Решение № 2-548/2024 2-548/2024~М-539/2024 М-539/2024 от 27 июня 2024 г. по делу № 2-548/2024Дедовичский районный суд (Псковская область) - Гражданское № 2-548/2024 (хххх Именем Российской Федерации хххх года п. Дедовичи Дедовичский районный суд Псковской области в составе: председательствующего судьи Федоровой И.А., при помощнике Эсс Т.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Муниципальному предприятию «Водоканал» Дедовичского района Псковской области о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, ФИО1 обратился в суд с иском к МП «Водоканал» Дедовичского района о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, указав, что работает в МП «Водоканал» Дедовичского района в должности оператора очистных сооружений КОС 2 на основании трудового договора № хххх года (приказ № хххх года), и ему не выплачена заработная плата за период с хххх года в сумме хххх рубль хххх копеек. Тем самым работодатель нарушил требования трудового законодательства о порядке и сроках выплаты заработной платы. Просит взыскать с ответчика указанную задолженность по заработной плате и компенсацию морального вреда в размере хххх рублей. Определением Дедовичского районного суда от хххх года гражданское дело по иску ФИО1 к МП «Водоканал» Дедовичского района о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда в части взыскания компенсации морального вреда прекращено. ФИО1, извещенный надлежащим образом о времени и месте судебного разбирательства, заявила письменное ходатайство о рассмотрении дела в свое отсутствие, поддерживая заявленные исковые требования, при этом просила прекратить производство в части компенсации морального вреда. Ответчик МП «Водоканал» Дедовичского района, извещенное о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом, письменно ходатайствовало о рассмотрении дела без участия своего представителя, признав исковые требования в полном объеме. В связи с тяжелым финансовым положением и отсутствием денежных средств на счетах организации, ответчик ходатайствовал об освобождении от уплаты государственной пошлины, подлежащей взысканию с МП «Водоканал» Дедовичского района. Исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии со ст.ст. 135, 136 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В судебном заседании установлено, что согласно трудовому договору хххх года (приказ № хххх года), истец ФИО1 принят на работу в МП «Водоканал» Дедовичского района. Пунктом 3.5 Положения об оплате труда работников МП «Водоканал» Дедовичского района, а также п. 3.1.1. трудового договора установлены дни выплаты заработной платы 30-го и 15-го числа каждого месяца. Размер задолженности по заработной плате, указанный в иске, подтверждается представленными материалами дела и не оспаривается ответчиком. Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Вместе с тем, исходя из имущественного положения ответчика, суд считает возможным в соответствии с ч. 2 ст. 333.20 Налогового Кодекса Российской Федерации освободить МП «Водоканал» Дедовичского района от уплаты государственной пошлины, подлежащей взысканию с ответчика. На основании изложенного, руководствуясь ст. 198 ГПК РФ, суд Взыскать с Муниципального предприятия «Водоканал» Дедовичского района Псковской области (хххх) в пользу ФИО1 (хххх года рождения, уроженца с. ххх, зарегистрирован по адресу: ххх, паспорт хххх, выдан хххх года ТП УФМС России по Псковской области в Дедовичском районе, ИНН хххх) задолженность по заработной плате в сумме хххх рубль хххх копеек. Решение суда в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению. Решение может быть обжаловано и опротестовано в Коллегию по гражданским делам Псковского областного суда через Дедовичский районный суд в течение одного месяца. Председательствующий судья: И.А. Федорова Суд:Дедовичский районный суд (Псковская область) (подробнее)Судьи дела:Федорова Ирина Анатольевна (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Судебная практика по заработной платеСудебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ
|