Решение № 2-4243/2017 2-4243/2017~М-4194/2017 М-4194/2017 от 20 ноября 2017 г. по делу № 2-4243/2017

дело № 2-4243/2017


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

21 ноября 2017 года г.Комсомольск-на-Амуре

Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре

в составе:

председательствующего Стельмах Е.Б.

при секретаре Олейниченко Е.А.

с участием:

ответчика ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску публичного акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» к ФИО2 о взыскании затрат, связанных с обучением и судебных расходов,

у с т а н о в и л:

Представитель публичного акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» (далее ПАО «Компания «Сухой») обратился в суд с исковым заявлением к ФИО2 о взыскании затрат, связанных с обучением. В обоснование исковых требований указано на то, что 14 марта 2014 года между ПАО «Компания «Сухой» и ФИО1 (иные данные) был заключен ученический договор (№) на профессиональное обучение лица, ищущего работу с целью его дальнейшего трудоустройства в ПАО «Компания «Сухой» по месту нахождения Филиала ПАО «Компания «Сухой» «КнААЗ им. Ю.А. Гагарина». ПАО «Компания «Сухой» исполнило договор надлежащим образом. ФИО3 исполнила договор частично, а именно: прошла профессиональное обучение по профессии (иные данные) и 24 июля 2014 года трудоустроилась в ПАО «Компания «Сухой» по полученной специальности. Однако 10 ноября 2016 года ФИО2 расторгла трудовой договор по собственному желанию, отработав в ПАО «Компания «Сухой» 840 дней, то есть меньше установленного договором срока. На основании п. 2.3.13 Договора, ученик обязан возместить понесенные Филиалом расходы по организации и проведению обучения, а также возвратить полученную за время обучения стипендию, полученную за период обучения, исчисленные пропорционально не отработанному времени. Дополнительным соглашением к трудовому договору (№) от 24 июля 2014 года предусмотрено аналогичное условие возмещение затрат на обучение. Стоимость фактических расходов, понесенных предприятием на обучение ФИО2 составила 14 801 руб. 36 коп., из расчета: 33 661 руб. 26 коп. (стоимость обучения ученика) + 32 944 руб. 85 коп.(сумма выплаченной стипендии) = 66 606 руб. 11 коп.; 66 606 руб. 11 коп. : 1080 (количество дней отработки) х 840 (количество дней фактически отработанные) = 51 804 руб. 75 коп. (сумма затрат, компенсированная отработкой); 66 606 руб. 11 коп. – 51 804 руб. 75 коп. = 14 801 руб. 36 коп.). Просит взыскать с ответчика в пользу истца сумму фактических понесенных затрат на ученичество в размере 14 801 руб. 36 коп. и расходы по оплате государственной пошлины в сумме 592 руб. 00 коп.

В судебное заседание представитель истца ФИО4, действующая на основании доверенности, не явилась. В исковом заявлении содержится ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие представителя истца.

Суд, в соответствии с ч. 5 ст. 167 ГПК РФ рассмотрел дело в отсутствие представителя истца.

Ответчик ФИО1 суду пояснила, что с исковыми требованиями согласна, признает, что должна возместить расходы по обучению. Она действительно не проработала на заводе три года. После её выхода на работу с декретного отпуска, ей сказали выходить в ночные смены. Так как она мать одиночка, ей пришлось уволиться с работы по уходу за ребенком и устроиться на другую работу. Уведомление с завода она не получала. (иные данные)

Выслушав пояснения ответчика, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно свидетельству о государственной регистрации юридического лица – Открытое акционерное общество «Авиационная холдинговая компания «Сухой» зарегистрировано в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №40 по г.Москва 01 октября 2003 года, о чем в Единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о создании юридического лица путём реорганизации в форме преобразования за основным государственным (№).

На основании протокола Совета директоров ОАО «Компания «Сухой» от 20 декабря 2012 года № 9 утверждено Положение о Филиале ОАО «Авиационная холдинговая компания «Сухой» «Комсомольский-на-Амуре авиационный завод имени Ю.А. Гагарина». Филиал является обособленным структурным подразделением Общества.

24 февраля 2015 года изменено фирменное наименование ОАО «Компания Сухой» на ПАО «Компания Сухой». Данные изменения внесены в уставные документы, в лист записи ЕГРЮЛ и зарегистрированы в ИФНС № 46 по г.Москва, что подтверждается выданным свидетельством о постановке на учет.

В силу ст.198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение.

В соответствии со ст. 204 Трудового кодекса Российской Федерации ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В судебном заседании установлено, что на основании заявления ФИО1 (л.д.9), распоряжением (№) от 14 марта 2014 года ФИО1 была зачислена на профессиональное обучение в Филиал ПАО «Компания «Сухой», (иные данные), на основании ученического договора (№) от 14 марта 2014 года (л.д.10).

14 марта 2014 года между Публичным акционерным обществом «Авиационная холдинговая компания «Сухой» и ФИО1 заключен ученический договор (№) на профессиональное обучение (л.д.11-13), согласно которому ПАО «Компания «Сухой» осуществляет профессиональное обучение ученика ФИО1 с целью её дальнейшего трудоустройства в ПАО «Компания «Сухой» по месту нахождения Филиала ПАО «Компания «Сухой» «КнААЗ им. Ю.А. Гагарина» по профессии (иные данные) (пункт 1.1.). Срок обучения составляет 4 месяца, начиная с 14 марта 2014 года по 16 июля 2014 года (пункт 1.5.). Стоимость обучения не включает стипендию и составляет 50 300 руб. 00 коп. (пункт 1.6.). В период обучения ученику выплачивается стипендия в размере 8 800 руб. в месяц (пункт 5.1.). Не позднее пяти рабочих дней после прохождения курса обучения и успешной сдачи итоговой аттестации, ученик обязуется заключить трудовой договор с ПАО «Компания «Сухой» о работе по профессии, указанной в п.1.1. договора, и проработать не менее трех лет в ПАО «Компания «Сухой» по месту нахождения Филиала ПАО «Компания «Сухой» «КнААЗ им. Ю.А. Гагарина» по полученной профессии (пункты 2.3.8, 2.3.9.).

24 июля 2014 года между ОАО «Компания «Сухой и ФИО1 заключен трудовой договор (№) (л.д.37-39).

Приказом (№) от 24 июля 2014 года ФИО1 принята на работу в Филиал ОАО «Компания «Сухой» «КнААЗ», цех (№)л.д.36).

Согласно ст.249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

В силу п. 2.3.13 ученик обязан возместить ОАО «Компания «Сухой» расходы по организации и проведению обучения ученика, исходя из стоимости обучения, установленной пунктом 1.6 ученического договора, а также возвратить стипендию полученную за время обучения, определенные пропорционально неотработанному времени, в случае увольнения до истечения установленного п.2.3.9 ученического договора обязательства проработать в ОАО «Компания «Сухой» по месту нахождения Филиала определенное время по окончании обучения.

Аналогичное условие возмещение затрат на обучение предусмотрено дополнительным соглашением к трудовому договору (№) от 24 июля 2014 года, заключенного между ФИО1 и ОАО «Компания «Сухой» (л.д.40).

07 ноября 2016 года от ФИО2 поступило заявление об увольнении по собственному желанию по уходу за ребенком в возрасте до 14 лет (л.д.41).

Приказом (№) от 09 ноября 2016 года ФИО2 уволена с предприятия по собственному желанию по пункту 3 части 1 статьи 77 ТК РФ (л.д.42).

За время обучения ФИО3 была выплачена стипендия в размере 32 944 руб. 85 коп., и расходы за ее обучение составили 33 661 руб. 26 коп., что подтверждается представленными в материалах дела служебной запиской (№) от 13 июля 2017 года (л.д.7), копиями платежных ведомостей (№) от 06 апреля 2014 года (л.д.15-16), (№) от 10 мая 2014 года (л.д. 17-19), (№) от 10 июня 2014 года (л.д. 20-22), (№) от 07 июля 2014 года (л.д. 23-25), (№) от 08 августа 2014 года (л.д. 26-28), копиями табелей учета рабочего времени (№) от 04 марта 2014 года (л.д. 29), (№) от 06 апреля 2014 года (л.д.30), (№) от 15 мая 2014 года (л.д. 31), (№) от 26 июня 2014 года (л.д.32), (№) от 02 июня 2014 года (л.д. 33), (№) от 01 июля 2014 года (л.д.34).

Срок отработки по ученическому договору (п.2.3.9) составляет 3 года (1080 дней), фактический срок отработки ФИО3 составил 840 дней (с (дата) по (дата)), что подтверждается представленными в материалах дела копиями платежных поручений, справкой бухгалтерии (л.д.51-54).

Направленное 01 августа 2017 года в адрес ответчика уведомление № 06-158 о добровольном возмещении расходов связанных с обучением, ФИО2 не исполнено (л.д.8). Понесенные ПАО «Компания «Сухой» затраты по ученическому договору возмещены не были.

Ответчиком суду предоставлены документы, (иные данные).

На основании изложенного, учитывая, что ответчик ФИО1 частично исполнила ученический договор (№) от 14 марта 2014 года, трудовой договор (№) от 24 июля 2014 года был расторгнут на основании п. 2.3.13. договора, ПАО «Компания «Сухой» понесло расходы, связанные с затратами на ученичество ответчика, суд приходит к выводу о том, что требования истца о взыскании с ответчика суммы затрат на ученичество, законные, обоснованные и подлежат удовлетворению в полном объеме. ФИО1 обязана возместить затраты, понесенные ПАО «Компания «Сухой» на её обучение.

В соответствии со ст. 98 ГПК Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

При подаче искового заявления истцом оплачена государственная пошлина в сумме 592 руб. 00 коп., что подтверждается платежным поручением (№) от 18 октября 2017 года (л.д.5).

С учетом того, что исковые требования удовлетворены в размере 14 801 руб. 36 коп., с ответчика ФИО1 в пользу истца ПАО «Компания «Сухой» подлежат взысканию судебные расходы в размере 592 руб. 00 коп.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования публичного акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» к ФИО3 о взыскании затрат, связанных с обучением и судебных расходов, удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, (дата) рождения, уроженки (иные данные), зарегистрированной по месту жительства: (адрес), в пользу публичного акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» (иные данные) сумму понесенных затрат на обучение в размере 14 801 руб. 36 коп. и государственную пошлину в сумме 592 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья