Решение № 2-526/2025 2-526/2025~М-454/2025 М-454/2025 от 25 декабря 2025 г. по делу № 2-526/2025

Дело № 2-526/2025

УИД 42RS0038-01-2025-000988-35

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес>-Кузбасс 17.12.2025

Беловский районный суд <адрес>

в составе председательствующего судьи Матерн Е.С.,

при секретаре Мифтаховой Е.В.,

с участием помощника прокурора <адрес> Гвоздевой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном гражданское дело по иску и.о. прокурора <адрес> Гриханова Н.О. в интересах ФИО1 к ООО «Шахта «Инская» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

И.о. прокурора <адрес> в интересах ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «Шахта «Инская» о взыскании задолженности по заработной плате.

Требования мотивированы тем, что в прокуратуру района поступило обращение ФИО1 о нарушении трудового законодательства.

В ходе проверки установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и ООО «Шахта «Инская» заключен трудовой договор №, который ДД.ММ.ГГГГ был расторгнут в связи с сокращением численности работников организации на основании п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

По заявлению прокурора <адрес> мировым судьей судебного участка № Беловского городского судебного района <адрес> в пользу ФИО1 с ООО «Шахта «Инская» взыскана задолженность по заработной плате за июль, август, сентябрь, октябрь 2024 года. Судебный приказ находится на принудительном исполнении в Отделении судебных приставов по <адрес>.

ФИО1 была начислена, но не выплачена заработная плата за ноябрь 2024 года в размере 36976,39 руб. и заработная плата за декабрь 2024 года в размере 39549,44 руб., за январь 2025 года в размере 80410,18 рублей, что подтверждается справкой ООО «Шахта «Инская» от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, ООО «Шахта «Инская» причинены нравственные страдания ФИО1, поскольку она планировала потратить начисленную ей работодателем заработную плату на содержание членов своей семьи, ДД.ММ.ГГГГ у нее погиб супруг ФИО2, что подтверждается свидетельством о смерти, моральный вред оценивает в 10000,00 рублей.

Просит суд:

- взыскать с ООО «Шахта «Инская» (№) в пользу ФИО1 сумму задолженности по заработной плате за ноябрь, декабрь 2024 года, январь 2025 года в размере 156936,01 рубль, компенсацию морального вреда размере 10000,00 рублей, всего взыскать 166936,01 рубль.

ДД.ММ.ГГГГ определением суда к участию в деле в качестве третьего лица на стороне ответчика, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора привлечен временный управляющий ООО «Шахта Инская» ФИО3 (л.д.36).

В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Гвоздева А.В. исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске.

ФИО1 в судебное заседание не явилась, о дате и времени рассмотрения дела извещена судом надлежащим образом.

Представитель ответчика ООО «Шахта Инская» в судебное заседание не явился, о дате и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом. Временный управляющий юридического лица ФИО3 в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела извещен надлежащим образом.

В силу ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся участников процесса.

Суд, выслушав помощника прокурора <адрес> Гвоздеву А.В., исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В силу с ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

В соответствии со статьей 19 Конституции Российской Федерации все равны перед законом и судом.

Из части 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации, следует, что каждый имеет право на труд.

В силу части 1 статьи 46 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

В соответствии со статьей 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, в том числе, выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, трудовым договором.

В соответствии со статьей 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ работала в ООО «Шахта «Инская» в должности весовщика (л.д.7-9,13). ДД.ММ.ГГГГ договор расторгнут в связи с сокращением численности работников организации на основании п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ (л.д.14).

Статья 37 Конституции Российской Федерации декларирует право граждан на труд за вознаграждение.

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В нарушение названных норм ООО «Шахта «Инская» заработная плата за ноябрь 2024 года в размере 36976,39 рублей, за декабрь 2024 года в размере 39549,44 рубля, за январь 2025 в размере 80410,18 рублей ФИО1 не выплачена, что подтверждается справками ООО «Шахта Инская» о наличии задолженности перед ФИО1 по заработной плате за указанные месяцы (л.д.15-17).

Согласно пункту 1 части 2 статьи 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Из доказательств, представленных в материалы дела, следует, что до настоящего времени сумма задолженности по заработной плате ООО «Шахта «Инская» перед ФИО1 не погашена.

Учитывая вышеизложенное, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу ФИО1 сумму задолженности по заработной плате за ноябрь, декабрь 2024 года, январь 2025 года в размере 156936,01 рубль.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (часть 2 указанной статьи).

Согласно разъяснениям, содержащимся в п. 63 постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» в случае нарушения трудовых прав работников, суд в силу ст. 21 (абз. 14 ч. 1) и ст. 237 Кодекса, вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы). <данные изъяты>

При определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины работодателя, а также характер причиненных ФИО1 нравственных страданий с учетом фактических обстоятельств дела, при которых был причинен моральный вред, учитывает требования разумности и справедливости, и приходит к выводу о том, что размер компенсации морального вреда, заявленный истцом, подлежит уменьшению до 5000,00 рублей.

Согласно абзацу 2 ст. 211 ГПК РФ, решение суда в части выплаты работнику заработной платы в течение трех месяцев (ноябрь, декабрь 2024 года, январь 2025 года) в размере 156936,01 рубль, подлежит немедленному исполнению.

Согласно ч.1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Таким образом, с ответчика надлежит взыскать государственную пошлину в сумме 8708,08 рублей из расчета: 5708,00 рублей (за требование имущественного характера, подлежащего оценки)+ 3000,00 рублей (за требование о взыскании морального вреда, неимущественного характера) = 8708,00 рублей в доход местного бюджета.

Руководствуясь статьями ст. 194-198, 233 - 237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования и.о. прокурора <адрес>, предъявленные в интересах ФИО1 к ООО «Шахта «Инская» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Шахта «Инская» (№ в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес> (№) задолженность по заработной плате за ноябрь, декабрь 2024 года, январь 2025 года в размере 156936,01 рубль, а так же компенсацию морального вреда в размере 5000,00 рублей, всего взыскать 161936,01 (сто шестьдесят одна тысяча девятьсот тридцать шесть рублей одна копейка).

Обратить к немедленному исполнению решение суда о взыскании с общества с ограниченной ответственностью «Шахта «Инская» (№) в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, невыплаченную заработную плату за три месяца (ноябрь, декабрь 2024 года, январь 2025 года) в размере 156936,01 рубль.

Взыскать с ООО «Шахта «Инская» (№) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 8708 (восемь тысяч семьсот восемь) рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья подпись Е.С. Матерн

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.