Решение № 2-1189/2019 2-1189/2019~М-1108/2019 М-1108/2019 от 25 ноября 2019 г. по делу № 2-1189/2019

Дело №2-1189/2019

Именем Российской Федерации


Р Е Ш Е Н И Е

26 ноября 2019 г. г.Рассказово

Рассказовский районный суд Тамбовской области в составе председательствующего судьи Тришина С.К.,

при секретаре Балабановой Н.Ю.,

с участием представителя истца ООО «Тамбовчанка-Р» по доверенности ФИО2 А.ча, представителя ответчика ФИО1 адвоката Ефремовой О. Б.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Общества с ограниченной ответственностью «Тамбовчанка-Р» к ФИО1 о возмещении материального ущерба, причиненного работодателю,

УСТАНОВИЛ:

ООО «Тамбовчанка-Р» обратилось в суд с иском к ответчику ФИО1 о взыскании материального ущерба в размере 76376 руб., указав, что по трудовому договору от дд.мм.гггг № ФИО1 принята на работу в ООО «Тамбовчанка-Р» на должность бухгалтера. Кроме ведения бухгалтерского учета в обязанности ФИО1 входило выполнение обязанностей кассира, поэтому с ней был заключен договор о полной материальной индивидуальной ответственности. В связи с выявлением в кассе недостачи денежных средств, на основании приказа от дд.мм.гггг была создана комиссия для проведения ревизии. В ходе ревизии была выявлена недостача денежных средств в кассе в размере 76376 руб. По результатам ревизии составлено заключение от дд.мм.гггг и получены объяснения от ФИО1 В своих объяснениях от дд.мм.гггг ФИО1 признала сумму недостачи и пояснила, что денежные средства в размере 65 000 руб. она взяла из кассы, сумму в размере 11376 руб. она не оприходовала (не внесла и не оформила кассовые документы). С дд.мм.гггг ФИО1 перестала выходить на работу, на телефонные звонки не отвечает, по месту регистрации отсутствует. На основании заключения комиссии по результатам ревизии, приказом от дд.мм.гггг ФИО1 привлечена к материальной ответственности в размере суммы недостачи 76 376 руб.

В судебном заседании представитель истца ООО «Тамбовчанка-Р» по доверенности ФИО2 на заявленных требованиях настаивает по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

В судебное заседание ответчик ФИО1 не явилась, её место жительства не известно. Представитель ответчика адвокат Ефремова О.Б., назначенная судом в порядке ст.50 ГПК РФ, возражает против иска.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ст.233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.

В соответствии со ст.242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

В соответствии с п.2 ст.243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

В соответствии со ст.244 ТК РФ письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество. Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, утвержденный Постановление Минтруда РФ от 31 декабря 2002 г. N 85, содержит должность «кассиры, контролеры, кассиры-контролеры (в том числе старшие), а также другие работники, выполняющие обязанности кассиров (контролеров)».

Согласно ст.247 ТК РФ до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов. Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт. Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном настоящим Кодексом.

Приказом директора ООО «Тамбовчанка-Р» № от дд.мм.гггг ФИО1 была принята на должность бухгалтера временно на 1 месяц с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг.

Между ООО «Тамбовчанка-Р» и ФИО1 был заключен трудовой договор № от дд.мм.гггг о приеме на работу на должность бухгалтера с дд.мм.гггг.

Согласно должностной инструкции бухгалтера ООО «Тамбовчанка-Р» на бухгалтера возлагается, в том числе выполнение обязанностей кассира. Ответчик ФИО1 с указанной инструкцией была ознакомлена дд.мм.гггг, о чем в листе ознакомления проставлена её подпись.

С ФИО1 был заключен договор о полной материальной индивидуальной ответственности от дд.мм.гггг.

Приказом № от дд.мм.гггг была создана комиссия для проведения ревизии центральной кассы.

Согласно заключению комиссии по результатам ревизии центральной кассы предприятия от дд.мм.гггг была установлена недостача денежных средств в кассе в размере 76376 руб. Недостача образовалась по причине присвоения денежных средств бухгалтером ФИО1 Сумма 65000 руб. была взята из кассы без законных основания и оформления расходных документов. Сумма 11376 руб. была получена из магазина обособленного подразделения: <адрес>, не оприходована в головную кассу и незаконно присвоена.

В материалах дела содержится объяснение ФИО1 от дд.мм.гггг, согласно которому денежные средства в размере 65000 руб. были взяты ею из кассы ООО «Тамбовчанка-Р», денежные средства в размере 11376 руб. она не оприходовала из-за того, что решила, что они вошли в выручку, которая была сдана ответчиком в главную кассу.

Приказом ООО «Тамбовчанка-Р» № от дд.мм.гггг бухгалтер ФИО1 привлечена к материальной ответственности в сумме 76 376 руб.

Исходя из изложенного, учитывая, что ответчик в своих объяснениях не оспаривает размер и наличие материального ущерба, доказательств возмещения материального ущерба ответчиком не представлено, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в полном объеме.

Согласно с ч.1 ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные судебные расходы.

Судебные расходы состоят из государственной пошлины в размере 2491,28 руб., уплаченной истцом по иску имущественного характера.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ФИО1 в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Тамбовчанка-Р» материальный ущерб в размере 76376 руб., и судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 2491,28 руб.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Рассказовский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято судом 27.11.2019.

Судья С.К. Тришин