Решение № 2-2338/2019 2-2338/2019~М-1062/2019 М-1062/2019 от 23 мая 2019 г. по делу № 2-2338/2019

Дело <номер обезличен>

26RS0<номер обезличен>-24


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 мая 2019 года <адрес обезличен>

Ленинский районный суд <адрес обезличен> в составе:

председательствующего судьи Романенко Ю.С.,

при секретаре Арутюнян Р.Р.,

с участием

представителя ответчика ООО «ЕВРОДОР» - ФИО1, имеющего право действовать от имени юридического лица без доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску по иску Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городу <адрес обезличен> к ООО «ЕВРОДОР» об обязании работодателя предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, за период 2017 год,

установил:

Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по городу <адрес обезличен> (ГУ УПФР по <адрес обезличен> края) обратилось в суд с иском к ООО «ЕВРОДОР» об обязании работодателя предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-СТАЖ за 2017 год.

В обоснование исковых требований указано, что в соответствии с действующим законодательством лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации являются страхователями по обязательному пенсионному страхованию по отношению к работающим у них застрахованным лицам (ст.6 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» от <дата обезличена> № 167-ФЗ).

В связи с этим работодатели обязаны:

1) регистрироваться в территориальных органах Пенсионного фонда в качестве страхователей;

2) представлять в органы Пенсионного фонда необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведения о стаже и заработке на наемных работников.

Представление указанных сведений необходимо для реализации пенсионных прав застрахованных лиц.

На каждое застрахованное лицо в системе персонифицированного учета открыт лицевой счет, на котором отражаются все пенсионные права по сведениям, представляемым работодателями.

Назначение трудовых пенсий осуществляется на основании данных лицевого счета застрахованного лица.

Последний день срока для предоставления формы СЗВ-СТАЖ на застрахованное лице за отчетный период: 2017 год - <дата обезличена>.

Поскольку данные о страховом стаже застрахованного лица в формах СЗВ-М и СЗВ СТАЖ представляются на основании одних и тех же первичных учетных документов, они должны соответствовать друг другу.

Однако, в формах СЗВ-М по ООО «ЕВРОДОР» за отчетные периоды: январь, февраль, март, май 2017 года отражены сведения о следующих застрахованных лицах: ФИО1, 151-185-459 52.

При этом форма СЗВ-СТАЖ за отчетный период: 2017 год на указанных выше застрахованном лице по состоянию на <дата обезличена> и на текущую дату не представлена, в связи, с чем нарушены пенсионные права граждан.

Управлением проведены определенные мероприятия по истребованию отчетности по форме СЗВ-СТАЖ.

На основании изложенного просят, об обязании ООО «ЕВРОДОР» предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, за период 2017 год.

В судебное заседание истец ГУ УПФР по <адрес обезличен> края не явились, надлежащим образом были извещены о времени и месте проведения судебного заседания, о причинах неявки суду не сообщили, просили рассмотреть дело в отсутствие представителя.

Суд, согласно ст. 167 ГПК РФ рассмотрел дело в отсутствие неявившихся лиц.

В судебном заседании представитель ответчика ООО «ЕВРОДОР» - ФИО1, имеющий право действовать от имени юридического лица без доверенности, возражал против удовлетворения исковых требований, поскольку требования ГУ УПФР по <адрес обезличен> края уже были исполнены, сведения по форме СЗВ-СТАЖ за отчетный период направлены.

Выслушав представителя ответчика, изучив материалы дела, обсудив доводы искового заявления, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В силу ст. 59 ГПК РФ суд принимает только те доказательства, которые имеют значение для рассмотрения и разрешения дела.

Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В силу ч. 2 ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц от <дата обезличена>, ООО «ЕВРОДОР» зарегистрирован в качестве юридического лица с <дата обезличена>, в ГУ УПФР по <адрес обезличен> края в качестве страхователя в территориальном органе с <дата обезличена>.

Как утверждает истец, что ответчиком не представлено в формах СЗВ-М по ООО «ЕВРОДОР» за отчетные периоды: январь, февраль, март, апрель, май 2017 года отражены сведения о следующем застрахованном лице ФИО1

Последний день срока для предоставления формы СЗВ-СТАЖ на застрахованное лицо за отчетный период: 2017 год - <дата обезличена>.

При этом форма СЗВ-СТАЖ за отчетный период: 2017 год на указанное выше застрахованное лицо по состоянию на <дата обезличена> не представлена.

В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) трудовые отношения на основании трудового договора возникают в частности, в результате назначения на должность или утверждения в должности.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.

Согласно пп. 1 п. 1 ст. 6 Федерального закона от <дата обезличена> № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации, индивидуальные предприниматели, физические лица.

Согласно ст. 7 Федерального закона от <дата обезличена> № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" застрахованными лицами являются в частности, работающие по трудовому договору, в том числе руководителя организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг.

Пунктом 2 ст. 11 Федерального закона от <дата обезличена> № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированного) учете, в системе обязательного пенсионного страхования" установлена обязанность работодателей один раз в год, но не позднее 1 марта, представлять в органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о каждом работающем у него застрахованном лице, необходимые для ведения индивидуального персонифицированного) учета, при этом сведения должны быть достоверными и представлены в полном объеме.

В соответствии с абзацами 3и 4 пункта 2 ст. 14 этого же Закона страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального персонифицированного учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

Сведения подаются по формам, утвержденным Постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от <дата обезличена><номер обезличен>п "Об утверждении формы "Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)", формы "Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1)", формы "Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР)", формы "Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ)", порядка их заполнения и формата сведений".

Согласно п. 1. 5 форма СЗВ-СТАЖ заполняется и представляется страхователями на всех застрахованных лиц, находящихся со страхователем в трудовых отношениях (в том числе, с которым заключены трудовые договоры) или заключивших с ним гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями, или с которым заключены трудовые договоры и (или) гражданско-правовые договоры.

Согласно ст. 18 Федерального закона от <дата обезличена> №27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" споры между органами Пенсионного фонда Российской Федерации, страхователями и застрахованными лицами по вопросам индивидуального (персонифицированного) учета разрешаются судом.

Согласно представленным сведениям, ООО «ЕВРОДОР» предал сведения в ГУ УПФР по <адрес обезличен> края на застрахованное лицо ФИО1 за период 2017 и 2018 года, <дата обезличена>, что подтверждается квитанцией о получении сведений ПФР.

Указанный отчет был принят ГУ УПФР по <адрес обезличен>, что подтверждается положительным протоколом входного контроля. Доказательств обратного стороной истца суду представлено не было.

Анализируя изложенное, оценив в совокупности доказательства, предусмотренные ст. 56 ГПК РФ суд не находит оснований для удовлетворения искового требования ГУ УПФР по <адрес обезличен> края.

Руководствуясь статьями 194 - 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

в удовлетворении исковых требований Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городу <адрес обезличен> к ООО «ЕВРОДОР» об обязании работодателя предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, за период 2017 год – отказать.

Решение может быть обжаловано в <адрес обезличен>вой суд подачей жалобы через Ленинский районный суд <адрес обезличен> в течение месяца.

Судья Ю.С. Романенко