Решение № 2-3383/2024 2-460/2025 2-460/2025(2-3383/2024;)~М-3039/2024 М-3039/2024 от 20 января 2025 г. по делу № 2-3383/2024




Дело № 2-460/2025

УИД 48RS0003-01-2024-004839-65

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ


Именем Российской Федерации

21 января 2025 года г. Липецк

Правобережный районный суд г. Липецка в составе:

председательствующего судьи Кочетова Д.Ю.,

при помощнике судьи Грибковой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Липецке гражданское дело по иску Управления здравоохранения Липецкой области к ФИО1 о взыскании денежных средств.

установил:


Управление здравоохранения Липецкой области обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании денежных средств в сумме 33 500 рублей. В обосновании требований указывают, что 15.06.2018 года между управлением здравоохранения Липецкой области и гражданином РФ ФИО1 был заключен договор о целевом обучении № 22 В/л (далее-Договор), в соответствии с которым ответчик обязался освоить программу высшего образования - специалитета по специальности 31.05.01 лечебное дело, реализуемую в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко» Министерства здравоохранения Российской Федерации, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе и заключить трудовой договор (контракт) с подведомственной истцу организацией, отработав в течение 3 лет, а истец обязался предоставить ответчику меры социальной поддержки в виде ежемесячной выплаты в размере 1340 рублей и организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом. Мера социальной поддержки предоставлялась истцом на основании статьи 9,11 Закона Липецкой области от 30.12.2004г. №166-03 «О социальной поддержке обучающихся образовательных организаций и дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в Липецкой области» и в соответствии с подпунктом «а» пункта 3 раздела II «Права и обязанности сторон» Договора, результатом исполнения которого стало ежемесячное перечисление на банковский счёт ответчика ежемесячной выплаты в размере 1340 рублей. В результате исполнения истцом своей обязанности, предусмотренной подпунктом «а» пункта 3 раздела II «Права и обязанности сторон» Договора, на банковский счёт ответчика за период времени с сентября 2018 года по сентябрь 2020 года до отчисления ответчика из образовательной организации высшего образования было перечислено ежемесячной выплаты в размере 1340 рублей на общую сумму 33 500 рублей. Не исполнив взятые на себя обязательства по освоению программы высшего образования - специалитета по специальности 31.05.01 лечебное дело, реализуемую в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко» Министерства здравоохранения Российской Федерации, успешному прохождению государственной итоговой аттестации по указанной образовательной программе и заключению трудового договора (контракта) с подведомственной истцу организацией, с отработкой в течение 3 лет, ответчик был досрочно отчислен приказом ФГБОУ ВО «Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко» Министерства здравоохранения Российской Федерации № 65-С от 11.09.2020г. с 10.09.2020г. в связи с переводом в другой ВУЗ. Истцом было установлено, что ответчик не намеревается исполнять свои обязательства по возврату полученных ежемесячных выплат, так как на направленную в адрес ответчика претензию от 19.02.2024г. №И27/01-15/07/-823 ответа получено не было, перечисление в бюджет Липецкой области на счёт истца денежных средств в размере 33 500 рублей со стороны ответчика не последовало, в досудебном порядке разрешить спор по поводу выполнения обязательств ответчиком по договору между сторонами путём переговоров не представилось возможным. На момент подачи искового заявления ответчиком обязанность, предусмотренная подпунктом «ж» пункта 5 раздела II «Права и обязанности сторон» договора, исполнена не была, сумма в размере 33 500 рублей в бюджет Липецкой области на счёт истца не поступила.

Представитель истца Управления здравоохранения Липецкой области, ответчик ФИО1 в судебное заседание не явились, о дате и времени судебного заседания извещены своевременно и надлежащим образом.

Представитель истца Управления здравоохранения Липецкой области в письменном заявлении просили о рассмотрении дела в их отсутствие, ответчик ФИО1 о причинах неявки суду не сообщил.

Суд, в соответствии со ст. 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся участников процесса в порядке заочного производства.

Изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В силу ст. 309 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ) обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона.

Согласно ч. 1 ст. 310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами.

Отношения по целевому обучению регулируются ст. 56 Федерального закона от 29.12.2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», в соответствии с которой гражданин, поступающий на обучение по образовательной программе среднего профессионального или высшего образования либо обучающийся по соответствующей образовательной программе, вправе заключить договор о целевом обучении с федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем (далее - заказчик целевого обучения).

Меры социальной поддержки обучающихся образовательных организаций и меры социальной поддержки детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе находящихся под опекой (попечительством) и в приемных семьях, а также лиц из их числа в возрасте до 23 лет дополнительно к гарантиям, установленным федеральным законодательством определяет Закон Липецкой области от 30.12.2004 года №166-ОЗ «О социальной поддержке обучающихся образовательных организаций и дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в Липецкой области» (далее – Закон Липецкой области №166-ОЗ).

В соответствии с п. 1 ст. 9.11 Закона Липецкой области №166-ОЗ ежемесячные выплаты предоставляются студентам ООВО, принятым на обучение на условиях целевого обучения, заключившим с исполнительным органом Липецкой области в сфере здравоохранения договор о целевом обучении, предусматривающий условие о предоставлении исполнительным органом Липецкой области в сфере здравоохранения меры социальной поддержки в виде ежемесячной выплаты, а также обязанность студента ООВО отработать в течение 3 лет со дня заключения трудового договора по основному месту работы и возврата ежемесячной выплаты в порядке, установленном Правительством Липецкой области.

В соответствии с п. 3 ст. 9.11 Закон Липецкой области №166-ОЗ возврат ежемесячной выплаты осуществляется по одному из следующих оснований:

1) неисполнение гражданином обязательства по трудоустройству, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении;

2) прекращение трудового договора, заключенного гражданином в соответствии с договором о целевом обучении, до истечения трехлетнего срока, за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1 и 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации;

3) досрочное отчисление студента из ООВО.

Возврат полученных ежемесячных выплат производится в полном объеме.

Судом установлено, что

на основании заявления ответчика 15.06.2018г. между Управлением здравоохранения Липецкой области и ФИО1 был заключен договор № 22 В/л о целевом обучении, по условиям которого гражданин обязуется освоить программу высшего образования - специалитета по специальности 31.05.01 лечебное дело, реализуемую в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко» Министерства здравоохранения Российской Федерации, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе и заключить трудовой договор (контракт) с организацией, указанной в пп. «в» п.3 настоящего договора, а организация обязуется предоставить гражданину меры социальной поддержки и организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом.

В соответствии с п.3 договора организация обязана предоставить гражданину в период его обучения а) следующие меры социальной поддержки: ежемесячную выплату в размере 1340 руб.;

б) организовать прохождение гражданином практики в соответствии с учебным планом;

в) обеспечить в соответствии с полученной квалификацией трудоустройство гражданина в учреждение или предприятие, подведомственное организации, определенное сторонами в соответствии с пп. «д» п.5 настоящего договора;

г) в случае неисполнения обязательств по трудоустройству гражданина в течение 3 месяцев, выплатить гражданину компенсацию в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки;

д) уведомить гражданина об изменении местонахождения, банковских реквизитов, ликвидации или реорганизации определенного сторонами учреждения или предприятия, подведомственного организации или иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора в течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.

В соответствии с п.5 договора гражданин обязан:

а) осваивать образовательную программу высшего образования – специалитета по специальности 31.05.01 лечебное дело;

б) представлять по требованию организации информацию о результатах прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка обучающихся;

в) проходить практику, организованную организацией, в соответствии с учебным планом,

г) соблюдать нормативные акта организации, в которой организовано прохождение практики в соответствии с учебным планом;

д) в целях определения учреждения или предприятия, подведомственного организации, для трудоустройства после окончания обучения прибыть в организацию не позднее, чем за два года до окончания освоения образовательной программы высшего образования, а в случае ликвидации или организации определенного сторонами учреждения или предприятия, подведомственного организации, не позднее 14 дней со дня получения соответствующих документов об образовании и о квалификации, а также об аккредитации;

е) заключить с организацией, указанной в пп. «в» п. 3 настоящего договора, трудовой договор не позднее чем, через месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации, а также об аккредитации;

ж) возвратить организации, в течение трех месяцев со дня возникновения оснований для возврата ежемесячных выплат, предусмотренных ч. 3 ст. 9.11 Закона Липецкой области «О социальной поддержке обучающихся образовательных организаций и дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в Липецкой области», полученные ежемесячные выплаты в полном объеме путем перечисления в областной бюджет на счет организации, а также выплатить штраф в двукратном размере полученных ежемесячных выплат, в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных настоящим договором;

з) уведомить организацию об изменении фамилии, имени, отчества(при наличии), паспортных данных, банковских реквизитов (при их наличии) и иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений;

и) отработать в течение трех лет со дня заключения трудового договора (контракта) в организации, указанной в пп. «в» п. 3 настоящего договора;

к) в случае неисполнения обязанности, предусмотренной пп. «е» п.5 настоящего договора, выплатить организации неустойку в размере 5% от размера последней представленной гражданину ежемесячной выплаты за каждый день просрочки до дня заключения трудового договора (контракта) с организацией, указанной в пп. «в» п. 3 настоящего договора.

Как следует из справки №427/01-15/06/124 от 15.11.2024 года, выданной начальником отдела учетной политики и контроля Управления здравоохранения Липецкой области, а также платежных поручений за период с 26.09.2018 года по 24.09.2020 года (л.д. 47, 13-37) Управлением здравоохранения Липецкой области осуществлялись ежемесячные выплаты ФИО1 во исполнение п. 3 заключенного договора по 1 340 руб., всего в размере 33 500 руб.

В соответствии с приказом ФГБОУВО «Воронежский государственный медицинский университет имени ИН.Н. Бурденко» Министерства здравоохранения Российской Федерации №65-С от 11.09.2020 года, ФИО2, студент Л-330 гр., обучающегося на бюджетной основе (целевое направление), был отчислен из контингента студентов в связи с переходом в другой ВУЗ с 10.09.2020 года.

19.02.2024 года Управлением здравоохранения Липецкой области в адрес ФИО1 направлено письмо о выполнении обязательств по договору, в котором указано о необходимости в течении 5 календарных дней с момента получения претензии уведомить в письменном виде Управление здравоохранения Липецкой области о решении по вопросу исполнения условий договора в части возврата полученных денежных средств в сумме 33 500 руб.

Сведений о погашении задолженности материалы дела не содержат.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается в обоснование своих требований или возражений, если иное не установлено федеральным законом.

Ответчику предлагалось представить доказательства погашения задолженности по кредитному договору, однако такие доказательства суду не представлены, расчет долга, представленный истцом, ответчиком не оспорен.

Таким образом, исковые требования Управления здравоохранения Липецкой области к ФИО1 о взыскании денежных средств в сумме 33 500 руб. являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198, ст. ст.233-237 ГПК РФ, суд

решил:


Взыскать с ФИО1, (паспорт серии № №) в пользу Управления здравоохранения Липецкой области (ОГРН <***>, ИНН <***>) денежные средства в размере 33 500 (тридцать три тысячи пятьсот) рублей.

Ответчик вправе подать в Правобережный районный суд города Липецка заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Д.Ю. Кочетов

Заочное решение в окончательной форме изготовлено 04.02.2025 года.



Суд:

Правобережный районный суд г. Липецка (Липецкая область) (подробнее)

Судьи дела:

Кочетов Д.Ю. (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ