Решение № 2-6046/2020 2-908/2021 2-908/2021(2-6046/2020;)~М-6081/2020 М-6081/2020 от 3 марта 2021 г. по делу № 2-6046/2020




Дело №2-908/2021

(74RS0003-01-2020-008065-52)


РЕШЕНИЕ


Именем Российской Федерации

04 марта 2021 года г.Челябинск

Тракторозаводский районный суд г.Челябинска в составе:

председательствующего: Сырова Ю.А.

при секретаре Мальковой Д.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Областного государственного учреждения «Противопожарная служба Челябинской области» к ФИО1 о взыскании излишне выплаченной заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:


Областное государственное учреждение «Противопожарная служба Челябинской области» (далее ОГУ «ППС ЧО») обратилось в суд с иском к ФИО1, просило взыскать соответчика излишне выплаченную заработную плату в сумме 6000 рублей.

В обоснование исковых требований истец указал, что ФИО1 в период с 07.05.2019г. по 20.01.2020г. состоял в трудовых отношениях с ОГУ «ППС ЧО», работал в должности водителя. При увольнении, в результате счетной ошибки, ответчику излишне выплачена заработная плата в размере 6000 рублей.

В судебном заседании представитель истца ОГУ «ППС ЧО» не участвовал, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, неоднократно извещался судом по месту регистрации.

Согласно ч. 1 ст. 113 ГПК РФ лица, участвующие в деле, извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.

В соответствии с п. 1 ст. 165.1 ГК РФ (введена Федеральным законом от 07 мая 2013 года N 100-ФЗ и действует с 01 сентября 2013 года) заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю. Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

Применительно к положениям п. п. 34, 35 Правил оказания услуг почтовой связи, утвержденных приказом Минкомсвязи России от 31 июля 2014 года N 234 и ч. 2 ст. 117 ГПК РФ отказ ответчика в получении почтовой корреспонденции, о чем свидетельствует её возврат по истечении срока хранения, следует считать надлежащим извещением ответчика о слушании дела.

Указанные обстоятельства свидетельствуют, что судом были приняты надлежащие меры по извещению ответчика о дате, времени и месте рассмотрения дела.

Исследовав письменные материалы гражданского дела, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 07.05.2019г. принят на работу водителем пожарного автомобиля в пожарную часть № Центрального отряда ОГУ «ППС ЧО» (л.д.11,12)

Трудовой договор расторгнут 20.01.2020г. по инициативе работника – п.3 ст.77 ТК РФ. (л.д.18).

20.01.2020г. ФИО1 выплачен аванс 6000 рублей. (л.д.20).

При увольнении ФИО1 окончательно начислено за январь 2020г. заработная плата и компенсационные выплаты в размере 11 786 рублей 07 коп. (л.д.21).

При выплате окончательного расчета, работодателем не произведен вычет ранее выплаченных сумм аванса, фактически выплачено 11 786 рублей 07 коп. вместо 6 786 рублей 07 коп., что является счетной ошибкой.

Согласно ч. 4 ст. 137 ТК РФ заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (ч. 3 ст. 155 данного Кодекса) или простое (ч. 3 ст. 157 Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

Аналогичные положения предусмотрены ч. 3 ст. 1109 ГК РФ, ограничивающей основания для взыскания заработной платы, предоставленной гражданину в качестве средства к существованию, как неосновательного обогащения при отсутствии его недобросовестности и счетной ошибки.

Перечисление заработной платы без вычета суммы полученного аванса, является счетной ошибкой. Таким образом, неосновательно полученная ФИО1. сумма заработной платы подлежит взысканию в пользу истца.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца надлежит взыскать расходы по оплате госпошлины в сумме 400 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:


Исковые требования удовлетворить, взыскать с ФИО1 в пользу Областного государственного учреждения «Противопожарная служба Челябинской области» излишне выплаченную сумму заработной платы 6000 (шесть тысяч) рублей, расходы по оплате госпошлины 400 (четыреста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Челябинский областной суд, через районный суд, в течение месяца, со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий Ю. А. Сыров

Мотивированное решение изготовлено 15.03.2021



Суд:

Тракторозаводский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) (подробнее)

Судьи дела:

Сыров Юрий Александрович (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ

Судебная практика по заработной плате
Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ