Решение № 2-1387/2025 от 19 февраля 2025 г. по делу № 2-1387/2025




УИД: <номер>


РЕШЕНИЕ


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<дата> г. Раменское Московской области

Раменский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Аладина Д.А.

при секретаре судебного заседания ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело <номер> по исковому заявлению ФИО2 здравоохранения Республики Башкортостан к ФИО3 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, процентов за пользование чужими денежными средствами,

УСТАНОВИЛ:


ФИО2 здравоохранения Республики Башкортостан обратился в Кировский районный суд г. Уфы с иском о взыскании с ФИО3 части единовременной компенсационной выплаты в размере 513 968,35 руб., процентов за пользование чужими денежными средствами в порядке ст. 395 ГК РФ в размере 254 237,99 руб., за период с <дата> по <дата>, и в период с <дата> по день принятия судом решения по настоящему делу.

В обоснование заявленных исковых требований ФИО2 указывает, что <дата> между ФИО2 здравоохранения Республики Башкортостан (далее - ФИО2) и ФИО3 (далее - Ответчик) был заключен Договор <номер> о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 45 лет, имеющему высшее образование, прибывшему в <дата> на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Республики Башкортостан или переехавшему на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Республики Башкортостан из другого населенного пункта (далее - Договор). Согласно пункту 2.1 Договора Медицинский работник обязуется работать непрерывно не менее пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с ГБУЗ РБ Иглинская ЦРБ (далее - Учреждение). Пунктом 2.2 Договора предусмотрено обязательство ФИО2 о перечислении единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 (один миллион) рублей (далее - Единовременная компенсационная выплата) на лицевой счет Ответчика, открытый им в кредитной организации: <номер>. ФИО2 данное обязательство было исполнено в полном объеме, что подтверждается платежными поручениями <номер> от <дата>, <номер> от <дата>. В соответствии с п. 3.1 Договора в случаях неисполнения Медицинским работником обязанности, предусмотренной пунктом 2.1 настоящего Договора, или прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) Медицинский работник обязан возвратить в бюджет Республики Башкортостан часть выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду, в течение 15 рабочих дней со дня прекращения трудового договора. Трудовой договор с Ответчиком прекращен <дата> по инициативе работника на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации, что подтверждается приказом работодателя № <номер> от <дата>. Фактический период отработки составляет менее 5-ти лет. <дата> в Минздрав РБ поступило письмо об увольнении Ответчика с медицинской организации до истечения 5 лет, соответственно Минздрав РБ узнал о нарушении Ответчиком обязательств по договору лишь в <...>. Поскольку Ответчиком обязательства по возврату части единовременной компенсационной выплаты в связи с прекращением трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока не были исполнены, <дата> в адрес Ответчика была направлена претензия письмом № <номер>. Поскольку до настоящего времени денежные средства ответчиком не возвращены, ФИО2 просит взыскать их в судебном порядке <номер>

Определением Кировского районного суда г. Уфы Республики Башкортостан от <дата> дело по иску ФИО2 здравоохранения Республики Башкортостан к ФИО3 о взыскании денежных средств передано по подсудности в Раменский городской суд Московской области <номер>

ФИО2 здравоохранения Республики Башкортостан в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие, просил исковые требования удовлетворить в полном объеме.

Ответчик ФИО3 о сути заявленных исковых требований, дате, времени и месте их рассмотрения извещалась судом надлежащим образом по месту регистрации, в судебное заседание не явилась, о причинах неявки суду не сообщила, ходатайствовала о применении срока исковой давности.

3-и лица ГБУЗ РБ Иглинская ЦРБ, ФИО2 финансов по Республике Башкортостан о судебном разбирательстве извещены надлежащим образом, ФИО2 в судебное заседание не явились, свое отношение к заявленным исковым требованиям не выразили.

На основании ст. 167 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся, извещенных надлежащим образом.

Суд, исследовав материалы дела, приходит к выводу об удовлетворении заявленных исковых требований по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 12.1 ст. 51 Федерального закона от <дата> N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (в редакции, действующей на момент возникновения правоотношений) в 2015 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника. Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2015 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в равных долях.

Согласно п. 3 ч. 12.2 ст. 51 поименованного Федерального закона иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации при условии принятия высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации нормативных правовых актов, предусматривающих установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий:

а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения;

б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации;

в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а" настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.

П. 1 ст. 307 ГК РФ предусмотрено, что в силу обязательства одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как то: передать имущество, выполнить работу, оказать услугу, внести вклад в совместную деятельность, уплатить деньги и т.п., либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнения его обязанности.

В силу ст.ст. 309,310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами.

Как усматривается из материалов дела и установлено в судебном заседании, приказом № <номер> от <дата> ФИО3 была принята на работу в Женскую консультацию /<...> центральная районная больница на должность врача акушера-гинеколога на основании заключенного с ней Трудового договора <номер> (л<номер>

<дата> между ФИО2 и Ответчиком был заключен Договор <номер> о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 45 лет, имеющему высшее образование, прибывшему <дата> на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Республики Башкортостан или переехавшему на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Республики Башкортостан из другого населенного пункта (л.<номер>).

Согласно п. 2.1 Договора медицинский работник обязуется работать непрерывно не менее пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с государственным учреждением Здравоохранения РБ.

П. 2.2 Договора предусмотрено обязательство Истца о перечислении единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 (один миллион) рублей на лицевой счет медицинского работника, открытый им в кредитной организации: <номер>.

ФИО2 данное обязательство было исполнено в полном объеме, что подтверждается платежными поручениями <номер> от <дата>, <номер> от <дата> (л.<номер>

В соответствии с п. 3.1 Договора в случаях неисполнения Медицинским работником обязанности, предусмотренной пунктом 2.1 настоящего Договора, или прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) Медицинский работник обязан возвратить в бюджет Республики Башкортостан часть выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду, в течение 15 рабочих дней со дня прекращения трудового договора.

Трудовой договор с Ответчиком прекращен <дата> по инициативе работника на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации, что подтверждается приказом работодателя № <номер> от <дата> (л.<номер>).

Таким образом, фактический период отработки Ответчиком составил менее 5-ти лет. Срок возврата денежных средств истек <дата>.

Поскольку в установленный срок денежные средства ФИО3 не были возвращены, в ее адрес ФИО2 была направлена Претензия письмом от <дата> № <номер> которая оставлена Ответчиком без удовлетворения.

ФИО2 утверждает, что до настоящего времени Ответчик указанную сумму в добровольном порядке не возвратила, доказательств обратного в материалы дела не представлено.

Поскольку трудовой договор между ФИО3 и ГБУЗ РБ Иглинская центральная районная больница был заключен <дата>, Ответчик после получения единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 руб. обязана была проработать в указанном медицинском учреждении не менее 5 лет, то есть до <дата>. Трудовые отношения прекращены до истечения указанного срока, а потому ответчик обязана возвратить часть компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени.

Согласно представленному ФИО2 расчету, размер подлежащей взысканию с Ответчика части выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному ей периоду, составляет 513 968,35 руб.: количество отработанных дней составляет 887 дней. 1000000/5 лет=200000 (сумма на один год). 200000,00/365=547,95 руб. (сумма за день). 547,95*887=486 031,65 руб. (сумма за отработанные дни). 1000000 - 486 031,65 руб. = 513 968,35 руб. (часть единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату) (л.д.17).

Проверив расчет, суд считает его обоснованным, арифметически верным, основанным на приведенных нормах материального права. Вопреки положениям ст. 56 ГПК РФ Ответчиком изложенные в исковом заявлении обстоятельства не оспаривались, расчет опровергнут не был, доказательств возврата денежных средств не представлено, в связи с чем требования ФИО2 о взыскании с ФИО3 части единовременной выплаты в размере 513 968,35 руб. подлежат удовлетворению.

В соответствии с п. 1 ст. 395 ГК РФ в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.

Учитывая, что Ответчиком добровольно не выполнена обязанность по возврату денежных средств, с нее подлежат также взысканию проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 254 237,99 руб. за период с <дата> по <дата>, согласно представленному ФИО2 расчету, который проверен судом и признан арифметически верным, а также за период с <дата> по <дата> в размере 80 759,51 руб., исходя из следующего расчета:

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

Вместе с тем, Ответчиком было заявлено ходатайство о применении последствий пропуска срока исковой давности.

В силу ст. 195 ГК РФ исковой давностью признается срок для защиты права по иску лица, право которого нарушено.

В соответствии с п. 1 ст. 196 ГК РФ общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей 200 настоящего Кодекса.

Если законом не установлено иное, течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права и о том, кто является надлежащим ответчиком по иску о защите этого права (п. 1 ст. 200 ГК РФ).

На основании п. 2 ст. 199 ГК РФ исковая давность применяется судом только по заявлению стороны в споре, сделанному до вынесения судом решения. Истечение срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре, является основанием к вынесению судом решения об отказе в иске.

ФИО2 указывает, что <дата> в Минздрав РБ поступило письмо об увольнении Ответчика с медицинской организации до истечения 5 лет, соответственно Минздрав РБ узнал о нарушении Ответчиком обязательств по договору лишь в <...>. Доказательств того, что ФИО2 знал о нарушении его права более 6 лет назад, материалы дела не содержат.

Таким образом, срок исковой давности надлежит исчислять с <дата>, который истекает <дата>.

ФИО2 обратился в суд с настоящим исковым заявлением <дата>, что подтверждается квитанцией об отправке (л<номер> т.е. в пределах срока исковой давности.

Учитывая изложенное, правовые основания для применения последствий пропуска срока исковой давности отсутствуют.

В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

С учетом положения ст. 103 ГПК РФ с Ответчика в доход бюджета Раменского муниципального округа Московской области подлежит взысканию государственная пошлина в размере, определяемом в соответствии со ст. 333.19 НК РФ, в действующей на момент обращения в суд редакции: 11 689,66 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:


Исковые требования ФИО2 здравоохранения Республики Башкортостан к ФИО3 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, процентов за пользование чужими денежными средствами - удовлетворить.

Взыскать с ФИО3 (<...>) часть единовременной компенсационной выплаты в размере 513 968,35 руб., проценты за пользование чужими денежными средствами в порядке ст. 395 ГК РФ в размере 254 237,99 руб. за период с <дата> по <дата>, в размере 80 759,51 руб. за период с <дата> по <дата>.

Взыскать с ФИО3 в доход местного бюджета госпошлину в размере 11 689,66 руб.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд с подачей апелляционной жалобы через Раменский городской в течение месяца с момента составления мотивированного решения.

В окончательной форме решение изготовлено <дата>.

Судья Д.А. Аладин



Суд:

Раменский городской суд (Московская область) (подробнее)

Истцы:

Министерство здравоохранения РБ (подробнее)

Судьи дела:

Аладин Д.А. (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ

Исковая давность, по срокам давности
Судебная практика по применению норм ст. 200, 202, 204, 205 ГК РФ