Решение № 2-1911/2017 2-1911/2017 ~ М-1834/2017 М-1834/2017 от 27 сентября 2017 г. по делу № 2-1911/2017

Дело № 2-1911/2017


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

28 сентября 2017 года Белореченский районный суд

Краснодарского края в составе:

председательствующего судьи Волковой Н.А.,

при секретаре Гладких Н.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Гусейнова Тельмана В.А. к ФГУП СУ-23 ФСИН России о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсацию морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО2 просит суд взыскать с ФГУП СУ 23 ФСИН России в его пользу задолженность по заработной плате в размере 216 168 рублей 04 копеек, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы, начиная с 19.07.2017 года по 28.09.2017 года и компенсацию морального вреда размере 30 000 рублей.

В обоснование заявленных требований ФИО2 указал в исковом заявлении, что в период с 18.12.2014 года по 18.07.2017 года осуществлял трудовую деятельность в ФГУП СУ-23 ФСИН России в должности сторожа, а затем и начальника службы безопасности. Приказом № 122 ЛС от 17.07.2017 года он уволен из ФГУП СУ-23 ФСИН России, по собственному желанию. Однако при увольнении ему не были выплачены все причитающиеся по закону суммы.

В судебное заседание истец ФИО2 не явился, просил дело рассмотреть в его отсутствие.

Представитель ответчика ФГУП СУ-23 ФСИН России в судебное заседание не явился. При этом суду было предоставлено письменное возражение относительно исковых требований, в котором директор ФГУП СУ-23 ФСИН России признал исковые требования ФИО2 в части наличия задолженности по заработной плате в размере 58 102 рублей 08 копеек (л.д. 18,19).

Исследовав письменные доказательства, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.

Как установлено в судебном заседании, 18.12.2014 года ФИО2 был принят на работу в ФГУП СУ 23 ФСИН России на должность старшего сторожа, что подтверждается трудовой книжкой от 18.12.2014 года (л.д. 14,15). 14.05.2015 года ФИО2 переведен на должность начальника службы безопасности (л.д. 7).

Согласно приказу № 122 ЛС от 17.07.2017 года, вынесенному начальником ФГУП СУ 23 ФСИН России, срок действия трудового договора с ФИО2 прекращен, истец уволен по собственному желанию на основании письменного заявления.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Однако в судебном заседании было достоверно подтверждено, что работодатель не произвел истцу полную выплату заработной платы.

Указанное обстоятельство подтверждается представленным ответчиком расчетным листком по заработной плате на имя ФИО2, согласно которому общая сумма задолженности ответчика перед истцом составляла по состоянию на июль 2017 года - 233 661 рубль 08 копеек (л.д. 26).

Вместе с тем, часть указанной суммы долга - 175 559 рублей была взыскана с ответчика в пользу истца на основании судебного приказа мирового судьи судебного участка № 234 Карасунского внутригородского округа г. Краснодара от 29.05.2017 года (л.д. 25).

Таким образом, задолженность ФГУП СУ-23 ФСИН России по заработной плате перед ФИО2 составляет 58 102 рубля 08 копеек.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ обязанностью работодателя является выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.

Положения ст. 136 ТК РФ определяют обязанность работодателя по своевременной выплате работнику заработной платы в день, установленный правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В нарушение указанных положений, ФИО2 не в полном объеме получил заработную плату, что нарушает его трудовые права.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ ответчик обязан выплатить в пользу истца денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы. Расчет денежной компенсации, складывается следующим образом: 58 102 рубля 08 копеекх 9% х 1\150 х 73 дня = 1 272 рубля 44 копейки.

Также в порядке ст. 237 ТК РФ подлежат удовлетворению требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда.

При этом, руководствуясь принципами разумности и справедливости, исковые требования о взыскании компенсации морального вреда в размере 30 000 рублей суд считает необходимым удовлетворить частично, поскольку считает соизмеримой глубине и степени тяжести перенесенных истицей нравственных страданий, связанных с невыплатой заработной платы, учитывая материальное положение ответчика, подлежащую взысканию с ответчика компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика ФГУП СУ-23 ФСИН в доход государства подлежит взысканию государственная пошлина в размере 2 243 рублей 06 копеек.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ФГУП СУ-23 ФСИН России в пользу Гусейнова Тельмана В.А. задолженность по заработной плате в размере 58 102 рублей 08 копеек, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 1 272 рублей 44 копеек и компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей, всего взыскать 60 374 (шестьдесят тысяч триста семьдесят четыре) рубля 52 копейки.

Взыскать с ФГУП СУ-23 ФСИН России в доход государства государственную пошлину в размере 2 243 рублей 06 копеек.

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате подлежит немедленному исполнению, но все может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд через Белореченский районный суд в течение месяца со дня принятия.

Судья Н.А. Волковая