Апелляционное определение № 33-15867/2025 от 23 декабря 2025 г.

Мотивированное
апелляционное определение изготовлено 24.12.2025.

УИД 66RS0<№>-02

Дело № 33-15867/2025

(№ 2-4466/2024)

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Екатеринбург 10.12.2025

Судебная коллегия по гражданским делам Свердловского областного суда в составе: председательствующего Кокшарова Г.В., судей Мурашовой Ж.А., Ершовой Т.Е.,

при ведении протокола судебного заседания и аудиопротокола помощником судьи Амировым Э.А.,

рассмотрела в открытом судебном заседании в порядке апелляционного производства гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области о признании незаконным решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости, включении периодов работы в страховой стаж, дающий право для назначения страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии по старости с момента возникновения права,

по апелляционной жалобе ответчика на решение Первоуральского городского суда Свердловской области от 23.12.2024 с учетом дополнительного решения от 09.07.2025 и определения суда об устранении описки от 09.07.2025.

Заслушав доклад судьи Мурашовой Ж.А., объяснения представителя ответчика ФИО2, представителя истца ФИО3, судебная коллегия

установила:

ФИО1, <дата> года рождения, через сайт «Пенсионный фонд РФ» направил 19.12.2023 заявление в формате электронного документа в Клиентскую службу (на правах отдела) в городе Первоуральске Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации Свердловской области о назначении страховой пенсии по старости по ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ«О страховых пенсиях».Согласно приложению 6 к вышеназванному Федеральному закону возраст мужчин, по достижению которого возникает право на страховую пенсию по старости в соответствии с ч.1 ст.8 увеличивается в 2021 году на 36 месяцев (60 лет плюс 36 месяцев). Таким образом, право на страховую пенсию по старости у мужчин ДД.ММ.ГГГГ года рождения может быть реализовано в 63 года в 2024 году при наличии 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 28,2.Решением от 28.03.2024 № 929805/23 ФИО1 в установлении пенсии отказано. Стаж на соответствующих видах работ, принятый к зачету для определения права на пенсию по данным ИЛС от 19.03.2024 определен ответчиком 09 лет 01 месяцев 28 дней. Не принят к зачету при определении права на пенсию период учебы с 01.10.1978 по 10.05.1979 в Республике Казахстан, так как для применения Постановления Конституционного суда РФ от 29.01.2004 № 2-П должен быть подтвержден факт постоянного проживания на территории РФ на 31.12.2001.Остальные периоды с 15.08.1981 по 31.12.2001 указаны как период работы на территории Республики Казахстан. Согласно ст.12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств членов Евразийского экономического Союза, членом которого является республика Казахстан, должен быть подтвержден документально в виде «формуляра». На второе обращение истца от 02.04.2024 Отделением принято решение об отказе в установлении пенсии от 08.07.2024 № 252029/24, причина отказа та же, не включен в стаж работы истца в Республике Казахстан.

Просил признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области незаконным и включить в страховой стаж оспариваемые периоды. Право на страховую пенсию в соответствии со ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ возникает у истца с 16.01.2024, то есть по достижении им возраста 63 года.

Решением Первоуральского городского суда Свердловской области от 23.12.2024 с учетом дополнительного решения от 09.07.2025 и определения суда об устранении описки от 09.07.2025 исковые требования ФИО1 удовлетворены частично. Решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области об отказе ФИО1 в установлении пенсии от 28.03.2024 № 929805/23 признано незаконным частично в оспариваемой части. На Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области возложена обязанность:

- принять ФИО1 к зачету в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: с 01.06.1983 по 31.08.1985, с 01.10.1985 по 04.06.1986, с 01.04.1988 по 16.07.1988, с 13.02.1990 по 18.03.1994, с 31.05.1994 по 07.12.1994;

- назначить ФИО1 страховую пенсию по старости по ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с момента возникновения права с 16.01.2024.

- принять ФИО1 сведения о заработной плате за периоды, принятые судом к зачёту в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» согласно архивной справке Коммунального государственного учреждения Государственный архив города-Экибастуза» управления культуры, развития языков и архивного дела Павлодарской области от 16.09.2024 №7-20/5-07/Я-25, при наличии выгоды.

Не согласившись с таким решением ответчик подал апелляционную жалобу, в которой полагает решение суда частичной отмене как вынесенное с нарушением норм материального и процессуального права, выразившихся в неправильном применении и неправильном толковании норм права. В обоснование доводов жалобы указано, что право на страховую пенсию по старости у мужчин 1961 рождения может быть реализовано в 63 года в 2024 году, при наличии 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 28,2. Страховой стаж истца на дату обращения, принятый к зачету по данным индивидуального лицевого (ИЛС) от 04.07.2024 составил 09 лет 02 месяца 11 дней, без учета периодов работы в Республике Казахстан, так как подтверждающих документов в распоряжении СФР не имелось, величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) составляет 21,124. При условии включения в страховой стаж истца спорных периодов работы величина ИПК также недостаточна для возникновения права на назначение страховой пенсии по старости – 27,633. Следовательно, иск ФИО1 в части назначения страховой пенсии по старости удовлетворен судом необоснованно.

В заседании суда апелляционной инстанции представитель ответчика ФИО2 поддержала доводы и требования апелляционной жалобы.

В заседании суда апелляционной инстанции представитель истца ФИО3 возражала против удовлетворения требований апелляционной жалобы, указав, что при принятии ответчиком спорных периодов работы истца величина индивидуального пенсионного коэффициента будет достаточной для назначения пенсии по старости.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела (в том числе, дополнительные доказательства, принятые судебной коллегией на стадии апелляционного рассмотрения дела в целях установления юридически значимых обстоятельств по делу, проверки доводов апелляционной жалобы), проверив законность и обоснованность обжалуемого решения согласно требованиям ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, исходя из доводов апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.

В соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19.12.2003 № 23 «О судебном решении» решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению.

Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59 - 61, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

Судом установлено и следует из материалов дела, 19.12.2023 истец ФИО1, <дата> года рождения, через сайт «Пенсионный фонд РФ» направил заявление в формате электронного документа в Клиентскую службу (на правах отдела) в городе Первоуральске Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации Свердловской области о назначении страховой пенсии по старости по ст.8 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Согласно приложению 6 к вышеназванному Федеральному закону возраст мужчин, по достижению которого возникает право на страховую пенсию по старости в соответствии с ч.1 ст.8 увеличивается в 2021 году на 36 месяцев (60 лет плюс 36 месяцев). Таким образом, право на страховую пенсию по старости у мужчин ДД.ММ.ГГГГ года рождения может быть реализовано в 63 года в 2024 году при наличии 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 28,2.

На момент подачи заявления о назначении страховой пенсии по старости возраст истца составлял 62 года.

Решением от 28.03.2024 № 929805/23 ФИО1 в установлении пенсии отказано со ссылкой на отсутствие необходимого страхового стажа и величины индивидуального коэффициента. В страховой стаж не зачтены периоды работы на территории Республики Казахстан.

Разрешая спор и частично удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции, руководствуясь положениями Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», нормами Соглашения о гарантиях прав граждан государств – участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992, исходя из доказанности надлежащими письменными доказательствами факта трудовой деятельности, включил периоды работы: с 01.06.1983 по 31.08.1985, с 01.10.1985 по 04.06 1986, с 01.04.1988 по 16.07.1988, с 13.02.1990 по 18.03.1994, с 31.05.1994 по 07.12.1994, в страховой стаж истца, дающий право на страховую пенсию по старости в соответствии с ч.1 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решение суда первой инстанции в части включения в страховой стаж указанных периодов работы ФИО1, а также в части принятия сведений о заработной плате истца за периоды, принятые судом к зачёту в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» согласно архивной справке Коммунального государственного учреждения Государственный архив города-Экибастуза» управления культуры, развития языков и архивного дела Павлодарской области от 16.09.2024 №7-20/5-07/Я-25, лицами, участвующими в деле, не оспаривается.

Учитывая отсутствие оснований для выхода за пределы доводов апелляционной жалобы ответчика судебная коллегия полагает, что решение суда в указанной части предметом проверки суда апелляционной инстанции не является (ч. 2 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Проверяя законность и обоснованность решения суда в оспариваемой части, судебная коллегия приходит к следующему.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту в случае болезни, инвалидности, потере кормильца, для воспитания детей, в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на пенсионное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии со ст. 4 Гражданского кодекса Российской Федерации акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения этих актов в действие, при этом действие закона распространяется на отношения, возникшие до введения его в действие, только в случаях, когда это прямо предусмотрено законом.

С 01 января 2015 года страховые пенсии в Российской Федерации устанавливаются и выплачиваются в соответствии с нормами Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

Частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно части 3 статьи 2 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные названным Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

13.03.1992 странами Содружества Независимых Государств было заключено Соглашение о гарантиях прав граждан государств – участников СНГ в области пенсионного обеспечения (далее по тексту – Соглашение СНГ). Его участниками являлись Россия, Армения, Белоруссия, Казахстан, Киргизия, Молдавия, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан и Украина. Соглашением предусмотрено, что пенсии назначаются и выплачиваются государством, на территории которого проживает гражданин, достигший пенсионного возраста. При этом учитывается стаж за период работы в государстве – участнике Соглашения, а также на территории бывшего СССР за период до 13.03.1992.

В соответствии с Федеральным законом от 11.06.2022 № 175-ФЗ "О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" Россия перестала быть участником указанного Соглашения. Россия вышла из Соглашения СНГ о пенсионном обеспечении. В пояснительной записке к закону сказано, что нормы Соглашения перестают действовать для РФ с 01.01.2023. Это означает, что стаж, заработанный в СССР, а также государствах СНГ, при назначении пенсии на территории России, начиная с 01.01.2023, учитываться не будет.

В силу положений статьи 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза, подписанного в г. Санкт-Петербурге 20 декабря 2019 года, назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке:

за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы;

за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года, а для Республики Беларусь и Российской Федерации - Договором между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24 января 2006 года.

В статье 1 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года указано, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Данным Соглашением регулируется пенсионное обеспечение граждан Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии, России, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана, Украины.

В силу пункта 2 статьи 6 названного выше Соглашения от 13 марта 1992 года для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.

В соответствии с пунктом 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.

Согласно пункту 5 Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Поскольку в соответствии с Соглашением от 08.12.1991 «О создании Содружества Независимых Государств», ратифицированном постановлением Верховного Совета РСФСР от 12.12.1991 № 2014-1, Союз ССР прекратил свое существование 12.12.1991, то из буквального толкования пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13.03.1992 следует, что для установления права на пенсию гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования СССР вплоть до распада 12.12.1991, а после распада этих государств - до 13.03.1992. Никаких изменений, дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа, приобретенного на территории любого из государств - участников этого Соглашения, за иной период, в данное Соглашение не вносилось.

Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (здесь и далее приведены положения закона в редакции, действующей на дату обращения истца в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии) право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим Федеральным законом.

Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2011 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Статьей 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Аналогичные положения о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых в страховой стаж, были установлены статьей 10 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», который вступил в силу с 1 января 2002 года и действовал до 1 января 2015 года - даты вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 №1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий. Согласно пункту 5 Правил № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами Российской Федерации, подтверждаются документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации.

Пунктом 6 Правил № 1015 определено, что к уплате страховых взносов при применении названных Правил приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 года, единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности. Уплата следующих обязательных платежей подтверждается: взносы на государственное социальное страхование за период до 1 января 1991 года - документами финансовых органов или справками архивных учреждений (подпункт "а" пункта 6 Правил № 1015); страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за период до 1 января 2001 года и с 1 января 2002 года - документами территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации (подпункт "б" пункта 6 Правил № 1015); единый социальный налог (взнос) за период с 1 января по 31 декабря 2001 года - документами территориальных налоговых органов (подпункт "в" пункта 6 Правил № 1015); единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности - свидетельством и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами (подпункт "г" пункта 6 Правил № 1015).

Пунктом 11 Правил № 1015 установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При назначении пенсии по старости, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации и которые включаются в страховой стаж, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 1 января 2002 года стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов.

Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.

При рассмотрении спора судом первой инстанции учтено, что в подтверждение трудового стажа в материалы дела представлена архивная справка от 16.09.2024 № 7-20/5-07/Я-25, направленная на адвокатский запрос Коммунальным государственным учреждением «Государственный архив города Экибастуза» Управления культуры, развития языков и архивного дела Павлодарской области, акимата Павлодарской области «О трудовом стаже и заработной плате ФИО1», согласно которой в документах по личному составу Экибастузского электропреобразовательного комплекса ПО «Дальние передачи» за 1983-1986 годы имеются следующие сведения о трудовом стаже и заработной плате ФИО1, <дата> года рождения: приказ 25 (так в документе) мая 1983 года № 133/к о приеме на работу ФИО1 водителем 2 класса на автомашину ГАЗ-66 службы механизации и транспорта в Экибастузский электрический преобразовательный комплекс с 23 мая 1983 года; приказ 04 июня 1986 года № 39/к об увольнении с работы ФИО1 (так в документе) - водителя ГАЗ-66 службы механизации и транспорта по собственному желанию по ст.32 КЗОТ РСФСР (так в документе) с 04 июня 1986 года.

В справке приведена также заработная плата ФИО1 за период с июня 1983 года по июнь 1986 года в рублях и копейках. Указано, что в период с 1983 по 1986 годы переименований и реорганизации предприятия не было.

Указано, что в документах по личному составу Автотранспортного объединения треста «Экибастузэнергострой» (АТПО) (с 11 декабря 1992 года Автотранспортное предприятие АО «Экибастузэнергострой» (АТП)) за 1986-1988 годы имеются следующие сведения о трудовом стаже и заработной плате ФИО1, <дата> года рождения: принят с 24 июня 1986 года в автоколонну №2 на основании приказа от 24 июня 1986 года №207; переведен с 01 апреля 1988 года на стройучасток на основании приказа от 31 марта 1988 года №57; уволен с 16 (так в документе) июля 1988 года по ст.32 КЗОТ Каз. ССР собственному желанию на основании приказа от 21 июня 1988 года №100.

Приказы по личному составу за 1986,1988 годы на хранение в КГУ «Государственный архив города Экибастуза» не передавались. Ведомости, лицевые счета по заработной плате за 1986,1987 годы, с января по апрель 1988 года на хранение в КГУ «Государственный архив города Экибастуза» не передавались.

В справке приведена также заработная плата ФИО1 за период с апреля по июль 1988 года в рублях и копейках.

Указано, что в документах по личному составу Автотранспортного объединения треста «Экибастузэнергострой» (АТПО) (с 11 декабря 1992 года Автотранспортное предприятие АО «Экибастузэнергострой» (АТП)) 1990-1994 годы имеются следующие сведения о трудовом стаже и заработной плате ФИО1, <дата> года рождения: приказ 12 февраля 1990 года № 37/к о приеме на работу ФИО1 водителем 2 класса в а/к №5 с 13 февраля 1990 года; приказ от 18 марта 1994 года № 57 об увольнении с работы ФИО1 - слесаря а/к №5 по собственному желанию по ст.32 с 18 марта 1994 года.

В справке приведена также заработная плата ФИО1 за период с февраля 1990 года по октябрь 1993 года в рублях и копейках, с ноября 1993 года по март 1994 года в тенге и тиынах.

Указано, что в документах по личному составу Экибастузского Производственного энергоремонтного предприятия (ЭП ЭРП) ПЭО «Экибастузэнерго» за 1994 год имеются следующие сведения о трудовом стаже и заработной плате ФИО1, <дата> рождения: приказ 25 мая 1994 года № 217/к о приеме на работу ФИО1 слесарем по ремонту парогазотурбинного оборудования по 3 разряду в турбинный цех №2 с 31 мая 1994 года; приказ 07 декабря 1994 года № 868/к об увольнении с работы ФИО1 - слесаря по ремонту парогазотурбинного оборудования турбинного цеха №2 по собственному желанию по ст.32 КЗОТ РК с 07 декабря 1994 года.

В справке приведена также заработная плата ФИО1 за период с мая по декабрь 1994 года в тенге и тиынах. Указано, что в период 1994 года переименовании и реорганизации предприятия не было. Документы по личному составу совхоза имени Хмельницкого за 1981-1982 годы, ТОО «КБ» за 1996-1998 годы, ЗАО «Испытатель» за 2000-2002 годы в КГУ «Государственный архив города Экибастуза» не передавались. Местонахождение документов не установлено.

Вышеуказанная архивная справка от 16.09.2024 № 7-20/5-07/Я-25 выдана КГУ «Государственный архив города Экибастуза» в отношении истца, сомнений у судебной коллегии не вызывает, так как составлена на русском языке и содержит все необходимые реквизиты, сведения поступили из компетентного органа.

Установив, что спорные периоды работы истца на территории Республики Казахстан подтверждены допустимыми, достоверными и достаточными доказательствами (архивными справками), суд первой инстанции пришел к правильному выводу о наличии оснований для удовлетворения исковых требований ФИО1 о включении в страховой стаж спорных периодов работы: с 01.06.1983 по 31.08.1985, с 01.10.1985 по 04.06.1986, с 01.04.1988 по 16.07.1988, с 13.02.1990 по 18.03.1994, с 31.05.1994 по 07.12.1994.

Как верно отмечено судом первой инстанции, отсутствие в некоторых периодах работы сведений о начислении истцу заработной платы свидетельствует лишь о неполной сохранности архива, но не об отсутствии у истца права на включение в его специальный стаж спорных периодов. Представленные в материалы дела документы подтверждают осуществление истцом в спорный период времени трудовой деятельности на территории Республики Казахстан, в связи с чем не требуют дополнительного документального подтверждения.

Из ответа Отделения от 10.12.2025 на запрос судебной коллегии следует, что с учетом периодов работы, включенных решением суда первой инстанции и архивной справки Коммунального государственного учреждения «Государственный архив города Экибастуза» управления культуры, развития языков и архивного дела Павлодарской области от 16.09.2024 № 7-20/5-07/Я-25 отношение по заработной плате составит 1,993 с учетом сведений о заработной плате за периоды, принятые судом к зачету в страховой стаж, (наиболее выгодный вариант с 03.1986г. по 10.1994г.), индивидуальный пенсионный коэффициент ФИО1 на 16.01.2024 составляет 43,462 (при требуемом 28,2). ИПК на 16.01.2024 составляет 43,462, страховой стаж истца более 15 лет.

При таких обстоятельствах, суд первой инстанции пришел к правильному выводу, что ФИО1 приобретает право на назначение пенсии по старости по ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ с 16.01.2024.

Нарушений норм процессуального права, являющихся в соответствии с ч. 4 ст. 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации безусловным основанием для отмены решения суда первой инстанции, судебная коллегия по материалам дела не усматривает.

Руководствуясь ст. ст. 327-330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Первоуральского городского суда Свердловской области от 23.12.2024 с учетом дополнительного решения от 09.07.2025 и определения суда об устранении описки от 09.07.2025 оставить без изменения, апелляционную жалобу ответчика – без удовлетворения.

Председательствующий Г.В. Кокшаров

Судьи Ж.А. Мурашова

Т.Е. Ершова