Решение от 22 июля 2025 г. по делу № А70-6356/2025

АРБИТРАЖНЫЙ СУД ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

Ленина д.74, <...>,тел (3452) 25-81-13, ф.(3452) 45-02-07, http://tumen.arbitr.ru, E-mail: info@tumen.arbitr.ru


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ


РЕШЕНИЕ

Дело №

А70-6356/2025
г. Тюмень
23 июля 2025 года
резолютивная часть решения объявлена 17 июля 2025 года

решение в полном объеме изготовлено 23 июля 2025 года


 Арбитражный суд Тюменской области в составе судьи Минеева О.А., рассмотрев в судебном заседании дело по заявлению

отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области (ИНН <***>, ОГРН <***>, дата регистрации: 15.11.2002, адрес: 640018, <...>)

к обществу с ограниченной ответственностью «Соровскнефть» (ИНН <***>, ОГРН <***>, дата регистрации 30.11.2007, адрес 625002, <...>)

о взыскании убытков в размере 303 661,76 рублей, возникших в связи с несвоевременным предоставлением индивидуальных сведений, повлекших незаконную выплату пенсии в завышенном размере,

третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора,

ФИО1 (641322, <...>),

частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Тюмень» (ИНН <***>, ОГРН <***>, дата регистрации 04.08.2004, адрес 625049, <...>);

Государственное бюджетное учреждение «Курганская поликлиника №1» (ИНН <***>, ОГРН <***>, дата регистрации 27.02.2003, адрес 640003, Курганская

область, <...>),

при ведении протокола судебного заседания секретарем Климовой Е.И.,

при участии в судебном заседании представителей:

от заявителя – не явились;

от ответчика – ФИО2 на основании доверенности от 10.12.2024;

от ФИО1 – не явились;

от ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Тюмень»  – не явились;

от ГБУ «Курганская поликлиника №1»  - не явились,

установил:

отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области (далее – заявитель, Фонд, отделение) обратилось в суд с заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Соровскнефть» (далее – ответчик, ООО «Соровскнефть», общество) о взыскании убытков в размере 303 661,76 рублей, возникших в связи с несвоевременным предоставлением индивидуальных сведений, повлекших незаконную выплату пенсии в завышенном размере.

Третьими лицами, не заявляющими самостоятельных требований относительно предмета спора к участию в деле привлечены  ФИО1, частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Тюмень», Государственное бюджетное учреждение «Курганская поликлиника №1».

Заявитель и третьи лица своих представителей для участия в судебном заседании не направили, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом.

Представитель ответчика заявленные требования признала в части на основании доводов, изложенных в отзыве на заявление.

Из материалов дела следует, что обществом 26.07.2022 в адрес Фонда были представлены сведения о кадровом мероприятии «увольнение» с 25.07.2022 по форме СЗВ-ТД на застрахованное лицо ФИО1. Представленные сведения свидетельствовали о том, что данное застрахованное лицо являлось неработающим пенсионером, вследствие чего, руководствуясь п. 6 ст. 26.1 Закона № 400-ФЗ территориальный орган ПФР принял решение от 17.10.2022 г. № 220000587556/В/М о перерасчете ФИО1 размера пенсии с 01.08.2022 г., как неработающему пенсионеру.

21.08.2024 ответчиком представлен отчет по форме СЗВ-ТД с отменой кадрового мероприятия «увольнение» с 25.07.2022.

ОСФР по Курганской области, полагает, что ему был причинен ущерб в сумме 303 661 руб. 76 коп. излишне выплаченной страховой пенсии по старости за период с 01.08.2022 г. по 30.11.2024, в связи с чем обратился в суд с рассматриваемыми требованиями.

Оценив в соответствии со статьей 71 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации представленные доказательства и фактические обстоятельства дела в их совокупности и взаимосвязи, суд считает заявленные исковые требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Статьей 26.1 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон № 400-ФЗ) установлен порядок выплаты страховой пенсии в период осуществления работы и (или) иной деятельности.

Так, пенсионерам, осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию, суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) выплачиваются без учета индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (часть 1 статьи 26.1. Федерального закона № 400-ФЗ).

Пенсионерам, прекратившим осуществление работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежали обязательному пенсионному страхованию, суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), выплачиваются с учетом индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с частями 6 и 7 статьи 16 Федерального закона № 400-ФЗ и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с частью 10 статьи 18 указанного Закона, имевших место в период осуществления работы и (или) иной деятельности (часть 3 статьи 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ).

Частью 4 статьи 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ установлено, что уточнение факта осуществления (прекращения) пенсионерами работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», в целях реализации положений частей 1 - 3 названной статьи производится органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, ежемесячно на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Сведения индивидуального (персонифицированного) учета представляются в орган Пенсионного фонда страхователями в соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем. Указанные сведения предоставляются в виде отчета по форме «Сведения о застрахованных лицах» (СЗВ-М), утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда России от 01.02.2016 № 83 п.

Таким образом, право на индексацию пенсии имеют только неработающие пенсионеры. Уточнение факта осуществления (прекращения) пенсионерами работы и (или) иной деятельности осуществляется пенсионным органом ежемесячно на основании отчетов, представляемых работодателями, по форме СЗВ-М. Если на основании указанных отчетов устанавливается факт прекращения пенсионером трудовой деятельности, органом пенсионного фонда осуществляется расчет индексации и выплата пенсии производится в увеличенном размере.

В силу части 4 статьи 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ уточнение факта осуществления (прекращения) пенсионерами работы производится органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, по каждому отдельному периоду - месяцу на основании сведений страхователя по форме СЗВ-М за этот отчетный период. При этом у пенсионного фонда отсутствуют полномочия и обязанность по проверке факта осуществления (прекращения) пенсионерами работы каким-либо иным способом, не предусмотренным действующим законодательством.

В соответствии с частью 1 статьи 28 Федерального закона № 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Согласно части 3 статьи 28 Федерального закона № 400-ФЗ в случаях невыполнения или ненадлежащего выполнения обязанностей, указанных в части 1 названной статьи, и выплаты в связи с этим излишних сумм страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) работодатель и (или) пенсионер возмещают пенсионному органу, производящему выплату страховой пенсии, причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Согласно пунктам 1, 2 статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ) лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере. Порядок и условия возмещения причиненного ущерба установлены главой 59 ГК РФ.

В соответствии с пунктом 1 статьи 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. В соответствии с пунктами 12, 13 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23.06.2015 № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» по делам о возмещении убытков истец обязан доказать, что ответчик является лицом, в результате действий (бездействия) которого возник ущерб, а также факты нарушения обязательства или причинения вреда, наличие убытков (пункт 2 статьи 15 ГК РФ).

 Отсутствие вины доказывается лицом, нарушившим обязательство (пункт 2 статьи 401 ГК РФ). По общему правилу лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине (пункт 2 статьи 1064 ГК РФ). Бремя доказывания своей невиновности лежит на лице, нарушившем обязательство или причинившем вред. Вина в нарушении обязательства или в причинении вреда предполагается, пока не доказано обратное.

В силу ч. 1 ст. 28 Закона № 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В случаях невыполнения или ненадлежащего выполнения обязанностей, указанных в части 1 статьи 28 Закона № 400-ФЗ, и выплаты в связи с этим излишних сумм страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), работодатель и (или) пенсионер возмещают пенсионному органу, производящему выплату страховой пенсии, причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 2 ст. 28 Закона № 400-ФЗ).

Из материалов дела следует, что ФИО1 являлся работающим пенсионером по договору с ответчиком, в отношении которого последний как работодатель обязан был подавать отчеты по форме СЗВ-ТД.

26.07.2022 г. представлены сведения о кадровом мероприятии «увольнение» с 25.07.2022 г. по форме СЗВ-ТД на застрахованное лицо ФИО1 Отделением зафиксирован факт прекращения работы указанного лица с работодателем.

Учитывая указанный факт, в соответствии с положениями ч. 3 статьи 26.1 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», решением от 17.10.2022 указанному гражданину установлен размер страховой пенсии по старости с учетом повышения фиксированной выплаты, с учетом индексации для неработающих пенсионеров, начиная с августа 2022 года. Указанную фиксированную выплату ФИО1 получал в период с 01.08.2022 г по 30.11.2024 г. в общем размере 303 661 руб. 76 коп.

Вместе с тем решением Курганского городского суда от 16.04.2024 по делу № 2-27/2024, Приказ генерального директора ООО «Соровскнефть» от 25.07.2022 № 48 об увольнении ФИО1 признан незаконным. Суд восстановил ФИО1 на работе в ООО «Соровскнефть» в должности машиниста паровой передвижной депарафинизационной установки (АДГГМ) 6 разряда Обособленного подразделения в Нефтеюганском районе с 25.07.2022. Суд взыскал с ООО «Соровскнефть» в пользу ФИО1 средний заработок за время вынужденного прогула в размере 2 060 889 руб. 07 коп., компенсацию морального вреда в размере 30 000 руб.

Ответчиком сведения по форме СЗВ-ТД содержащие сведения о том, что работающий пенсионер ФИО1 является работником ООО «Соровскнефть», представлены в Социальный фонд 21.08.2024.

Согласно части 3 статьи 69 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации вступившее в законную силу решение суда общей юрисдикции по ранее рассмотренному гражданскому делу обязательно для арбитражного суда, рассматривающего дело, по вопросам об обстоятельствах, установленных решением суда общей юрисдикции и имеющих отношение к лицам, участвующим в деле.

Вступившим в законную силу решением Курганского городского суда от 16.04.2024 по делу № 2-27/2024 признаны незаконными заключения ВК № 99 от 14.01.2022 ГБУ «Курганская поликлиника № 1» отд. № 6, заключения от 28.01.2022 по результатам периодического медицинского осмотра, произведенного ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» города Тюмень», медицинского заключения о пригодности или непригодности к выполнению отдельных видов работ от 28.01.2022 ЧУЗ.

В силу ст. 394 ТК РФ в случае признания увольнения или перевода на другую работу незаконными работник должен быть восстановлен на прежней работе органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор.

Поскольку суд пришел к выводу о признании вышеуказанных медицинских документов незаконными, увольнение истца, произведенное с учетом данных медицинских документов, также носит незаконный характер, что влечет, в свою очередь, восстановление истца на работе в прежней должности.

Во исполнение решения суда Работодателем издан приказ о восстановлении на работе №47 от 17.04.2024.

Таким образом, сведения об отсутствии у Ответчика трудовых отношений с Работником в период с 25.07.2022 по 17.04.2024, представленные им в СФР, являлись достоверными. Обязанность и возможность представить в СФР корректирующие сведения об отмене увольнения Работника возникла у Работодателя только 18.04.2024 г.

Факт несвоевременного предоставления сведений либо предоставления недостоверных сведений, а, следовательно, и вина Работодателя в излишнем начислении пенсии за период с августа 2022 по апрель 2024 года отсутствовали.

Между тем, как следует из представленных в материалы дела письменных доказательств и пояснений представителя ответчика, отчет по форме СЗВ-ТД, содержащий сведения об отмене увольнения Работника был представлен Работодателем лишь 21.08.2024.

Учитывая изложенное, неправомерные действия ответчика, выразившиеся в несвоевременном представлении истцу отчет по форме СЗВ-ТД повлекли за собой убытки, образовавшиеся у истца в связи с произведенной доплатой ФИО1 за период с мая 2024 по август 2024 в размере 50 631,40 рублей.

При таких обстоятельствах, заявленные требования подлежат удовлетворению в только в части взыскания убытков в размере 50 631,40 рублей за период с мая 2024 по август 2024.

В соответствии ч. 4 ст. 28 Закона № 400-ФЗ В случае обнаружения органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, ошибки, допущенной при установлении и (или) выплате страховой пенсии, установлении, перерасчете размера, индексации и (или) выплате фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), производится устранение данной ошибки в соответствии с законодательством Российской Федерации. Установление указанной пенсии или выплаты в размере, предусмотренном законодательством Российской Федерации, или прекращение выплаты указанной пенсии или выплаты в связи с отсутствием права на них производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором была обнаружена соответствующая ошибка.

В соответствии со статьей 16 Закона № 27-ФЗ органы Пенсионного фонда Российской Федерации имеют право:

требовать от страхователей, в том числе физических лиц, самостоятельно уплачивающих страховые взносы, своевременного и правильного представления сведений, определенных настоящим Федеральным законом; в необходимых случаях по результатам проверки достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения в индивидуальный лицевой счет, сообщив об этом застрахованному лицу.

Таким образом, после поступления указанных сведений в отношении работающего пенсионера, Фонду надлежало отменить доплату ФИО1 как неработающему пенсионеру с 01.09.2024.

Учитывая изложенное, в удовлетворении требований истца о взыскании с ответчика убытков в виде излишне перечисленной пенсии за сентябрь-ноябрь 2024 следует отказать.

Согласно ст. 112 АПК РФ вопросы распределения судебных расходов, к которым в соответствии со ст. 101 АПК РФ относится государственная пошлина, разрешаются арбитражным судом, рассматривающим дело, в судебном акте, которым заканчивается рассмотрение дела по существу.

Учитывая принятие судебного акта в пользу фонда в части, государственная пошлина в размере 3365,00 рублей. (пропорционально размеру удовлетворённых требований) подлежит взысканию с общества непосредственно в доход Федерального бюджета Российской Федерации.

Руководствуясь статьями 167-170, 216 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, арбитражный суд

Р Е Ш И Л:

Заявленные требования удовлетворить частично.

 Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Соровскнефть»  в пользу отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области для зачисления в бюджет фонда убытки в размере 50 631,40 рублей.

 В удовлетворении остальной части заявленных требований отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Соровскнефть» в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере 3365,00 рублей.

Решение может  быть обжаловано в месячный срок со дня его принятия в Восьмой арбитражный апелляционный суд путем подачи апелляционной жалобы через Арбитражный суд Тюменской области.


 Судья


Минеев О.А.