Решение № 2-72/2017 2-72/2017~М-49/2017 М-49/2017 от 19 марта 2017 г. по делу № 2-72/2017

Дело № 2-72/2017


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

с. Кулунда 20 марта 2017 года

Кулундинский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Балухина В.Н.,

при секретаре Финько Н.И.,

с участием представителя АО «РЖД» ФИО1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «Российские железные дороги» к ФИО2 о возмещении затрат связанных с обучением в ВУЗе,

У С Т А Н О В И Л:

ОАО «Российские железные дороги» обратилось в суд с иском к ФИО2 о возмещении затрат связанных с обучением в ВУЗе, указав, что ///////// между истцом, ответчиком и ГОУ ВПО Сибирский государственный университет путей сообщения (далее СГУПС) был заключен договор № №№№№ о целевой подготовке и трудоустройстве специалиста с высшим профессиональным образованием.

В соответствии с условиями договора: - на СГУПС была возложена обязанность по подготовке ответчика ФИО2 по учебному плану в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по специальности 190109 Наземные транспортно – технологические средства специализации подъемно – транспортные, строительные, дорожные средства и оборудование (п.п.2.1.1); - на ОАО «Российские железные дороги» возложены обязанность возместить СГУПСу затраты на целевую подготовку студента (п.п.2.2.1), принять студента на работу по специальности после окончании учебного заведения, заключив с ним трудовой договор (п.п.2.2.5); - на ответчика ФИО2, возложена обязанность овладеть знаниями, умениями навыками по указанной специальности (п.п.2.3.1); прибыть в путевые мастерские по ремонту и эксплуатации путевых машин на станции Рубцовск – структурное подразделение дирекции по ремонту и эксплуатации путевых машин – структурное подразделение Западно-Сибирской дирекции инфраструктуры - структурное подразделение Западно-Сибирской железной дороги - филиала ОАО «РЖД» не позднее ///////// (п.п.2.3.5); проработать после окончания высшего профессионального учебного заведения в указанном структурном подразделении три года (п.п.2.3.6); по требованию заказчика в течение одного месяца возместить заказчику затраты на целевую подготовку студента, а также расходы, затраченные на доплату к стипендии (п.п.2.3.7).

СГУПС и ОАО «РЖД» свои обязательства, предусмотренные Договором от ///////// № №№№№ исполнили надлежащим образом.

Что касается ответчика ФИО2, то он свои обязательства по Договору от ///////// № №№№№ не исполнил. После окончания ГОУ ВПО «Сибирского государственного университета путей сообщения» ФИО2 не явился для работы в Путевые мастерские по ремонту и эксплуатации путевых машин на станции Рубцовск - структурное подразделение дирекции по ремонту и эксплуатации путевых машин - структурное подразделение Западно-Сибирской дирекции инфраструктуры - структурное подразделение Западно-Сибирской железной дороги — филиала ОАО «РЖД», тем самым в одностороннем порядке отказался от исполнения обязательств, нарушив условия заключенного договора, обязывающего ее явиться на работу в установленный срок - до ///////// и проработать после окончания высшего профессионального учебного заведения в указанном структурном подразделении (п.п.2.3.6 Договора).

Согласно ст. 198 ТК РФ в редакции, действовавшей ///////// работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Частью 2 ст. 207 ТК РФ установлено, что если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Согласно п.п. 2.3.7 Договора от ///////// №№№№ - в случае неявки Студента по окончании учебного заведения в Путевые мастерские по ремонту и эксплуатации путевых машин на станции Рубцовск - структурное подразделение дирекции по ремонту и эксплуатации путевых машин - структурное подразделение Западно-Сибирской дирекции инфраструктуры - структурное подразделение Западно-Сибирской железной дороги - филиала ОАО «РЖД», студент по требованию заказчика в течение одного месяца возмещает заказчику все расходы, затраченные им на целевую подготовку студента.

Сумма затрат ОАО «РЖД» понесенных по исполнению Договора от ///////// № №№№№ на оплату СГУПСу образовательных услуг за период обучения ответчика с /////////, составляет 147500 рублей, на доплату к стипендии ФИО2 - 34500 руб., всего 182 000 рублей, которые ответчик добровольно не возместил истцу.

Представитель ОАО «Российские железные дороги» ФИО1 в судебном заседании в полном объеме поддержала требования, пояснив, что общая сумма затрат в размере 182 000 руб. подлежит взысканию с ответчика, как и госпошлина. Причину неявки на работу в определенное договором место ответчик не объяснил и условия договора нарушил. В иске в его резолютивной части ошибочно указано о взыскании 147 500 руб., тогда как в обоснование иска содержится и мотивирована сумма 182 000 руб.

Ответчик ФИО2 извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения настоящего дел в судебное заседание не явился, возражений не представил, об отложении дела не просил.

Представитель третьего лица ГОУ ВПО Сибирский государственный университет путей сообщения извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела в судебное заседание не явился, в представленном отзыве просит дело рассмотреть в его отсутствие и принятии решение в соответствии с требованиями закона.

Выслушав пояснения представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.На основании ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений.

Как следует из ст.198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Согласно ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную профессию, специальность, квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

Обязанность ученика или работника возместить работодателю расходы (затраты), связанные с обучением, в случае неисполнения обязанности по отработке предусмотрена частью 2 статьи 207 и статьей 249 Трудового кодекса Российской Федерации соответственно.

Согласно статье 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В соответствии со статьей 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.Судом установлено, что ///////// между истцом, ответчиком и ГОУ ВПО Сибирский государственный университет путей сообщения (далее СГУПС) был заключен договор № №№№№ о целевой подготовке и трудоустройстве специалиста с высшим профессиональным образованием.

В соответствии с условиями договора: - на СГУПС была возложена обязанность по подготовке ответчика ФИО2 по учебному плану в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по специальности 190109 Наземные транспортно – технологические средства специализации подъемно – транспортные, строительные, дорожные средства и оборудование (п.п.2.1.1); - на ОАО «Российские железные дороги» возложены обязанность возместить СГУПСу затраты на целевую подготовку студента (п.п.2.2.1), принять студента на работу по специальности после окончании учебного заведения, заключив с ним трудовой договор (п.п.2.2.5); - на ответчика ФИО2, возложена обязанность овладеть знаниями, умениями навыками по указанной специальности (п.п.2.3.1); прибыть в путевые мастерские по ремонту и эксплуатации путевых машин на станции Рубцовск – структурное подразделение дирекции по ремонту и эксплуатации путевых машин – структурное подразделение Западно-Сибирской дирекции инфраструктуры - структурное подразделение Западно-Сибирской железной дороги - филиала ОАО «РЖД» не позднее ///////// (п.п.2.3.5); проработать после окончания высшего профессионального учебного заведения в указанном структурном подразделении три года (п.п.2.3.6); по требованию заказчика в течение одного месяца возместить заказчику затраты на целевую подготовку студента, а также расходы, затраченные на доплату к стипендии (п.п.2.3.7).

СГУПС и ОАО «РЖД» свои обязательства, предусмотренные Договором от ///////// № №№№№ исполнили надлежащим образом.

Что касается ответчика ФИО2, то он свои обязательства по Договору от ///////// № №№№№ не исполнил. После окончания ГОУ ВПО «Сибирского государственного университета путей сообщения» ФИО2 не явился для работы в Путевые мастерские по ремонту и эксплуатации путевых машин на станции Рубцовск - структурное подразделение дирекции по ремонту и эксплуатации путевых машин - структурное подразделение Западно-Сибирской дирекции инфраструктуры - структурное подразделение Западно-Сибирской железной дороги — филиала ОАО «РЖД», тем самым в одностороннем порядке отказался от исполнения обязательств, нарушив условия заключенного договора, обязывающего ее явиться на работу в установленный срок - до ///////// и проработать после окончания высшего профессионального учебного заведения в указанном структурном подразделении пять лет (п.п.2.3.6 Договора).

До настоящего времени расходы на обучение ответчиком истцу не возмещены, доказательств обратного суду не представлено.

Таким образом, в судебном заседании установлено, что ответчик не исполнил свои обязательства перед истцом, не отработав требуемых3 года в ОАО «РЖД», затраченные на его обучение денежные средства истцу не возвратил.

Учитывая изложенное, требования истца о взыскании с ФИО2 задолженности в связи с понесенными затратами на обучение в размере 182 000,00 рублей, являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что требования истца подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально удовлетворенным требованиям.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования открытого акционерного общества «Российские железные дороги» - удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 в пользу открытого акционерного общества «Российские железные дороги 182 000 рублей, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 4 840 рублей

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня его вынесения через Кулундинский районный суд.

Председательствующий В.Н. Балухина