Решение № 12-188/2017 от 5 сентября 2017 г. по делу № 12-188/2017

дело № 12-188/2017


РЕШЕНИЕ

06 сентября 2017 года

г. Севастополь

Судья Ленинского районного суда города Севастополя Прохорчук О.В., с участием представителя Государственной инспекции труда города Севастополя – ФИО1, рассмотрев в судебном заседании в зале суда по адресу: <...>, жалобу ООО «Туроператор Санато» на постановление № 216 о назначении административного наказания от 06.06.2017 начальника отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда города Севастополя ФИО2 по делу об административном правонарушении о привлечении ООО «Туроператор Санато» к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ,

установил:

16.06.2017 ООО «Туроператор Санато» подало жалобу на постановление № 216 о назначении административного наказания от 06.06.2017 начальника отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда города Севастополя ФИО2 по делу об административном правонарушении о привлечении ООО «Туроператор Санато» к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Указанным постановлением ООО «Туроператор Санато» признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, и ему назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 30 000 руб.

В своей жалобе заявитель просит суд отменить обжалуемое постановление и прекратить производство по делу об административном правонарушении в связи с отсутствием состава административного правонарушения.

Жалоба мотивирована тем, что невыплата заработной платы и оплаты отпуска ФИО3 не произведены в связи с тем, что последняя с 18.11.2016 отсутствовала на рабочем месте, о чем составлены соответствующие акты. Кроме того, из заявления ФИО3 от 28.04.2017 усматривается, что она в период выплаты заработной платы отсутствовала на рабочем месте самовольно.

Поскольку заработная плата не была получена ФИО3 в кассе, ввиду отсутствия у ООО «Туроператор Санато» ее банковских реквизитов для перечисления заработной платы, суммы заработной платы депонировались, что подтверждается соответствующими реестрами задепонированных сумм: от 28.11.2016 – 3200 рублей, от 05.12.2017 – 6348,64 рублей, от 13.12.2016 – 3700 рублей, от 11.01.2017 – 633,27 рублей.

При рассмотрении дела начальник отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда города Севастополя ФИО2 от проверки указанных доводов уклонилась, указав, что данные документы не могут быть оценены, поскольку представлены позже. При проведении проверки сведения о депонировании денежных средств не приняты во внимание, заявитель ФИО3 по данным обстоятельствам не опрашивалась.

Представитель Государственной инспекции труда города Севастополя просила в удовлетворении жалобы отказать, поскольку оснований для отмены обжалуемого постановления и прекращения производства по делу не имеется.

ООО «Туроператор Санато» явку своего представителя на рассмотрение жалобы не обеспечило, о времени и месте ее рассмотрения извещено надлежащим образом, о причинах неявки суд не уведомило.

Учитывая изложенное, суд считает возможным рассмотреть жалобу в отсутствие представителя ООО «Туроператор Санато».

Заслушав мнение представителя Государственной инспекции труда города Севастополя, изучив доводы жалобы и материалы дела об административном правонарушении, прихожу к следующему.

Постановлением № 216 о назначении административного наказания от 06.06.2017 начальника отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда города Севастополя ФИО2 ООО «Туроператор Санато» признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, и ему назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 30 000 руб.

Частью 6 ст. 5.27 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за невыплату или неполную выплату в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.

Из обжалуемого постановления усматривается, что в нарушение требований части 6 статьи 136 ТК РФ ФИО3ВА. не выплачена заработная плата за ноябрь 2016 года и первую половину декабря 2016 года в общей сумме 7593 руб. 27 коп. в сроки, установленные пунктом 7.8 Положения об оплате труда работников, утвержденного генеральным директором ООО «Туроператор Санато» 21.01.2015 (24 числа расчетного месяца за первую половину месяца и 9 числа месяца, следующего за расчетным – окончательного расчета за месяц), что подтверждается расчетными ведомостями и платежными ведомостями по заработной плате, а именно: в платежных ведомостях от 24.11.2016 № 19 (сумма 3200 руб.) и от 09.12.2016 № 21 (сумма 3760 руб.) за первую и вторую половину ноября 2016 года, от 09.01.2017 № 1 (сумма 633,27 руб.) за первую половину декабря 2016 года отсутствует подпись ФИО3 в получении указанных сумм заработной платы.

Также, согласно платежной ведомости от 09.12.2016 № 21 (сумма 6348 руб.) ФИО3 подготовлена к выплате оплата отпуска, но не выплачена за три дня до его начала, что является нарушением части 9 статьи 136 ТК РФ, - в платежной ведомости от 09.12.2016 отсутствует подпись ФИО3 в получении указанной суммы оплаты отпуска.

Изложенные обстоятельства подтверждаются собранными по делу доказательствами: протоколом об административном правонарушении от 24.05.2017 № 293; актом проверки Государственной инспекцией труда города Севастополя ООО «Туроператор Санато» от 24.05.2017 № 178, соответствующими расчетными ведомостями и платежными ведомостями по заработной плате.

Действия ООО «Туроператор Санато» правильно квалифицированы по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

ООО «Туроператор Санато» назначено административное наказание, предусмотренное санкцией ч. 6 ст. 5.27 КоАП.

Не могут быть приняты во внимание доводы жалобы о том, что невыплата заработной платы и оплаты отпуска ФИО3 не произведены в связи с тем, что последняя отсутствовала на рабочем месте, поскольку каких-либо документов, оформленных в установленном порядке об уведомлении ФИО3 о необходимости получения заработной платы либо предоставлении реквизитов организации, в которую должна быть переведена заработная плата, ООО «Туроператор Санато» представлено не было, акты об отсутствии ФИО3 на рабочем месте также не представлены.

Представленные ООО «Туроператор Санато» реестры депонированных сумм от 28.11.2016 - 3200 руб., от 05.12.2017 - 6348.64 руб., от 13.12.2016 - 3700 руб., от 11.01.2017 - 633,27 руб., также не могут служить подтверждением факта депонирования вышеуказанных сумм в установленном порядке, поскольку не представлены доказательства соблюдения требований Порядка ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенного порядка ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства (утвержденного Центральным Банком Российской Федерации указание от 11.03.2014 № 3210-У), в частности, в последний день выдачи наличных денег, предназначенных для выплат заработной платы, стипендий и других выплат, кассир в расчетно-платежной ведомости 0301009 (платежной ведомости 0301011) проставляет оттиск печати (штампа) или делает запись "депонировано" напротив фамилий и инициалов работников, которым не проведена выдача наличных денег, подсчитывает и записывает в итоговой строке сумму фактически выданных наличных денег и сумму, подлежащую депонированию, сверяет указанные суммы с итоговой суммой в расчетно-платежной ведомости 0301009 (платежной ведомости 0301011), проставляет свою подпись на расчетно-платежной ведомости 0301009 (платежной ведомости 0301011) и передает ее для подписания главному бухгалтеру или бухгалтеру (при их отсутствии - руководителю).

Иных оснований для отмены обжалуемого постановления материалы жалобы не содержат.

При таких обстоятельствах, постановление № 216 о назначении административного наказания от 06.06.2017 начальника отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда города Севастополя ФИО2 по делу об административном правонарушении о привлечении ООО «Туроператор Санато» к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ следует оставить без изменения, а жалобу ООО «Туроператор Санато» без удовлетворения.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 29.10, 30.7 КоАП РФ, суд

решил:

постановление № 216 о назначении административного наказания от 06.06.2017 начальника отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда города Севастополя ФИО2 по делу об административном правонарушении о привлечении ООО «Туроператор Санато» к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ оставить без изменения, а жалобу ООО «Туроператор Санато» без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Севастопольский городской суд в течение десяти суток со дня вручения или получения его копии.

Судья