. В специальный стаж ФИО1 Пенсионный орган не включил периоды работы, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение: с 18.09.1993 по 18.01.1994, с 05.05.1994 по 05.05.1994, с 26.03.1996 по 27.03.1996, с 09.04.1996 по 11.04.1996, с 25.11.1996 по 28.11.1996, с 26.03.1997 по 27.03.1997, с 03.11.1997 по 05.11.1997, с 20.04.1998 по 20.06.1998, нахождения в командировках, с /дата/ по /дата/ отпуск по уходу за ребенком согласно справки № от 22.08.2019; с 23.03.1999 по 24.03.1999, с 20.10.1999 по 22.10.1999, с 22.03.2000 по 23.03.2000, с 31.10.2002 по 01.11.2002, с 17.03.2003 по 11.04.2003, с 14.04.2003 по 15.04.2003, с 19.04.2004 по 30.04.2004, с 23.11.2005 по 24.11.2005, с 24.04.2006 по 06.05.2006, с 18.09.2007 по 19.10.2007, с 09.06.2008 по 05.07.2008, с 20.10.2008 по 24.10.2008, с 09.02.2009 по 10.03.2009, с 10.03.2014 по 05.04.2014, с 25.01.2016 по 20.02.2016, с 01.03.2019 по 29.03.2019, так как льгота не подтверждена выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. В соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. В силу части 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности). В целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Правительство Российской Федерации приняло постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665). В соответствии с пунктом "н" ч. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются, в том числе список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Списком, утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 г. N 781 к лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, отнесены врачи-специалисты всех наименований, средний медицинский персонал, врачи-руководители учреждений (их структурных подразделений), осуществляющих врачебную деятельность. Возникновение права на досрочное назначение пенсии по старости законодатель связывает с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения только в определенных должностях и учреждениях. Согласно Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утв. приказом Министерства здравоохранения РФ от 20.12.2012 г. N 1183н (в редакции приказа от 01.08.2014 г. N 420н), должность врач-лаборант указана в должностях специалистов с высшим профессиональным медицинским образованием и наименование данной должности сохраняется для специалистов, принятых на эту должность до 01.10.1999 г. Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 25.12.1997 г. N 380 утверждены Положение о клинико-диагностической лаборатории лечебно-профилактического учреждения и централизованной клинико-диагностической лаборатории, Положение о заведующем клинико-диагностической лабораторией, Положение о враче клинической лабораторной диагностики. Согласно указанным положениям, на должность заведующего, врача клинической лабораторной диагностики назначаются специалисты с высшим медицинским образованием, освоившие программу подготовки по клинической лабораторной диагностике и получившие сертификат специалиста, тогда как для назначения на должность биолога необходимо наличие высшего образования (немедицинского). Как следует из трудовой книжки ФИО1 /дата/ прията в Зырянскую райбольницу, врачом лаборантом клинической и биохимической лаборатории (пр. № от /дата/); /дата/ назначена заведующей лабораторным отделением -врач лаборант (пр. № от /дата/); /дата/ Зырянская центральная районная больница, переименована в муниципальное учреждение здравоохранения Зырянская центральная районная больница (постановление Главы администрации Зырянского района № от /дата/); /дата/ принята по совместительству на 0,5 ставки провизором аптеки МУЗ «ЗЦРБ» (пр. №-ок от /дата/); /дата/ переведена на должность врача –лаборанта в лабораторию (пр.№-к §1 от /дата/); /дата/ переведена врачом клинической лабораторной диагностики в лаборатории (приказ от /дата/ №-к); /дата/ уволена с совмещаемой должности по собственному желанию п.3 ст. 77 ТК РФ (внутреннее совместительство) (приказ от /дата/ №-к);/дата/ принята в порядке внутреннего совместительства заведующей аптекой-провизором-технологом (приказ от /дата/ №-к); /дата/ уволена в связи с приемом на работу работника, для которого выполняемая работа является основной, ст. 288 ТК РФ ( приказ от /дата/ №-к); /дата/ переведена в поликлинику на должность врача -клинической лабораторной диагностики в лаборатории (приказ от /дата/ №-к); /дата/ МУЗ «Зырянская ЦРБ» переименована в муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Зырянская центральная районная больница» (распоряжение администрации Зырянского района от /дата/ №-ра/2011); /дата/ МБУЗ «Зырянская РБ» переименовано в областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Зырянская районная больница» (распоряжение администрации Томской области от /дата/ №-ра); /дата/ переведена в поликлинику в лабораторию на должность врача-лаборанта ( приказ №-к от /дата/). Аналогичные сведения содержаться в справке № от /дата/ предоставленной ОГБУЗ «Зырянская районная больница». В данной справке указано, что ФИО1 находилась в командировках в периоды: -с 18.09.1993 по 18.01.1994 (приказ от /дата/ №), -с 05.05.1994 по 05.04.1994 (приказ от /дата/ №), -с 26.09.1995 по 29.09.1995 (приказ от /дата/ №), -с 26.03.1996 по 27.03.1996 (приказ от /дата/ №), -с 09.04.1996 по 11.04.1996 (приказ от /дата/ №), -с 25.11.1996 по 28.11.1996 (приказ от /дата/ №), -с 26.03.1997 по 27.03.1997 (приказ от /дата/ №), -с 03.11.1997 по 05.11.1997 (приказ от /дата/ №), -с 20.04.1998 по 20.06.1998 (приказ от /дата/ №), -с 23.03.1999 по 24.03.1999 (приказ от /дата/ №), -с 20.10.1999 по 22.10.1999 (приказ от /дата/ №), -с 22.03.2000 по 23.03.2000 (приказ от /дата/ №), -с 31.10.2002 по 01.11.2002 (приказ от /дата/ №-к), -с 17.03.2003 по 11.04.2003 (приказ от /дата/ №-ок), -с 14.04.2003 по 15.04.2003 (приказ от /дата/ №-ок), -с 19.04.2004 по 30.04.2004 (приказ от /дата/ №-ок), -с 23.11.2005 по 24.11.2005 (приказ от /дата/ №-ок), -с 24.04.2006 по 06.05.2006 (приказ от /дата/ №-ок), -с 18.09.2007 по 19.10.2007 (приказ от /дата/ №-ок), -с 09.06.2008 по 05.07.2008 (приказ от /дата/ №-ок), -с 20.10.2008 по 24.10.2008 (приказ от /дата/ №-ок), -с 09.02.2009 по 10.03.2009 (приказ от /дата/ №-ок), -с 10.03.2014 по 05.04.2014 (приказ от /дата/ №-ок), -с 25.01.2016 по 20.02.2016 (приказ от /дата/ №-ок), -с 01.03.2019 по 29.03.2019 (приказ от /дата/ №-ок). Нахождение ФИО1 в командировках на курсах повышения квалификации, а так же сведения о том, что ФИО1 была отозвана из отпуска по уходу за ребенком с 26.09.95 г., подтверждается соответствующими приказами, личными карточками работника, карточками-справками (л.д. 20-72, 94,99,102,105,108). В соответствии с п. 4 Постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11.07.2001 г. "Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе, с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности (п. 4 ст. 196 ТК РФ). Также трудовым законодательством (ст. 167 Трудового кодекса Российской Федерации) предусмотрено сохранение за работником места работы (должности) и среднего заработка при направлении его в служебную командировку. Кроме того, прохождение соответствующих курсов повышения квалификации является обязательной частью трудовой деятельности истца, что следует из положений ст. ст. 72, 73 Федерального закона N 323-ФЗ от 21.11.2011 года "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", а также ранее действовавших Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан, утвержденных ВС РФ 22.07.1993 N 5487-1 (ч. 1 ст. 54). В соответствии с содержанием данных правовых норм, время нахождения работника на повышении квалификации - циклах усовершенствования, скорая неотложная помощь, является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производит отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, данные периоды подлежат включению в страховой стаж для назначения пенсии. Прохождение курсов повышения квалификации медицинским работником носит обязательный характер, связано непосредственно с работой, направление на курсы исходило от работодателя, и отказ от их прохождения расценивался бы как нарушение трудовой дисциплины. Таким образом, периоды: с 18.09.1993 по 18.01.1994, с 05.05.1994 по 05.04.1994, с 26.09.1995 по 29.09.1995, с 26.03.1996 по 27.03.1996, с 09.04.1996 по 11.04.1996, с 25.11.1996 по 28.11.1996, с 26.03.1997 по 27.03.1997, с 03.11.1997 по 05.11.1997, с 20.04.1998 по 20.06.1998, с 23.03.1999 по 24.03.1999, с 20.10.1999 по 22.10.1999, с 22.03.2000 по 23.03.2000, с 31.10.2002 по 01.11.2002, с 17.03.2003 по 11.04.2003, с 14.04.2003 по 15.04.2003, с 19.04.2004 по 30.04.2004, с 23.11.2005 по 24.11.2005, с 24.04.2006 по 06.05.2006, с 18.09.2007 по 19.10.2007, с 09.06.2008 по 05.07.2008, с 20.10.2008 по 24.10.2008, с 09.02.2009 по 10.03.2009, с 10.03.2014 по 05.04.2014, с 25.01.2016 по 20.02.2016, с 01.03.2019 по 29.03.2019, нахождения ФИО1 по своей специальности нахождения в командировках на курсах повышения квалификации, подлежат зачету в льготный стаж истца. Согласно уточняющей справке от 20.02.2020 предоставленной ГУ- Управлением Пенсионного Фонда в Асиновском районе Томской области (межрайонное), специальный стаж работы ФИО1 на /дата/ составляет 23 года 9 месяцев 12 дней. С 01.01.2019 года вступили в силу изменения, внесенные в Федеральный закон от 28.12.2013 года N 400-ФЗ (ред. Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам назначения и выплаты пенсии"), в части изменения сроков назначения пенсий, в том числе досрочных. Досрочная страховая пенсия по старости в связи с лечебной деятельностью будет назначаться не с даты возникновения права, а по истечении установленного ч. 1.1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"; Приложение N 7 Федерального закона "О страховых пенсиях" N 400-ФЗ и ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 года N 350-ФЗ срока. Согласно ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 года N 350-ФЗ, гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков. Таким образом, суд приходит к выводу, что специальный стаж истца, как лицо, осуществлявшее лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения 25 лет составит /дата/, то есть после 01.01.2019 года, после внесения изменений в Федеральный закон от 28.12.2013 года N 400-ФЗ, поэтому право на досрочную страховую пенсию ФИО1 возникает на шесть месяцев раньше сроков предусмотренных приложениями 6 и 7 Федерального закона от 03.10.2018 года N 350-ФЗ, т.е. не раньше /дата/. Руководствуясь статьями 194 – 199 ГПК РФ, суд Исковые требования ФИО1 удовлетворить. Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное) зачесть ФИО1 периоды её работы в ОГБУЗ «Зырянская районная больница»: с 18.09.1993 по 18.01.1994, с 05.05.1994 по 05.04.1994, с 26.09.1995 по 29.09.1995, с 26.03.1996 по 27.03.1996, с 09.04.1996 по 11.04.1996, с 25.11.1996 по 28.11.1996, с 26.03.1997 по 27.03.1997, с 03.11.1997 по 05.11.1997, с 20.04.1998 по 20.06.1998, с 23.03.1999 по 24.03.1999, с 20.10.1999 по 22.10.1999, с 22.03.2000 по 23.03.2000, с 31.10.2002 по 01.11.2002, с 17.03.2003 по 11.04.2003, с 14.04.2003 по 15.04.2003, с 19.04.2004 по 30.04.2004, с 23.11.2005 по 24.11.2005, с 24.04.2006 по 06.05.2006, с 18.09.2007 по 19.10.2007, с 09.06.2008 по 05.07.2008, с 20.10.2008 по 24.10.2008, с 09.02.2009 по 10.03.2009, с 10.03.2014 по 05.04.2014, с 25.01.2016 по 20.02.2016, с 01.03.2019 по 29.03.2019, и назначить ей страховую пенсию досрочно с 18.03.2020. Решение может быть обжаловано в Томский областной суд в течение месяца путем подачи апелляционной жалобы через Асиновский городской суд Томской области. Судья: Т.С. Симагина Суд:Асиновский городской суд (Томская область) (подробнее)Судьи дела:Симагина Т.С. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Решение от 24 ноября 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 23 ноября 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 7 сентября 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 1 апреля 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 17 февраля 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 6 февраля 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 14 января 2020 г. по делу № 2-72/2020 Решение от 5 января 2020 г. по делу № 2-72/2020 Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ |