Решение № 2-1222/2019 2-1222/2019~М-500/2019 М-500/2019 от 26 февраля 2019 г. по делу № 2-1222/2019

Дело № 2- 1222/2019

ЗАОЧНОЕ
Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 февраля 2019 года г. Кострома

Свердловский районный суд г. Костромы в составе

председательствующего судьи Ветровой С.В.,

при секретаре Рыжовой А.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Прокурора города Костромы в интересах ФИО1 к АО фирма «Агротекс-ЖБИ» о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

Прокурор г. Костромы Костромской области в порядке ст.45 ГПК РФ, ч.4 ст.27 Федерального закона от 17 января 1992 года №2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» обратился в суд с иском в интересах ФИО1 о взыскании с АО фирма «Агротекс-ЖБИ» о взыскании задолженности по заработной плате за ноябрь 2018 года в сумме 9222 руб. 08 коп. В обоснование требований указывают, согласно справке о задолженности № от <дата> перед ФИО1 имеется задолженность по заработной плате за ноябрь 2018- 9222.08 руб., включая компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в соответствии со статьей 236 ТК РФ. Согласно пункту 18 Положения об оплате труда и премированию рабочих ОАО фирмы «Агротекс-ЖБИ» заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца: 29 числа текущего месяца - за первую половину месяца и 14 числа месяца, следующего за отработанным, -окончательный расчет за отработанный месяц. До настоящего времени заработная плата за вышеуказанный период ФИО2 не выплачена. Невыплата АО фирма «Агротекс-ЖБИ» заработной платы нарушает право работника на вознаграждение за труд, гарантированное статьей 37 Конституции РФ и трудовым законодательством. Требования обоснованы так же нормами ст.22,136, 178,237 ТК РФ

В судебном заседании представитель процессуального истца – помощник прокурора Арсенин С.В.., исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, указанным в иске. Суду так же пояснил, что взыскиваемая задолженность является задолженностью по заработной плате, ранее требования предъявлялись в порядке приказного производства, судебный приказ ответчиком был отменен. Не возражал, ввиду отсутствия ответчика в судебном заседании, на рассмотрении дела в порядке заочного производства.

ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен надлежащим образом.

Представитель ответчика извещен о времени и месте рассмотрения дела в соответствии с требованиями ст.113-116 ГПК РФ по месту нахождения юридического лица, о причинах неявки суду не сообщили, о рассмотрении дела в свое отсутствие не просили, возражений по поводу заявленных требований не представили.

Согласно ст.233 ч.1 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства. На основании изложенного, учитывая согласие стороны истца, суд полагает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

Положением ч.1 ст.45 ГПК РФ определено, что прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Согласно ст.2 Трудового кодекса РФ, исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются: обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека, существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда; обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

В соответствии с абз.5 ч.1 ст.21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. При этом в силу абз.7 ч.2 ст.22 названного Кодекса работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки.

В соответствии со ст. 129 Трудового кодекса РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ст. 132 Трудового кодекса РФ заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается, за исключение случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

В силу ст. 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Согласно ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как установлено судом и не оспаривается сторонами, ФИО1 трудоустроен в АО фирма «Агротекс-ЖБИ».

В соответствии с Положением об оплате труда и премировании рабочих ОАО фирмы «Агротекс-ЖБИ» заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца: 29 числа текущего месяца – за первую половину месяца и 14 числа месяца, следующего за отработанным – окончательный расчет за отработанный месяц (п. 18).

Из справки АО фирма «Агротекс-ЖБИ» следует, что задолженность по заработной плате перед работниками предприятия за ноябрь 2018 года составляет 3229411, 13 руб., в том числе согласно ведомости перед ФИО1 – 9222,08 руб., которая до настоящего времени истцу не выплачена, доказательств обратного суду не представлено.

Обстоятельств, опровергающих доводы, приведенные в исковом заявлении и поддержанных прокурором г. Костромы в судебном заседании не установлено, а также, доказательств выплаты заработной платы за спорный период, в материалы дела ответчиком АО фирма «Агротекс-ЖБИ» не представлено. В связи с чем, требования прокурора, заявленные в интересах истца, подлежат удовлетворению.

Согласно ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов. Следовательно, государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика, поскольку на основании п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ по искам о взыскании денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, истец освобождается от уплаты государственной пошлины.

С учетом требований ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина в размере 400 руб. от уплаты которой истец был освобожден, подлежит взысканию с АО фирма «Агротекс-ЖБИ» в местный бюджет.

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-235 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Прокурора города Костромы в интересах ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с АО фирма «Агротекс-ЖБИ» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за ноябрь 2018 года в сумме 9222 рубля 08 копеек.

Взыскать с АО фирма «Агротекс-ЖБИ» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 400 рублей.

Ответчик вправе в течение семи дней с момента получения копии заочного решения подать в суд заявление об его отмене.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Костромской областной суд через Свердловский районный суд г. Костромы в течение месяца по истечении срока, установленного для подачи ответчиком заявления о его отмене, а если такое заявление подано – в течение месяца с момента вынесения определения об отказе в его удовлетворении.

Судья Ветрова С.В.

Копия верна: