Решение № 2-1324/2024 2-1324/2024~М-1234/2024 М-1234/2024 от 23 декабря 2024 г. по делу № 2-1324/2024

Дело № 2-1324/2024 <данные изъяты>

УИД 81RS0006-01-2024-003114-85


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

24 декабря 2024 года

Кудымкарский городской суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Чащиной Ю.А., при секретаре Засухиной Т.В.,

с участием истца ФИО1, представителя третьего лица ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кудымкаре гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному краевому бюджетному учреждению культуры «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» о возложении обязанности внести изменения в приказы о трудовой деятельности и трудовой договор, заключить соглашение о совмещении должностей и подать корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» о возложении обязанности внести изменения в приказы о трудовой деятельности и трудовой договор, заключить соглашение о совмещении должностей и подать корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Заявленный иск мотивирует тем, что в период с ДД.ММ.ГГГГ годы работала артисткой танца ансамбля «Шондiбан» в ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр». При этом, истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по стрости как лицу, осуществляющему творческую деятельность по должности артиста танца, поскольку в приказах работодателя, касающихся трудовой деятельности истца, не было указано правильное наименование занимаемой должности. Кроме того, работодатель некорректно вел табель учета рабочего времени, не вносил в табели сведения о работе ФИО1 в должности артистки танца в течение полного рабочего дня; между истцом и ответчиком не было заключено соглашение о совмещении должностей в соответствии со статьей 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации; в трудовой договор ФИО1 не были своевременно внесены изменения, касающиеся наименования занимаемой истцом должности, режима работы по должности артистки танца. Ответчик ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» также не подавал в пенсионный орган сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования о льготном характере работы ФИО1 для досрочного назначения страховой пенсии. Множественные ошибки и неточности в оформлении документов, связанных с трудовой деятельностью истца, привели к отказу в назначении ей досрочной страховой пенсии по старости.

С учетом изложенного, уточнив заявленный иск (том 3 л.д. 181-184), ФИО1 просит обязать ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» внести изменения и дополнения в следующие приказы:

1. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 17 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца»;

2. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 слово «балета» заменить на слово «танца»;

3. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 4 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, балетмейстер»;

4. от. ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 4 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, балетмейстер»;

5. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 12 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, балетмейстер»;

6. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, балетмейстер»;

7. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

8. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

9. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 1 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

10. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 1 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

11. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте1 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

12. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца»;

13. от ДД.ММ.ГГГГ № после слова «Командировать» добавить слова «артиста танца»;

14. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 3 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

15. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 3 после слова «ФИО1» добавить слова «, артистка танца, художественный руководитель»;

16. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан» заменить словами «артистки танца, главного балетмейстерa ансамбля «Шондiбан»;

17. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан» заменить словами «артистки танца, главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан»;

18. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главный балетмейстер» заменить словами «артистка танца, главный балетмейстер»;

19. от ДД.ММ.ГГГГ № пункт 15 изложить в редакции «ФИО1 - артистка танца, главный балетмейстер»;

20. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан» заменить словами «артистки танца, главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан»;

21. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан» заменить словами «артистку танца, главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан»;

22. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1 - главный балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1 - артистка танца, главный балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

23. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан» заменить словами «артистки танца, главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан»;

24. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан» заменить словами «артистки танца, главного балетмейстера ансамбля «Шондiбан»;

25. от ДД.ММ.ГГГГ № после слова «артистам» добавить слово «танца»;

26. от ДД.ММ.ГГГГ № после слова «Артистов» добавить слово «танца»;

27. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «ФИО1 - главный балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1 - артистка танца, главный балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

28. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «ФИО1 - гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1 - артистка танца, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

29. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

30. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 строку «ФИО1, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции: «ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

31. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «ФИО1, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

32. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «ФИО1, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

33. от ДД.ММ.ГГГГ № слова «ФИО1, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

34. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 1 слова «ФИО1, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, гл.балетмейстер ансамбля «Шондiбан»;

35. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1 - балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1 - артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

36. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1, балетмейстер-постановщик ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, балетмейстер-постановщик ансамбля «Шондiбан»;

37. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1 - главному балетмейстеру ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1 - артистке танца, главному балетмейстеру ансамбля «Шондiбан»;

38. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

39. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

40. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

41. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 2 слова «ФИО1 балетмейстера-постановщика ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистку танца, балетмейстера- постановщика ансамбля «Шондiбан»;

42. от ДД.ММ.ГГГГ № строку «ФИО1, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистке танца, балетмейстеру- постановщику ансамбля «Шондiбан»;

43. от ДД.ММ.ГГГГ № пункт 7 изложить в следующей редакции «ФИО1, артистка танца, балетмейстер-постановщик ансамбля «Шондiбан»;

44. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 13 пункта 2 изложить в следующей редакции «13. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

45. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 8 пункта 1 изложить в следующей редакции «8. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

46. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 7 пункта 1 изложить в следующей редакции «7. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

47. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

48. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

49. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 8 пункта 1 изложить в следующей редакции «8. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

50. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 11 пункта 1 изложить в следующей редакции «11. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

51. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 8 пункта 1 изложить в следующей редакции «8. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

52. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 8 пункта 1 изложить в следующей редакции «8. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

53. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

54. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 9 пункта 2 изложить в следующей редакции «9. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

55. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 9 пункта 1 изложить в следующей редакции «9. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

56. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 9 пункта 1 изложить в следующей редакции «9. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

57. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 7 пункта 1 изложить в следующей редакции «7. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

58. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 9 пункта 1 изложить в следующей редакции «9. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

59. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 9 пункта 1 изложить в следующей редакции «9. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

60. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

61. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

62. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 9 пункта 1 изложить в следующей редакции «9. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

63. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

64. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

65. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

66. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

67. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

68. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

69. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

70. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

71. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

72. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

73. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

74. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

75. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

76. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

77. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

78. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

79. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

80. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

81. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца ансамбля «Шондiбан»;

82. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

83. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

84. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

85. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

86. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «11. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

87. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

88. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 11 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

89. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 11 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

90. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции «2. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

91. от ДД.ММ.ГГГГ № в пункте 1 строку «ФИО1, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» изложить в следующей редакции «ФИО1, артистке танца, балетмейстеру- постановщику ансамбля «Шондiбан»;

92. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 10 пункта 1 изложить в следующей редакции «10. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

93. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 16 пункта 1 изложить в следующей редакции «16. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

94. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 16 пункта 1 изложить в следующей редакции «16. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

95. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан»;

96. от ДД.ММ.ГГГГ № подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции «1. ФИО1, артистке танца, балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан».

Кроме того, истец ФИО1 просит признать бездействие ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» в связи с незаключением соглашения о совмещении должностей незаконным, обязать ответчика заключить с ней соглашение о совмещении должностей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с указанием режима рабочего времени по должности артиста танца «в течение полного рабочего дня», обязать ответчика внести изменения и дополнения в трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ со дня его подписания по ДД.ММ.ГГГГ, указав режим рабочего времени по должности артиста танца «в течение полного рабочего дня», и возложить на ответчика обязанность внести изменения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица в системе персонифицированного учета и направить в Социальный Фонд России для корректировки сведений индивидуального лицевого счета застрахованного лица в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, указав сведения о льготном характере работы ФИО1 с кодом льготы «ТВОРЧ20».

В судебном заседании ФИО1 настаивала на заявленном иске по изложенным основаниям. Суду дополнительно пояснила, что в ДД.ММ.ГГГГ году была принята на работу артисткой танца в ансамбль «Шондiбан», в ДД.ММ.ГГГГ году была переведена на должность балетмейстера, затем художественного руководителя ансамбля «Шондiбан», однако все это время продолжала выполнять должностные обязанности по должности артистки танца в течение полного рабочего дня; наравне с другими артистами участвовала в репетиционном процессе, была задействована в танцевальных номерах и концертных программах ансамбля, привлекалась к исполнению отдельных сольных номеров, принимала участие в концертах и выступлениях, в том числе в вечернее время, выезжала на гастроли. Таким образом, истец в течение рабочего дня выполняла в полном объеме работу по двум должностям, что допускается действующим законодательством в творческих организациях. Вместе с тем, ответчик ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» ненадлежащим образом оформлял документы, касающиеся трудовой деятельности истца, что послужило препятствием для назначения ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости как лицу, осуществляющему творческую деятельность.

Представитель ответчика ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела был извещен надлежащим образом, возражений по существу иска не представил.

Представитель третьего лица Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю ФИО2 в судебном заседании возражал против удовлетворения заявленного иска по основаниям, указанным в письменных возражениях (том 1 л.д. 102-104). Суду дополнительно пояснил, что решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 21 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимого специального стажа (требуется 20 лет специального стажа, фактически имеется 2 года 11 дней). Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица периоды работы ФИО1 в ансамбле «Шондiбан» после ДД.ММ.ГГГГ отражены работодателем без указания кода льготы для досрочного назначения страховой пенсии. Впоследствии решением Кудымкарского городского суда Пермского края от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 также было отказано в удовлетворении иска о включении периодов работы в специальный стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости (том 1 л.д. 107-120). Полагает, что внесение изменений в документы о трудовой деятельности, заключение дополнительного соглашения к трудовому договору и соглашения о совмещении должностей за прошлые периоды недопустимо. Просил в иске отказать.

На основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Суд, выслушав объяснения участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с частью 1 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Пунктом 21 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в частности, предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим творческую деятельность на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности) не менее 15 - 30 лет, по достижении возраста 55 - 60 лет либо независимо от возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Подпунктом «в» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что при досрочном назначении лицам, осуществлявшим творческую деятельность на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности) трудовой пенсии по старости применяется Список профессий и должностей работников театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 28.08.1991 № 447.

Указанный Список определяет, что право на пенсию при стаже творческой работы на сцене не менее 20 лет имеют артисты - исполнители танцевальных номеров в профессиональных художественных коллективах.

Согласно абзацу 1 пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Страховой стаж – это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Согласно части 2 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Статьей 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» установлено, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют о каждом работающем у них застрахованном лице в органы Фонда по месту их регистрации сведения для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведения о периодах работы (деятельности), в том числе периодах работы (деятельности), включаемых в стаж для определения права на досрочное назначение пенсии; сведения о трудовой деятельности (сведения о выполняемой работе и периодах работы); документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Исходя из положений статьи 28 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд) осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

Застрахованное лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Фонда или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией, либо в суд (абзац четвертый части 1 статьи 14 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой пенсии в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей (работодателей).

Страхователь (работодатель) представляет в Фонд о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также представляет в пенсионный орган документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости, после получения которых Фонд вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. Страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При отсутствии в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, их противоречивости, оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации об относимости и допустимости доказательств.

В судебном заседании установлено, что истец ФИО1 зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 73).

Из материалов дела, в том числе трудовой книжки истца, следует, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была принята в Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» артисткой танцевальной группы (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ); с ДД.ММ.ГГГГ назначена на должность балетмейстера ансамбля «Шондiбан» (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №); с ДД.ММ.ГГГГ назначена на должность художественного руководителя ансамбля «Шондiбан» (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №); с ДД.ММ.ГГГГ уволена в порядке перевода в ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №); с ДД.ММ.ГГГГ принята в порядке перевода в ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» художественным руководителем (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №), имеется запись о работе по совместительству артистом танца (основание и дата внесения записи в трудовую книжку не указаны); с ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность художественного руководителя ГКУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №); с ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность главного балетмейстера ГКУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №) (том 1 л.д. 97-101).

Согласно приказу ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 уволена с должности балетмейстера-постановщика ансамбля «Шондiбан» на основании пункта 7 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (том 3 л.д. 168).

Судом на основе материалов дела также установлено, что Коми-Пермяцкий ансамбль песни и танца «Шондiбан» как профессиональный художественный коллектив был образован Решением Президиума и исполнительного комитета Совета народных депутатов Коми-Пермяцкого автономного округа от ДД.ММ.ГГГГ № (том 1 л.д. 224-227).

Постановлением главы администрации Коми-Пермяцкого автономного округа от ДД.ММ.ГГГГ № было создано Государственное окружное учреждение культуры «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан», утвержден устав юридического лица (том 5 л.д. 241, том 2 л.д. 28-32, 19-27).

Согласно сведениям из Единого государственного реестра юридических лиц ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» зарегистрировано в качестве юридического лица ДД.ММ.ГГГГ (том 3 л.д. 153-165).

На основании приказа Агентства по управлению государственными учреждениями Пермского края от ДД.ММ.ГГГГ № № была проведена реорганизация ГКУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» путем присоединения к нему ГКУК «Коми-Пермяцкий центр национальных культур», ГКУК «Коми-Пермяцкий государственный киноцентр», ГКУ «Коми-Пермяцкое книжное издательство», ГКОУДОД «Окружной центр дополнительного образования детей», с последующим переименованием ГКУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» в ГКУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» (том 1 л.д. 221-223, том 2 л.д. 9-15).

С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что ответчик ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» является правопреемником ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» за период, начиная с ДД.ММ.ГГГГ (дата регистрации в качестве юридического лица).

В тоже время, судом на основе материалов дела установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» не имел статуса юридического лица. Фактически, как следует из копий лицевых счетов ФИО1 за ДД.ММ.ГГГГ годы, а также выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, функции страхователя в системе обязательного пенсионного страхования в отношении истца ФИО1 за период после ее регистрации в системе обязательного пенсионного страхования и до ДД.ММ.ГГГГ выполняло Управление культуры Администрации Коми-Пермяцкого автономного округа (том 1 л.д. 73-87, том 5 л.д. 129-137).

При таких обстоятельствах, исковые требования, заявленные ФИО1 к ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» за период работы с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ, удовлетворены быть не могут, поскольку предъявлены к ненадлежащему ответчику. В указанный период ответчик ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» не являлся работодателем истца, а, следовательно, не может нести ответственность за правильность оформления документов, касающихся трудовой деятельности ФИО1, и в том числе документов, подтверждающих право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

При разрешении исковых требований ФИО1, предъявленных к ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» в отношении периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд исходит из следующего.

Из материалов дела следует, что согласно приказу ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» от ДД.ММ.ГГГГ № художественный руководитель ФИО1 принята на работу в порядке перевода с ДД.ММ.ГГГГ (том 6 л.д. 2).

Согласно штатным расписаниям ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» за ДД.ММ.ГГГГ годы в штате учреждения были предусмотрены должности художественного руководителя, балетмейстера, артиста отдела хореографии, артиста танцевального коллектива (том 2 л.д. 38, 39, 133-135).

Как следует из устава ГКУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» (том 2 л.д. 9-15), а также штатных расписаний ГКУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр», ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» за период, начиная с ДД.ММ.ГГГГ года (том 2 л.д. 152-161), после реорганизации и переименования ГОУК «Коми-Пермяцкий ансамбль «Шондiбан» в составе реорганизованного юридического лица значится структурное подразделение - ансамбль «Шондiбан», в котором имеются штатные единицы: балетмейстер (главный балетмейстер либо балетмейстер-постановщик), артист танцевального коллектива.

ДД.ММ.ГГГГ между ГКУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» (работодатель) и ФИО1 (работник) был заключен трудовой договор №, по условиям которого истец принята на должность художественного руководителя (том 1 л.д. 25-26).

ДД.ММ.ГГГГ было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому работник обязуется выполнять обязанности по должности балетмейстера (том 1 л.д. 27).

Истец утверждает, что наряду с выполнением трудовых обязанностей по должности художественного руководителя, балетмейстера она в течение установленной ей продолжительности рабочего дня также выполняла обязанности по должности артиста танца ансамбля «Шондiбан», являющегося профессиональным художественным коллективом.

Согласно части 2 статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:

трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы);

режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя);

Если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, то это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения. Трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора.

В соответствии со статьей 60.2. Трудового кодекса Российской Федерации с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ.

Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.

Судом установлено, что дополнительное соглашение к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ №, а также соглашение о совмещении должностей между истцом и ответчиком не заключалось.

Вместе с тем, в материалы дела представлены приказы ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр»:

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому главному балетмейстеру ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артиста танца за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 111);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому главному балетмейстеру ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артистки танца ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 112);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артистки танца ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 113);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому ФИО1 принята на работу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на должность артиста танца ансамбля «Шондiбан», на ставку, на условиях внутреннего совмещения (том 1 л.д. 114);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артистки танца ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 115);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артистки танца ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 116);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артистки танца ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 117);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артиста танцевального и хорового коллектива ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы в порядке совмещения должностей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 118);

от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому балетмейстеру-постановщику ансамбля «Шондiбан» ФИО1 поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по должности артиста танцевального и хорового коллектива ансамбля «Шондiбан» за дополнительную плату; срок выполнения дополнительной работы в порядке совмещения должностей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 2 л.д. 118).

Из лицевых счетов ФИО1 за ДД.ММ.ГГГГ годы, ДД.ММ.ГГГГ год (том 6 л.д. 9 -24, том 3 л.д. 111-115, 146 - 149) следует, что дополнительные выплаты за совмещение должности артистки танца истцу не производились.

В то же время в лицевых счетах за ДД.ММ.ГГГГ годы (том 3 л.д. 116 – 145) содержатся сведения о производимых истцу выплатах за совмещение должностей. При этом, не смотря на то, что в ДД.ММ.ГГГГ годах ответчиком не издавались приказы о поручении истцу дополнительной работы в порядке совмещения должностей, размер фактически производимых ответчиком в пользу ФИО1 доплат за совмещение соответствовал окладам артиста танцевального коллектива, утвержденным штатными расписаниями на ДД.ММ.ГГГГ годы, выплачиваемых пропорционально отработанному истцом времени (том 2 л.д. 156 - 157).

В соответствии с пунктом 4.1. Правил внутреннего трудового распорядка ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с действующим законодательством для работников учреждения устанавливается рабочая неделя продолжительностью 40 часов. Начало ежедневной работы, время обеденного перерыва и окончание рабочего дня: с 9-00 утра до 18-00 вечера, перерыв на обед – с 13-00 до 14-00. В соответствии с перечнем профессий и должностей творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и исполнении произведений, утвержденных Постановлением Правительства Россисйсокй Федерации от 28.04.2007 № 252, для художественного руководителя, главного балетмейстера, артиста танцевального коллектива установлен рабочий день с 10-00 часов до 14-00 часов. При этом, заработная плата выплачивается из расчета 40-часовой рабочей недели и 8-часового рабочего дня (том 1 л.д. 41-47).

Исследовав и оценив представленные в материалы дела доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что материалами дела достоверно подтверждается выполнение истцом ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в течение установленной продолжительности рабочего времени должностных обязанностей по должности артиста танца ансамбля «Шондiбан», дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Однако страхователем ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» в пенсионный орган сведения в отношении указанного периода работы ФИО1 поданы без указания льготного характера работы (код льготы ТВОРЧ20), что, безусловно, нарушает права истца на досрочное пенсионное обеспечение (том 1 л.д. 73-87).

В связи с этим, в целях восстановления нарушенных прав истца, суд приходит к выводу о наличии оснований для возложения на ответчика обязанности по предоставлению корректирующих сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования в отношении ФИО1 за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы, сведения о которых имеются в материалах дела (том 1 л.д. 73-87, 105-106), поскольку отпуска без сохранения заработной платы согласно пункту 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 не подлежат включению в специальный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Оснований считать, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 в течение установленной продолжительности рабочего дня выполняла обязанности по должности артистки танца, у суда не имеется, поскольку достаточных и допустимых доказательств этому в материалы дела не представлено. Имеющаяся в трудовой книжке истца запись о работе ФИО1 артистом танца по совместительству не содержит основания и даты ее внесения. Их лицевых счетов ФИО1 следует, что доплаты за совмещение должности артистки танца в эти периоды ей не производились. Представленные в материалы дела копии единичных приказов ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» за ДД.ММ.ГГГГ годы, в которых ФИО1 указана как член коллектива ансамбля «Шондiбан» (том 2 л.д. 180, том 3 л.д. 1, 2), по мнению суда, не свидетельствуют о том, что истец выполняла обязанности по должности артистки танца в течение установленной продолжительности рабочего времени.

Суд также не находит правовых оснований для удовлетворения исковых требований ФИО1 в части возложения на ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» обязанности внести изменения в приказы, касающиеся трудовой деятельности истца, дополнив их сведениями о занимаемой истцом должности. При этом суд исходит из того, что в силу положений статей 8, 22 Трудового кодекса Российской Федерации принятие локальных нормативных актов является исключительным правом работодателя.

В соответствии с частью 4 статьи 8 Трудового кодекса Российской Федерации нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения.

Таким образом, суд не вправе вмешиваться в деятельность работодателя по нормотворчеству в области регулирования трудовых отношений, в том числе определять содержание правовых актов либо возлагать на работодателя обязанность по внесению изменений в принятые им акты. Истцом избран надлежащий способ защиты своего права.

Исковые требования ФИО1 о признании бездействия ГКБУК «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» в связи с незаключением соглашения о совмещении должностей незаконным, возложении на ответчика обязанности заключить соглашение о совмещении должностей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и внести изменения и дополнения в трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ также не подлежат удовлетворению. При этом суд исходит из того, что на день разрешения спора трудовые отношения между истцом и ответчиком прекращены (том 3 л.д. 168). В соответствии со статьей 56 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор – это соглашение между работодателем и работником. Прекращение трудового договора исключает возможность внесения в него изменений либо заключения какого-либо иного соглашения между работником и работодателем, в том числе с распространением действиях таких соглашений на прошлый период.

С учетом изложенного, заявленный иск подлежит частичному удовлетворению.

Руководствуясь статьями 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

иск ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное краевое бюджетное учреждение культуры «Коми-Пермяцкий этнокультурный центр» (ИНН №) подать корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования в отношении ФИО1 (СНИЛС №) за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с указанием сведений о льготном характере работы (код льготы ТВОРЧ20) для досрочного назначения страховой пенсии.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Кудымкарский городской суд Пермского края в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

<данные изъяты>

<данные изъяты>

Судья Ю.А. Чащина

Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.