Приговор № 1-13/2018 от 17 июня 2018 г. по делу № 1-13/2018

Дело № 1-13/2018


ПРИГОВОР

Именем Российской Федерации

п. Атяшево 18 июня 2018 г.

Судья Атяшевского районного суда Республики Мордовия Селькина Р.С.,

при секретаре Михайловой Н.Н.,

с участием гособвинителя – прокурора Атяшевского района Республики Мордовия Бикеева Д.А.,

подсудимой ФИО1,

защитника подсудимой – адвоката КА «РЮЗ» Кузнецова Е.И., представившего удостоверение № 389 от 11.01.2007 года и ордер № 108 от 21.05.2018 г.,

представителя потерпевшего ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы уголовного дела в отношении:

ФИО1, <данные изъяты> не судимой:

по обвинению в совершении преступлений, предусмотренных частью 1 статьи 292, части 3 статьи 159, частью 1 статьи 292, части 3 статьи 159, частью 1 статьи 292, части 3 статьи 159УК РФ,

Установил:

ФИО1 совершила служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, совершенное из корыстной и иной личной заинтересованности, при следующих обстоятельствах:

25.01.2016 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 25.01.2016 № 1 назначена на должность заведующей Муниципальным бюджетным дошкольным образовательным учреждением Атяшевского муниципального района «Птицесовхозский детский сад» - (далее по тексту МБДОУ «Птицесовхозский детский сад»).

06.09.2017 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 06.09.2016 № 102 уволена с должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Согласно п.п. 2.1, 2.3, 3.2, 3.7, 3.9, 4.2, 4.3, 4.5 должностной инструкции заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», утвержденной приказом управления образования администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия от 28.12.2011 № 104, ФИО1 осуществляет общее руководство всеми видами деятельности и структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает выполнение всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам, организовывает работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Учреждения, принимает меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров, разрабатывает должностные инструкции, составляет штатное расписание, действует от имени Учреждения без оформления доверенности, распоряжается бюджетными ассигнованиями и средствами, поступающими из других источников, издает приказы, распоряжения и другие локальные акты, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения.

Таким образом, ФИО1, занимая указанную должность, в период с 25.01.2016 по 06.09.2017, являлась должностным лицом и была наделена организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

В период с 25.01.2016 по 01.02.2016, более точной даты и времени в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, у ФИО3 из корыстной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое материальное благосостояние путем получения повышенной ежемесячной премии и получения единовременной премии за подготовку МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» к новому учебному году, и иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада и полной занятости всех должностей Учреждения, возник преступный умысел, направленный на внесение в официальные документы заведомо ложных сведений для получения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» в виде заработной платы, причитающейся В_., за ее фиктивное трудоустройство в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

01.02.2016 примерно в 09 часов 00 минут ФИО1, реализуя свой преступный умысел, действуя из корыстной и иной личной заинтересованности, осознавая общественно-опасный характер своих действий и предвидя наступление общественно-опасных последствий в виде причинения материального ущерба бюджету администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, и желая наступления таких последствий, находясь в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, заведомо зная, что В_. работать в возглавляемом ею Учреждении не будет, предложила В_., введя ее в заблуждение относительно целей своих действий, фиктивно трудоустроиться для получения В_. денежных средств в виде заработной платы и передачи их ФИО1 для использования в последующем на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», на что В_., введенная в заблуждение, дала свое согласие. После этого ФИО1 01.02.2016 примерно в 14 часов 00 минут в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, составила от имени В_. рукописное заявление о приеме последней на работу в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расписавшись в данном заявлении за В_. На основании указанного заявления ФИО1 в этом же месте 01.02.2016 примерно в 14 часов 15 минут, издала и подписала официальный документ – приказ о приеме работника на работу от 01.02.2016 № 4, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и ФИО4, и внесла в него заведомо ложные сведения о приеме В_. с 01.02.2016 на работу на должность завхоза на 0,5 ставки, тем самым фиктивно трудоустроила ФИО4 в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая с 01.02.2016 по 19.08.2016 возложенные на нее обязанности не выполняла, после чего ФИО1 выполнила от имени В_. подпись в графе «С приказом работник ознакомлен». Вышеуказанный приказ ФИО1, который в последующем являлся основанием для начисления фиктивно трудоустроенной В_. заработной платы, представила в Муниципальное казенное учреждение Атяшевского муниципального района «Центр обслуживания муниципальных учреждений» (далее по тексту МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений»).

Затем ФИО1, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, из корыстной и иной личной заинтересованности, 03.02.2016 примерно в 10 часов 00 минут, находясь в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, издала и подписала приказ о возложении дополнительных обязанностей от 03.02.2016 № 8, в который внесла заведомо ложные сведения о возложении на В_. обязанностей машиниста по стирке белья на 0,7 ставки с 04.02.2016 по 20.02.2016, тем самым фиктивно возложила дополнительные обязанности на В_., которая с 04.02.2016 по 20.02.2016 возложенные на нее обязанности не выполняла, а также выполнила от имени В_. подпись в графе «С приказом ознакомлен», после чего вышеуказанный приказ, который в последующем являлся основанием для начисления В_. заработной платы за фиктивно возложенные обязанности, ФИО1 представила в МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений».

Продолжая реализовывать свой преступный умысел, направленный на совершение служебного подлога, ФИО1 для придания официальным документам юридической силы и возникновения последствий в виде расчета и начисления заработной платы фиктивно трудоустроенной завхозом и машинистом по стирке белья В_., 29.02.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в феврале 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом и машинистом по стирке белья, и утвердила его. После этого, 29.02.2016, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 29.02.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» ФИО5 относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата за февраль 2016 года в размере 3 024 рубля 45 копеек.

26.02.2016 и 11.03.2016 ФИО4, на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за февраль 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в размере 2 000 рублей и 3 330 рублей 45 копеек, а всего в сумме 5 330 рублей 45 копеек, за февраль 2016 года, которые передала ФИО1 27.02.2016 и 16.03.2016 при личных встречах в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия.

31.03.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в марте 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.03.2016, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство Учреждением, лично направила 31.03.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_ относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата за март 2016 года в размере 3 102 рубля.

28.03.2016 и 13.04.2016 ФИО4, на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за март 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в размере 2 000 рублей и 698 рублей за март 2016 года, после чего при личных встречах с ФИО1 в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия передала последней 29.03.2016 и 14.04.2016 денежные средства в сумме 2 000 рублей и 700 рублей.

30.04.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в апреле 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.04.2016, ФИО1, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.04.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» ФИО5 относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата за апрель 2016 года в размере 3 102 рубля.

26.04.2016 и 17.05.2016, В_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за апрель 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в размере 2 000 рублей и 699 рублей за апрель 2016 года, после чего при личных встречах с ФИО1 в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия передала последней 27.04.2016 и 20.05.2016 денежные средства в сумме 2 000 рублей и 700 рублей.

31.05.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в мае 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.05.2016, ФИО1, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 31.05.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата завхоза за май 2016 года в размере 3 102 рубля.

21.06.2016 ФИО4, на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за май 2016 года, неправомерно получила заработную плату в размере 2 699 рублей за май 2016 года, которую передала ФИО1 02.07.2016 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия.

01.06.2016 ФИО1 решила денежные средства, полученные от В_. в период с 01.02.2016 до 01.06.2016, и денежные средства, которые последняя получит от В_. в период с 01.06.2016 по 21.06.2016, в виде заработной платы завхоза и машиниста по стирке белья МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», потратить на благоустройство МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», а именно на обкос травы с территории данного Учреждения и чистку очистных сооружений Учреждения.

02.07.2016 ФИО1 денежные средства в сумме 13 426 рублей 45 копеек, полученные В_. в период с 01.02.2016 по 21.06.2016 и переданные в вышеуказанные даты ФИО1, передала ФИО6 за обкос травы с территории МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и чистку очистных сооружений Учреждения.

30.06.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июне 2016 года ФИО4, фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.06.2016, ФИО1, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.06.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы В_

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата завхоза за июнь 2016 года в размере 3 102 рубля.

13.07.2016 В_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июнь 2016 года, неправомерно получила заработную плату в размере 2 667 рублей 98 копеек за июнь 2016 года, которую передала ФИО1 14.07.2017 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия.

29.07.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июле 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 29.07.2016, ФИО1, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 29.07.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты ФИО4 заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» ФИО5 относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата завхоза за июль 2016 года в размере 3 750 рублей.

28.07.2016 и 05.08.2016 В_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июль 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в размере 2 666 рублей 98 копеек и 557 рублей 52 копейки, а всего в сумме 3 224 рубля 50 копеек, за июль 2016 года, которые передала ФИО1 10.08.2016 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия.

29.08.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстной и иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в августе 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 29.08.2016, ФИО1, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 29.08.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» ФИО4 начислена заработная плата завхоза за август 2016 года в размере 4 089 рублей 05 копеек.

29.08.2016 и 14.09.2016 В_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за август 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в размере 3 532 рубля 59 копеек и 318 рублей, а всего в сумме 3 850 рублей 59 копеек, за август 2016 года, которые передала ФИО1 29.08.2016 и 14.09.2016 при личных встречах в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия.

Кроме того, реализуя свой преступный умысел, действуя из корыстной заинтересованности, ФИО1 ежемесячно, в период с февраля по август 2016 года, сообщала начальнику отдела подготовки кадров МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Ч_. показатели, указанные в постановлении администрации Атяшевского муниципального района №725 от 01.11.2013 «Об утверждении показателей (критериев) оценки эффективности деятельности муниципальных образовательных учреждений Атяшевского муниципального района и их руководителей», такие как: создание условий для обеспечения жизнедеятельности воспитанников, охрана жизни детей, укрепление здоровья детей, создание условий для творческого развития детей, работа с кадрами, взаимодействие с семьей, эффективность управленческой деятельности, осознавая, что сообщенные ею сведения о создании условий для обеспечения жизнедеятельности воспитанников и эффективности управленческой деятельности являются недостоверными, в результате чего ежемесячно ФИО1 начальником отдела подготовки кадров МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Ч_., введенной в заблуждение о достоверности сообщенных ФИО1 сведений, проставлялись дополнительные 2 балла. На основании указанных необоснованно проставленных баллов 26.02.2016, 29.03.2016, 29.04.2016, 31.05.2016, 30.06.2016, 29.07.2016, 29.07.2016, 31.08.2016 ФИО1 необоснованно начислялась премия в сумме 235 рублей 78 копеек за месяц, а также 29.07.2016 ФИО1 необоснованно начислена единовременная премия за подготовку МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» к новому учебному году в размере 1 100 рублей.

Таким образом, ФИО1, являясь должностным лицом, в указанные выше периоды времени, использовав свои служебные полномочия, связанные с выполнением административно-хозяйственных функций по подбору и расстановке кадров, из корыстной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое материальное благосостояние путем получения повышенной ежемесячной премии и получения единовременной премии за подготовку МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» к новому учебному году, и иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада и полной занятости всех должностей Учреждения, совершила служебный подлог, то есть внесла в официальные документы заведомо ложные сведения о фактическом исполнении ФИО4 своих трудовых обязанностей завхоза и машиниста по стирке белья в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», причинив своими действиями ущерб бюджету администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия на общую сумму 2 750 рублей 46 копеек.

ФИО1 совершила мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах:

25.01.2016 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 25.01.2016 № 1 назначена на должность заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

06.09.2017 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 06.09.2016 № 102 уволена с должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Согласно п.п. 2.1, 2.3, 3.2, 3.7, 3.9, 4.2, 4.3, 4.5 должностной инструкции заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», утвержденной приказом управления образования администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия от 28.12.2011 № 104, ФИО1 осуществляет общее руководство всеми видами деятельности и структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает выполнение всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам, организовывает работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Учреждения, принимает меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров, разрабатывает должностные инструкции, составляет штатное расписание, действует от имени Учреждения без оформления доверенности, распоряжается бюджетными ассигнованиями и средствами, поступающими из других источников, издает приказы, распоряжения и другие локальные акты, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения.

Таким образом, ФИО1, занимая указанную должность, в период с 25.01.2016 по 06.09.2017, являлась должностным лицом и была наделена организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

01.02.2016 примерно в 14 часов 15 минут ФИО1, из корыстной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое материальное благосостояние путем получения повышенной ежемесячной премии и получения единовременной премии за подготовку МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» к новому учебному году, и иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада и полной занятости всех должностей Учреждения, в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, составив от имени В_. рукописное заявление о приеме последней на работу в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расписавшись в данном заявлении за В_., изготовила фиктивный приказ о приеме работника на работу от 01.02.2016 № 4, куда внесла заведомо ложные сведения о приеме В_. с 01.02.2016 на работу на должность завхоза на 0,5 ставки, тем самым фиктивно трудоустроив В_. в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад». При этом В_. в период с 01.02.2016 по 19.08.2016 возложенные на нее обязанности не выполняла, передавая незаконно полученную заработную плату ФИО1 для использования на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Однако 22.06.2016 примерно в 14 часов 00 минут у ФИО1, испытывающей материальные затруднения, из корыстных побуждений, с целью личной наживы, возник преступный умысел, направленный на хищение путем обмана денежных средств, принадлежащих администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда В_., фиктивно трудоустроенной ФИО1 в вышеуказанное Учреждение.

30.06.2016 ФИО1, реализуя свой преступный умысел, направленный на хищение путем обмана денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, находясь в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июне 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.06.2016, ФИО1, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.06.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата за июнь 2016 года в размере 3 102 рубля.

13.07.2016 В_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июнь 2016 года, получила в качестве заработной платы деньги в сумме 2 667 рублей 98 копеек за июнь 2016 года, которые передала ФИО1 14.07.2017 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

29.07.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстных побуждений, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на хищение путем обмана денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июле 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 29.07.2016, ФИО1, из корыстной заинтересованности, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 29.07.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата завхоза за июль 2016 года в размере 3 750 рублей.

28.07.2016 и 05.08.2016 В_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июль 2016 года, неправомерно получила в качестве авансовой и основной части заработной платы деньги в сумме 2 666 рублей 98 копеек и 557 рублей 52 копейки, а всего в сумме 3 224 рубля 50 копеек, за июль 2016 года, которые передала ФИО1 10.08.2016 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

29.08.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстных побуждений, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на хищение путем обмана денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в августе 2016 года В_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 29.08.2016, ФИО1, из корыстной заинтересованности, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 29.08.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты В_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» ФИО5 относительно необходимости начисления заработной платы В_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» В_. начислена заработная плата завхоза за август 2016 года в размере 4 089 рублей 05 копеек.

29.08.2016 и 14.09.2016 ФИО4, на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 4 от 01.02.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за август 2016 года, неправомерно получила в качестве авансовой и основной части заработной платы деньги в сумме 3 532 рубля 59 копеек и 318 рублей, а всего в сумме 3 850 рублей 59 копеек, за август 2016 года, которые передала ФИО1 29.08.2016 и 14.09.2016 при личных встречах в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

Таким образом, ФИО1 реализовала свой преступный умысел и совершила путем обмана хищение денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия в сумме 9 743 рубля 07 копеек, которыми распорядилась по своему усмотрению, потратив на личные нужды.

ФИО1 совершила служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, совершенное лицом из иной личной заинтересованности, при следующих обстоятельствах:

25.01.2016 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 25.01.2016 № 1 назначена на должность заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

06.09.2017 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 06.09.2016 № 102 уволена с должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Согласно п.п. 2.1, 2.3, 3.2, 3.7, 3.9, 4.2, 4.3, 4.5 должностной инструкции заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», утвержденной приказом управления образования администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия от 28.12.2011 № 104, ФИО1 осуществляет общее руководство всеми видами деятельности и структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает выполнение всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам, организовывает работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Учреждения, принимает меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров, разрабатывает должностные инструкции, составляет штатное расписание, действует от имени Учреждения без оформления доверенности, распоряжается бюджетными ассигнованиями и средствами, поступающими из других источников, издает приказы, распоряжения и другие локальные акты, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения.

Таким образом, ФИО1, занимая указанную должность, в период с 25.01.2016 по 06.09.2017, являлась должностным лицом и была наделена организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

19.08.2016, в дневное время, более точное время в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, у ФИО3, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада и полной занятости всех должностей Учреждения, возник преступный умысел, направленный на внесение в официальные документы заведомо ложных сведений для получения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» в виде заработной платы, причитающейся помощнику воспитателя МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» Д_., за фиктивное исполнение дополнительных обязанностей в указанном Учреждении.

19.08.2016 ФИО1, реализуя свой преступный умысел, действуя из иной личной заинтересованности, находясь в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, заведомо зная, что помощник воспитателя Д_. исполнять дополнительные обязанности в возглавляемом ею Учреждении не будет, предложила Д_ фиктивно возложить дополнительные обязанности для получения Д_. денежных средств в виде заработной платы и передачи их ФИО1 для использования в последующем на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», на что Д_. дала свое согласие. После этого ФИО1 19.08.2016 примерно в 12 часов 00 минут в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, издала и подписала приказ о возложении обязанностей от 19.08.2016 № 33, который согласно ст. 5 Федерального закона от 29.12.1994 № 77-ФЗ «Об обязательном экземпляре документов» является официальным документом и служит основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и Д_., и внесла в него заведомо ложные сведения о возложении на Д_. с 22.08.2016 обязанностей завхоза, тем самым фиктивно возложила на Д_. обязанности завхоза МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая возложенные на нее дополнительные обязанности не выполняла. Вышеуказанный приказ, который в последующем являлся основанием для начисления Д_. заработной платы за фиктивно возложенные обязанности завхоза, ФИО1 представила в МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений».

Затем ФИО1, действуя умышленно, из личной заинтересованности, имея умысел на совершение служебного подлога, действуя из иной личной заинтересованности, в целях внесения в официальные документы заведомо ложных сведений для начисления заработной платы и выплаты денежных средств, для придания официальному документу юридической силы и возникновения последствий в виде расчета и начисления заработной платы фиктивно трудоустроенной завхозом Д_., 29.08.2016 в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в августе 2016 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 29.08.2016 в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 29.08.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за август 2016 года в размере 1 304 рубля.

29.08.2016 и 14.09.2016 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за август 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 1 121 рубль 74 копейки за август 2016 года, которые передала ФИО1 19.09.2016 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

30.09.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в сентябре 2016 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.09.2016, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.09.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за сентябрь 2016 года в размере 3 750 рублей.

23.09.2016 и 10.10.2016 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за сентябрь 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за сентябрь 2016 года, которые передала ФИО1 17.10.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

30.10.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в октябре 2016 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.10.2016, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.10.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за октябрь 2016 года в размере 3 750 рублей.

14.11.2016 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за октябрь 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за октябрь 2016 года, которые передала ФИО1 16.11.2016 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

30.11.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в ноябре 2016 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.11.2017, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.11.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за ноябрь 2016 года в размере 3 750 рублей.

25.11.2016 и 19.12.2016 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за ноябрь 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за ноябрь 2016 года, которые передала ФИО1 19.12.2016 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

30.12.2016, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в декабре 2016 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.12.2016, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.12.2016 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за декабрь 2016 года в размере 3 750 рублей.

30.12.2016 и 24.01.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за декабрь 2016 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за декабрь 2016 года, которые передала ФИО1 24.01.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

31.01.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в январе 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.01.2017, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 31.01.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за январь 2017 года в размере 3 750 рублей.

31.01.2017 и 13.02.2017 ФИО7, на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за январь 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за январь 2017 года, которые передала ФИО1 15.02.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

28.02.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в феврале 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 28.02.2017, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 28.02.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за февраль 2017 года в размере 3 750 рублей.

28.02.2017 и 10.03.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за февраль 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за февраль 2017 года, которые передала ФИО1 13.03.2017 в служебном кабинете последгней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

31.03.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в марте 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.03.2017, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 31.03.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за март 2017 года в размере 3 750 рублей.

28.03.2017 и 12.04.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за март 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за март 2017 года, которые передала ФИО1 14.04.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

28.04.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в апреле 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 28.04.2017, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 28.04.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за апрель 2017 года в размере 3 750 рублей.

26.04.2017 и 11.05.2017 ФИО7, на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за апрель 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за апрель 2017 года, которые передала ФИО1 12.05.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

31.05.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в мае 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.05.2017, ФИО1, из иной личной заинтересованности, используя свое служебное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 31.05.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за май 2017 года в размере 3 750 рублей.

26.05.2017 и 13.06.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за май 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за май 2017 года, которые передала ФИО1 15.06.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу.

15.06.2017 ФИО1 денежные средства в сумме 30 146 рублей 74 копейки, незаконно полученные в период с 22.08.2016 по 15.06.2017 от Д_. в виде заработной платы завхоза МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», передала ФИО6 за выполнение работ по благоустройству МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», а именно за обкос травы с территории данного Учреждения, чистку очистных сооружений, перевозку детский кроватей, косметический ремонт фойе и крыльца, установку бойлеров для воды и демонтаж проводки, произведенных в период с июня по август 2017 года.

Таким образом, ФИО1, являясь должностным лицом, в указанные выше периоды времени, использовав свои служебные полномочия, связанные с выполнением административно-хозяйственных функций по подбору и расстановке кадров, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада и полной занятости всех должностей Учреждения, совершила служебный подлог, то есть внесла в официальные документы заведомо ложные сведения о фактическом исполнении Д_. своих трудовых обязанностей завхоза в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

ФИО1 совершила мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах:

25.01.2016 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 25.01.2016 № 1 назначена на должность заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

06.09.2017 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 06.09.2016 № 102 уволена с должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Согласно п.п. 2.1, 2.3, 3.2, 3.7, 3.9, 4.2, 4.3, 4.5 должностной инструкции заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», утвержденной приказом управления образования администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия от 28.12.2011 № 104, ФИО1 осуществляет общее руководство всеми видами деятельности и структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает выполнение всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам, организовывает работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Учреждения, принимает меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров, разрабатывает должностные инструкции, составляет штатное расписание, действует от имени Учреждения без оформления доверенности, распоряжается бюджетными ассигнованиями и средствами, поступающими из других источников, издает приказы, распоряжения и другие локальные акты, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения.

Таким образом, ФИО1, занимая указанную должность, в период с 25.01.2016 по 06.09.2017, являлась должностным лицом и была наделена организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

19.08.2016 примерно в 12 часов 00 минут ФИО1, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада и полной занятости всех должностей Учреждения, в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, издала и подписала приказ о возложении обязанностей от 19.08.2016 № 33, который служит основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и Д_., и внесла в него заведомо ложные сведения о возложении на Д_. с 22.08.2016 обязанностей завхоза, тем самым фиктивно возложила на Д_. обязанности завхоза МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая возложенные на нее дополнительные обязанности не выполняла, передавая незаконно полученную заработную плату ФИО1 для использования на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Однако 16.06.2017 примерно в 14 часов 00 минут у ФИО1, испытывающей материальные затруднения, из корыстных побуждений, с целью личной наживы, возник преступный умысел, направленный на хищение с 16.06.2016 путем обмана денежных средств, принадлежащих администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда Д_. за фиктивно возложенные на нее ФИО1 дополнительные обязанности.

30.06.2017 ФИО1, реализуя свой преступный умысел, направленный на хищение путем обмана денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, находясь в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июне 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 30.06.2017, ФИО1, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое должностное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 30.06.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за июнь 2017 года в размере 3 750 рублей.

26.06.2017 и 06.07.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июнь 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за июнь 2017 года, которые передала ФИО1 08.07.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

31.07.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстных побуждений, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на хищение денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июле 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.07.2017, ФИО1, из корыстной заинтересованности, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое должностное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 31.07.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_. относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за июль 2017 года в размере 3 900 рублей.

21.07.2017 и 11.08.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июль 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 225 рублей за июль 2017 года, которые передала ФИО1 18.08.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

31.08.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из корыстных побуждений, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на хищение денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в августе 2017 года Д_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» завхозом, и утвердила его. После этого, 31.08.2017, ФИО1, из корыстной заинтересованности, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое должностное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила 31.08.2017 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты Д_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» ФИО5 относительно необходимости начисления заработной платы Д_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» Д_. начислена заработная плата завхоза за август 2017 года в размере 3 048 рублей 80 копеек.

29.08.2017 Д_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 33 от 19.08.2016, табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за август 2017 года, неправомерно получила авансовую и основную части заработной платы в сумме 3 537 рублей 60 копеек за август 2017 года, которые передала ФИО1 30.08.2017 в служебном кабинете последней в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

Таким образом, ФИО1 реализовала свой преступный умысел и совершила путем обмана хищение денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия в сумме 9 987 рублей 60 копеек, которыми распорядилась по своему усмотрению, потратив на личные нужды.

ФИО1 совершила служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, совершенное лицом из иной личной заинтересованности, при следующих обстоятельствах:

25.01.2016 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 25.01.2016 № 1 назначена на должность заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

06.09.2017 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 06.09.2016 № 102 уволена с должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Согласно п.п. 2.1, 2.3, 3.2, 3.7, 3.9, 4.2, 4.3, 4.5 должностной инструкции заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», утвержденной приказом управления образования администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия от 28.12.2011 № 104, ФИО1 осуществляет общее руководство всеми видами деятельности и структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает выполнение всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам, организовывает работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Учреждения, принимает меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров, разрабатывает должностные инструкции, составляет штатное расписание, действует от имени Учреждения без оформления доверенности, распоряжается бюджетными ассигнованиями и средствами, поступающими из других источников, издает приказы, распоряжения и другие локальные акты, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения.

Таким образом, ФИО1, занимая указанную должность, в период с 25.01.2016 по 06.09.2017, являлась должностным лицом и была наделена организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

В июне 2017 года, более точную дату и время в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, у ФИО3, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада, качества питания и полной занятости всех должностей Учреждения, возник преступный умысел, направленный на внесение в официальные документы заведомо ложных сведений для получения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» в виде заработной платы, причитающейся И_. за ее фиктивное трудоустройство в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», и направления их на улучшение питания детей в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

После этого, в июне 2017 года, более точную дату и время в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, ФИО1, реализуя свой преступный умысел, действуя из иной личной заинтересованности, находясь в магазине «Продукты», расположенном по адресу: Республика Мордовия, Атяшевский район, п. Птицесовхоз «Сараст», ул. Советская, д. 22, заведомо зная, что продавец указанного магазина И_. работать в возглавляемом ею Учреждении не будет, предложила И_. фиктивно трудоустроиться для получения денежных средств в виде заработной платы и передачи их ФИО1 для использования в последующем на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», на что И_. дала свое согласие. После этого ФИО1 30.06.2017 примерно в 10 часов 00 минут в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, издала и подписала официальный документ – приказ о приеме работника на работу от 30.06.2017 № 17, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и И_., и внесла в него заведомо ложные сведения о приеме на работу И_ воспитателем на 0,7 ставки с 03.07.2017, тем самым фиктивно трудоустроила И_. в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая с 03.07.2017 по 31.08.2017 возложенные на нее обязанности не выполняла, после чего выполнила от имени И_. подпись в графе «С приказом работник ознакомлен». Вышеуказанный приказ, который в последующем являлся основанием для начисления фиктивно трудоустроенной И_. заработной платы, ФИО1 представила в МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений».

Затем ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, находясь 07.07.2017, точное время в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, издала и подписала приказ о возложении дополнительных обязанностей от 07.07.2017 № 20, в который внесла заведомо ложные сведения о возложении обязанностей воспитателя в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» на период отпуска воспитателя И_. на И_. с 10.07.2017 по 20.08.2017, тем самым фиктивно возложила дополнительные обязанности на И_. которая с 10.07.2017 по 20.08.2017 возложенные на нее обязанности не выполняла, после чего выполнила от имени И_. подпись в графе «С приказом ознакомлен». Вышеуказанный приказ, который в последующем являлся основанием для начисления И_ заработной платы за фиктивно возложенные обязанности воспитателя в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», ФИО1 представила в МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений».

После этого ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, находясь 07.07.2017, более точного времени в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, издала и подписала приказ о возложении дополнительных обязанностей от 07.07.2017 № 21, в который внесла заведомо ложные сведения о возложении обязанностей воспитателя в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» на период отпуска воспитателя И_. на И_. с 10.07.2017 по 20.08.2017, тем самым фиктивно возложила дополнительные обязанности на И_., которая с 10.07.2017 по 20.08.2017 возложенные на нее обязанности не выполняла, после чего выполнила от имени И_. подпись в графе «С приказом ознакомлен». Вышеуказанный приказ, который в последующем являлся основанием для начисления И_. заработной платы за фиктивно возложенные обязанности воспитателя в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», ФИО1 представила в МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений».

31.07.2017, находясь в своем служебном кабинете в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, ФИО1, из иной личной заинтересованности, действуя в продолжение своего преступного умысла, направленного на совершение служебного подлога, внесла в официальный документ – табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, форма которого утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты», являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в июле 2017 года ФИО8, фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» воспитателем, и утвердила его.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» И_. начислена заработная плата за июль 2017 года в размере 24 209 рублей 18 копеек.

11.08.2017 И_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 17 от 30.06.2017, приказа № 20 от 07.07.2017, приказа № 21 от 07.07.2017 и табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за июль 2017 года, неправомерно получила заработную плату в размере 20 820 рублей 09 копеек за июль 2017 года, из которых в период до 17.08.2017, точную дату в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, на сумму 15 465 рублей 50 копеек передала ФИО1 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия продукты питания и бытовую химию, которые последняя использовала на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Таким образом, ФИО1, являясь должностным лицом, в указанные выше периоды времени, использовав свои служебные полномочия, связанные с выполнением административно-хозяйственных функций по подбору и расстановке кадров, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада, качества питания и полной занятости всех должностей Учреждения, совершила служебный подлог, то есть внесла в официальные документы заведомо ложные сведения о фактическом исполнении И_. трудовых обязанностей воспитателя МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

ФИО1 совершила мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах:

25.01.2016 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 25.01.2016 № 1 назначена на должность заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

06.09.2017 ФИО1 приказом заместителя главы администрации Атяшевского муниципального района – начальника управления образования администрации Атяшевского муниципального района от 06.09.2016 № 102 уволена с должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Согласно п.п. 2.1, 2.3, 3.2, 3.7, 3.9, 4.2, 4.3, 4.5 должностной инструкции заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», утвержденной приказом управления образования администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия от 28.12.2011 № 104, ФИО1 осуществляет общее руководство всеми видами деятельности и структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает выполнение всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам, организовывает работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Учреждения, принимает меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров, разрабатывает должностные инструкции, составляет штатное расписание, действует от имени Учреждения без оформления доверенности, распоряжается бюджетными ассигнованиями и средствами, поступающими из других источников, издает приказы, распоряжения и другие локальные акты, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения.

Таким образом, ФИО1, занимая указанную должность, в период с 25.01.2016 по 06.09.2017, являлась должностным лицом и была наделена организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

30.06.2017 примерно в 10 часов 00 минут ФИО1, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада, качества питания и полной занятости всех должностей Учреждения, в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес> издала и подписала приказ о возложении обязанностей от 19.08.2016 № 33, который служит основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и И_., и внесла в него заведомо ложные сведения о возложении на И_. с 03.07.2017 обязанностей воспитателя, тем самым фиктивно возложила на И_. обязанности воспитателя МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая возложенные на нее обязанности не выполняла, передавая ФИО1 продукты питания и бытовую химию, приобретенные на незаконно полученную заработную плату, для использования на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад». Кроме того, 07.07.2017, точное время в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, ФИО1, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада, качества питания и полной занятости всех должностей Учреждения, в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, издала и подписала приказ о возложении обязанностей от 07.07.2017 № 20, который служит основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и И_., и внесла в него заведомо ложные сведения о возложении на И_. с 10.07.2017 обязанностей воспитателя, тем самым фиктивно возложила на И_. обязанности воспитателя МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая возложенные на нее обязанности не выполняла, передавая ФИО1 продукты питания и бытовую химию, приобретенные на незаконно полученную заработную плату, для использования на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад». Кроме того, 07.07.2017, точное время в ходе предварительного следствия установить не представилось возможным, ФИО1, из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении улучшить свое должностное положение, скрыв свою некомпетентность, приукрасив действительное положение в возглавляемом ею Учреждении, показав себя перед руководством грамотным и ответственным работником путем обеспечения ею благоустройства детского сада, качества питания и полной занятости всех должностей Учреждения, в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по адресу: <адрес>, издала и подписала приказ о возложении обязанностей от 07.07.2017 № 21, который служит основанием для возникновения трудовых отношений между МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» и И_., и внесла в него заведомо ложные сведения о возложении на И_. с 10.07.2017 обязанностей воспитателя, тем самым фиктивно возложила на И_. обязанности воспитателя МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», которая возложенные на нее обязанности не выполняла, передавая ФИО1 продукты питания и бытовую химию, приобретенные на незаконно полученную заработную плату, для использования на нужды МБДОУ «Птицесовхозский детский сад».

Однако 17.08.2017 примерно в 14 часов 00 минут у ФИО1, испытывающей материальные затруднения, из корыстных побуждений, с целью личной наживы, возник преступный умысел, направленный на хищение с 17.08.2017 путем обмана денежных средств, принадлежащих администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда ФИО8 за фиктивно возложенные на нее ФИО1 обязанности воспитателя.

31.08.2017 ФИО1, реализуя свой преступный умысел, направленный на хищение путем обмана денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, находясь в своем служебном кабинете МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», расположенном по вышеуказанному адресу, внесла в табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, являющийся основанием для расчета и начисления заработной платы, заведомо ложные сведения об учтенном рабочем времени в августе 2017 года И_., фиктивно трудоустроенной в МБДОУ «Птицесовхозский детский сад» воспитателем, и утвердила его. После этого, 31.08.2017 ФИО1, с целью хищения денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия, которые перечислялись на оплату труда работников МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», путем обмана, используя свое должностное положение, обладая в связи с занимаемым должностным положением организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями, осуществляя руководство учреждением, лично направила в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», расположенного по адресу: Республика Мордовия, <...>, вышеуказанный табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, содержащий заведомо ложные сведения, в целях принятия его к учету бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений», как основания для начисления и выплаты И_. заработной платы, то есть умышленно ввела в заблуждение бухгалтера МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» О_ относительно необходимости начисления заработной платы И_.

На основании вышеуказанных представленных официальных документов, содержащих заведомо ложные сведения, бухгалтерией МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» И_. начислена заработная плата за август 2017 года в размере 6 345 рублей.

31.08.2017 И_., на основании предоставленных ФИО1 в бухгалтерию МКУ «Центр обслуживания муниципальных учреждений» подложных приказа № 17 от 30.06.2017, приказа № 20 от 07.07.2017, приказа № 21 от 07.07.2017 и табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда за август 2017 года, неправомерно получила заработную плату в сумме 5 000 рублей за август 2017 года. После этого, 31.08.2017 И_. на денежные средства в сумме 5 000 рублей, полученные ею в виде заработной платы воспитателя за август 2017 года, и денежные средства в сумме 5 354 рубля 59 копеек, полученные ею в виде заработной платы воспитателя за июль 2017 года, приобрела продукты питания и бытовую химию, которые передала ФИО1 при личной встрече в п. Птицесовхоз «Сараст» Атяшевского района Республики Мордовия, и которыми ФИО1, оставив их себе, распорядилась по своему усмотрению.

Таким образом, ФИО1 реализовала свой преступный умысел и совершила путем обмана хищение денежных средств из бюджета администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия в сумме 10 354 рубля 59 копеек, которыми распорядилась по своему усмотрению, потратив на личные нужды.

Подсудимая ФИО1 вину в инкриминируемых деяниях признала полностью и ходатайствовала о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства.

Защитник, государственный обвинитель, представитель потерпевшего по доверенности ФИО2 согласились с ходатайством подсудимой о постановлении приговора без судебного разбирательства.

Суд удостоверился, что подсудимая осознает характер и последствия заявленного ей ходатайства. Данное ходатайство заявлено ей добровольно, и после консультации с защитником.

Наказание за преступления, совершенные подсудимой, не превышает десяти лет лишения свободы.

Суд убедился, что условия постановления приговора без проведения судебного разбирательства соблюдены.

На основании вышеизложенного, оценивая в совокупности представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу, что обвинение, с которым согласилась подсудимая, обоснованно и подтверждается доказательствами, собранными по делу.

В связи с изложенным, в соответствии со статьей 314 УПК Российской Федерации, подсудимую ФИО1 следует признать виновной в совершении преступлений:

- по эпизоду совершения служебного подлога при фиктивном трудоустройстве В_. - по части 1 статьи 292 УК РФ как служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, совершенное из корыстной и иной личной заинтересованности;

- по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства В_. – по части 3 статьи 159 УК РФ как мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения;

- по эпизоду совершения служебного подлога при фиктивном трудоустройстве Д_. - по части 1 статьи 292 УК РФ как служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, совершенное из иной личной заинтересованности;

- по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства Д_.. – по части 3 статьи 159 УК РФ как мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения;

- по эпизоду совершения служебного подлога при фиктивном трудоустройстве И_. - по части 1 статьи 292 УК РФ как служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, совершенное из иной личной заинтересованности;

- по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства И_. – по части 3 статьи 159 УК РФ как мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения.

При определении вида и размера наказания ФИО1 за содеянное, суд в соответствии со статьями 6, 60 УК Российской Федерации учитывает характер и степень общественной опасности совершенных ею преступлений, данные о личности виновной, в том числе обстоятельства, смягчающие и отягчающие наказание, а также иные обстоятельства, влияющие назначаемого за содеянное наказания на исправление осужденной.

По каждому эпизоду преступлений в соответствии с пунктами «г», «и», «к» части 1 статьи 61 УК РФ, обстоятельствами, смягчающими наказание ФИО1, являются: наличие малолетних детей, активное способствование раскрытию и расследованию преступления, добровольное частичное возмещение имущественного ущерба, поскольку ею согласно чека – ордера от 04.04.2018 года в погашение ущерба на счет администрации Атяшевского муниципального районе Республики Мордовия перечислено 2000 рублей.

Подсудимая полностью признала себя виновной по каждому эпизоду преступления и раскаялась в содеянном, ранее к уголовной ответственности не привлекалась, впервые совершила совокупность преступлений небольшой тяжести и тяжких преступлений, ранее к административной ответственности не привлекалась, имеет постоянное место жительства, положительно характеризуется по месту жительства, занимается общественно-полезным трудом, где также имеет положительную характеристику. Указанное, суд также в силу статьи 61 части 2 УК Российской Федерации признает смягчающими наказание подсудимой за совершенные преступления обстоятельствами.

Отягчающих наказание подсудимой обстоятельств ни по одному эпизоду преступлений судом не установлено.

Подсудимая, ее близкие родственники и близкие лица какими – либо заболеваниями, могущими влиять на вид и размер наказания, не страдают.

При таких обстоятельствах с учетом личности подсудимой и общественной опасности совершенных преступлений, руководствуясь принципом соразмерности наказания, суд считает, что за совершенные преступления подсудимой следует назначить наказание с применением положений частей 1,5 статьи 62 УК Российской Федерации в виде лишения свободы в пределах санкций части 3 статьи 159 и исправительных работ по части 1 статьи 292 УК Российской Федерации, поскольку уголовное дело рассмотрено в порядке, предусмотренном главой 40 УПК Российской Федерации.

Применение дополнительных наказаний в виде штрафа и ограничения свободы, предусмотренных частью 3 статьи 159 Уголовного кодекса Российской Федерации, суд считает нецелесообразным с учетом установленных смягчающих обстоятельств.

Таким образом, на основании вышеизложенного, суд в соответствии со статьей 69 части 3, пунктом «в» части 1 статьи 71 УК РФ (из расчета 3 дня исправительных работ к 1 дню лишения свободы) пор совокупности преступлений, путем частичного сложения назначенных наказаний окончательно к отбытию назначает подсудимой ФИО1 наказание за совершенные 3 преступления по части 1 статьи 292 УК РФ и 3 преступления по части 3 статьи 159 УК РФ в виде лишения свободы без штрафа и ограничения свободы, и полагает, что назначенное наказание не окажет значительного отрицательного влияния на условия жизни семьи подсудимой.

Исходя из положений части 3 статьи 47 УК Российской Федерации, пункта 5 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. N 58 «О практике назначения судами Российской Федерации уголовного наказания» и пункта 36.2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 24 от 09.07.2013 года (в ред. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 03.12.2013 N 33) «О судебной практике по делам о взяточничестве и об иных коррупционных преступлениях», учитывая характер и степень общественной опасности совершённых ФИО1 преступлений, конкретные обстоятельства по делу, а именно совершение ею преступлений в период работы в должности заведующей МБДОУ «Птицесовхозский детский сад», то есть должностного лица, суд приходит к выводу о необходимости назначить дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях.

Учитывая характер и степень общественной опасности преступлений, обстоятельства дела и данные, характеризующие личность подсудимой, суд не находит достаточных оснований для применения при назначении ей наказания положений статьи 64 УК Российской Федерации, поскольку каких-либо исключительных обстоятельств, связанных с целями и мотивами преступления, а также иных обстоятельств, существенно уменьшающих степень общественной опасности преступления, по делу не установлено. Но с учетом совокупности вышеперечисленных смягчающих обстоятельств, считает, что исправление и перевоспитание ее возможно без изоляции от общества, и в соответствии со статьей 73 УК Российской Федерации полагает, что подсудимой следует назначить по совокупности за совершенные преступления наказание в виде лишения свободы условно.

В соответствии с частью 5 статьи 73 УК Российской Федерации суд в целях исправления и перевоспитания, а также для обеспечения контроля за поведением условно осужденной, считает необходимым возложить на ФИО1 на период испытательного срока дополнительные обязанности: один раз в течение каждого месяца являться для регистрации в специализированный государственный орган, осуществляющий контроль за поведением условно осужденных, в дни, установленные данным органом; не менять без уведомления данного органа постоянного места жительства.

Суд считает, что возложение указанных обязанностей будет способствовать исправлению осужденной и предупреждению совершения ей новых преступлений, поскольку осужденная будет находиться на постоянном месте жительства, под постоянным контролем уголовно-исполнительной инспекции. Испытательный срок суд устанавливает в пределах, предусмотренных частью 3 статьи 73 Уголовного кодекса Российской Федерации, и считает его достаточным для исправления осужденной.

Поскольку ФИО1 назначается наказание за содеянное в виде лишения свободы условно, применение положений статьи 53.1 УК РФ невозможно.

Суд не находит оснований для изменения категории преступления, за которое ФИО1 осуждается настоящим приговором, в соответствии с частью 6 статьи 15 УК Российской Федерации на менее тяжкую.

Именно такое наказание, по мнению суда, будет соответствовать характеру и степени общественной опасности совершенного подсудимой преступления, обстоятельствам ее совершения и личности виновной, а также сможет обеспечить достижение целей наказания, предусмотренных частью 2 статьи 43 УК Российской Федерации.

Вменяемость подсудимой у суда не вызывает сомнений. В судебном заседании вела себя адекватно, правильно отвечала на поставленные вопросы, была ориентированы во времени и пространстве.

Согласно имеющихся в материалах дела справок ГБУЗ «Атяшевская РБ» на учете у врача психиатра и нарколога не состоит.

Поскольку в силу положений части 10 статьи 316 и статьи 131 УПК Российской Федерации процессуальные издержки по уголовным делам, рассмотренным в особом порядке судебного разбирательства, взысканию с подсудимых не подлежат, процессуальные издержки в виде сумм, выплаченных адвокату Кузнецову Е.И. за оказание юридической помощи ФИО1 на следствии и суде подлежат возмещению за счет средств федерального бюджета.

При разрешении вопроса о вещественных доказательствах суд руководствуется требованиями статьи 81 УПК РФ.

Разрешая гражданский иск Администрации Атяшевского муниципального района республики Мордовия о взыскании с ФИО1 суммы 32 835 рублей 72 копейки, суд исходит из следующего.

В соответствии с пункта 1 статьи 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

В соответствии со статьей 1082 ГК РФ удовлетворяя требование о возмещении вреда, суд в соответствии с обстоятельствами дела обязывает лицо, ответственное за причинение вреда, возместить вред в натуре (предоставить вещь того же рода и качества, исправить поврежденную вещь и т.п.) или возместить причиненные убытки (пункт 2 статьи 15).

В соответствии с пунктом 2 статьи 15 ГК РФ под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода).

В судебном заседании установлено, что материальный ущерб ответчиком не возмещен. ФИО1 признала иск в полном объеме, на что отражено в протоколе судебного заседания, последствия признания иска осознает.

В соответствии со статьей 39 ГПК РФ ответчик праве признать иск, когда признание иска соответствует закону и прав участников спорных правоотношений и третьих лиц не нарушает.

ФИО1 иск признала в полном объеме, размер ущерба не оспаривала. Размер ущерба установлен судом. Вместе с тем, суд учитывает, что подсудимой 04 апреля 2018 года в погашение ущерба на счет администрации Атяшевского муниципального районе Республики Мордовия перечислено 2 000 рублей.

При таких обстоятельствах, суд принимает признание иска ответчиком, и удовлетворяет иск частично с учетом признания подсудимой заявленных исковых требований в полном объеме и погашения ею добровольно ущерба в размере 2000 рублей считает необходимым взыскать с ФИО1 в пользу Администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия 30 835 рублей 72 копейки.

Руководствуясь статьями 314 - 316 УПК РФ, суд

П Р И Г О В О Р И Л :

ФИО1 признать виновной в совершении преступлений, предусмотренных частью 1 статьи 292 УК РФ (по эпизоду служебного подлога при фиктивном трудоустройстве В_.), частью 3 статьи 159 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства В_.), частью 1 статьи 292 УК РФ (по эпизоду служебного подлога при фиктивном трудоустройстве Д_.), частью 3 статьи 159 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства Д_.), частью 1 статьи 292 УК РФ (по эпизоду служебного подлога при фиктивном трудоустройстве И_.), частью 3 статьи 159 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства И_ и за каждое назначить наказание:

- по части 1 статьи 292 УК РФ (по эпизоду служебного подлога при фиктивном трудоустройстве В_.) в виде исправительных работ на срок 10 месяцев с удержанием в доход государства ежемесячно 10% заработной платы осужденного, в соответствии с частью 3 статьи 47 УК РФ назначить ФИО1 дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 1 год 6 месяцев;

- по части 3 статьи 159 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства В_.) в виде лишения свободы сроком на 1 год 6 месяцев, в соответствии с частью 3 статьи 47 УК РФ назначить ФИО1 дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 1 год 6 месяцев;

- по части 1 стать и 292 УК РФ (по эпизоду подлога при фиктивном трудоустройстве Д_.) в виде исправительных работ на срок 9 месяцев с удержанием в доход государства ежемесячно 10% заработной платы осужденного, в соответствии с частью 3 статьи 47 УК РФ назначить ФИО1 дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 1 год 6 месяцев;

- по части 3 статьи 159 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства Д_.) в виде лишения свободы сроком на 1 год 6 месяцев, в соответствии с частью 3 статьи 47 УК РФ назначить ФИО1 дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 1 год 6 месяцев;

- по части 1 статьи 292 УК РФ (по эпизоду служебного подлога при фиктивном трудоустройстве И_.) в виде исправительных работ на срок 9 месяцев с удержанием в доход государства ежемесячно 10% заработной платы осужденного, в соответствии с частью 3 статьи 47 УК РФ назначить ФИО1 дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 1 год 6 месяцев;

- по части 3 статьи 159 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств, полученных в результате фиктивного трудоустройства И_.) в виде лишения свободы сроком на 1 год 6 месяцев, в соответствии с частью 3 статьи 47 УК РФ назначить ФИО1 дополнительное наказание в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 1 год 6 месяцев.

В соответствии с частями 3 и 4 статьи 69 УК РФ, части 3 статьи 47, с применением пункта «в» части 1 статьи 71 УК РФ, по совокупности преступлений, путем частичного сложения назначенных наказаний, окончательно назначить ФИО1 к отбытию наказание в виде лишения свободы сроком 2 года с дополнительным наказанием в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях сроком на 2 года. Срок отбытия дополнительного наказания исчислять с момента вступления приговора в законную силу.

В соответствии со статьи 73 УК РФ назначенное наказание в виде лишения свободы считать условным с испытательным сроком на 1 (один) год.

В соответствии с частью 5 статьи 73 УК Российской Федерации возложить на условно осужденную ФИО1 на период испытательного срока дополнительные обязанности: один раз в течение каждого месяца являться для регистрации в специализированный государственный орган, осуществляющий контроль за поведением условно осужденного, в дни, установленные данным органом; не менять без уведомления данного органа постоянного места жительства.

В силу положений части 2 статьи 71 УК РФ наказание, назначенное ФИО1 в виде лишения права занимать должности, связанные с выполнением функций представителя власти, организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях, исполнять самостоятельно.

Гражданский иск Администрации Атяшевского муниципального района удовлетворить частично. Взыскать с ФИО1 в пользу Администрации Атяшевского муниципального района Республики Мордовия ущерб в сумме 30 835 рублей 72 копейки.

Меру пресечения ФИО1 в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении до вступления приговора в законную силу оставить без изменения.

Процессуальные издержки в виде сумм, выплаченных адвокату Кузнецову Е.И. за оказание юридической помощи подсудимой на следствии и суде, отнести на счет федерального бюджета.

Вещественные доказательства по вступлению приговора в законную силу: заявление В_. о приеме на работу от 01.02.2016, приказ (распоряжение) о приеме работника на работу от 01.02.2016 № 4, приказ о возложении дополнительных обязанностей от 03.02.2016 №8, приказ о снятии обязанностей машиниста по стирке белья от 20.02.2016 № 11, приказ о (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) от 19.08.2016 № 32, приказ о возложении обязанностей завхоза от 19.08.2016 №33, приказ о снятии обязанностей завхоза от 31.08.2017 № 28, приказ (распоряжение) о приеме работника на работу от 30.06.2016 № 17, приказ о возложении дополнительных обязанностей от 07.07.2017 №20, приказ о возложении дополнительных обязанностей от 07.07.2017 №21, приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) от 31.08.2017 №27, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда за февраль 2016 года, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда за март 2016 года, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.04.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 31.05.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.06.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 29.07.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 29.08.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.09.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.10.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.11.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.12.2016, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 31.01.2017, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 28.02.2018, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 31.03.2017, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 28.04.2017, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 31.05.2017, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 30.06.2017, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 31.07.2017, табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда от 31.08.2017, свод начислений, удержаний, выплат машиниста по стирке белья В_. за период с 01.02.2016 по 14.09.2016, свод начислений, удержаний, выплат завхоза В_. за период с 01.02.2016 по 14.09.2016, свод начислений, удержаний, выплат завхоза Д_. с августа 2016 года по декабрь 2017 года, свод начислений, удержаний, выплат И_. за период с 03.07.2017 по 30.09.2017, лицевой счет сотрудника ФИО4 за период с 01.01.2016 по 31.12.2016, лицевой счет сотрудника И_. за период с 01.01.2017 по 31.12.2017, выписка по лицевому счету №№, открытому в ПАО «Сбербанк России», за период с 01.02.2016 по 30.09.2016», выписка по лицевому счету №№, открытому в ПАО «Сбербанк России», за период с 01.08.2016 по 01.09.2016, выписка по лицевому счету №№, открытому в ПАО «Сбербанк России», за период с 01.06.2017 по 01.10.2017 оставить на хранение при уголовном деле.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в судебную коллегию по уголовным делам Верховного Суда Республики Мордовия в течение 10 суток со дня его провозглашения через Атяшевский районный суд Республики Мордовия. Осужденный вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, а также о назначении защитника по защите его интересов в суде апелляционной инстанции.

Судья Р.С. Селькина