Решение № 2-645/2024 2-645/2024~М-482/2024 М-482/2024 от 30 октября 2024 г. по делу № 2-645/2024Пластский городской суд (Челябинская область) - Гражданское № 2-645/2024 УИД 74RS0036-01-2024-000836-72 Именем Российской Федерации 30 октября 2024 года г. Пласт Пластский городской суд Челябинской области в составе: председательствующего судьи Айзверт М.А. при секретаре Фатеева А.С. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к публичному акционерному обществу «Южуралзолото Группа Компаний» о взыскании компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользуемый отпуск и заработной платы, ФИО1 обратился в суд с иском к публичному акционерному обществу «Южуралзолото Группа Компаний» (далее ПАО «ЮГК») о взыскании компенсации за несвоевременную выплату: компенсации за неиспользуемый отпуск за период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; заработной платы за январь 2023 года, незаконного удержания за спецодежду. Руководствуясь ст. 236 ТК РФ просит взыскать компенсацию за задержку выплаты вышеуказанных трудовых доходов в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 38716,56 руб., а также расходы на оплату юридических услуг 10000 рублей. В обоснование требований указано, что решением Пластского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ взыскано с ПАО «Южуралзолото Группа Компаний» в пользу ФИО1 компенсация за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 180735,47 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц); компенсация за несвоевременную выплату компенсации за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 196340,16 руб.; компенсацию за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 81202,68 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц); заработная плата за январь 2023 года в сумме 19311,01 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц); незаконно удержанная сумма за спецодежду в сумме 5007 руб.; компенсация за несвоевременную выплату компенсации за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и заработной платы за январь 2023 года, незаконно удержанную сумму за спецодежды в размере 27791,83 руб.; компенсация морального вреда в связи с нарушением трудовых прав в размере 5000 руб., расходов по оплате юридических услуг в сумме 10000 руб. Указанное решение суда исполнено ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем, с ответчика ПАО «Южуралзолото Группа Компаний» подлежит взысканию компенсация в указанные периоды в соответствии со ст. 236 ТК РФ. Истец ФИО1 и его представитель Горбенко С.В. в судебное заседание не явились, извещены судом надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в свое отсутствие. Представитель ответчика ПАО «ЮГК» в судебное заседание не явился, извещен судом надлежащим образом. На основании ч. 5 ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее ГПК РФ) суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц. Исследовав письменные материалы дела, суд считает иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии с ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) работник имеет право: на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; на отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков. В силу ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан: соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. На основании ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Согласно ч. 1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. В соответствии с п. 28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных Народным Комиссариатом Труда СССР 30 апреля 1930 года № 169 (с последующими изменениями), при увольнении работника, не использовавшего своего права на отпуск, ему выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск. Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. В силу ч. 2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом. Решением Пластского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, вступившим в законную силу ДД.ММ.ГГГГ, взыскано с ПАО «Южуралзолото Группа Компаний» в пользу ФИО1 компенсация за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 180735,47 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц); компенсация за несвоевременную выплату компенсации за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 196340,16 руб.; компенсация за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 81202,68 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц); заработная плата за январь 2023 года в сумме 19311,01 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц); незаконно удержанная сумма за спецодежду в сумме 5007 руб.; компенсация за: несвоевременную выплату компенсации за неиспользуемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и заработной платы за январь 2023 года, незаконно удержанную сумму за спецодежду в размере 27791,83 руб.; компенсация морального вреда в связи с нарушением трудовых прав в размере 5000 руб., расходов по оплате юридических услуг в сумме 10000 руб. В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 к ПАО «Южуралзолото Группа Компаний» отказано. Также указанным решением суда установлено, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в АО «ЮГК» в ГОК «Светлинский», рабочим, помощником машиниста буровой установки СБШ. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволен по собственному желанию на основании п. 3 ч.1 ст. 77 ТК РФ. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят на работу в АО «ЮГК» в Филиал карьера «Светлинский» рабочим, помощником машиниста буровой установки DM-45. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволен по собственному желанию на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Из представленной справки по операции СБЕР Банк ДД.ММ.ГГГГ на карту ФИО1 зачислена денежная сумма 525388,15 руб. Из заявления ФИО1 следует, что данная денежная сумма перечислена в счет исполнения решения суда. Поступившая на счет ФИО1 сумма полностью соответствует сумме взыскания, отраженной в решении Пластского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Поскольку ответчиком при увольнении истца ДД.ММ.ГГГГ не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 180735, 47 руб., компенсация за неиспользованный отпуск за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в сумме 81202,68 руб., а также заработная плата в сумме 19311,01 руб., и незаконно удержанная сумма за спецодежду в размере 5007 руб., а всего на сумму 286256,16 руб. (в том числе налог на доходы физических лиц), то на основании ст. 236 ТК РФ с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение срока выплаты, начиная со дня, следующего за днем увольнения, с учетом заявленных исковых требований и взысканной компенсации на основании решения Пластского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ. При этом взыскание данной компенсации суд производит на сумму задолженности по компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере без учета НДФЛ, т.е. на сумму 157239,86 руб. (180735,47 – 13%) за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и составляет 22474,82 руб. при следующем расчете: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 157239,86 ? 134 ? 1/150 ?16% = 22474,82 р. Взыскание данной компенсации в связи с несвоевременной выплатой компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и заработной платы за июнь 2023 года, незаконно удержанной суммы за спецодежду суд производит на сумму задолженности без учета НДФЛ, т.е. на сумму 91803,01 руб.. (105520,69 – 13%) за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и составляет 13121,71 руб. при следующем расчете: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –91803,01? 134 ? 1/150 ? 16% =13121,71 р. При таких обстоятельствах, с ПАО «ЮГК» в пользу истца подлежит взысканию компенсация за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 22474,82 руб. и компенсация за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и заработной платы за июнь 2023 года, незаконно удержанную сумму за спецодежду в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 13121,71 руб. При этом суд отмечает, что удержание из сумм, подлежащих взысканию в пользу работника, не входит в компетенцию суда. При невозможности в течение налогового периода удержать у налогоплательщика исчисленную сумму налога в соответствии с п. 5 ст. 226 Налогового кодекса РФ налоговый агент обязан в срок не позднее 1 марта года, следующего за истекшим налоговым периодом, в котором возникли соответствующие обстоятельства, письменно сообщить налогоплательщику и налоговому органу по месту своего учета о невозможности удержать налог, о суммах дохода, с которого не удержан налог, и сумме не удержанного налога. В этом случае уплата налога налогоплательщиком производится самостоятельно. При обращении в суд истцом было заключено соглашение об оказании юридической помощи № от ДД.ММ.ГГГГ с адвокатом Горбенко С.В.. Во исполнение данного соглашения ФИО1 оплатил 10000 рублей за составление искового заявления и участие в суде первой инстанции адвокату Горбенко СВ., что подтверждается квитанцией № от ДД.ММ.ГГГГ. Указанную сумму истец просит взыскать с ответчика в полном объеме. В силу ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. При определении размера подлежащих взысканию судебных расходов на оплату услуг представителя, суд учитывает категорию и сложность спора, степень участия представителя Горбенко С.В. при рассмотрении дела, а именно представитель подготовил исковое заявление и участвовал в сборе документов к нему; осуществлял консультацию доверителя ФИО4 Таким образом, с учетом разумности суд считает возможным удовлетворить требования истца о возмещении указанных расходов частично, взыскав с ответчика в его пользу 5000 руб. Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина – в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации. Подпункт 1 пункта 1 ст. 333.36 Налогового кодекса РФ предусматривает освобождение от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, истцов – по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений. Согласно подпункту 8 пункта 1 ст. 333.20 Налогового кодекса РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований. Размер государственной пошлины с учетом удовлетворенной части исковых требований составляет 1417,90 руб. и подлежит взысканию с ответчика в доход местного бюджета. Руководствуясь статьями 12, 194-198 ГПК РФ, суд исковые требования ФИО1 к публичному акционерному обществу «Южуралзолото Группа Компаний» о взыскании компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользуемый отпуск и заработной платы, незаконно удержанную сумму за спецодежду, удовлетворить частично. Взыскать с публичного акционерного общества «Южуралзолото Группа Компаний» в пользу ФИО1 компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 22474,82 руб. и компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и заработной платы за июнь 2023 года, а также незаконно удержанную сумму за спецодежду в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 13121,71 руб.; расходы по оплате юридических услуг в размере 5000 рублей 00 копеек. Взыскать с публичного акционерного общества «Южуралзолото Группа Компаний» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 1417,90 руб. В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 отказать. Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме в судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда через Пластский городской суд Челябинской области. Председательствующий Суд:Пластский городской суд (Челябинская область) (подробнее)Судьи дела:Айзверт Мария Александровна (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ По отпускам Судебная практика по применению норм ст. 114, 115, 116, 117, 118, 119, 120, 121, 122 ТК РФ |