Решение № 2-3385/2017 2-3385/2017~М-3117/2017 М-3117/2017 от 15 ноября 2017 г. по делу № 2-3385/2017

Интинский городской суд (Республика Коми) - Гражданские и административные



Дело № 2-3385/2017


РЕШЕНИЕ


Именем Российской Федерации

Интинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Румянцевой И.М.,

при секретаре Каминской Н.А.,

с участием прокурора Гамаюнова С.А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Инте Республики Коми 16 ноября 2017 года дело по иску прокурора города Инты в интересах ФИО1 к ООО "НордВест-Логистик" о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:


Прокурор г. Инты, действуя в интересах ФИО1, обратился в суд с иском к ООО "НордВест-Логистик" о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в размере 48217,51 руб., компенсации морального вреда в размере 20000 руб. В обоснование своих требований указал, что прокуратурой города Инты проведена проверка по заявлению ФИО1 по факту нарушения трудовых прав. Заявитель работал в ООО " НордВест-Логистик" по трудовому договору. Приказом №__ от 31.05.2017 ФИО1 был уволен 31.05.2017. Перед ФИО1 имеется задолженность в размере 48217,51 руб. в виде компенсации неиспользованного отпуска при увольнении. В связи с тем, что истец несвоевременной выплатой компенсации за неиспользованный отпуск поставлен в трудное финансовое положение, не имеет возможности надлежащим образом содержать себя и членов своей семьи, просит обратить решение суда к немедленному исполнению.

Прокурор в судебном заседании уточнил исковые требования и просил взыскать компенсацию морального вреда, на иске о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск не настаивает, так как задолженность выплачена в полном объеме.

Истец о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в свое отсутствие.

Ответчик - ООО "НордВест-Логистик", надлежащим образом извещенный о времени и месте слушания дела, своего представителя для участия в судебном заседании не направил.

Суд находит возможным рассмотреть дело при имеющейся явке.

Заслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что истец состоял в трудовых отношениях с ООО "НордВест-Логистик" с 01.12.2016, 31.05.2017 трудовой договор расторгнут.

ООО "НордВест-Логистик" внесено в единый государственный реестр юридических лиц 11.01.2016, выдано свидетельство о его государственной регистрации.

Согласно уставу ООО "НордВест-Логистик", утвержденному решением участка № 1 от 21.12.2015, ООО "НордВест-Логистик" является юридическим лицом, единоличным исполнительным органом общества является генеральный директор, генеральный директор без доверенности действует от имени общества, в том числе, представляет его интересы и совершает сделки. Полномочия генерального директора может исполнять единственный участник общества либо любое другое лицо, обладающее, по мнению участника общества, необходимыми знаниями и опытом.

Решением № 1 единственного участника ООО "НордВест-Логистик" от 11.01.2016 на должность генерального директора с 11.01.2016 назначена ФИО2

В силу ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

На основании ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно платежной ведомости ООО "НордВест-Логистик" 08.11.2017 ФИО1 выплачена компенсация за неиспользованный отпуск в размере 48217,51 руб.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ истец имеет право на компенсацию морального вреда за нарушение ответчиком его трудовых прав на своевременное получение компенсации за неиспользованный отпуск.

Учитывая обстоятельства дела, характер и длительность нарушения трудовых прав истца, суд определяет размер денежной компенсации морального вреда в размере 4000 руб. Заявленный размер компенсации морального вреда суд находит завышенным.

С ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 руб. по удовлетворенным требованиям о компенсации морального вреда.

Руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:


Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "НордВест-Логистик" в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 4000 руб.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "НордВест-Логистик" государственную пошлину в доход местного бюджета муниципального образования городского округа "Инта" в размере 300 руб.

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 23.11.2017.

Судья

И.М.Румянцева

<....>

<....>

<....>



Суд:

Интинский городской суд (Республика Коми) (подробнее)

Истцы:

прокурор г. Инты (подробнее)

Ответчики:

Общество с ограниченной ответственностью "НордВест-Логистик" (подробнее)

Судьи дела:

Румянцева Ирина Михайловна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Судебная практика по заработной плате
Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ