Решение № 12-14/2020 от 27 апреля 2020 г. по делу № 12-14/2020Куменский районный суд (Кировская область) - Административное № 28 апреля 2020 года пгт Кумены Судья Куменского районного суда Кировской области Бушуев Ю.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании административное дело по жалобе представителя СПК «Красное Знамя» на постановление № государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении СПК «Красное Знамя», Постановлением № государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ в отношении юридического лица – СПК «Красное Знамя» прекращено производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности. Не согласившись с данными постановлениями, представитель СПК «Красное Знамя» ФИО2 обратилась в Куменский районный суд Кировской области с жалобой, в которой просит постановление № от ДД.ММ.ГГГГ отменить и производство по делу об административном правонарушении прекратить, так как имеется вступившее в законную силу решение Куменского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ по данным же обстоятельствам, которое не исполнено. В судебное заседание представитель СПК «Красное Знамя» ФИО2 и представитель Государственной инспекции труда в Кировской области не явились, извещались надлежащим образом, препятствий для рассмотрения жалобы в их отсутствие не имеется. Проверив материалы дела об административном правонарушении, изучив доводы жалобы, прихожу к следующему. Из протокола об администаривном правонарушении № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в нарушение требований ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовой договор, заключенный СПК «Красное Знамя» с ФИО1, не включены условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада) работника. ДД.ММ.ГГГГ приказом СПК «Красное Знамя» от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 был переведен на должность водителя 1-го отделения. В нарушение требований ст. 72 ТК РФ между СПК «Красное Знамя» с ФИО1 не заключено дополнительное соглашение об изменении определенных условий трудового договора. Из постановления № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении СПК «Красное Знамя» прекращено в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности. В соответствии с п. 6 ст. 24.5 КоАП РФ истечение срока давности привлечения к административной ответственности является обстоятельством, исключающим производство по делу об административном правонарушении. Исходя из положений ст. 4.5 и ст. 30.7 КоАП РФ, по истечении установленного срока давности вопрос об административной ответственности обсуждаться не может. При таких обстоятельствах жалоба представителя СПК «Красное Знамя» ФИО2 удовлетворению не подлежит. На основании ст.ст. 30.6, 30.7 КоАП РФ, Постановление государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ № по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении СПК «Красное Знамя» оставить без изменения, а жалобу представителя СПК «Красное Знамя» ФИО2 без удовлетворения. Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд в течение 10 суток после вручения или получения копии решения путем подачи жалобы через районный суд. Судья - Ю.Н. Бушуев Суд:Куменский районный суд (Кировская область) (подробнее)Судьи дела:Бушуев Ю.Н. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Решение от 27 июля 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 14 мая 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 12 мая 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 27 апреля 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 27 февраля 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 17 февраля 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 4 февраля 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 3 февраля 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 29 января 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 23 января 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 21 января 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 15 января 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 10 января 2020 г. по делу № 12-14/2020 Решение от 26 декабря 2019 г. по делу № 12-14/2020 Судебная практика по:Трудовой договорСудебная практика по применению норм ст. 56, 57, 58, 59 ТК РФ |