Постановление № 5-920/2018 от 12 ноября 2018 г. по делу № 5-920/2018

УИД 32RS0027-01-2018-006681-70

Дело №5-920(18)


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

13 ноября 2018 года <...>

Судья Советского районного суда г. Брянска Рассказова М.В., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в отношении ООО «ТримСтрой», ИНН <***>, ОГРН <***>, юридический адрес <...>

УСТАНОВИЛ:

Согласно протоколу об административном правонарушении № 486/М 0044105 от 12 октября 2018 года, 07 сентября 2018г. в 11 час.30 мин. в ходе проведения законности пребывания иностранных граждан и осуществления трудовой деятельности по <адрес> установлен факт осуществления незаконной трудовой деятельности в качестве кровельщика гражданина Республики Таджикистан К., а именно, на момент проверки гражданин Республики Таджикистан К. осуществлял монтаж мягкой кровли и установку водостока, не имея патент, в нарушение п. 4 ст.13 ФЗ от 25.07.2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в РФ». По делу об административном правонарушении № 564 от 07 сентября 2018г., возбужденному по ч.1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях установлено, что ООО «ТримСтрой» допустило гражданина Республики Таджикистан К. в качестве кровельщика монтажа мягкой кровли и установки водостока по указанному адресу в нарушение п. 1 ст.13.3 ФЗ от 25.07.2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в РФ ».

Ответственность за данное правонарушение предусмотрена ч.1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

В судебном заседании законный представитель ООО «ТримСтрой» ФИО1 и защитник Манзулина Ю.В. вину в совершении административного правонарушения по факту незаконного привлечения к трудовой деятельности иностранного гражданина признали, подтвердив обстоятельства, изложенные в протоколе в протоколе об административном правонарушении, при вынесении решения просили применить положения ст. 4.1.1, ст. 4.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Должностное лицо, составившее протокол об административном правонарушении, Ч. подтвердил обстоятельства, изложенные в протоколе.

Выслушав участников процесса, исследовав в судебном заседании поступившие материалы дела об административном правонарушении, прихожу к следующему выводу.

Административная ответственность по ч. 1 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях наступает за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этого иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.

Частью 1 Примечания к ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях установлено, что в целях настоящей статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

Согласно ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» патент - документ, подтверждающий в соответствии с настоящим Федеральным законом право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, за исключением отдельных категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, на временное осуществление на территории субъекта Российской Федерации трудовой деятельности; разрешение на работу - документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, требующем получения визы, и других категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, на временное осуществление на территории Российской Федерации трудовой деятельности.

Согласно п. 4 ст. 13 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

В соответствии с п.1 ст.13.3 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями либо частными нотариусами, адвокатами, учредившими адвокатский кабинет, или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, имеют право привлекать к трудовой деятельности законно находящихся на территории Российской Федерации иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом. Работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся гражданами Российской Федерации, имеют право привлекать к трудовой деятельности для обеспечения личных, домашних и иных подобных нужд, не связанных с осуществлением работодателем или заказчиком работ (услуг) предпринимательской деятельности, иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом. Привлекать иностранных граждан на условиях, установленных настоящей статьей, вправе работодатели или заказчики работ (услуг), не имеющие на момент заключения с иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) неисполненных постановлений о назначении административных наказаний за незаконное привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан.

Как установлено в ходе рассмотрения дела, 07 сентября 2018г. в 11 час. 30 мин. ООО «ТримСтрой» допустило к трудовой деятельности гражданина Республики Таджикистан К. в качестве кровельщика монтажа мягкой кровли и установки водостока по <адрес> в нарушение п. 4 ст.13, п.1 ст.13.3 ФЗ от 25.07.2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

Указанные фактические обстоятельства подтверждаются собранными по делу доказательствами, исследованными в судебном заседании.

Протоколом № 486/М 0044105 об административном правонарушении от 12 октября 2018г., в котором изложены обстоятельства дела.

Рапортом инспектора ОИК УВМ УМВД России по Брянской области П. от 07 сентября 2018г. о том, что в ходе мониторинга стало известно о возможном нарушении иностранными гражданами законодательства Российской Федерации в сфере миграции по <адрес>

Распоряжением о проведении внеплановой выездной проверки от 07 сентября 2018г. № 124 по <адрес>.

Актом проверки № 124 от 07 сентября 2018г, из которого следует, что по <адрес> выявлено, что гражданин Республики Таджикистан К. осуществляет монтаж мягкой кровли и установку водостока, не имея патент, в нарушение п. 4 ст.13 ФЗ от 25.07.2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

Объяснениями К. от 07 сентября 2018г., согласно которым он является гражданином Республики Таджикистан. Прибыл в Российскую Федерацию 17 июля 2018г. с целью визита «частная», безвыездно находится с 2015г. 28 августа 2018г. его знакомый гражданин Российской Федерации Г. предложил ему заработать денежные средства в качестве рабочего. В этот же день 28 августа 2018г. он вместе со своими знакомыми Г., П.А. и гражданином Республики Кыргызстан Р.В. прибыли по <адрес>, где поднявшись на крышу указанного дома приступили к работе. Работа заключалась в подготовке поверхности крыши для монтажа мягкой кровли, а также осуществлению ремонта водостока. По прибытию на место ключи от чердака, куда они поднимались, находились у гражданина П.А., который открыл люк на крышу. Имя и фамилия работодателя ему неизвестна, однако пояснил, что кровельные работы производит ООО «Деловой партнер». Задачи по выполнению работ ставит ФИО2 договор с ООО «Деловой партнер» он не заключал, руководителя не знает. На момент проверки 07 сентября 2018г. он находился на крыше дома <адрес>, где совместно с гражданином Республики Кыргызстан Р.В. занимались установкой водяных стоков на вышеуказанном объекте.

Постановлением по делу об административном правонарушении № 409/М 0044101 от 07 сентября 2018г., вступившим в законную силу, о привлечении К. к административной ответственности по ч.1 ст. 18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Объяснениями П.А. от 07 сентября 2018г., согласно которым он 29 августа 2018г. обратился к ранее ему незнакомым гражданам, которые осуществляли трудовую деятельность по ремонту кровли по <адрес>, которым он предложил свои услуги в качестве подсобного рабочего взамен на оплату ему денежные средств. Договаривался по всем вопросам трудоустройства с гражданином Г. Работал он по устному договору с 29 августа 2018г. с Г., гражданином Республики Таджикистан К. и гражданином Республики Кыргызстан Р.В. рабочий день начинался с 8 утра и заканчивался в 8 вечера. Ключи от чердака находились у него, их он взял у гражданина по имени Василий. Работа заключалась в подготовке крыши для монтажа мягкой кровли по <адрес>.

Объяснениями Г. от 07 сентября 2018г., согласно которым от своего знакомого Р.И. он узнал, что можно заработать денег на ремонте кровли по <адрес>. С 28 августа 2018г. он работает вместе с П.А., Р.В. и К. Они выполняли работы по ремонту кровли. К. и Р.В. пригласил он. Денежные средства обещал им заплатить Игорь по окончании ремонтных работ. Несколько раз в неделю Р.И. приезжал смотреть работы а также обеспечивал необходимым строительным материалом для ремонта кровли по <адрес>. Насколько ему известно, у Р.И. заключен договор с ООО «ТримСтрой» по выполнению работ. Их работа заключалась в подготовке поверхности крыши для монтажа мягкой кровли и ремонта водостока. Строительные материалы подвозит грузовое такси, которое заказывает Р.И.

Объяснениями Р.В. от 07 сентября 2018г., согласно которым он является гражданином Республики Кыргызстан. 28 августа 2018г. его знакомый гражданин Российской Федерации Г. предложил ему заработать денежные средства в качестве подсобного рабочего по ремонту кровли многоквартирного дома. В этот же день он вместе со своими знакомыми Г., П.А., а также гражданином Республики Таджикистан К. прибыли по <адрес>, где, поднявшись на крышу, приступили к работе, которая заключалась в подготовке крыши для монтажа мягкой кровли, а также осуществлению ремонта водостока. По прибытию на место ключи от чердака, куда они поднимались, находились у П.А., который открывал люк на крышу. Имя и фамилия работодателя ему неизвестна, однако знает, что кровельные работы производит ООО «ТримСтрой». Задачи по выполнению работ ставит Г. На момент проверки 07 сентября 2018г. он находился на крыше дома <адрес>, где совместно с гражданином Республики Таджикистан К. занимались установкой водяных стоков;

Копией паспорта на имя гражданина Республики Кыргызстан Р.В.

Сообщением заместителя генерального директора некоммерческой организации Регионального фонда капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области Л. от 25 сентября 2018г. о том, что работы по капитальному ремонту в многоквартирном доме <адрес> выполняла организация ООО «ТримСтрой», с которой был заключен договор по итогам проведения электронного аукциона №... на право заключения договора на выполнение работ по капитальному ремонту в многоквартирном доме, включенных в краткосрочный план реализации региональной программы «Проведение капитального ремонта общего имущества многоквартирных домов на территории Брянской области (2014-2043гг.)»;

Конкурсной документацией на право заключения договора на выполнение работ по капитальному ремонту в многоквартирном доме, включенных в краткосрочный план реализации региональной программы «Проведение капитального ремонта общего имущества многоквартирных домов на территории Брянской области (2014-2043гг.), в перечень которой входит капитальный ремонт крыши по <адрес>.

Договором №... от 16 марта 2018г., заключенным между Региональным фондом капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области и ООО «ТримСтрой», предметом которого является работы по капитальному ремонту конструктивных элементов дома <адрес>.

Техническим заданием на выполнение работ по капитальному ремонту общего имущества многоквартирных домов.

Объяснениями Л. от 25 сентября 2018г., согласно которым он является заместителем генерального директора Регионального фонда капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области, с подрядчиком ООО «ТримСтрой» после 02 июля 2018г. дополнительных договоров на выполнение работ по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме не заключались. По настоящее время подрядчик ООО «ТримСтрой» по <адрес> ведет свои работы согласно договору №... Информации о привлечении субподрядной организации подрядчик ООО «ТримСтрой» заказчика не информировал. Приемка работ, выполненных подрядчиком ООО «ТримСтрой» не осуществлялась. Акт о приемке в эксплуатацию подписывается после завершения работ;

Объяснениями Р.И. от 27 сентября 2018г., согласно которым он с 07 мая 2018г. по настоящее время занимает должность мастера ООО «ТримСтрой», с которой у него заключен трудовой договор. 16 марта 2018г. между Региональным фондом капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области и ООО «ТримСтрой» заключен договор на выполнение работ по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме. Согласно указанному договору, ООО «ТримСтрой» обязуется выполнить комплекс работ по капитальному ремонту крыши дома <адрес> и с 03 июня 2018г. приступило к выполнению работ. Свою рабочую деятельность он осуществляет в качестве мастера ООО «ТримСтрой» по <адрес>, с которой у него заключен трудовой договор № 3. 15 августа 2018г. у генерального директора ООО «ТримСтрой» ФИО1 он попросил подзаработать на мягкой кровли крыши по <адрес>, после чего они заключили договор субподряда от 15 августа 2018г. После подписания договора с ООО «ТримСтрой» он заключил еще один договор субподряда с Г., у которого была своя рабочая бригада.

Трудовым договором от 07 мая 2018г. № 3, заключенным между ООО «ТримСтрой» и Р.И.

Объяснениями ФИО1 от 08 октября 2018г., согласно которым он с 01 августа 2003г. является директором ООО «ТримСтрой». 16 марта 2018г. между Региональным фондом капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области и ООО «ТримСтрой» заключен договор на выполнение работ по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме. Согласно указанному договору, ООО «ТримСтрой» обязуется выполнить комплекс работ по капитальному ремонту крыши дома <адрес> и с 03 июня 2018г. приступило к выполнению работ, а именно кирпичная кладка дымоходов, уборка мусора на крыше, данные работы проводили рабочие, с которыми заключен гражданско правовой договор с ООО «ТримСтрой». Его как генерального директора ООО «ТримСтрой» попросил подзаработать на мягкой кровли крыши по <адрес> гражданин Р.И., с которым заключен гражданско-правовой договор от 07 мая 2018г. с ООО «ТримСтрой», после чего они заключили договор субподряда от 15 августа 2018г. Региональный фонд капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области о заключении с гражданином Р.И. гражданско-правового договора он не уведомлял. На строительном объекте <адрес> для выполнения строительно монтажных работ был заключен договор с Р.И., после чего он приступил к выполнению работ. Кто собрал бригаду рабочих на данном объекте, ему неизвестно, распоряжения и указания рабочей бригады давал Р.И. Периодически он приезжал на данный объект для общения с жителями дома, старшим по дому. Иностранных рабочих он не видел, к выполнению работ их не привлекал, договора с иностранными гражданами не заключал на данном объекте, о нахождении иностранного гражданина ему ничего неизвестно и никем не сообщалось.

Выпиской ЕГРЮЛ в отношении ООО «ТримСтрой».

Протокол и иные доказательства, находящиеся в деле, судья считает допустимыми, т.к. они получены в соответствии с требованиями ст. 26.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Оценивая по правилам ст.26.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях договор субподряда от 15 августа 2018г., заключенный между ООО «ТримСтрой» и Р.И., предметом которого является работы по ремонту кровли МКД, расположенного <адрес>, а также договор субподряда от 15 августа 2018г., заключенный между Р.И. и Г., предметом которого является работы по ремонту кровли МКД, расположенного <адрес>, судья полагает, что данные доказательства не могут являться допустимыми по следующим основаниям.

16 марта 2018г. между Региональным фондом капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области (заказчик) и ООО «ТримСтрой» (подрядчик) заключен договор №... на выполнение работ по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме, расположенном <адрес>. В соответствии с условиями указанного договора ООО «ТримСтрой» (подрядчик) обязуется в установленном порядке и сроки своими силами и за свой счет, с использованием собственных материалов, конструкций и изделий и оборудования выполнить работы по капитальному ремонту конструктивных элементов дома <адрес>.

В соответствии с п.4.2.9 указанного договора ООО «ТримСтрой» (подрядчик) информирует Региональный фонд капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области (заказчика) о заключении договоров субподряда с субподрядчиками в течение 7 дней с момента их заключения.

В ходе рассмотрения дела установлено, что уведомление о заключении договора субподряда от 15 августа 2018г., заключенного между ООО «ТримСтрой» и Р.И., а также договора субподряда от 15 августа 2018г., заключенного между Р.И. и Г. в Региональный фонд капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области не поступало. Кроме этого, из материалов дела следует, что Р.И. является работником ООО «ТримСтрой» и осуществляет трудовую деятельность в ООО «ТримСтрой» в должности мастера.

Таким образом, представленные доказательства, а также объяснения в данной части ФИО3, Г. судьей отклоняются, поскольку направлены на избежание административной ответственности и не опровергают совокупности исследованных в судебном заседании доказательств, с достоверностью подтверждающих виновность ООО «ТримСтрой» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Статьей 16 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

По смыслу ч. 2 ст. 67 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.

Исходя из изложенного, наличие оформленного трудового либо иного договора не является необходимым элементом объективной стороны вмененного юридическому лицу административного правонарушения, так как доказыванию в данном случае подлежит фактический допуск ООО «ТримСтрой» конкретного иностранного гражданина, не имеющего разрешения на работу или патента на осуществление трудовой деятельности, к выполнению каких-либо работ в интересах данного юридического лица, с учетом положений п. 1 примечания к ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, согласно которому, объективную сторону вменяемого правонарушения образует привлечение к трудовой деятельности гражданина иностранного государства, не имеющего полученного в установленном порядке разрешения на работу либо патента.

В соответствии с ч.2 ст.2.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях юридическое лицо признается виновным в совершении административного правонарушения, если будет установлено, что у него имелась возможность для соблюдения правил и норм, за нарушение которых настоящим Кодексом или законами субъекта Российской Федерации предусмотрена административная ответственность, но данным лицом не были приняты все зависящие от него меры по их соблюдению.

Доказательств, подтверждающих, что ООО «ТримСтрой» приняты все зависящие от него меры по соблюдению положений требований Федерального закона от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», представлено не было, тогда как возможность для соблюдения правил и норм действующего законодательства, за нарушение которых предусмотрена административная ответственность, у ООО «ТримСтрой» имелась.

Учитывая указанные обстоятельства, судья считает, что в действиях ООО «ТримСтрой» имеется состав административного правонарушения, предусмотренный ч. 1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях как привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этого иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.

Рассматривая доводы ООО «ТримСтрой» о применении положений ст.4.1.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях и замене наказания на предупреждение, прихожу к следующему.

Согласно ч. 2 ст. 3.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях предупреждение устанавливается за впервые совершенные административные правонарушения при отсутствии причинения вреда или возникновения угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей, объектам животного и растительного мира, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, а также при отсутствии имущественного ущерба.

Частью 1 ст. 4.1.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях установлено, что являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства лицам, осуществляющим предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, и юридическим лицам, а также их работникам за впервые совершенное административное правонарушение, выявленное в ходе осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля, в случаях, если назначение административного наказания в виде предупреждения не предусмотрено соответствующей статьей раздела II настоящего Кодекса или закона субъекта Российской Федерации об административных правонарушениях, административное наказание в виде административного штрафа подлежит замене на предупреждение при наличии обстоятельств, предусмотренных частью 2 статьи 3.4 настоящего Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 настоящей статьи.

Таким образом, действующее законодательство предусматривает два условия, при одновременном наличии которых имеются основании для применения нормы ч. 1 ст. 4.1.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях: а) внесение организации в Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательств, б) отсутствие в результате совершения административного правонарушения возникновения угрозы причинения вреда неопределенному кругу лиц.

Административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях относится к административным правонарушениям в области защиты государственной границы Российской Федерации и обеспечения режима пребывания иностранных граждан или лиц без гражданства на территории Российской Федерации, что указывает на высокую степень общественной опасности правонарушения, затрагивающего интересы безопасности государства в данной сфере, в связи с чем оснований для применения положений ст. 4.1.1 с учетом взаимосвязанных положений ч. 2 ст. 3.4 и ч. 1 ст. 4.1.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, при отсутствии совокупности всех обстоятельств, указанных в ч. 2 ст. 3.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях не имеется.

Обстоятельством, смягчающим административную ответственность, является признание вины.

Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, не установлено.

При назначении административного наказания ООО «ТримСтрой» судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, обстоятельства смягчающие административную ответственность, имущественное и финансовое положение привлекаемого к административной ответственности юридического лица.

Указанную совокупность обстоятельств судья признает исключительной и считает возможным назначить административное наказание, руководствуясь ч. ч. 3.2, 3.3 ст. 4.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в виде административного штрафа в размере менее минимального размера административного штрафа, предусмотренного соответствующей статьей Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

На основании изложенного, руководствуясь ст.29.1-29.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушения,

ПОСТАНОВИЛ:

Признать ООО «ТримСтрой» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях и назначить наказание с учетом ч. ч. 3.2, 3.3 ст. 4.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в виде административного штрафа в размере 125 000 (сто двадцать пять тысяч) руб.

Оплату штрафа произвести по реквизитам:

Получатель платежа: УФК по Брянской области, УМВД России по Брянской области.

УИН 18811329991143228982

ИНН <***>, КПП 325701001, ОКТМО 15701000,

р/с <***>, наименование банка: ГРКЦ ГУ Банка России по Брянской области,

л/с <***>

БИК 041501001,

КБК 18811640000016025140,

Наименование платежа: денежные взыскания (штрафы) за нарушение миграционного законодательства РФ

В соответствии со ст.32.2 ч.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях административный штраф должен быть уплачен в полном размере лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу, за исключением случая, предусмотренного частью 1.1 или 1.3 настоящей статьи, либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных статьей 31.5 настоящего Кодекса.

Постановление может быть обжаловано в Брянский областной суд через Советский районный суд г.Брянска в течение 10 суток.

Судья М.В. Рассказова