Решение № 2-1080/2017 2-1080/2017~М-950/2017 М-950/2017 от 1 августа 2017 г. по делу № 2-1080/2017

№ 2-1080/2017


РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

02 августа 2017 г. г. Нерюнгри

Нерюнгринский городской суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Софронова П.А., при секретаре Козловой О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению

прокурора г. Нерюнгри в интересах ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «СТРОЙТРЕСТ»о взыскании заработной платы,

установил:

Прокурор г. Нерюнгри в интересах ФИО1 обратился в суд с указанным исковым заявлением, мотивируя тем, что ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и ООО «СТРОЙТРЕСТ»заключен трудовой договор, согласно которому истец был принят на работу в качестве <данные изъяты>. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ общество имеет задолженность перед истцом по заработной плате в размере 22 430 руб. 92 коп.,в связи с чем прокурор просит взыскать с ответчика в пользу истца указанную задолженность. Ввиду задержки выплаты зарплаты прокурор просит взыскать с ответчика и компенсацию за каждый день задержки заработной платы в размере 1 299 руб. 12 коп.

В судебном заседании прокурор - Силин Ю.Ю. поддержал исковые требования.

ФИО1, надлежаще извещённый, участия не принимал.

Представитель ООО «СТРОЙТРЕСТ», надлежаще извещенного, не явился.

Изучив по делу доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

По правилам ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Из срочного трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 был принят на работу на должность <данные изъяты> в ООО «СТРОЙТРЕСТ», Просека на срок 2 месяца 15 дней. Также это подтверждается приказом о приеме работника на работу № от ДД.ММ.ГГГГ.

Разделом 4 трудового договора предусмотрено, что работнику устанавливается сдельная система оплаты труда. При сдельной системе оплаты труда работнику оплачивается то количество продукции (работ, услуг), которое он произвел. Выплата заработной платы работнику производится не реже чем каждые полмесяца в сроки и в порядке, установленном в ООО«СТРОЙТРЕСТ», и иными локальными нормативными актами работодателями.

Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки (п. 3.2 трудового договора).

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения с истцом прекращены с ДД.ММ.ГГГГ согласно п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ - по инициативе работника.

Из бухгалтерской справки ООО «СТРОЙТРЕСТ» следует, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ задолженность по заработной плате перед ФИО1 за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 22 430 руб. 92 коп.

Судебный приказа от ДД.ММ.ГГГГ о взыскании указанной суммы задолженности с ответчика был отмене определением от ДД.ММ.ГГГГ ввиду подачи ответчиком возражений в силу чего спор подведомственен суду общей юрисдикции.

Учитывая представленные доказательств, не опровергнутые в судебном заседании с ответчика подлежит взысканию указанная сумам задолженности.

Также прокурор считает, что с ответчика подлежит взысканию компенсации за задержку выплаты заработной платы.

Из расчета прокурора следует, что сумма компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 1 299 руб. 12 коп.

Свои возражения и расчеты относительно суммы, указанной прокурором в иске, ответчик суду не представил, то сумму задолженности по заработной плате ФИО1 в размере 22 430 руб. 92 коп., сумму компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 1 299 руб. 12 коп. суд считает установленной.

При таких обстоятельствах требования о взыскании заработной платы подлежит удовлетворению в полном объеме.

Согласно ст. 393 ТК РФ и ст. 333.36 НК РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

По правилам ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Поэтому с ответчика, не освобожденного от уплаты пошлины, подлежит взысканию в бюджет МО «Нерюнгринский район» госпошлина в сумме 911 руб. 90 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ суд,

решил:

Исковое заявление прокурора г. Нерюнгри в интересах ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «СТРОЙТРЕСТ»о взыскании заработной платы, удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СТРОЙТРЕСТ» в пользу ФИО1 22 430 руб. 92 коп. - задолженность по заработной плате, 1 299 руб. 12 коп. - компенсация за задержку выплаты заработной платы.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СТРОЙТРЕСТ» в бюджет МО «Нерюнгринский район» госпошлину в размере 911 руб. 90 коп.

Апелляционная жалоба на решение может быть подана в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья