Решение № 2-2435/2018 2-2435/2018 ~ М-1354/2018 М-1354/2018 от 14 мая 2018 г. по делу № 2-2435/2018

Дело № 2 - 2435 / 2018 год


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15 мая 2018 года г. Стерлитамак РБ

Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи: ДОЛЖИКОВОЙ О.А.,

при секретаре: БИККИНИНОЙ Т.А.,

с участием представителя истца и третьего лица, действующей по доверенности ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Акционерного общества « Красный пролетарий » к ФИО3 о взыскании с работника расходов, затраченных работодателем на обучение,

У С Т А Н О В И Л:

Акционерное общество « Красный пролетарий» обратилось в суд с вышеназванным иском к ответчику ФИО3, в котором просит взыскать с ответчика расходы, затраченные на обучение работника в размере 73 379 руб. 41 коп, судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 2401 руб. 38 коп.

Исковые требования мотивированы тем, что между истцом и ответчиком ДД.ММ.ГГГГ был заключен трудовой договор, в соответствии с которым ответчик был принят на работу в ОАО « Красный пролетарий» на должность <данные изъяты>, что подтверждается Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик в соответствии с Договором на оказание платных образовательных услуг от ДД.ММ.ГГГГ № проходил обучение в ФГБОУ ВПО « Башкирский Государственный Университет « на инженерном факультете. ДД.ММ.ГГГГ между стонами был заключен договор для профессионального обучения в учебном заведении, по условиям которого работник после получения диплома об окончании учебного заведения обязан проработать не менее пяти лет у работодателя и в случае несоблюдения данного условия обязан возместить работодателю сумму, перечисленную им за обучение работника. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО3 переведен в дочернее предприятие ООО «Красный пролетарий» на должность <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ от ФИО2 поступило заявление об увольнении. ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 написал заявление о предоставлении рассрочки об оплате задолженности за обучение в размере 88 053 руб. 41 коп. На основании заявления был издан приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о предоставлении рассрочки по оплате задолженности на обучение. Платеж по оплате за обучение ФИО3 был осуществлен единожды в размере 14 674 руб. Задолженность ФИО3 перед ОА «Красный пролетарий» составляет 73 379 руб. 41 коп., направленная претензия об оплате задолженности оставлена без ответчиком удовлетворения.

Представитель истца АО «Красный пролетарий» и третьего лица ООО « Красный пролетарии», действующая по доверенности ФИО1 в судебном заседании исковые требования к ответчику ФИО3 поддержала в полном объеме и просила удовлетворить по доводам, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно пояснила суду, что до настоящего времени ответчик сумму затраченных расходов на обучение в полном объеме не возместил, задолженность составляет в размере 73 379 руб. 41 коп.

Ответчик ФИО3 и его представитель по доверенности ФИО4 в судебное заседание не явились, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом, сведений о наличии уважительных причин суду не сообщили. Ответчиком ранее представлено суду письменное заявление о рассмотрении дела без его участия, в удовлетворении исковых требований просил отказать (л.д.53).

Представитель третьего лица ФГБОУ «Башкирский государственный университет» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещены, при направлении суду запрашиваемых документов просили о рассмотрении дела без их участия.

На основании ст. 167 ГПК РФ суд определил возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц, извещенных о времени и месте судебного заседания.

Суд, заслушав объяснения представителя истца и третьего лица, изучив и оценив материалы дела, пришел к выводу, что заявленные исковые требования АО «Красный пролетарий» к ФИО3 о возмещении расходов, затраченных на обучение являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

Выводы суда подтверждаются следующим доказательствами:

Конституция Российской Федерации закрепляет приоритетное направление в деятельности государства, которым является защита прав и свобод человека и гражданина, а также обеспечение компенсации причиненного ущерба (ч.3 ст.17,ст.18,ч.1,2 ст.19,ч.1 ст.35,ч.1 ст.45).

В силу положений статьи 56 ГПК Российской Федерации, содержание которой следует усматривать в контексте с пунктом 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 ГПК Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со статьей 8 Гражданского Кодекса Российской Федерации РФ гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности. В соответствии с этим гражданские права и обязанности возникают из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему.

В силу положений части 2 статьи 1 Гражданского Кодекса РФ, граждане (физические лица) и юридические лица приобретают и осуществляют свои гражданские права своей волей и в своем интересе. Они свободны в установлении своих прав и обязанностей на основании договора и в определении любых, не противоречащих законодательству условий договора.

В силу пункта 1 статьи 9 данного Кодекса граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права.

Аналогичные правила содержатся и в статье 421 Гражданского Кодекса РФ, согласно которой граждане и юридические лица свободны в заключении договора. Понуждение к заключению договора не допускается, за исключением случаев, когда обязанность заключить договор предусмотрена настоящим Кодексом, законом или добровольно принятым обязательством. Условия договора определяются по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом или иными правовыми актами (статья 422 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Судом установлено и из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ между работодателем ОАО « Красный пролетарий», с одной стороны» и работником ФИО3, с другой стороны, заключен договор № с работником для его профессионального обучения в учебном заведении (л.д.14-15), в соответствии с которым работодатель направил работника на обучение в учебное заведение – ГОУ ВПО № Башкирский Государственный Университет» по специальности ТМиО с сохранением за ним места работы.

По условиям заключенного с работодателем ОАО «Красный пролетарий» договора (пункт 2.3), работник ФИО3 обязался: получить диплом государственного образца об окончании учебного заведения и присвоении специальности; после получения диплома об окончании учебного заведения проработать не менее 5 ( пяти ) лет у работодателя; полностью возместить организации в течении 10 дней все денежные средства, перечисленные работодателем на оплату обучения, в случаях: отчисления Работника по инициативе учебного заведения за академическую неуспеваемость, нарушение учебной дисциплины, правил внутреннего распорядка учебного заведения; отчисления Работника по собственному желанию без уважительных причин; увольнения Работника по собственному желанию без уважительных причин до истечения установленного настоящим Договором срока работы, а также за нарушение трудовой дисциплины, совершение других виновных действий, за которые законодательством предусмотрено увольнение с занимаемой должности.

Согласно пункта 3.1 вышеназванного договора, при неисполнении или ненадлежащем исполнении сторонами обязательств, принятых на себя в соответствии с настоящим Договором, стороны несут ответственность в соответствии с настоящим договором и действующим законодательством РФ.

ДД.ММ.ГГГГ между исполнителем в лице ФГБОУ ВПО « Башкирский государственный университет», заказчиком в лице ОАО « Красный пролетарий» и потребителем ФИО3 заключен договор № договор на оказание платных образовательных услуг на подготовку специалиста с высшим образованием ФИО3, факультета инженерного, заочного отделения с нормативным сроком обучения 3.5 лет. (л.д. 16-18).

Согласно пункта 2.3 вышеназванного Договора, Исполнитель ФГБОУ ВПО « Башкирский государственный университет», вправе отчислить Потребителя в случае невыполнения учебного плана, нарушения учебной дисциплины, непосещения занятий, нарушения правил внутреннего распорядка, потери связи с факультетом, явной неспособности усвоения образовательной программы, а также при невыполнении Заказчиком своих обязательств по оплате предоставляемых услуг в установленные договором сроки.

На основании пункта 4.1 Договора, Заказчик ОАО « Красный пролетарий» обязался вносить установленную плату за предоставляемые образовательные услуги Потребителя ( перечислением на расчетный счет Исполнителя) согласно ежегодно составляемым расчетам с уче5том инфляции и роста расходов на обучение.

По условиям раздела 5 Договора, потребитель ФИО3 обязан ознакомится и соблюдать требования Устава, Правил внутреннего распорядка для обучающихся и иных локальных нормативных актов БашГУ; соблюдать учебную дисциплину и общепринятые нормы поведения; относиться с уважением к персоналу БашГУ и другим обучающимся; выполнять установленный для данной специальности учебный план.

Вышеуказанный Договор на оказание платных образовательных услуг № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.16-18), а равно как и договор № от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.14-15) подписаны его сторонами. При этом, потребитель ФИО3 собственноручно своей подписью подтвердил, что с условиями заключенных им Договоров полностью согласен и дал согласие на их заключение.

В ходе судебного разбирательства установлено и не является спорным, что ответчик ФИО3 ранее состоял в трудовых отношениях с истцом АО « Красный пролетарий», что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 7-8), дополнительным соглашением к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.9), приказом № № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме на работу в ОАО «Красный пролетарий» постоянно в механический цех на должность <данные изъяты> (л.д.10); запиской – расчетом при прекращении №-к от ДД.ММ.ГГГГ о прекращением ввиду перевода ( л.д.11) и приказом № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме ФИО3 на работу в ООО « Красный пролетарий» на должность <данные изъяты> (л.д.12).

Согласно Выписки из Единого государственного реестра юридических лиц АО « Красный пролетарий» является учредителем созданного юридического лица ООО « Красный пролетарий», куда в период обучения был переведен на постоянную работу ФИО3

Материалами дела подтверждается, что на основании письменного заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.29) работник ФИО3 приказом № от ДД.ММ.ГГГГ был уволен из ООО « Красный пролетарий» с должности <данные изъяты> на основании пункта 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ по собственному желанию работника.

На основании ст. 249 Трудового Кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Согласно раздела Договора № от ДД.ММ.ГГГГ, в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств по настоящему Договору стороны несут ответственность, предусмотренную действующим законодательством РФ.

На основании ст. 15 Гражданского Кодекса РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Представленной суду исполнителем услуг ФГБОУ ВО «БашГУ» справкой о стоимости обучения, суммы поступлений, подтверждается, что за весь период обучения работника ФИО3 на его обучение в период с ДД.ММ.ГГГГ до отчисления с ДД.ММ.ГГГГ было начислено и оплачено заказчиком 94 270 руб., долга по оплате за обучение и переплаты нет.

Согласно приказа ректора ФГБОУ ВО « Башкирский государственный университет № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик ФИО3 отчислен из учебного заведения с ДД.ММ.ГГГГ по приказу № л/с от ДД.ММ.ГГГГ за невыполнение обязанностей по добросовестному освоению образовательной программы и выполнение учебного плана, о чем учебным заведением выдана справка об обучении установленного БашГУ образца.

Из представленного суду письменного заявления ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.34) следует, что при расторжении трудового договора по собственному желанию ответчик просил работодателя предоставить рассрочку по оплате задолженности за обучение в сумме 88 053 руб. 41 коп., которую обязался погасить частями в течение одного года, начиная с ДД.ММ.ГГГГ ежемесячно по 7337 руб., не позднее ДД.ММ.ГГГГ числа каждого месяца.

Приказом работодателя АО « Красный пролетарий» № от ДД.ММ.ГГГГ на основании его личного заявления предоставлена рассрочка по возмещению причиненного материального ущерба, понесенного предприятием в связи с оплатой обучения работника, сроком на 12 месяцев, начиная с ДД.ММ.ГГГГ ежемесячно по 7337 руб.

Согласно бухгалтерской справки № АО « Красный пролетарий» (л.дщ.29), дополнительных соглашений к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.19 – 20), а также платежных поручений об оплате ( л.д. 21- 27), подлежащая возмещению работодателю сумма составила 88 053 руб.431 коп., ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 внес в кассу предприятия 14 674 руб., задолженность по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет 73 379 руб. 41 коп.

В судебном заседании установлено, что свои обязательства по возмещению работодателю суммы оплаты за обучение ответчик ФИО3 в добровольном порядке исполнил лишь частично на сумму 14 674 руб., оставшуюся сумму задолженности в размере 73 379 руб. 41 коп. до настоящего времени не погасил.

На основании ст. 15 Гражданского Кодекса РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Таким образом, ввиду нарушения работником и потребителем образовательных услуг ФИО3 обязательств, вытекающих из заключенных в период работы с работодателем АО «Красный пролетарий» договоров, ответчик обязан возместить истцу понесенные затраты на его обучение в размере 73 379 руб. 41 коп.

При ненадлежащем исполнении работником принятых на себя Договором доказательств, суд не усматривает оснований для освобождения ответчика ФИО3 от ответственности по возмещению организации затраченных на его обучение расходов, поэтому принимает решение об удовлетворении исковых требований АО « Красный пролетарий» в полном объеме.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, поэтому подлежат возмещению истцу частично понесенные судебные расходы по оплате госпошлины в размере 2402 руб. 38 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 8, 309, 310 Гражданского Кодекса РФ, ст. ст. 21, 238, 249 Трудового Кодекса РФ, ст. ст. 56, 194 - 199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Акционерного общества « Красный пролетарий » к ФИО3 о взыскании с работника расходов, затраченных работодателем на обучение, - удовлетворить.

Взыскать с ФИО3 в пользу Акционерного общества «Красный пролетарий» денежные средства, затраченные на обучение в размере 73 379 руб. 41 коп., судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 2401, 38 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республик Башкортостан через Стерлитамакский городской суд РБ в течение месяца со дня изготовления в окончательной форме.

Председательствующий: Судья: ( подпись) О.А. ДОЛЖИКОВА

Копия верна: Судья: О.А. ДОЛЖИКОВА

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>