Решение № 2-1097/2024 2-6266/2023 от 5 февраля 2024 г. по делу № 2-1097/2024




УИД 74RS0031-01-2023-005689-21

Дело № 2-1097/2024


РЕШЕНИЕ


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«06» февраля 2024 года г. Челябинск

Советский районный суд г. Челябинска:

председательствующего судьи Хабиной И.С.

при помощнике судьи: Самохиной Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» к ФИО1 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты,

УСТАНОВИЛ:


Истец ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» обратился с иском к ФИО1 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты в сумме 975 116 руб. 58 коп., процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 41 582 руб. 71 коп.

В обоснование заявленных требований истец указал, что ДД.ММ.ГГГГ. между ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» и ФИО1 был заключен трудовой договор № №, а также договор о представлении единовременной компенсационной выплаты № № от ДД.ММ.ГГГГ. согласно которому ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» предоставляет работнику единовременную компенсационную выплату в размере 1 500 000 руб., а медицинский работник обязуется отработать в течение пяти лет по основному месту работы в ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» на условиях, установленных трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ. № №. В соответствии с абз. 3 п. 2.2.2 договора медицинский работник обязан возвратить в областной бюджет на лицевой счет Министерства часть полученной единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока, а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам в срок не позднее 30 дней с момента прекращения трудового договора. ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» свои обязательства выполнило в полном объеме. ДД.ММ.ГГГГ. ответчик досрочно расторг трудовой договор с ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское». Однако денежные средства единовременной компенсационной выплаты ФИО1 возвращены не были. В соответствии с п.3.1 Договора предусмотрена ответственность за ненадлежащее исполнение медицинским работником обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях трудового договора, в соответствии с действующим законодательством РФ

Представитель истца ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» в судебное заседание не явился. Извещен надлежаще. Ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие.

Представитель третьего лица Министерства здравоохранения Челябинской области в судебном заседании не участвовал. Извещен надлежаще.

Ответчик ФИО1 в судебном заседании не участвовал, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом заказным письмом с уведомлением о вручении по месту жительства и регистрации по адресу: <адрес>, конверт возвращен в адрес суда с отметкой о не доставке в связи с истечением срока хранения (л.д. 56). Сведений об уважительности причины неявки и заявлений о рассмотрении дела в его отсутствие суду не представил.

Согласно ч. 1 ст. 115 ГПК РФ судебные повестки и иные судебные извещения доставляются по почте или лицом, которому судья поручает их доставить. Время их вручения адресату фиксируется установленным в организациях почтовой связи способом или на документе, подлежащем возврату в суд.

Процедура доставки (вручения) почтовых отправлений регламентирована разделом III Правил оказания услуг почтовой связи, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 221 от 15 апреля 2005 года (далее Правила оказания услуг почтовой связи).

Как следует из п. 33 Правил оказания услуг почтовой связи, почтовые отправления доставляются в соответствии с указанными на них адресами или выдаются в объектах почтовой связи. О поступлении, в частности, регистрируемых почтовых отправлений, в ячейки абонентских почтовых шкафов (почтовые абонентские ящики) опускаются извещения, если иное не определено договором между оператором почтовой связи и пользователем услугами почтовой связи.

При неявке адресата за почтовым отправлением и почтовым переводом в течение 5 рабочих дней после доставки первичного извещения ему доставляется и вручается под расписку вторичное извещение. При отсутствии адресата по указанному адресу почтовое отправление возвращается по обратному адресу (абз. 2 п. 35, подп. «в» п. 36 Правил оказания услуг почтовой связи).

Аналогичные правила применяются при оказании услуг почтовой связи в отношении почтовой корреспонденции разряда «Судебное» (Особые условия приема, вручения, хранения и возврата почтовых отправлений разряда «Судебное»). При неявке адресатов за почтовыми отправлениями разряда «Судебное» в течение 3 рабочих дней после доставки первичных извещений им доставляются и вручаются под расписку вторичные извещения. Неврученные адресатам заказные письма разряда «Судебное» возвращаются по обратному адресу по истечении 7 дней со дня их поступления на объект почтовой связи.

Из материалов дела, а также адресной справки УВМ ГУ МВД России по Челябинской области, следует, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения с ДД.ММ.ГГГГ. зарегистрирован по адресу: <адрес>.

Извещения о вызове ФИО1 в суд, направленные по указанному выше адресу, было возвращено в суд в связи с истечением срока их хранения.

При исполненной судом возложенной на него в силу закона обязанности по извещению ответчика по месту его жительства о дате судебного разбирательства посредством почтовой связи, уклонение ФИО1 от явки в учреждение почтовой связи для получения судебного извещения расценивается судом как отказ от его получения.

В соответствии со ст. 117 ГПК РФ адресат, отказавшийся принять судебную повестку или иное судебное извещение, считается извещенным о времени и месте судебного разбирательства.

В силу ч. ч. 1, 4 ст. 167 ГПК РФ, лица, участвующие в деле обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин. Суд вправе рассмотреть дело в отсутствие ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, если он не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Таким образом, ответчик, не обеспечивший получение поступающей на его адрес корреспонденции, считается извещенным и несет риск возникновения неблагоприятных последствий в результате неполучения судебных документов.

В соответствии со ст.167, ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся сторон..

Суд, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в совокупности, считает требования истца законными, обоснованными и подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ч. 12.1 ст. 51 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании" от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ, осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника. Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.

В силу п. 3 ч. 12.2 ст. 51 вышеназванного Закона, иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации при условии принятия высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации нормативных правовых актов, предусматривающих: установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий:

а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения;

б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации;

в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а" настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.

Из материалов дела следует, что <адрес> г. между ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» и ФИО1 был заключен трудовой договор № №, по условиям которого ФИО1 принят на работу в ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» в структурное подразделение врачебная амбулатория п. Полетаево на должность врач-терапевт участковый.

ДД.ММ.ГГГГ. ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» и ФИО1 заключили договор № № на получение единовременной компенсационной выплаты в размере 1 500 000 рублей (л.д. 10-13).

В соответствии с п. 1.3 вышеназванного договора, ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» приняла на себя обязательства предоставить единовременную компенсационную выплату в размере 1 500 000 рублей ФИО1

В соответствии с абз. 1 п. 2.2.2 договора, ФИО1 принял на себя обязательства по исполнению трудовых обязанностей в течение 5 лет со дня заключения настоящего договора на должности в соответствии с трудовым договором.

Согласно абз. 3 п. 2.2.2 договора, ФИО1 обязан возвратить в часть неполученной единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанного периоду со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока. Платежным поручением № № от ДД.ММ.ГГГГ. единая компенсационная выплата в сумме 1 500 000 рублей была перечислена на счет ФИО1 (л.д.18).

Приказом № № от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 уволен на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ - по инициативе работника (л.д. 21).

В соответствии с расчетом истца часть компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду составляет 975 116,58 руб.

Оценив представленные доказательства суд приходит к выводу, что заключая договор № № на получение единовременной компенсационной выплаты в размере 1 500 000 рублей ФИО1 добровольно принял на себя обязанность отработать не менее определенного срока по трудовому договору, а в случае увольнения без уважительных причин до истечения данного срока возвратить ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» часть компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду, поэтому требования истца о взыскании с ФИО1 в пользу ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» части единовременной компенсационной выплаты, в размере 975 116 руб. 58 коп., рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду подлежат удовлетворению в полном объеме.

Истцом заявлено требование о взыскании с ответчика процентов за пользование чужими денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. всего в сумме 41 582 руб. 71 коп.

Судом установлено, что средняя ставка банковского процента по вкладам физических лиц - ставка процента при уплате процентов за пользование чужими денежными средствами вследствие их неправомерного удержания, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате либо неосновательного получения или сбережения за счет другого лица. Размер процентов определяется существующими в месте жительства кредитора или, если кредитором является юридическое лицо, в месте его нахождения, опубликованными Банком России и имевшими место в соответствующие периоды средними ставками банковского процента по вкладам физических лиц (если иной размер процентов не установлен законом или договором).

Судом установлено, что согласно договору от ДД.ММ.ГГГГ. ответчик ФИО1 обязался возвратить истцу ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» денежные средства пропорционально неотработанному периоду времени.

Таким образом, проценты за пользование чужими денежными средствами по договору № № от ДД.ММ.ГГГГ. с ответчика в пользу истца подлежат взысканию за период ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. всего в сумме 41 582 руб. 71 коп.

в том числе:

период

дн.

дней в году

ставка, %

проценты, ?

ДД.ММ.ГГГГ

173

365

7,5

34 663,37

ДД.ММ.ГГГГ

22

365

8,5

4 995,80

ДД.ММ.ГГГГ

6
365

12

1 923,52

Судом разъяснялись ответчику правила гражданского судопроизводства, предусмотренные ст.ст. 56, 57 ГПК РФ, однако ответчик не представил достоверных и допустимых доказательств исполнения возложенной на него договором обязанности по возврату денежных средств в сроки, предусмотренные договором займа.

С учетом изложенного суд приходит к выводу, что с ФИО1 в пользу ГБУЗ «Районная больница с.Долгодеревенское» подлежит взысканию часть единовременной компенсационной выплаты, в размере 975 116 руб. 58 коп., проценты за пользование чужими денежными средствами за период в сумме 41 582 руб. 58 коп.

Кроме того, судом установлено, что истцом при производстве по делу были понесены расходы по оплате государственной пошлины в сумме 12952 руб., которые, в соответствии со ст. 88 ГПК РФ являются судебными расходами. В подтверждение понесенных судебных расходов истцом представлено платежное поручение № № от ДД.ММ.ГГГГ г. (л.д. 6).

В соответствии со ст.98 ГПК РФ, с пп.1 п.1 ст.333.19 НК РФ, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы в виде государственной пошлины, оплаченной истцом при подаче иска в суд в размере 12 951 руб.

На основании изложенного руководствуясь ст.ст.12, 55-57, 98, 194-198, 233235 ГПК РФ

Р Е Ш И Л :


Исковые требования ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» к ФИО1 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт №, выдан ДД.ММ.ГГГГ г. № <данные изъяты> в пользу ГБУЗ «Районная больница с. Долгодеревенское» часть единовременной компенсационной выплаты в размере 975 116 руб. 58 коп., проценты за пользование чужими денежными средствами за период в сумме 41 582 руб. 71 коп., а также судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 12 951 руб., а всего 1 029 650 (один миллион двадцать девять тысяч шестьсот пятьдесят) руб. 26 коп.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Челябинский областной суд, в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме, через Советский районный суд г. Челябинска.

Председательствующий: И.С. Хабина

Мотивированное решение изготовлено 08.02.2024г.



Суд:

Советский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) (подробнее)

Судьи дела:

Хабина Ирина Сергеевна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ