Решение № 2-1777/2018 2-1777/2018~М-990/2018 М-990/2018 от 17 июля 2018 г. по делу № 2-1777/2018




Дело № 2 – 1777 / 2018 Принято в окончательной форме 23.07.2018

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 июля 2018 г. г. Ярославль

Фрунзенский районный суд г. Ярославля в составе судьи Тарасовой Е.В., при секретаре Шиповой И.А., с участием

истца ФИО1,

от ответчика – не явились,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «СК Прогресс» о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:


В соответствии с уточненным исковым заявлением (л.д. 20) ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «СК Прогресс» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 74011 руб., указав в обоснование требований, что работал у ответчика с 01.09.2011 по 01.04.2018 в должности <данные изъяты>, работодателем не выплачена заработная плата за период с июля 2017 г. по март 2018 г. в сумме 74011 руб., в том числе за июль 2017 г. в сумме 3854 руб., за сентябрь 2017 г. в сумме 10911 руб., за декабрь 2017 г. в сумме 6432 руб., за январь 2018 г. в сумме 10391 руб., за февраль 2018 г. в сумме 19423 руб., за март 2018 г. в сумме 23000 руб.

В судебном заседании истец ФИО1 иск поддержал.

Ответчик ООО «СК Прогресс» в судебное заседание представителя не направил, о времени и месте его проведения извещен надлежаще, возражений по иску не представил.

Судом определено рассмотреть дело при имеющейся явке в порядке заочного производства.

Выслушав истца, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит удовлетворению, исходя из следующего.

Судом установлено, что на основании трудового договора от 01.07.2014 № ПР000000136 ФИО1 был принят на работу в ООО «СК Прогресс» 01.07.2014 на должность <данные изъяты>, 29.03.2018 трудовой договор сторон расторгнут по инициативе работника, по п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ), о чем имеются записи в трудовой книжке истца (л.д. 25-26).

В силу ст.ст. 21, 22, 56 ТК РФ работник имеет право получать, а работодатель обязан выплачивать заработную плату своевременно и в полном объеме.

В соответствии со ст.ст. 841, 140 ТК РФ работодатель обязан произвести с работником расчет в день прекращения трудового договора.

Из объяснений истца следует, что вышеуказанную обязанность ответчик не выполнил и у ООО «СК Прогресс» перед ФИО1 числится задолженность по заработной плате за период с июля 2017 г. по март 2018 г. в сумме 74011 руб., в том числе за июль 2017 г. в сумме 3854 руб., за сентябрь 2017 г. в сумме 10911 руб., за декабрь 2017 г. в сумме 6432 руб., за январь 2018 г. в сумме 10391 руб., за февраль 2018 г. в сумме 19423 руб., за март 2018 г. в сумме 23000 руб.

Ответчиком доводы истца не оспорены и не опровергнуты, доказательств надлежащего исполнения обязанности по выплате работнику заработной платы не представлено.

Поскольку указанная задолженность не была выплачена ответчиком в пользу истца добровольно, она подлежит взысканию в принудительном порядке.

На основании п. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (ГПК РФ) с ответчика подлежит взысканию в бюджет государственная пошлина в сумме (74011 – 20000) х 3 % + 800 = 2420 руб. (п. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации).

Руководствуясь ст.ст. 194-199, 235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:


Исковые требования ФИО1 удовлетворить:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СК Прогресс» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме 74011 рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СК Прогресс» в бюджет государственную пошлину в сумме 2420 рублей.

Ответчик ООО «СК Прогресс» вправе подать во Фрунзенский районный суд г. Ярославля заявление об отмене решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии настоящего решения.

Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Ярославля в течение месяца со дня истечения срока подачи ответчиком заявления об отмене решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Е.В. Тарасова



Суд:

Фрунзенский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) (подробнее)

Ответчики:

Общество с ограниченной ответственностью "СК Прогресс" (подробнее)

Судьи дела:

Тарасова Елена Валентиновна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Трудовой договор
Судебная практика по применению норм ст. 56, 57, 58, 59 ТК РФ

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ