Решение № 2-724/2026 2-724/2026~М-432/2026 М-432/2026 от 26 марта 2026 г. по делу № 2-724/2026




61RS0011-01-2026-000620-74 дело №2-724/2026


РЕШЕНИЕ


Именем Российской Федерации

25 марта 2026 года г.Белая Калитва

Белокалитвинский городской суд Ростовской области в составе:

Председательствующего судьи Е.А.Добрухиной,

с участием представителя истца помощника Белокалитвинского городского прокурора Адамовой Е.В.,

при секретаре М.В.Прусаковой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Белокалитвинского городского прокурора в интересах ФИО1 к АО «Птицефабрика Белокалитвинская» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы,

УСТАНОВИЛ:


Белокалитвинский городской прокурор после уточнения исковых требований обратился в суд с иском в интересах ФИО1 к АО «Птицефабрика Белокалитвинская» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, ссылаясь на то, что ФИО1 был принят на должность оператора-наладчика цеха сортировки и упаковки яйца АО «Птицефабрика Белокалитвинская» на основное место работы с тарифной ставкой (окладом) 46000рублей. В ходе проведенной проверки установлено, что в нарушении требований закона, локального нормативного акта-Правил внутреннего трудового распорядка, трудового договора, по условиям которых заработная плата на предприятии выплачивается два раза в месяц 20-го числа каждого месяца и 5 числа месяца, следующего за расчетным, за период с 24.12.2025 по 28.02.2026 заработная плата ответчиком истцу не выплачена.

Истцы просили суд взыскать с АО «Птицефабрика Белокалитвинская» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за период с 24.12.2025 по 31.12.2025 в размере 11849руб., компенсацию за задержку заработной платы в размере 887,89руб.; за период с 01.01.2026 по 31.01.2026 в размере 37119,25руб., компенсацию за задержку заработной платы в размере 1316,50руб., заработная плата за период с 01.02.2026 по 28.02.26 в размере 44913,85руб.

В судебном заседании представитель истца помощник Белокалитвинского городского прокурора Адамова Е.В. поддержала уточненные исковые требования в полном объеме, по основаниям, изложенным в иске. Просила удовлетворить иск.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела без его участия, просил удовлетворить иск.

Ответчик в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело без участия представителя, указав, что в отношении ООО «ПФ Белокалитвинская» введена процедура банкротства.

Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно.

Судом установлено, что ФИО1 был принят в АО «Птицефабрика «Белокалитвинская» со 02.11.2024 оператором- наладчиком в цех сортировки и упаковки яйца с должностным окладом 46000руб., согласно приказу № от 02.11.2024 (л.д.11). Трудовой договор заключен 02.11.2024 (л.д.9-10).

В связи с обращением ФИО1 от 18.02.2026 (л.д.7), Белокалитвинской городской прокуратурой проведена проверка и выявлено нарушение трудовых прав заявителя.

Из представленной АО «Птицефабрика Белокалитвинская» справки от 10.03.2026 установлено, что задолженность по заработной плате перед ФИО1 за период с 24.12.2025 по 31.12.2025 составляет 11849руб.,

с 01.01.2026 по 31.01.2026-37119,25руб., с 01.02.2026 по 28.02.2026 – 44913,85руб. (л.д.25).

В соответствии с п.6.1.7 Правил внутреннего трудового распорядка АО «Птицефабрика Белокалитвинская» заработная плата выплачивается 2 раза в месяц за первую половину месяца – 20-го числа каждого месяца, за вторую половину месяца – 5-го числа каждого месяца, следующего за расчетным.

Факт наличия задолженности по заработной плате по вине ответчика установлен судом и свидетельствует о неправомерности его действий.

Согласно представленному расчету, в соответствии со ст.236 ТК РФ компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с 06.01.2026г по 28.02.2026г составила 2204,39руб., истцы не просили взыскать компенсацию на дату вынесения решения суда. Суд, проверив расчет, признает его арифметически верным.

При таких обстоятельствах, суд полагает подлежащими удовлетворению требования о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, а также государственной пошлины, от уплаты которой был освобожден истец при подаче иска в соответствии со ст.103 ГПК РФ, ст.333.19 НК РФ исходя из суммы иска, в размере 4000руб.Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:


Взыскать с Акционерного общества «Птицефабрика Белокалитвинская» <данные изъяты> в пользу ФИО1, <данные изъяты> задолженность по заработной плате за период с 24.12.2025 по 28.02.2026 в размере 93882(девяносто три тысячи восемьсот восемьдесят два) рубля 10 копеек, компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы за период с 06.01.2026г по 28.02.2026г в размере 2204(две тысячи двести четыре) рубля 39 копеек.

Взыскать с АО «Птицефабрика Белокалитвинская» <данные изъяты> государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 4000(четыре тысячи) рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Ростовский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Е.А.Добрухина

Мотивированное решение составлено 27 марта 2026г.



Суд:

Белокалитвинский городской суд (Ростовская область) (подробнее)

Истцы:

Болокалитвинский городской прокурор (подробнее)

Ответчики:

АО "Птицефабрика Белокалитвинская" (подробнее)

Судьи дела:

Добрухина Елена Александровна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Судебная практика по заработной плате
Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ