Решение № 2-4215/2025 2-877/2026 2-877/2026(2-4215/2025;)~М-2566/2025 М-2566/2025 от 10 марта 2026 г. по делу № 2-4215/2025




№ 2-877/2026

УИД 67RS0002-01-2025-006922-06

З А О Ч Н О Е
Р Е Ш Е Н И Е


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 марта 2026 г. г. Смоленск

Ленинский районный суд г. Смоленска

в составе:

председательствующего (судьи) Пахоменковой М.А.

при секретаре: Клубеньковой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Бондаренко» ФИО1 к ООО «Бондаренко» о признании незаконным бездействий, возложении обязанности предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета,

у с т а н о в и л:


ФИО1, уточнив требования, обратилась в суд с вышеназванным иском, в обоснование указав, что в период с 01.10.2010 по 06.07.2020 осуществляла трудовую деятельность в должности <данные изъяты> ООО "Бондаренко", что подтверждается записью в трудовой книжке. За период с 01.10.2010 -31.03.2012 Общество подавало в отношении истца сведения индивидуального (персонифицированного учета) с отражением сведений о стаже и сумм страховых взносов, что подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. ООО "Бондаренко" является действующим, с ДД.ММ.ГГГГ стоит на учете в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в Социальном фонде России. Из письма ОСФР по Смоленской области истцу стало известно, что за период с 01.04.2012 - 06.07.2020 ответчиком сведения необходимые для индивидуального (персонифицированного) учета не представлены и на индивидуальном лицевом счете ФИО1 сведения о страховом стаже и взносах за указанный период отсутствуют. Данные обстоятельства послужили поводом для обращения в суд. В связи с чем, просит установить наличие трудовых отношений между ФИО1 и ООО "Бондаренко" в период с 01.01.2012 по 06.07.2020; признать незаконным бездействие ООО "Бондаренко", выразившееся в непредставлении в установленный законом срок сведений, необходимых для индивидуального (персонифицированного) учета и расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам в пенсионный и налоговый орган по месту постановки на учет в качестве страхователя на ФИО1; обязать ООО "Бондаренко" в течение 20 дней со дня вступления решения в законную силу представить по установленным формам в ОСФР по Смоленской области расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам за отчетный период календарный год 2016 года с доначислениями сумм за прошлые периоды (начиная с 1 квартала 2012 года по 9 месяцев 2016 год) в отношении ФИО1 с отражением начисленных сумм страховых взносов из размера заработной платы согласно установленному МРОТ в отчетном периоде; обязать ООО "Бондаренко" в течение 20 дней со дня вступления решения в законную силу представить по установленным формам в ОСФР по Смоленской области, предусмотренные п. 2 ст. 11 Федерального закона РФ от 01.04.1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения о страховом стаже за периоды с 01.01.2017 с отражением в отношении ФИО1 периодов работы за 2017, 2018, 2019, 2020 годы; обязать ООО "Бондаренко" в течение 20 дней со дня вступления решения в законную силу представить в Управление Федеральной налоговой службы в отношении ФИО1 сведения по начисленным и уплаченным страховым взносам по установленным формам за отчетные периоды календарный год 2017, 2018, 2019, 2020 с отражением начисленных сумм страховых взносов из размера заработной платы согласно установленному МРОТ в отчетном периоде; взыскать с ООО "Бондаренко" сумму государственной пошлины в размере 3000 руб.

ФИО1 исковое заявление с учетом уточненных требований поддержала в полном объеме.

Ответчик в судебное заседание не явился, возражений относительно возможности удовлетворения заявленных требований не представил, извещен надлежащим образом.

Третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора, извещенные надлежащим образом о рассмотрении дела, явку представителей в судебное заседание не обеспечили.

В соответствии со ст. 233 ГПК РФ дело рассмотрено в порядке заочного судопроизводства.

Исследовав представленные доказательства, суд находит иск подлежащим удовлетворению.

Согласно ст. 15 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Закон № 27-ФЗ) страхователи обязаны в установленный срок представлять органам Фонда сведения о застрахованных лицах, определенные настоящим Федеральным законом.

Данная обязанность была возложена на страхователей с момента вступления в силу Закона № 27-ФЗ и не отменялась, несмотря на процесс изменения законодательства об индивидуальном (персонифицированном) учёте в части форм отчетности, органа, принимавшего отчетность, и порядка ее представления за отчетные периоды – 2012-2020 года.

Согласно п.1 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (в ред. Федерального закона от 31.12.2002 N 198-ФЗ) страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров.

В силу согласно п. 2 ст. 11 Закона № 27-ФЗ (в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 339-ФЗ) страхователь ежеквартально не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, которые заключили договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы) следующие сведения:

1) страховой номер индивидуального лицевого счета;

2) фамилию, имя и отчество;

3) дату приема на работу (для застрахованного лица, принятого на работу данным страхователем в течение отчетного периода) или дату заключения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы;

4) дату увольнения (для застрахованного лица, уволенного данным страхователем в течение отчетного периода) или дату прекращения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы;

5) периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

6) сумму заработка (дохода), на который начислялись страховые взносы обязательного пенсионного страхования;

7) сумму начисленных страховых взносов обязательного пенсионного страхования;

8) другие сведения, необходимые для правильного назначения трудовой пенсии;

9) суммы страховых взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом профессиональной пенсионной системы;

10) периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом профессиональной пенсионной системы.

Дополнительно к сведениям, предусмотренным настоящим пунктом, страхователь один раз в год, но не позднее 1 марта года, следующего за отчетным, представляет сведения об уплаченных страховых взносах в целом за всех работающих у него застрахованных лиц. Вместе со сведениями, предусмотренными настоящим пунктом, страхователь представляет сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах в целом за всех работающих у него застрахованных лиц. (в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

Согласно п. 4 ст. 11 Закона № 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 08.12.2010 N 339-ФЗ) данные сведения представляются по формам, определяемым Пенсионным фондом Российской Федерации.

Согласно редакции Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ с 01.01.2014 года сведения, предусмотренные пунктом 2 статьи 11 Закона № 27-ФЗ, страхователь представляет в составе расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".

С 1 января 2017 года Федеральным законом от 03.07.2016 N 250-ФЗ в пункт 1 статьи 11 внесены изменения, согласно которым страхователи представляют предусмотренные пунктами 2 - 2.2 настоящей статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации, а сведения, предусмотренные пунктом 2.3 настоящей статьи, - в налоговые органы по месту их учета.

В связи со вступлением в силу Федеральных законов от 03.07.2016 № 243-ФЗ «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации в связи с передачей налоговым органам полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование» и № 250-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации в связи с передачей налоговым органам полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование» (далее – Федеральный закон № 250-ФЗ) с 01.01.2017 администрирование страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование осуществляют налоговые органы.

В соответствии с пунктом 1 статьи 8 Закона № 27-ФЗ (в редакции до внесения изменений Федеральным законом от 14.07.2022 N 237-ФЗ) страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения (за исключением сведений, предусмотренных пунктом 2.3 статьи 11 настоящего Федерального закона) о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

Так, с 01.01.2017 года согласно ст. 11 Закона № 27-ФЗ (в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 250-ФЗ) страхователи представляют предусмотренные пунктами 2 - 2.2 настоящей статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации, а сведения, предусмотренные пунктом 2.3 настоящей статьи, - в налоговые органы по месту их учета. (п. 1 ст. 11 Закона № 27-ФЗ);

Страхователь ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом (за исключением случаев, если иные сроки предусмотрены настоящим Федеральным законом), представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы) следующие сведения (п. 2 ст. 11 Закона № 27-ФЗ): страховой номер индивидуального лицевого счета; фамилию, имя и отчество; дату приема на работу (для застрахованного лица, принятого на работу данным страхователем в течение отчетного периода) или дату заключения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы; дату увольнения (для застрахованного лица, уволенного данным страхователем в течение отчетного периода) или дату прекращения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы; периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; другие сведения, необходимые для правильного назначения страховой пенсии и накопительной пенсии; суммы пенсионных взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения; периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения; документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы) сведения о сумме заработка (дохода), на который начислялись страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, сумме начисленных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в составе расчета по страховым взносам в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (п. 2.3 ст. 11 Закона № 27-ФЗ).

Пунктами 2 статьи 11 Закона №27-ФЗ установлены сроки предоставления отчетности по форме «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц» (СЗВ-СТАЖ), утвержденной постановлением Правления ПФР от 11.01.2017 года №3П.

Судом установлено, что ФИО1 в период с 01.10.2010 по 06.07.2020 осуществляла трудовую деятельность в должности <данные изъяты> ООО "Бондаренко", что подтверждается записью в трудовой книжке.

Общество подавало в отношении истца сведения индивидуального (персонифицированного учета) с отражением сведений о стаже за период с 01.10.2010 -31.03.2012 и сумм страховых взносов, что подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Согласно письму ОСФР по Смоленской области от ДД.ММ.ГГГГ № за период с 01.04.2012 - 06.07.2020 ответчиком сведения, необходимые для индивидуального (персонифицированного) учета, не представлены и на индивидуальном лицевом счете ФИО1 сведения о страховом стаже и взносах за указанный период отсутствуют.

ООО "Бондаренко" зарегистрировано в установленном федеральным законодательством порядке и является действующим, состоит с ДД.ММ.ГГГГ на учете в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в Социальном фонде России, ему присвоен регистрационный номер №.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ООО "Бондаренко" не начисляло страховые взносы на лицевой счет ФИО1, а также не представляло индивидуальные сведения о периодах работы с 01.04.2012 по 06.07.2020.

Таким образом, Общество не представило по месту регистрации в Социальном фонде России (до 01.01.2023 Пенсионный фонд России) в ОСФР по Смоленской области сведения о стаже и начисленных страховых взносов за период работы истца с 01.04.2012 по 06.07.2020, за отчетные периоды с 2012-2020 года, которые обязано было представить в силу вышеуказанных положений Закона № 27-ФЗ.

Также в целях исполнения положений пункта 7 статьи 431 НК РФ Общество должно представить в налоговый орган расчеты по страховым взносам за отчетные периоды 2017-2020 года, на основании которых подлежат отражению сведения о стаже истца, поскольку в целях формирования пенсионных прав истца должно быть соответствие сведениям о стаже за 2017, 2018, 2019 и 2020 годы (форма СЗВ-СТАЖ) данным, содержащимся в расчетах по страховым взносам за отчетные периоды (расчетный период) 2017, 2018, 2019 и 2020 годов.

Бездействия ответчика препятствуют реализации права истца на формирование стажа, учитываемого для целей назначения пенсии и величины индивидуального пенсионного коэффициента (пункт 3 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"), который рассчитывается по сведениям, полученным от работодателя.

Закрепленные в вышеуказанных законах обязанности работодателей представлять сведения о застрахованных лицах (работниках) своевременно и в полном объеме в органы СФР (ранее ПФР) в своей совокупности обеспечивают закрепленные в Конституции РФ гарантии государства перед гражданами на социальное обеспечение согласно ст. 39 Конституции РФ.

В силу п. 1 ст. 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" работники, подлежат обязательному пенсионному страхованию. Поэтому на заработную плату и иные вознаграждения, выплачиваемые работнику, работодатель обязан начислять страховые взносы (п. 2 ст. 10 Закона N 167-ФЗ, ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (Федеральный закон вступил в силу с 01.01.2010 года и утратил силу с 1 января 2017 года в связи с принятием Федерального закона от 03.07.2016 N 250-ФЗ). С 01.01.2017 года объект обложения страховыми взносами, база для начисления страховых взносов, суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами, порядок исчисления, порядок и сроки уплаты страховых взносов, порядок обеспечения исполнения обязанности по уплате страховых взносов регулируются законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, если иное не установлено настоящим Федеральным законом ( п. ст. 10 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации").

Согласно ст. 15 ТК РФ трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Как усматривается из копии трудовой книжки, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принята на работу в ООО «Бондаренко» на должность продавца, а приказом № от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работника по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

За период работы с 01.10.2010 по 06.07.2020 условия трудового договора не изменялись, должностные обязанности выполнялись по поручению директора Общества, работа осуществлялась посменно по графику, который мог изменяться, рабочее место было определено, что подтверждается показаниями свидетеля ФИО2, которая также была трудоустроена совместно с истцом продавцом.

В соответствии с ч. 3 ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

За период с 01.10.2010 по 31.03.2012 ответчиком представлены сведения индивидуального (персонифицированного) учета и расчеты о начисленных и уплаченных страховых взносах с отражением сведений о начисленных страховых взносах за 2010, 2011, 2012 год. В указанный период времени заработная плата истца в Обществе составляла не менее 6000 руб., что подтверждается суммами начисленных Обществом страховых взносах в отношении истца, информация о размере которых имеется в ОСФР по Смоленской области на основании указанных сведений.

Федеральным законом от 01.06.2011 N 106-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" с 01.07.2011 установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 4611 рублей в месяц."

С 01.01.2016 МРОТ составил 6204 рублей на основании ст. 1 Федерального закона от 14.12.2015 N 376-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда".

С 01.07.2016 - 7500 рублей на основании ст. 1 Федерального закона от 02.06.2016 N 164-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда".

Далее размер МРОТ изменялся: с 01.07.2017 - 7800 руб. (ст. 1 Федерального закона от 19.12.2016 N 460-ФЗ); с 01.01.2018 - 9 489 руб. (ст. 3 Федерального закона от 28.12.2017 N 421-ФЗ); с 01.05.2018 - 11 163 руб. (ст. 1 Федерального закона от 07.03.2018 N 41-ФЗ); с 01.01.2019 - 11 280 руб. (ст. 1 Федерального закона от 25.12.2018 N 481-ФЗ); с 01.01.2020 - 12 130 руб. (ст.1 Федерального закона от 27.12.2019 N 463-ФЗ).

Соответственно сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные периоды 2012 год, 2013 год, 2014 год, 2015 год, 2016 год, 2017 год, 2018 года, 2019 год, 2020 год должны быть представлены с отражением начисленных сумм страховых взносов из размера заработной платы согласно установленному МРОТ в отчетном периоде.

Согласно статье 15 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" застрахованным лицам предоставлено право получать от работодателя и Фонда информацию о начислении и уплате страховых взносов, осуществлять контроль за их перечислением работодателем в Фонд, а также защищать свои права, в том числе в судебном порядке. Статьей 18 Закона № 27-ФЗ установлен порядок разрешения споров по вопросам индивидуального (персонифицированного) учета, согласно которому споры между органами ПФР, страхователями и застрахованными лицами по вопросам индивидуального (персонифицированного) учета разрешаются судом.

Учитывая, что непредставление Обществом в установленный законом срок и в установленном законом объеме сведений о трудовом стаже и заработке в пенсионный орган, в налоговый орган, а также уклонение работодателя от начисления сумм страховых взносов за периоды работы истца, нарушает гарантированное застрахованному лицу Конституцией Российской Федерации право на пенсионное обеспечение (в том числе с учетом гарантированного государством возмещения сумм страховых взносов начисленных работодателем, но не уплаченных им), с целью необходимости восстановления прав истца, заявленные уточненные требования подлежат удовлетворению.

Согласно ч.2 ст.206 ГПК РФ в случае, если определенные действия могут быть совершены только ответчиком, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение суда может быть исполнено.

Суд считает необходимым установить срок исполнения решения суда в течение 20 дней с даты вступления решения суда в законную силу.

В силу ч. 1. ст. 98 ГПК РФ с общества в пользу истца подлежит взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 3000 руб., почтовые расходы в заявленном размере – 1035 руб. 54 коп.

Руководствуясь ст. ст. 194- 198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:


Уточненные исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Установить наличие трудовых отношений между ФИО1 и ООО "Бондаренко" в период с 01.01.2012 по 06.07.2020.

Признать незаконным бездействие ООО "Бондаренко", выразившееся в непредставлении в установленный законом срок сведений необходимых для индивидуального (персонифицированного) учета и расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам в пенсионный и налоговый орган по месту постановки на учет в качестве страхователя на ФИО1.

Обязать ООО "Бондаренко" в течение 20 дней со дня вступления решения в законную силу представить по установленным формам в ОСФР по Смоленской области расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам за отчетный период календарный год 2016 года с доначислениями сумм за прошлые периоды (начиная с 1 квартала 2012 года по 9 месяцев 2016 год) в отношении ФИО1 с отражением начисленных сумм страховых взносов из размера заработной платы согласно установленному МРОТ в отчетном периоде.

Обязать ООО "Бондаренко" в течение 20 дней со дня вступления решения в законную силу представить по установленным формам в ОСФР по Смоленской области, предусмотренные п.2 ст. 11 Федерального закона РФ от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения о страховом стаже за периоды с 01.01.2017 с отражением в отношении ФИО1 периодов работы за 2017, 2018, 2019, 2020 годы.

Обязать ООО "Бондаренко" в течение 20 дней со дня вступления решения в законную силу представить в Управление Федеральной налоговой службы в отношении ФИО1 сведения по начисленным и уплаченным страховым взносам по установленным формам за отчетные периоды календарный год 2017, 2018, 2019, 2020 с отражением начисленных сумм страховых взносов из размера заработной платы, согласно установленному МРОТ в отчетном периоде.

Взыскать с ООО "Бондаренко" расходы по оплате госпошлины в размере 3000 руб., почтовые расходы в размере – 1035 руб. 54 коп.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда. Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья М.А. Пахоменкова

«КОПИЯ ВЕРНА» подпись судьи Пахоменкова М.А. секретарь судебного заседания ________________________ наименование должности уполномоченного работника аппарата федерального суда общей юрисдикции Клубенькова М.В. (Фамилия, инициалы) «____»________2026 г.

Мотивированное заочное решение изготовлено 24.03.2026.

Ленинский районный суд г. Смоленска

УИД:67RS0002-01-2025-006922-06

Подлинный документ подшит в материалы дела № 2-877/2026



Суд:

Ленинский районный суд г. Смоленска (Смоленская область) (подробнее)

Ответчики:

ООО "Бондаренко" (подробнее)

Судьи дела:

Пахоменкова М.А. (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ