Решение № 2-186/2017 2-186/2017~М-153/2017 М-153/2017 от 24 апреля 2017 г. по делу № 2-186/2017Беломорский районный суд (Республика Карелия) - Административное Дело №2-186/2017 г. ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 25 апреля 2017г. г. Беломорск Беломорский районный суд Республики Карелия в составе: председательствующего судьи Полузеровой С.В., при секретаре Весниной С.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ООО "Белтрейд" о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к ООО "Белтрейд" о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда по тем основаниям, что он осуществляет трудовые функции в должности машиниста экскаватора. Сроки выплаты заработной платы установлены ответчиком, как 15 и 3 число каждого месяца. Задолженность работодателя за хх.хх.хх. года составляет <данные изъяты> руб. Просит взыскать с ответчика указанную сумму задолженности по заработной плате, а так же компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб. В судебном истец ФИО1 не участвовал, извещен о рассмотрении дела. Представитель ответчика в судебном заседании не присутствовал, извещены о слушании дела, возражений не представили. Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам. Согласно учредительным документам, ООО «Белтрейд» является действующим юридическим лицом, которое может исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, имеет гражданские права и исполняет гражданские обязанности, необходимые для осуществления всех видов деятельности, не запрещенных федеральными законами. Согласно трудовому договору № от хх.хх.хх. ФИО1 принят на работу в ООО «Белтрейд» в горный цех основного производства для выполнения трудовых функций <данные изъяты>. Согласно расчетному листку, выданному ООО «Белтрейд» задолженность по начисленной, но невыплаченной заработной плате за хх.хх.хх. года перед ФИО1 составляет <данные изъяты> руб. В соответствии с нормами ст.ст.21, 22 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами. В соответствии с абз. 6 п. 4 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Приказом ООО «Белтрейд» от хх.хх.хх. №-пр «О сроках выплаты заработной платы» установлено, заработную плату работникам выплачивать в сроки установленные Правилами трудового распорядка (<данные изъяты>-го числа текущего месяца за первую половину месяца. <данные изъяты>-го числа следующего месяца - за вторую половину отчетного месяца). В судебном заседании установлено, что работодатель нарушил условия трудового договора и до настоящего времени не выплатил заработную плату ФИО1 Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб. Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. В соответствии со ст.151 ГК РФ, ст.237 ТК РФ, учитывая, что заработная плата истцу выплачивается с нарушением установленного срока, имеются достаточные основания для взыскания в пользу истца компенсации морального вреда, в размере <данные изъяты> рублей. В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета госпошлина, от уплаты которой истец был освобожден, в размере, определенном в соответствии с п.п.1 и 3 ч.1 ст. 333.19 НК РФ. Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд Исковое заявление ФИО1 удовлетворить. Взыскать с ООО "Белтрейд" в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за хх.хх.хх. года в размере <данные изъяты>. Решение в данной части обратить к немедленному исполнению. Взыскать с ООО "Белтрейд" в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> Взыскать с ООО "Белтрейд" государственную пошлину в доход бюджета МО «Беломорский муниципальный район» в размере <данные изъяты> Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Беломорский районный суд в течение месяца с момента вынесения решения в окончательной форме. Судья С.В. Полузерова Решение в окончательной форме изготовлено 25.04.2017г. Суд:Беломорский районный суд (Республика Карелия) (подробнее)Ответчики:ООО "Белтрейд" (подробнее)Судьи дела:Полузерова С.В. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Судебная практика по заработной платеСудебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ
Моральный вред и его компенсация, возмещение морального вреда Судебная практика по применению норм ст. 151, 1100 ГК РФ |