Решение № 2-1220/2021 2-126/2022 2-27/2024 2-5/2025 2-5/2025(2-27/2024;2-56/2023;2-126/2022;2-1220/2021;)~М-875/2021 2-56/2023 М-875/2021 от 19 октября 2025 г. по делу № 2-1220/2021

Норильский городской суд (Красноярский край) - Гражданское



Дело № 2-5/2025

(2-27/2024; 2-56/2023; 2-126/2022;

2-1220/2021)

24RS0040-02-2021-001182-71


РЕШЕНИЕ


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 октября 2025 года город Норильск район Талнах

Норильский городской суд Красноярского края в составе: председательствующего судьи Ежелевой Е.А., при секретаре Дворниченко Н.Н., с участием помощника прокурора г. Норильска Потёмина А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования по Красноярскому краю (ранее Государственному учреждению – Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации) о признании профессионального заболевания страховым случаем и назначении страховых выплат,

УСТАНОВИЛ:


ФИО3 в лице представителя ФИО4 обратился в суд с исковым заявлением, в котором просит признать за ним право на обеспечение по социальному страхованию в связи с профессиональным заболеванием, повлекшим утрату профессиональной трудоспособности 60% и полученным им в период работы в ООО «ЗСК»; обязать ГУ-КРО ФСС РФ филиал №14 назначить единовременную и ежемесячную страховые выплаты с последующей индексацией в соответствии с действовавшим на дату наступления страхового случая законодательством.

Требования мотивированы тем, что с 20 февраля 1996 г. по 21 февраля 1999 г. ФИО3 работал в ПАО ГМК «Норильский Никель» слесарем-ремонтником, с 22 февраля 1999 г. по 31 июля 2002 г. дорожно-путевым рабочим, с 01 августа 2002 г. по 30 сентября 2002 г. крепильщиком 4 разряда с полным рабочим днем под землей подземного участка горно-капитальных работ и внутри шахтного транспорта шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», откуда 01 октября 2006 г. переведен в ООО «ЗСК», с 01 июня 2008 г. переведен крепильщиком 4 разряда с полным рабочим днем под землей подземного участка горно-капитальных работ № шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», с 19 сентября 2008 г. перемещен крепильщиком 4 разряда с полным рабочим днем под землей подземного участка горно-капитальных работ и внутри шахтного транспорта шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», с 01 сентября 2009 г. переведен крепильщиком 5 разряда с полным рабочим днем под землей подземного участка горно-капитальных работ и внутришахтного транспорта шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», с 30 августа 2018 г. переведен крепильщиком 5 разряда с полным рабочим днем под землей на подземный участок горнокапитальных работ и внутришахтного транспорта № шахтопроходческого управления № ООО «ЗСК». 20 ноября 2020 г. уволен в связи с отсутствием работы, необходимой работнику, в соответствии с медицинским заключением, п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. В период работы истцом было приобретено профессиональное заболевание, появились признаки ухудшения здоровья, в связи с чем, регулярно обращался за медицинской помощью, в том числе в 2005 г. «<данные изъяты>»; 2008 г. «<данные изъяты>»; 2016 г. «<данные изъяты>»; в сентябре-октябре 2018 г. проходил лечение в нейрохирургическом отделении КБУЗ «Норильская межрайонная больница №1» с диагнозом «<данные изъяты>». 08 ноября 2018 г. обследован в клинике ФНГЦ им. Ф.Ф. Эрисмана, по результатам обследования установлен диагноз «<данные изъяты>». 12 февраля 2021 г. Управлением Роспотребнадзора по Красноярскому краю в г. Норильске составлена Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда при подозрении у истца профессионального заболевания, согласно которой при выполнении работ наблюдались превышения допустимых уровней различных вредных производственных факторов. 19 августа 2019 г. повторно поступил для динамического наблюдения в ФНЦГ им. Ф.Ф. Эрисмана. Согласно выписки из истории № по результатам обследования установлен основной диагноз «<данные изъяты>». 26 сентября 2020 г. Главным государственным санитарным врачом по Красноярскому краю ФИО1 утвержден акт о случае профессионального заболевания от 16 сентября 2019 г. в отношении ФИО3 Данный акт подписали все члены комиссии. ФИО2, являющаяся членом комиссии о случае профессионального заболевания, подписала акт, с приложением особого мнения. В декабре 2020 г. обратился с в Филиал № 14 ГУ – КРОО ФСС РФ с заявлением о назначении единовременной и ежемесячной выплат в связи с наступления страхового случая профессионального заболевания. Однако, получен отказ в назначении страховых выплат по причине того, что имеются сомнения в обоснованности диагноза и его связи с профессией. Не согласившись с указанным отказом, в адрес ФСС РФ и ГУ КРО ФСС РФ была направлена жалоба с требованием об отмене полученного отказа и назначении страховых выплат, в удовлетворении которой было отказано в связи с имеющимися сомнениями обоснованности диагноза и его связи с профессией, что явилось основанием для обращения в суд за защитой своих законных прав (<данные изъяты>).

Определением суда от 21 июня 2021 года исковое заявление принято к производству.

В ходе судебного разбирательства установлено, что в производстве Норильского городского суда (в районе Талнах) находится гражданское дело по исковому заявлению Государственного учреждения – Красноярского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в лице филиала № 14 к Управлению Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Красноярскому краю, КГБУЗ «Норильская городская поликлиника № 2», Федеральному государственному бюджетному учреждению «Федеральный научный центр гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» о признании недействительными извещений об установлении предварительного и заключительного диагнозов хронического профессионального заболевания в отношении ФИО3, возложении обязанности по оформлению санитарно-гигиенической характеристики условий труда в соответствии с требованиями закона, признании недействительным акта о случае профессионального заболевания (<данные изъяты>).

Определением суда от 23 июля 2021 года вышеназванные дела соединены в одно производство для совместного рассмотрения с присвоением номера 2-1220/2021 (<данные изъяты>).

Этим же определением к участию в деле в качестве третьих лиц привлечены Краевой центр профпатологии КГБУЗ «Красноярская краевая клиническая больница», ООО «Леда МЦ», ООО «Диалог плюс» (<данные изъяты>).

Ранее в порядке подготовки к судебному разбирательству к участию в деле в качестве третьих лиц привлечены были ФКУ «ГБ МСЭ по Красноярскому краю», ООО «ЗСК», Управление Роспотребнадзора.

Помимо этого, в связи с реорганизацией ФСС произведена его замена на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю (далее – ОСФР по Красноярскому краю), в связи с реорганизацией КГБУЗ «Норильская городская поликлиника № 2» произведена замена на КГБУЗ «Норильская межрайонная поликлиника № 1» (<данные изъяты>).

Определением суда от 20 октября 2025 года производство по иску ОСФР к Управлению Роспотребнадзора и др. прекращено в связи с отказом ОСФР от заявленных требований.

Стороны, третьи лица в судебное заседании не явились, хотя были извещены о нем надлежащим образом посредством личного вручения и направления судебных извещений Почтой Россия (<данные изъяты>), а также размещения информации на интернет-сайте Норильского городского суда; КГБУЗ «НМП № 1», ОСФР, Управление Роспотребнадзора ходатайствовали о рассмотрении дела без их участия (<данные изъяты>); причина неявки остальных лиц неизвестна; ходатайств об отложении судебного разбирательства от них не поступало.

При таком положении суд нашел возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц на основании ст. 167 ГПК РФ.

Исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора, полагавшего иск ФИО3 подлежащим удовлетворению, суд пришел к следующему.

Отношения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Российской Федерации регулируются Федеральным законом от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее - Федеральный закон от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ), которым определен порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным законом случаях.

Физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора, заключенного со страхователем, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (абзац второй пункта 1 статьи 5 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ). Право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая (пункт 1 статьи 7 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ).

Страховой случай - это подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, который влечет возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию (абзац девятый статьи 3 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ).

При этом профессиональным заболеванием в силу абзаца 11 статьи 3 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ признается хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть.

В пункте 12 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10 марта 2011 года № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» разъяснено, что право застрахованных на обеспечение по обязательному социальному страхованию возникает со дня наступления страхового случая, каковым в силу статьи 3 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ признается подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, влекущий возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию. При этом суду следует учитывать, что квалифицирующими признаками страхового случая являются: факт повреждения здоровья, подтвержденный в установленном порядке; принадлежность пострадавшего к кругу застрахованных; наличие причинной связи между фактом повреждения здоровья и несчастным случаем на производстве или воздействием вредного производственного фактора. Днем наступления страхового случая при повреждении здоровья вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (хронического или острого) является день, с которого установлен факт временной или стойкой утраты застрахованным профессиональной трудоспособности. Основным документом, подтверждающим факт повреждения здоровья и временную утрату профессиональной трудоспособности, является листок нетрудоспособности, выдаваемый медицинской организацией по форме и в порядке, предусмотренном Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Наступление стойкой утраты профессиональной трудоспособности устанавливается учреждениями медико-социальной экспертизы при представлении акта о несчастном случае на производстве по форме Н-1 или акта о профессиональном заболевании и оформляется в виде заключения.

Согласно части 4 статьи 63 Федерального закона от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (далее по тексту также Федеральный закон от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ) экспертиза связи заболевания с профессией проводится в целях установления причинно-следственной связи заболевания с профессиональной деятельностью.

Экспертиза связи заболевания с профессией проводится специализированной медицинской организацией или специализированным структурным подразделением медицинской организации в области профессиональной патологии при выявлении профессионального заболевания.

По результатам экспертизы связи заболевания с профессией выносится медицинское заключение о наличии или об отсутствии профессионального заболевания (часть 5 статьи 63 Федерального закона от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ).

Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний установлен Положением о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2000 года № 967 (далее также - Положение).

В пункте 2 Положения определено, что расследованию и учету в соответствии с настоящим Положением подлежат острые и хронические профессиональные заболевания (отравления), возникновение которых у работников и других лиц обусловлено воздействием вредных производственных факторов при выполнении ими трудовых обязанностей или производственной деятельности по заданию организации или индивидуального предпринимателя.

Согласно абзацу второму пункта 4 Положения под хроническим профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.

В соответствии с пунктом 5 Положения профессиональное заболевание, возникшее у работника, подлежащего обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, является страховым случаем.

Учреждение здравоохранения, установившее предварительный диагноз - хроническое профессиональное заболевание (отравление), в месячный срок обязано направить больного на амбулаторное или стационарное обследование в специализированное лечебно-профилактическое учреждение или его подразделение (центр профессиональной патологии, клинику или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) с представлением следующих документов:

а) выписка из медицинской карты амбулаторного и (или) стационарного больного;

б) сведения о результатах предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров;

в) санитарно-гигиеническая характеристика условий труда;

г) копия трудовой книжки (пункт 13 Положения).

Центр профессиональной патологии на основании клинических данных состояния здоровья работника и представленных документов устанавливает заключительный диагноз - хроническое профессиональное заболевание (в том числе возникшее спустя длительный срок после прекращения работы в контакте с вредными веществами или производственными факторами), составляет медицинское заключение и в 3-дневный срок направляет соответствующее извещение в центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, работодателю, страховщику и в учреждение здравоохранения, направившее больного (пункт 14 Положения).

Медицинское заключение о наличии профессионального заболевания выдается работнику под расписку и направляется страховщику и в учреждение здравоохранения, направившее больного (пункт 15 Положения).

В пункте 22 Положения установлено, что расследование обстоятельств и причин возникновения хронического профессионального заболевания (отравления) у лиц, не имеющих на момент расследования контакта с вредным производственным фактором, вызвавшим это профессиональное заболевание, в том числе у неработающих, проводится по месту прежней работы с вредным производственным фактором.

По результатам расследования комиссия составляет акт о случае профессионального заболевания по прилагаемой форме (пункт 27 Положения).

В пункте 30 Положения предусмотрено, что акт о случае профессионального заболевания является документом, устанавливающим профессиональный характер заболевания, возникшего у работника на данном производстве.

В целях разъяснения применения Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 мая 2001 года № 176 утверждена Инструкция о порядке применения положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2000 года № 967 (далее также - Инструкция).

Согласно пункту 3.3 Инструкции после установления заключительного диагноза хронического профессионального заболевания (отравления) специализированное лечебно-профилактическое учреждение (центр профпатологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) составляет медицинское заключение и в 3-дневный срок направляет извещение об установлении заключительного диагноза хронического профессионального заболевания (отравления), его изменении, уточнении или отмене в центр Госсанэпиднадзора, работодателю, страховщику и в учреждение здравоохранения, направившее больного.

В силу пункта 4.2 Инструкции расследование каждого случая острого или хронического профессионального заболевания (отравления) проводится комиссией на основании приказа, издаваемого работодателем с момента получения извещения об установлении заключительного диагноза в течение 10 суток - хронического профессионального заболевания (отравления).

В ходе расследования комиссией выявляются обстоятельства и причины возникновения случая, по результатам расследования специалистом (специалистами) центра Госсанэпиднадзора составляется санитарно-гигиеническая характеристика условий труда работника. По результатам расследования случая профессионального заболевания (отравления) составляется в пяти экземплярах акт о случае профессионального заболевания (отравления) по установленной форме (пункт 4.5 Инструкции).

По результатам расследования случая профессионального заболевания (отравления) комиссией в 3-дневный срок по истечении срока расследования составляется акт (пункт 4.6 Инструкции).

Из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации усматривается, что профессиональным заболеванием признается заболевание застрахованного лица, явившееся результатом воздействия на него вредного производственного фактора, повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности. Для установления причинной связи между фактом повреждения здоровья работника и воздействием на него вредного производственного фактора уполномоченным медицинским учреждением проводится экспертиза, по результатам которой выносится медицинское заключение о наличии или отсутствии профессионального заболевания. Одним из документов, подтверждающих причинную связь между заболеванием работника и его трудовой деятельностью, является акт о случае профессионального заболевания, который составляется по результатам расследования обстоятельств и причин возникновения профессионального заболевания на основании медицинского заключения о наличии профессионального заболевания.

Как следует из материалов дела, ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, работал в ПАО «ГМК «Норильский никель» с 01 августа 2002 года по 30 сентября 2006 года - крепильщиком подземного участка горнокапитальных работ и внутришахтного транспорта Шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>»; в ООО «ЗСК» с 01 октября 2006 года по 31 мая 2008 года - крепильщиком подземного участка горнокапитальных работ и внутришахтного транспорта Шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», с 01 июня 2008 года по 18 сентября 2008 года - крепильщиком подземного участка горнокапитальных работ № Шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», с 19 сентября 2008 года по 29 августа 2018 года - крепильщиком подземного участка горнокапитальных работ и внутришахтного транспорта Шахтопроходческого управления № треста «<данные изъяты>», с 30 августа 2018 года по 20 ноября 2020 года - крепильщиком подземного участка горнокапитальных работ и внутришахтного транспорта № Шахтопроходческого управления № (<данные изъяты>).

Согласно извещению ФБУН «Федеральный научный центр гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» от 29 августа 2019 года № 766-12-н ФИО3 установлен заключительный диагноз: «Радикулопатия <данные изъяты>» (<данные изъяты>).

На основании вышеуказанного извещения приказом от 25 сентября 2019 года № ООО «ЗСК» создана комиссия по расследованию профессионального заболевания; по итогам расследования составлен Акт установленной формы о случае профессионального заболевания, который 26 сентября 2020 года был утвержден руководителем Управления Роспотребнадзора по Красноярскому краю – главным государственным санитарным врачом ФИО1 (<данные изъяты>).

Согласно вышеназванному акту о случае профессионального заболевания установленное ФИО3 заболевание в извещении от 29 августа 2019 года № 766-12-н связано с его работой в ООО «ЗСК» во вредных условиях и является профессиональным; непосредственной причиной заболевания послужило интенсивное, длительное воздействие производственного фактора – тяжести трудового процесса, превышающей предельно-допустимый уровень (ПДУ), в условиях неблагоприятного воздействия сопутствующего фактора - локальной вибрации, превышающей ПДУ.

На основании акта о случае профессионального заболевания от 26 сентября 2020 года, а также акта освидетельствования в федеральном государственном учреждении медико-социальной экспертизы ФКУ «ГБ МСЭ по Красноярскому краю» Минтруда России Бюро медико-социальной экспертизы № 41 ФИО3 установлена степень утраты профессиональной трудоспособности 60 % на срок с 30 ноября 2020 года до 01 декабря 2021 года (<данные изъяты>).

В декабре 2020 года ФИО3 обратился в ГУ – Красноярское региональное отделение ФСС РФ филиал № 14 за назначением и выплатой страховых платежей, на что получил письмо от 30 декабря 2020 года № 14-08/08-439з, где сообщалось об отказе в предоставлении государственной услуги в связи с тем, что случай его профессионального заболевания был признан не страховым, так как ФСС поставило под сомнение установленный ФИО3 диагноз и его связь с профессией (<данные изъяты>).

Также в судебном заседании установлено, что ФСС (в настоящее время ОСФР) оспорило установленные ФИО3 диагнозы, составленный и утвержденный Акт от 26 сентября 2020 года и СГХ от 12 февраля 2019 года № 64, ссылаясь на их недостоверность (<данные изъяты>).

В этой связи по делу с целью проверки доводов ФСС Красноярское отделение и разрешения вопроса о правильности установленных ФИО3 диагнозов профессионального заболевания и их расследования по делу назначена была судебная комплексная медицинская экспертиза и экспертиза условий труда, производство которой поручено Федеральному государственному бюджетному научному учреждению «Научно-исследовательский институт медицины труда имени академика Н.Ф. Измерова» (<данные изъяты>).

Согласно полученному экспертному заключению от 15 июля 2025 года вышеназванные диагнозы установлены были ФИО3 верно и на момент проведения обследования в экспертном учреждении у него имелось профессиональное заболевание «<данные изъяты>….» (<данные изъяты>).

Определением суда от 20 октября 2025 года производство по иску ОСФР к Управлению Роспотребнадзора и др. прекращено в связи с отказом ОСФР от заявленных требований.

На день рассмотрения данного дела страховые выплаты ФИО3 не назначены.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО3, исходя из того, что в процессе судебного разбирательства нашел подтверждение факт возникновения у ФИО3 профессионального заболевания, связанного с исполнением им трудовых обязанностей в ООО «ЗСК», в связи с чем законные основания для отказа в назначении единовременной страховой выплаты и ежемесячных страховых выплат у ответчика отсутствовали.

Тот факт, что ФСС решило оспаривать Акт о случае профессионального заболевания, не является основанием, предусмотренным действующим законодательством, для отказа в назначении страхового возмещения.

Разрешая вопрос о степени утраты профессиональной трудоспособности у ФИО3, суд исходит из данных, содержащихся в справках МСЭ, представленных истцом, согласно которым в связи с наличием профессионального заболевания ФИО3 установлена степень утраты профессиональной трудоспособности: с 30 ноября 2020 года до 01 декабря 2021 года – 60 % и <данные изъяты> группа инвалидности на такой же срок, с 13 января 2022 года – 30 % бессрочно (<данные изъяты>).

Заключения медико-социальной экспертизы и установленная ими ФИО3 степень утраты профессиональной трудоспособности, срок ее установления никем, в том числе ответчиком ОСФР, не оспорены, являются действующими, поэтому суд полагает возможным положить их в основу решения.

Оценив вышеперечисленные доказательства в их взаимосвязи и совокупности, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для установления ФИО3 степени утраты профессиональной трудоспособности – 60 %, начиная с 30 ноября 2020 года (то есть с даты утраты профессиональной трудоспособности), до 13 января 2022 года; с 13 января 2022 года – 30 % бессрочно.

Также суд на основании ст.ст. 204, 212 ГПК РФ считает необходимым обратить данное решение к немедленному исполнению, поскольку с момента обращения истца к ответчику (март 2021 года) прошло около четырех лет, наличие у ФИО3 профессионального заболевания подтверждено судебной экспертизой; ОСФР от своего иска об оспаривании вышеназванных извещений ФБУН «Федеральный научный центр гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» и Акта о случае профессионального заболевания от 26 сентября 2020 года отказалось; истец же все это время вынужден за собственный счет приобретать необходимые ему лекарства, предпринимать меры к реабилитации, проходить обследования, в том числе на платной основе.

Все это суд признает особыми обстоятельствами, на основании которых можно обратить решение к немедленному исполнению.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:


Иск ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования по Красноярскому краю (ранее Государственному учреждению – Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации) о признании профессионального заболевания страховым случаем и назначении страховых выплат удовлетворить полностью.

Признать установленное ФИО3 Федеральным государственным бюджетным учреждением «Федеральный научный центр гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» в Извещении об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания» от 29 августа 2019 года № 766-12-н и в Акте о случае профессионального заболевания от 26 сентября 2020 года профессиональное заболевание «<данные изъяты>» страховым случаем с 30 ноября 2020 года.

Признать за ФИО3 право на обеспечение по социальному страхованию в связи с вышеуказанным профессиональным заболеванием.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю назначить ФИО3 единовременную страховую выплату и ежемесячные страховые выплаты по обязательному социальному страхованию, исходя из степени утраты профессиональной трудоспособности 60 % - с 30 ноября 2020 года (то есть с даты утраты профессиональной трудоспособности) до 13 января 2022 года, 30 % - с 13 января 2022 года бессрочно, с учетом индексации.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Норильский городской суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Председательствующий:

Решение вынесено в окончательной форме 09 декабря 2025 года.

Копия верна:

Судья Норильского городского суда Е.А.Ежелева



Истцы:

Шихбиядов Гасрат Шихбияд оглы (подробнее)

Ответчики:

ГУ-КРО ФСС Филиал №14 (подробнее)
ОСФР по Красноярскому краю (подробнее)
ОСФР по Красноярскому краю в г.Норильске (подробнее)

Судьи дела:

Ежелева Елена Анатольевна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ