Решение № 2-864/2021 2-864/2021~М-863/2021 М-863/2021 от 18 июля 2021 г. по делу № 2-864/2021

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Лиски 19 июля 2021 года

Лискинский районный суд Воронежской области в составе:

судьи Сергеевой Е.А.,

при секретаре Колычевой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Департамента здравоохранения Воронежской области к ФИО1, о возврате части единовременной компенсационной выплаты,

УСТАНОВИЛ:

Департамент здравоохранения Воронежской области обрался в суд с иском к ФИО1 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты.

В обоснование требований указано, что между департаментом здравоохранения Воронежской области и ФИО1 был заключен договор от 13.04.2016 г. № 13 о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 50 лет, имеющему высшее образование, прибывшему в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшему на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта.

Во исполнение условий данного договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление ответчику субсидии из областного бюджета в размере 1000000 рублей, что подтверждается платежными поручениями, в свою очередь ответчик взял на себя обязанность отработать в медицинской организации в течение пяти лет в соответствии с заключенным трудовым договором, а в случае прекращения трудовых отношений до истечения указанного срока возвратить в бюджет Воронежской области часть выплат пропорционально неотработанному времени.

Согласно приказу об увольнении от 30.10.2020 № 332 ЛС ФИО1 был уволен из БУЗ ВО «Каменская РБ» на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию. На момент увольнения сумма возврата компенсационной выплаты составила 81600 рублей. В связи с чем истец просит взыскать с ответчика указанную сумму в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени.

Представитель истца - департамента здравоохранения Воронежской области о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, в судебное заседание не явился, обратился в суд с заявлением, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, будучи надлежащим образом извещенным о времени и месте рассмотрения дела, обратился в суд с заявлением, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие, исковые требования признает в полном объеме, просит предоставить рассрочку на 6 месяцев по возврату части единовременной компенсационной выплаты.

Представители третьих лиц – БУЗ ВО «Каменская районная больница», Территориального фонда обязательного медицинского страхования Воронежской области о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, в судебное заседание не явились, от БУЗ ВО «Каменская районная больница» в суд поступило заявление с просьбой рассмотреть дело в их отсутствие.

С учетом требований ст.167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон, третьих лиц.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьей 51 Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" установлен механизм осуществления за счет средств бюджетов Российской Федерации и Федерального фонда обязательного медицинского страхования единовременных компенсационных выплат отдельным категориям медицинских работников, заключивших трудовые договоры с государственными учреждениями здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальными учреждениями здравоохранения.

Согласно части 12.1 статьи 51 указанного Закона (в редакции Федерального закона от 14.12.2015 № 374-ФЗ, действовавшей в период возникновения спорных правоотношений) в 2016 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника.

Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.

Судом установлено и следует из материалов дела, что 13.04.2016 г. департаментом здравоохранения Воронежской области и ФИО1 был заключен договор № 13 о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 50 лет, имеющему высшее образование, прибывшему в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшему на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта, по условиям которого работник обязуется работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с областным государственным учреждением здравоохранения Воронежской области, а Департамент в свою очередь обязуется предоставить работнику единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 (один миллион) рублей.

Факт выплаты ФИО1 единовременной компенсационной выплаты подтверждается платежными поручениями № 272504 от 13.05.2016 г., № 272562 от 13.05.2016 г. (л.д. 17, 18).

Пунктом 4.2 указанного договора предусмотрена обязанность работника возвратить в бюджет Воронежской области в случае прекращения трудового договора с медицинским учреждением до истечения пятилетнего срока часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному работником периоду.

На момент заключения вышеуказанного договора № 13 от 13.04.2016 г. М.С.ИБ. состоял в трудовых отношениях с БУЗ ВО «Каменская районная больница», куда он был принят 29.03.2016 г. на должность врача-рентгенолога по трудовому договору№18 от 28.03.2016 г. (л.д. 13, 15-16).

Приказом о прекращении трудового договора с работником от 30.10.2020 г. №332 ЛС трудовой договор с ФИО1 расторгнут по инициативе работника (пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации) (л.д. 14).

Оценив в совокупности представленные сторонами доказательства по правилам ст.ст. 12, 67 ГПК РФ, принимая во внимание, что увольнение ответчика по собственному желанию ранее установленного названным выше соглашением пятилетнего срока влечет за собой обязанность по возврату предоставленной ему компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени, а также учитывая признание иска ответчиком, принятое судом в соответствии со ст. 173 ГПК РФ как не противоречащее закону и не нарушающее права и законные интересы других лиц, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных исковых требований.

Таким образом, ответчик обязан возвратить в бюджет Воронежской области денежную сумму в размере 81600 рублей в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, поскольку истец при подаче иска был освобожден от уплаты госпошлины, с ответчика также подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в сумме 2648 рублей.

Рассматривая заявление ответчика о предоставлении рассрочки исполнения настоящего решения на 6 месяцев, суд исходит из следующего.

В соответствии со ст. 203 ГПК РФ суд, рассмотревший дело, по заявлениям лиц, участвующих в деле, судебного пристава-исполнителя исходя из имущественного положения сторон или других обстоятельств вправе отсрочить или рассрочить исполнение решения суда, изменить способ и порядок его исполнения. Аналогичные положения содержатся в ч. 1 ст. 37 Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве".

Согласно ст. 434 ГПК РФ при наличии обстоятельств, затрудняющих исполнение судебного постановления или постановлений иных органов, взыскатель, должник, судебный пристав-исполнитель вправе поставить перед судом, рассмотревшим дело, или перед судом по месту исполнения судебного постановления вопрос об отсрочке или о рассрочке исполнения, об изменении способа и порядка исполнения, а также об индексации присужденных денежных сумм. Такие заявление сторон и представление судебного пристава-исполнителя рассматриваются в порядке, предусмотренном статьями 203 и 208 настоящего Кодекса.

По смыслу действующего законодательства основанием для рассрочки, отсрочки исполнения судебного постановления являются конкретные обстоятельства, свидетельствующие о том, что имущественное положение должника не позволяет исполнить решение суда в установленные сроки. При этом предоставление рассрочки является правом суда, которое реализуется с учетом в том числе и других обстоятельств, обуславливающих невозможность немедленного и полного исполнения решения суда.

В соответствии с п. 23 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 26.06.2008 № 13 «О применении норм Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении и разрешении дел в суде первой инстанции» при рассмотрении заявлений об отсрочке или рассрочке исполнения решения суда с учетом необходимости своевременного и полного исполнения решения или приговора в части имущественного взыскания суду в каждом случае следует тщательно оценивать доказательства, представленные в обоснование просьбы об отсрочке (рассрочке).

Учитывая вышеуказанные положения, требования ФИО1 о рассрочке исполнения решения суда на 6 месяцев, в отсутствие представленных доказательств наличия обстоятельств, затрудняющих исполнение решения суда, удовлетворению не подлежат, что при возникновении таких обстоятельств не лишает ответчика возможности в последующем обратиться с подобным заявлением в порядке ст. 203 ГПК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 173,194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования Департамента здравоохранения Воронежской области к ФИО1 о возврате части единовременной компенсационной выплаты – удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, в бюджет Воронежской области часть единовременной компенсационной выплаты в размере 81600 (восемьдесят одна тысяча шестьсот) рублей.

Взыскать с ФИО1 в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 2648 рублей.

Заявление ФИО1 о рассрочке исполнения решения суда – оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Воронежский областной суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья

1версия для печати