Решение № 12-199/2017 от 4 мая 2017 г. по делу № 12-199/2017





РЕШЕНИЕ


05 мая 2017 года <адрес>

Судья Октябрьского районного суда <адрес> Республики Бурятия Болотова Ж.Т., рассмотрев жалобу представителя заявителя ООО «ЧОП Эдельвейс» ФИО1 на постановление мирового судьи судебного участка №<адрес> ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ о привлечении к административной ответственности по ч.23 ст.19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях,

УСТАНОВИЛА:

Постановлением мирового судьи судебного участка №<адрес> ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ о привлечении к административной ответственности по ч.23 ст.19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях ООО «ЧОП Эдельвейс» привлечено к административной ответственности по ч.23 ст.19.5 КРФ об АП в виде административного штрафа в размере 100000,0 руб.

Не согласившись с данным постановлением, представитель ООО «ЧОП Эдельвейс» ФИО1 обратился в суд с жалобой на указанное постановление, указав, что за период с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время ООО «ЧОП Эдельвейс» не имеет штатных сотрудников, не ведет хозяйственной деятельности, ведется процедура наблюдения. Единственным законным представителем юридического лица является ФИО1, собственником и генеральным директором также является он. Просит отменить постановление и направить дело на новое рассмотрение.

В судебное заседание представитель ООО «ЧОП Эдельвейс» не явился, надлежаще извещен.

Изучив материалы дела, доводы жалобы, суд не усматривает оснований для отмены оспариваемого постановления.

В соответствии с предписанием №-ОБ от 03.11.2016г., выданному генеральному директору ООО ЧОП «Эдельвейс» ФИО1, предписано устранить нарушения трудового законодательства в срок до 21.11.2016г., а именно, в соответствии с требованиями ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановления Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности» заключать договора о материальной ответственности с работниками, с которыми законодательством разрешено заключать их, в соответствии с требованиями ст. 22 Трудового кодекса РФ знакомить работников с приказами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью, в соответствии с требованиями ст. 137 Трудового кодекса РФ произвести выплату незаконно удержанных денежных средств ФИО3 в размере 7500 руб., в соответствии с требованиями ст. 136 Трудового кодекса РФ выплачивать заработную плату работникам в дни установленные для выплаты, в соответствии с требованиями ст.22,136 Трудового кодекса РФ выплачивать заработную плату работникам не реже, чем каждые полмесяца, в соответствии с требованиями ст.22, 136 Трудового кодекса РФ выплатить в полном объеме заработную плату ФИО4 за июнь и сентябрь 2016 года, в соответствии с требованиями ст. 22,136 Трудового кодекса РФ выплатить заработную плату за июль, август 2016 года ФИО5, в соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ начислить и выплатить компенсацию за невыплаченные в срок суммы ФИО4 (незаконно удержанные суммы).

В установленные сроки предписание не было исполнено, в связи с чем ООО «ЧОП Эдельвейс» на основании оспариваемого постановления привлечено к административной ответственности по ч.23 ст.19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Заявителем не представлены доказательства в подтверждение жалобы, доводы заявителя не содержат правовых аргументов, ставящих под сомнение законность и обоснованность обжалуемого постановления, в связи с чем оснований для удовлетворения жалобы у суда не имеется.

В соответствии со ст. 30.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях, суд по результатам рассмотрения данной жалобы на постановление по делу об административном правонарушении выносит решение об оставлении постановления без изменения, жалобы без удовлетворения.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 30.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях, суд

Р Е Ш И Л:


Постановление мирового судьи судебного участка №<адрес> от ДД.ММ.ГГГГ оставить без изменения, а жалобу представителя ООО ЧОП «Эдельвейс» ФИО1 – без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РБ в порядке надзора.

Судья: Болотова Ж.Т.



Суд:

Октябрьский районный суд г. Улан-Удэ (Республика Бурятия) (подробнее)

Ответчики:

ООО " Частное охранное предприятие " Эдельвейс" (подробнее)

Судьи дела:

Болотова Ж.Т. (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Судебная практика по заработной плате
Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ