Решение № 2-57/2024 2-57/2024(2-863/2023;)~М-881/2023 2-863/2023 М-881/2023 от 4 февраля 2024 г. по делу № 2-57/2024

31RS0015-01-2023-001307-55 гр. дело № 2-57/2024


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

05 февраля 2024 года город Новый Оскол

Новооскольский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Казначеевской М.В.,

при секретаре Мальцевой Е.М.,

с участием истца ФИО1, его представителя адвоката Курпяковой Ю.В., действующей на основании ордера от 09.01.2024,

в отсутствие представителей ответчиков, извещенных о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Белгородской области, ООО "Левада" о включении периодов работы в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости

Установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Белгородской области (далее ОСФР по Белгородской области), ООО "Левада" о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию. Истец просит обязать ООО "Левада" предоставить в ОСФР по Московской области корректирующие формы сведений индивидуального (персонифицированного) учета на ФИО1 электрогазосварщика газовой службы о страховом стаже, подлежащем включению в специальный льготный стаж в соответствии с кодом 2320000-19756 Раздела XXXIII "Общие профессии" Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 за период работы с 01.10.2010 по 30.11.2016 года; произвести начисление и уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу за ФИО1 в размерах, предусмотренных действующим законодательством за периоды работы с 01.01.2013 года по 30.11.2016 года. Обязать ОСФР по Белгородской области включить в специальный стаж истца, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013 года периоды работы с 01.10.2010 года по 30.11.2016 года в ООО "Левада" электрогазосварщиком 6 разряда занятым на резке, ручной сварке, и на полуавтоматических машинах и назначить ему досрочную страховую пенсию с даты обращения, т.е с 02.02.2023 года.

В обоснование требований ссылается на то, что решением Отделения ПФР по Белгородской области от 11.07.2023 ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в связи с тем, что его стаж на соответствующих видах работ по Списку №2 составляет 7 лет 4 месяца 28 дней. При этом в специальный страховой стаж не включен период работы с 01.10.2010 года по 30.11.2016 года в ООО "Левада", т.к. данный период представлен страхователем без отражения кода особых условий труда, однако в указанный период с 01.10.2010 по 30.11.2016 он работал газовой сваркой ПГС, сварочным инвертором POWER MAN 230А предназначенным для ручной дуговой сварки штучными электродами постоянным током (MMA) и аргонодуговой сварки постоянным током (TIG) для аварийных и монтажных работ в труднодоступных, стесненных условиях, а также во влажной среде, ручной электросваркой SINCRO марки EW200AC. С учетом включения спорного периода, у него возникнет право на досрочную трудовую пенсию по старости с 55 лет.

В судебном заседании ФИО1 и его представитель адвокат Курпякова Ю.В. заявленные требования поддержали в полном объеме. Суду пояснили, что во время работы в ООО "Левада" истец был занят полный рабочий день и иных работ, кроме сварочных не выполнял.

Представитель ответчика – ОСФР по Белгородской области в судебное заседание не явился, просит рассмотреть дело в его отсутствие возражает против удовлетворения исковых требований по основаниям, изложенным в отзыве на иск. Полагает, что работодатель не подтверждает факт работы истца в спорный период в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке с полным рабочим днем в режиме полной рабочей недели. Истцом не представлено доказательств тому, что ООО "Левада" с 01.01.2013 производила уплату дополнительных страховых взносов по соответствующим тарифам. Полагает, что у истца отсутствует необходимый специальный стаж по Списку № 2, ОСФР по Белгородской области является ненадлежащим ответчиком.

Ответчик ООО "Левада" извещено о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, возражений на иск не представило.

Выслушав истца и его представителя, исследовав представленные доказательства, допросив свидетеля, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований по следующим основаниям.

Судом установлено, что на момент обращения за назначением досрочной пенсии ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ года рождения достиг возраста 55 лет.

В силу ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, которое включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Пунктом 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона мужчинам при достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Аналогичные положения содержались в п. 2 ч. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

В целях реализации положений ст. 30 указанного Федерального закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение".

Согласно п. п. "б" п. 1 данного постановления при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется, в том числе, Список N 2 производств, работ, профессий и показателей с тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 26.01.1991 N 10"Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, раздел XXXIII "Общие профессии" пользуются: газосварщики (позиция 23200000-11620); электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

Как следует из разъяснений, приведенных в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу п. 2 ст. 13 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд России.

Таким образом, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Пунктом 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015, предусмотрено, что периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п. п. 11 - 17 настоящих Правил.

На основании пункта 11 данных Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Статьями 56, 60 ГПК Российской Федерации установлено, что каждая сторона должна доказать обстоятельства, на которые ссылается в обоснование своих требований и возражений. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Из материалов дела следует и подтверждается трудовой книжкой истца серии АТ-II №, что ФИО1 в спорный период с 01.10.2010 по 30.11.2016 работал в ООО "Левада" газоэлектросварщиком (л.д. 9-17).

До этого, по данным трудовой книжки ФИО1 окончил Старооскольское ПТУ №, затем работал газоэлектросварщиком с 10.07. 1990 по 01.06.1991 в <данные изъяты>, с 03.06.1991 по 11.11.1991 в <данные изъяты>, с 19.11.1991 по 22.10.1993 в Алексеевском <данные изъяты>, с 01.03.1995 по 02.07.1996 в <данные изъяты>, с 09.07.1996 по 01.05.1998.

Согласно справке уточняющей особый характер работ или условий труда, необходимые для досрочного назначения страховой пенсии по старости и подтверждающей постоянную занятость от 07.09.2023 ФИО1 работал в ООО "Левада" в качестве газоэлектросварщика газовой службы с 01.10.2010 по 30.11.2016, данная работа предусмотрена Списком №2 по коду 2320000-19756, при этом указано, что условиями труда является полная занятость на линейных объектах по резке и ручной сварке металлов и металлических изделий, а также работе на полуавтоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, работа на газопроводах и тепловых сетях (л.д. 21).

Решением отделения пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области от 11.07.2023 года № ФИО1 отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по пп. 1 ч.1 ст. 30 ФЗ "О Страховых пенсиях" (Список N 2) т.к. на дату обращения согласно сведениям индивидуального лицевого счета наличие специального стажа по Списку N 2 на работах с особыми условиями труда установлено 7 лет 4 месяца 28 дней (л.д. 18-20).

Для назначения досрочной трудовой пенсии у ФИО1 имеется величина ИПК, достижение возраста, наличие страхового стажа не менее 25 лет.

Отказывая в назначении досрочной пенсии, ОПФР по Белгородской области исходил из того, что работодателем ООО "Левада" не предоставлялись сведения индивидуального (персонифицированного) учета с указанием соответствующего кода льгот, подтверждающего факт работы истца по Списку N 2.

Разрешая исковые требования, суд исходит из того, что основным видом деятельности ООО "Левада " является обеспечение работоспособности котельных (Выписка из ЕГРЮЛ от 07.12.2023 л.д. 39-46).

ООО "Левада" получены свидетельства об аттестации сварочного оборудования в соответствии с требованиями РД03-614-03 (л.д. 29-31).

ФИО1 неоднократно проходил специальную подготовку в соответствии с требованиями ПБ 03-273-99 и РД 03-495-02 по программе специальной подготовки сварщиков (специалистов сварочного производства I уровня), что подтверждается свидетельством № МР-9ЦСП—02603 от 18.12.2012, протоколами аттестации сварщика № МР-13АЦ- I-46534 и № МР-13АЦ- I-46535 от 18.12.2014, аттестационными удостоверениями (л.д. 22-28).

Факт работы истца в ООО "Левада" в спорный период также подтверждается справками формы 2НДФЛ (л.д. 32-38).

Допрошенный в судебном заседании свидетель Г.И.А. работавший слесарем-монтажником в ООО "Левада" в период с 06.09.2010 по 30.11.2016 (данные трудовой книжки свидетеля Г.И.А. ) суду подтвердил, что работал вместе с ФИО1, при этом истец производил сварочные работы по укладке газового трубопровода при строительстве жилых домов, по разводу газовых труб в строящихся домах, варил котельное оборудование, имел полную занятость в течение рабочего дня, иногда рабочее время было ненормированное, если нужно было сдать объект. Истцу выдавали специальные респираторы, маски, защитные очки, брезентовую одежду. Организация в которой они работали занималась обеспечением работоспособности котельных, тепловых сетей, строительством жилых и нежилых зданий.

Оснований не доверять показаниям свидетеля, предупрежденного об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, у суда не имеется. Его показания последовательны, непротиворечивы и согласуются с имеющимися в деле письменными доказательствами.

Сведения, содержащиеся в трудовой книжке ФИО1 согласно которым занимаемая истцом должность прямо предусмотрена Списком N 2, в совокупности со справкой уточняющей особых характер работы или условий труда, показаниями опрошенного свидетеля, данными о характере основной деятельности ООО "Левада" по обеспечению работоспособности котельных, сведениями об аттестации сварочного оборудования ООО "Левада", иными приведенными выше письменными доказательствами, позволяют суду удовлетворить исковые требования о включении спорных периодов работы в должности электрогазосварщика, дающий право на досрочную пенсию в связи с тяжелыми условиями труда.

В этой связи доводы представителя ОСФР по Белгородской области об отсутствии документального подтверждения выполнения истцом работы по Списку N 2 в режиме полной занятости отклоняются судом.

В силу пунктов 1, 2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют предусмотренные пунктами 2 - 2.2 и 2.4 настоящей статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации.

Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы) сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ).

В соответствии со ст. 28 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Из положений ст. 3 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий ст. 3 названного Федерального закона).

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Непредставление ООО "Левада" сведений индивидуального (персонифицированного) учета с указанием кода льготы по Списку N 2 в отношении ФИО1 за период работы с 01.10.2010 по 30.11.2016 и неуплата страховых взносов по дополнительному тарифу повлекли за собой нарушение пенсионных прав истца, выразившееся в не включении указанного периода в стаж на соответствующих видах работ.

При изложенных обстоятельствах, в системе действующего пенсионного законодательства, восстановление нарушенного права истца возможно путем удовлетворения требований о возложении на работодателя обязанностей по предоставлению в ОСФР по Белгородской области корректирующих форм сведений индивидуального (персонифицированного) учета, начислению и уплате причитающихся страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу за ФИО1

Иное решение будет противоречить действительному смыслу и предназначению норм пенсионного права, принципу справедливости, создаст неравенство при реализации права на досрочное назначение страховой пенсии, что недопустимо с точки зрения требований ст. 19 Конституции Российской Федерации, приведет к неправомерному ограничению права ФИО1 на социальное обеспечение, гарантированного ст. 39 Конституции Российской Федерации.

Учитывая выводы, приведенные в Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 10.07.2007 N 9-П, согласно которым невыполнение страхователями требований Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" само по себе не может служить основанием для отказа гражданину в реализации его права на пенсионное обеспечение, удовлетворяются судом и требования о назначении истцу досрочной пенсии со дня обращения.

В соответствии с п. 1 ст. 22 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В связи с тем, что спорные периоды работы истца в ООО "Левада" с 01.10.2010 по 30.11.2016 (всего 6 лет 1 месяц) зачтены судом в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ, то с учетом неоспариваемого стажа 7 лет 4 месяца 28 дней, общий льготный стаж истца составляет 13 лет 5 месяцев 28 дней.

Таким образом, имеются основания для назначения истцу досрочной трудовой пенсии в связи с работой с тяжелыми условиями труда по Списку N 2 со снижением пенсионного возраста до 55 лет.

Учитывая изложенное, пенсия подлежит назначению со дня обращения истца в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

О распределении судебных расходов при рассмотрении дела не заявлено.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Белгородской области, ООО «Левада» о включении периода работы в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости – удовлетворить.

Обязать ООО «Левада» (ИНН <***>, КПП 503201001) предоставить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Московской области корректирующие формы сведений индивидуального (персонифицированного) учета на ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) электрогазосварщика газовой службы о страховом стаже, подлежащем включению в специальный льготный стаж в соответствии с кодом 2320000-19756 Раздела XXXIII "Общие профессии" Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 за период работы с 01.10.2010 по 30.11.2016 года.

Обязать ООО «Левада» (ИНН <***>, КПП 503201001) произвести начисление и уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу за ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) в размерах, предусмотренных действующим законодательством за периоды работы с 01.01.2013 года по 30.11.2016 года

Обязать Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области включить специальный стаж ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №), дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года периоды работы с 01.10.2010 года по 30.11.2016 года в ООО «Левада» электрогазосварщиком 6 разряда занятым на резке, ручной сварке, и на полуавтоматических машинах.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по Белгородской области назначить ФИО1 , ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) досрочную страховую пенсию с даты обращения, т.е с 02.02.2023 года.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда через Новооскольский районный суд в течение месяца со дня принятия мотивированного решения.

Судья