Решение № 2-132/2017 2-132/2017~М-65/2017 М-65/2017 от 14 марта 2017 г. по делу № 2-132/2017

Гражданское дело

№ 2-132/2017 г.


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 марта 2017 года сл. Большая Мартыновка

Мартыновский районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Шевцова Д.Г.,

при секретаре Гончаровой Н.А.,

с участием помощника прокурора Мартыновского района Гладченко К.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Мартыновского района Ростовской области, действующего в интересах ФИО1 <данные изъяты> к муниципальному унитарному предприятию <данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Мартыновского района обратился в суд с исковым заявлением в интересах ФИО1 к МУП <данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы.

В обоснование заявленных требований указано, что прокуратурой Мартыновского района на основании коллективного обращения работников МУП <данные изъяты>» проведена проверка исполнения требования действующего законодательства в сфере оплаты труда, в ходе которой установлено, что задолженность по заработной плате перед ФИО1, которая с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в МУП <данные изъяты>, составляет 3353,50 рублей за период - первая половина января 2017 года. В силу п. 4.12 коллективного договора МУП «<данные изъяты> на 2016 - 2018 г.г. (регистрационный № от ДД.ММ.ГГГГ) работникам предприятия заработная плата выплачивается 2 раза в месяц 10 числа (аванс) и 25 числа (окончательный расчет). МУП <данные изъяты>» до настоящего времени не выплатило ФИО1 заработную плату за период - первая половина января 2017 года, что является основанием для применения в отношении работодателя мер материальной ответственности. Ключевая ставка, согласно информации Банка России от ДД.ММ.ГГГГ "Банк России принял решение снизить ключевую ставку до 10,00% годовых" составляет 10 %. Подлежащая выплате ФИО1 сумма денежной компенсации составляет 29,10 рублей. На основании изложенного прокурор Мартыновского района Ростовской области просит взыскать с МУП «<данные изъяты>» в пользу ФИО1 <данные изъяты> задолженность по заработной плате в сумме 3353,50 рублей и денежную компенсацию за просрочку выплаты заработной платы в размере 29,10 рублей, а всего 3382,60 рублей.

Помощник прокурора Мартыновского района в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, и просит суд их удовлетворить.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, уведомлена надлежащим образом. В материалах дела имеется ходатайство о рассмотрении дела в её отсутствие, требования по иску прокурора поддерживает, просит их удовлетворить.

Представитель ответчика МУП <данные изъяты>» в судебное заседание не явился, уведомлен о времени и месте судебного заседания.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон, в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Суд, выслушав помощника прокурора, исследовав материалы дела, приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 142 ТК РФ работодатель, допустивший задержку выплаты заработной платы, несет ответственность в соответствии с настоящим кодексом и иными федеральными законами.

Согласно ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работ либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определяемых коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

В судебном заседании установлено, что прокуратурой Мартыновского района на основании коллективного обращения работников МУП <данные изъяты>» проведена проверка исполнения требования действующего законодательства в сфере оплаты труда, в ходе которой установлено, что задолженность по заработной плате перед ФИО1, которая с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в МУП «<данные изъяты>, составляет 3353,50 рублей за период - первая половина января 2017 года. В силу п. 4.12 коллективного договора МУП «<данные изъяты> на 2016 - 2018 г.г. (регистрационный № от ДД.ММ.ГГГГ) работникам предприятия заработная плата выплачивается 2 раза в месяц 10 числа (аванс) и 25 числа (окончательный расчет). МУП «<данные изъяты> настоящего времени не выплатило ФИО1 заработную плату за период - первая половина января 2017 года.

При установленных в судебном заседании обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что исковые требования прокурора Мартыновского района в интересах ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ решение суда в части взыскания задолженности по заработной плате в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению.

В силу ст. 103 ГПК РФ, государственная пошлина, от уплаты которой истец при подаче иска был освобожден, подлежит взысканию с ответчика. В соответствии со ст. 333.19 п. 1 п.п. 1 НК РФ размер госпошлины составит 400 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора Мартыновского района Ростовской области в интересах ФИО1 <данные изъяты> к МУП <данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы удовлетворить.

Взыскать с муниципального унитарного предприятия «<данные изъяты> пользу ФИО1 <данные изъяты> задолженность по заработной плате за первую половину января 2017 года в размере 3353,50 рублей и компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 29,10 рублей, а всего 3382,60 рублей.

ФИО2 части взыскания заработной платы за первую половину января 2017 года в размере 3353,50 рублей подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с муниципального унитарного предприятия «<данные изъяты>» государственную пошлину в доход соответствующего бюджета в размере 400 рублей.

Решениеможет быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Мартыновский районный суд Ростовской области в течение месяца со дня вынесения.

Председательствующий Д.Г. Шевцов