Постановление от 26 августа 2025 г. по делу № 05-0245/3/2025

Дело № 5-0245/3/2025


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

05 августа 2025 г. п. Адамовка

Мировой судья судебного участка № 1 Адамовского района Оренбургской области Бертаева А.Р., с участием помощника прокурора Адамовского района Камаринского М.М.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении СПК «Аниховский», юридический адрес: ***

привлекаемого к административной ответственности по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ,

УСТАНОВИЛ:

По результатам проведения исполнения трудового законодательства прокуратурой Адамовского района, установлено нарушение СПК «Аниховский» требований ст.ст. 22, 136 Трудового кодекса РФ, выразившееся в невыплате работникам предприятия заработной платы за первую половину июня 2025 г., а именно имеется не взысканная задолженность по заработной плате перед 44 работниками предприятия, в сумме 798 180,82 руб. При этом ранее данное юридическое лицо было подвергнуто административному наказанию по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ постановлением ГИТ от 25.03.2025 вступившим в законную силу 05.04.2025 г.

В судебное заседании представитель юридического лица, привлекаемого к административной ответственности, не явился, извещен надлежащим образом.

Помощник прокурора Адамовского района Камаринский М.М., считает постановление о возбуждении дела об административном правонарушении законным и обоснованным. Просит суд, СПК «Аниховский» признать виновным и назначить наказание.

Изучив материалы дела, мировой судья приходит к следующему.

Частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за невыплату или неполную выплату в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на замену кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.

Частью 7 статьи 5.27 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.

Согласно статье 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Вина СПК «Аниховский » в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, подтверждается следующими исследованными в судебном заседании письменными доказательствами:

Постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении от 10.06.2025 г., из которого следует, что СПК « Аниховский » в нарушение требований ст.ст. 22, 136 Трудового кодекса РФ не выплачена заработная плата работникам предприятия за первую половину июня 2025г., работникам предприятия, в сумме 798 180,82 руб.

копией постановления №56/4-129-25-ППР/12-10804-И/894 от 25.03.2025 законную силу 05.04.2025 о привлечении СПК «Аниховский» к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ и назначении наказания в виде штрафа в размере 40 000 руб.

Постановлением мирового судьи судебного участка №1 Адамовского района от 18.06.2024г.,СПК «Аниховкий» привлечен к административной ответственности по ч.7 ст. 5.27 Ко АП РФ, постановление вступило в законную силу 31.07.2024г.

Постановлением мирового судьи судебного участка №1 Адамовского района от 03.10.2024г.,СПК «Аниховкий» привлечен к административной ответственности по ч.7 ст. 5.27 Ко АП РФ, постановление вступило в законную силу 21.10.2024 г.

Определением Арбитражного суда Оренбургской области от 17.04.2025 введена процедура наблюдения сроком на три месяца и утвержден временный управляющий.

В п.8 ПП ВС РФ от 17.03.2004 №2 «О применении судами РФ Трудового Кодекса РФ » разъяснено, что в соответствии со ст.11 ТК РФ, нормы этого Кодекса распространяются на всех работников, находящихся в трудовых отношениях с работодателем и соответственно подлежат обязательному применению всеми работодателями (юридическими и физическими лицами) независимо от их организационно- правовых форм и форм собственности.

Представленные доказательства суд полагает допустимыми и достаточными для вывода о виновности СПК «Аниховский » и его действия квалифицирует по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, как повторное аналогичное нарушение трудового законодательства в виде невыплаты заработной платы, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.

При назначении административного наказания юридическому лицу суд учитывает характер совершенного им административного правонарушения, имущественное и финансовое положение юридического лица, обстоятельства, влияющие на наказание.

Обстоятельств, отягчающих и смягчающих административную ответственность юридического лица, не установлено.

Из положений Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного приказом Роструда от 13 июня 2019 года N 160, следует, что невыплата работникам заработной платы, ее отдельных составных частей, относится к фактам, которыми может быть обусловлено возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью граждан (пункт 91 Административного регламента).

Угроза причинения вреда жизни и здоровью работника, а также причинение имущественного ущерба при нарушении сроков выплаты заработной платы в соответствии с частью 2 статьи 3.4 КоАП РФ исключают возможность назначения административного наказания в виде предупреждения.

Поскольку в силу статьи 3.1 КоАП РФ целью административного наказания является предупреждение совершения новых правонарушений как самим правонарушителем, так и другими лицами, установление административного наказания и определение его размера в каждом конкретном случае должно основываться на конституционных принципах справедливости наказания и его соразмерности совершенному правонарушению.

Вид и размер административного штрафа согласуется с конституционными принципами гарантии судебной защиты прав и свобод, справедливости наказания и его соразмерности тяжести совершенного нарушения, поскольку получили оценку условия совершения правонарушения, его характер, степень общественной опасности, последствия, что позволило применить дифференцированный подход при назначении наказания. Таким образом, правовых и фактических мотивов для снижения размера штрафа не установлено.

Оснований для освобождения от административной ответственности в соответствии со статьей 2.9 КоАП РФ не имеется, поскольку совершенное административное правонарушение с учетом существа и характера обстоятельств нарушения трудового законодательства не может быть признано малозначительным.

   С учетом вышеизложенного, обстоятельств дела, суд приходит к выводу о необходимости назначения юридическому лицу административного наказания в виде административного штрафа в размере, предусмотренной санкцией данной статьи.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.9, 29.10 КоАП РФ, мировой судья,

ПОСТАНОВИЛ:

СПК «Аниховский» признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, и назначить административное наказание в виде административного штрафа в размере 70 000 рублей.

Штраф подлежит уплате не позднее шестидесяти дней со дня вступления настоящего постановления в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных ст. 31.5 КоАП РФ, по следующим реквизитам: Комитет по обеспечению деятельности мировых судей Оренбургской области, ИНН <***>, КПП 561201001, номер счета получателя платежа: 40102810545370000045, наименование банка получателя платежа: отделение Оренбург//УФК по Оренбургской области, г. Оренбург, БИК 015354008, КБК 82011601053010027140, ОКТМО 53604000, УИН 0347239600035002452505152.

После оплаты административного штрафа документ, подтверждающий оплату штрафа, немедленно представить мировому судье, вынесшему настоящее постановление.

Разъяснить, что в случае не оплаты штрафа в течение 60 дней с момента вступления постановления в законную силу лицо может быть привлечено к административной ответственности по ч.1 ст.20.25 КоАП РФ с назначением наказания в виде ареста на срок до 15 суток, либо штрафа в двукратном размере суммы не уплаченного административного штрафа, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.

Постановление может быть обжаловано в 10-дневный срок через мирового судью в

Адамовский районный суд Оренбургской области со дня вручения или получения копии постановления.

Мировой судья: