Постановление от 15 сентября 2023 г. по делу № А56-123508/2019АРБИТРАЖНЫЙ СУД СЕВЕРО-ЗАПАДНОГО ОКРУГА ул. Якубовича, д.4, Санкт-Петербург, 190000 http://fasszo.arbitr.ru 15 сентября 2023 года Дело № А56-123508/2019 Резолютивная часть постановления объявлена 12 сентября 2023 года. Полный текст постановления изготовлен 15 сентября 2023 года. Арбитражный суд Северо-Западного округа в составе председательствующего Мирошниченко В.В., судей Зарочинцевой Е.В., Яковца А.В., при участии от конкурсного управляющего ООО «РосПродТорг» представителя ФИО1 (доверенность от 05.07.2023), рассмотрев 12.09.2023 в открытом судебном заседании кассационную жалобу ФИО2 (Санкт-Петербург) на определение Арбитражного суда города Санкт-Петербурга и Ленинградской области от 24.10.2022 и постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 20.06.2023 по делу № А56-123508/2019/тр.13, В рамках дела о несостоятельности (банкротстве) общества с ограниченной ответственностью «РосПродТорг», адрес: 194291, Санкт-Петербург, пр. Луначарского, д. 72/1, пом. 21, ОГРН <***>, ИНН <***> (далее – Общество), ФИО2 обратилась в суд с заявлением, в котором просила включить во вторую очередь реестра требований кредиторов должника задолженность по заработной плате перед ней в размере 365 786,51 руб. Определением от 24.10.2022, оставленным без изменения постановлением Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 20.06.2023, в удовлетворении заявления отказано. В кассационной жалобе ФИО2 просит определение от 24.10.2022 и постановление от 20.06.2023 отменить, заявление удовлетворить. Податель жалобы полагает, что судами неправильно применены нормы права, а именно нормы трудового законодательства, поскольку в данном случае трудовой спор отсутствует. По мнению ФИО2, вывод суда о пропуске ею срока исковой давности ошибочен, поскольку о нарушении своего права она узнала только 14.09.2022. В отзыве на кассационную жалобу конкурсный управляющий Обществом ФИО3 просит обжалуемые судебные акты оставить без изменения, считая их законными и обоснованными. В судебном заседании представитель конкурсного управляющего Обществом возражал против удовлетворения жалобы. Остальные участвующие в деле лица надлежащим образом извещены о времени и месте рассмотрения кассационной жалобы, однако представителей в судебное заседание не направили, что в соответствии с частью 3 статьи 284 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации (далее - АПК РФ) не является препятствием для рассмотрения жалобы. Законность обжалуемых определения и постановления проверена в кассационном порядке. Как установлено судами, 01.08.2009 между должником и ФИО2 заключен трудовой договор № 2 (в редакции дополнительного соглашения от 01.01.2016), согласно которому последняя была принята на должность главного бухгалтера. Впоследствии, 31.12.2019, трудовые отношения ФИО2 с должником прекращены на основании пункта 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) по инициативе работника. Определением от 09.12.2019 возбуждено дело о несостоятельности (банкротстве) Общества. Определением от 17.09.2020 в отношении Общества введена процедура наблюдения, временным управляющим утвержден ФИО4. Решением от 04.05.2022 Общество признано несостоятельным (банкротом), открыто конкурсное производство. ФИО2, ссылаясь на то, что она обращалась к конкурсному управляющему с заявлением о включении ее требования во вторую очередь реестра требований кредиторов Общества, однако ее заявление оставлено без удовлетворения, обратилась в суд с рассматриваемым заявлением. В соответствии с пунктом 6 статьи 16 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» (далее – Закон о банкротстве) требования о выплате выходных пособий и (или) об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, включаются в реестр требований кредиторов арбитражным управляющим или реестродержателем по представлению арбитражного управляющего, а в случае оспаривания этих требований - на основании судебного акта, устанавливающего состав и размер этих требований. В данном случае ФИО2 в подтверждение своих требований представила трудовой договор от 01.08.2009 № 2, справки о доходах физического лица по форме 2-НДФЛ за 2017 - 2019 год; записку-расчет с указанием долга предприятия в размере 365 786,51 руб. Конкурсный управляющий, возражая против заявленного требования, ссылался на пропуск ею срока исковой давности. ФИО2, в свою очередь, ссылалась на предоставленные ей информационные письма генерального директора от 20.07.2021 № 15 и от 01.10.2020 № 65, в которых должник сообщил работникам о направлении в налоговый орган ответов на запросы, содержащие обязательство погасить задолженность по заработной плате перед работниками в 2020, 2021 годах с одновременной уплатой НДФЛ в бюджет, что по ее мнению, является основанием для прерывания течения срока исковой давности. Суды, руководствуясь частью 2 статьи 392 ТК РФ, предусматривающей, что за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении, пришли к выводу о пропуске ФИО2 названного срока, поскольку трудовые отношения с ней фактически прекратились 31.12.2019, а значит, срок исковой давности начал течь с 01.01.2020 и истек 01.01.2021. В связи с названным суд первой инстанции, с которым согласился суд апелляционной инстанции, отказал в удовлетворении заявления. Вместе с тем судами не учтено следующее. Как следует из разъяснений, приведенных в пункте 32 постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 22.06.2012 № 35 «О некоторых процессуальных вопросах, связанных с рассмотрением дел о банкротстве», предъявления указанных требований в порядке статей 71 или 100 Закона о банкротстве не требуется. Арбитражный управляющий обязан самостоятельно в разумный срок, но не позднее установленного абзацем третьим пункта 1 статьи 142 Закона срока на основании имеющихся у должника документов, подтверждающих наличие задолженности перед работниками, возникшей до возбуждения дела о банкротстве (в том числе с учетом сведений, имевшихся в заявлении должника о признании его банкротом - абзац четвертый пункта 2 статьи 37 Закона), включить эти требования в реестр. При невключении арбитражным управляющим самостоятельно требования работника в реестр этот работник или представитель работников должника вправе обратиться к арбитражному управляющему с заявлением о включении требования в реестр. При наличии у работника, представителя работников должника, а также участвующих в деле лиц (в том числе заявивших свои требования конкурсных кредиторов) возражений по включенным арбитражным управляющим в реестр соответствующим требованиям они вправе заявить их в арбитражный суд, рассматривающий дело о банкротстве, в порядке абзаца первого пункта 11 статьи 16 и пункта 2 статьи 60 Закона о банкротстве. По результатам рассмотрения таких возражений суд вправе исключить соответствующие требования из реестра или внести в реестр необходимые изменения (абзац третий пункта 6 статьи 16). В таком же порядке рассматривается жалоба работника или представителя работников должника на бездействие (отказ) арбитражного управляющего, не принявшего решения по их заявлению. Таким образом, в данном случае положения трудового законодательства, в том числе статьи 392 ТК РФ, применению не подлежали, а рассматриваемый спор должен быть рассмотрен в порядке абзаца первого пункта 11 статьи 16 и пункта 2 статьи 60 Закона о банкротстве. При этом суд кассационной инстанции обращает внимание на то, что при рассмотрении настоящего спора конкурсным управляющим не заявлено возражений по существу спора и размеру предъявленного требования. В силу указанных правовых норм конкурсный управляющий был обязан самостоятельно на основании имеющихся у него сведений включить требования ФИО2 в реестр в неоспариваемом им размере. Обращения ФИО2 к нему с советующим заявлением в силу положений Закона о банкротстве не требуется. Таким образом, вывод судов о пропуске ФИО2 срока исковой давности, установленного статьей 392 ТК РФ, на обращение с рассматриваемым требованием ошибочен и сделан при применении норм права, не подлежащих применению в данном случае. С учетом названного определение от 24.10.2022 и постановление от 20.06.2023 подлежат отмене. Поскольку судами в связи с выводом о пропуске заявителем срока исковой давности спор по существу рассмотрен не был, дело подлежит направлению на новое рассмотрение в суд первой инстанции. Руководствуясь статьями 286, 287, 288, 289 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Арбитражный суд Северо-Западного округа, определение Арбитражного суда города Санкт-Петербурга и Ленинградской области от 24.10.2022 и постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 20.06.2023 по делу № А56-123508/2019 отменить. Дело направить на новое рассмотрение в Арбитражный суд города Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Председательствующий В.В. Мирошниченко Судьи Е.В. Зарочинцева А.В. Яковец Суд:ФАС СЗО (ФАС Северо-Западного округа) (подробнее)Истцы:АО "МУЛЬТИФЛЕКС" (ИНН: 7711040733) (подробнее)Ответчики:ООО "РОСПРОДТОРГ" (ИНН: 7825386132) (подробнее)Иные лица:АО "Альфа-Банк", дополнительный офис "СПб - Комендантский проспект" (подробнее)ГУ Управление ГИБДД МВД по Санкт-Петербургу и Ленинградской области (подробнее) ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Выборгском районе Санкт-Петербурга (подробнее) ИП ОРЛОВ П.В. (подробнее) к/у Зимин Дмитрий Павлович (подробнее) ООО Городской центр судебных экспертиз (подробнее) ООО К/у "РосПродТорг" Коган Р. И. (подробнее) ООО Петроэксперт (подробнее) ООО Стандарт Оценка (подробнее) ООО Центр оценки и экспертиз (подробнее) ООО Этанол спирт (подробнее) ОСФР ПО СПб И ЛО (подробнее) ПАО Росдорбанк (подробнее) СПИ Шошина О.Л. (подробнее) СРО "ЦЕНТРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО А/У" (подробнее) Управление Федеральной налоговой службы по Санкт-Петербургу (подробнее) Судьи дела:Мирошниченко В.В. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Постановление от 27 июля 2025 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 29 апреля 2025 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 17 апреля 2025 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 13 февраля 2025 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 28 сентября 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 26 сентября 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 30 сентября 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 11 сентября 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 5 августа 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 16 июня 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 17 мая 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 8 апреля 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 24 февраля 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 14 февраля 2024 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 12 декабря 2023 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 27 декабря 2023 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 1 декабря 2023 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 8 ноября 2023 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 25 октября 2023 г. по делу № А56-123508/2019 Постановление от 10 октября 2023 г. по делу № А56-123508/2019 Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ |