Решение № 2-529/2018 2-529/2018 ~ М-462/2018 М-462/2018 от 14 июня 2018 г. по делу № 2-529/2018

Дело № 2-529/2018
15 июня 2018 года
г. Каргополь

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Няндомский районный суд Архангельской области в составе:

председательствующего: Захарова Е.С.

при секретаре: Гулиевой М.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Каргополе 15 июня 2018 года гражданское дело по иску К.И.Ю. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в Няндомском районе (межрайонному) о включении периодов работы в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и возложении обязанности произвести перерасчет страховой пенсии,

у с т а н о в и л:

К.И.Ю. обратилась в суд с иском, указав на следующие обстоятельства:

В период с 17 августа 1987 года по 14 марта 1989 года она работала в Каргопольском РайПО, а с 13 марта 1989 года по 06 октября 1989 года на Каргопольском хлебокомбинате. При обращении в Управление Пенсионного фонда в Каргопольском районе не приняли к зачету в страховой стаж указанные периоды работы из-за того, что в трудовой книжке при увольнении из Каргопольского РайПО не проставлены дата и номер приказа об увольнении, а при увольнении из Каргопольского хлебокомбината проставлена печать хлебозавода Каргопольского РАЙПО, запись о переименовании не проставлена. Истец просит в судебном порядке включить ей в страховой стаж и в стаж работы в местностях приравненных к районам Крайнего Севера указанные периоды работы, а также произвести перерасчет страховой пенсии, назначенной 05 апреля 2018 года.

В судебном заседании К.И.Ю. не участвовала, просила рассматривать дело без её участия, извещена надлежащим образом.

Ответчик представителя в судебное заседание не направил, извещен надлежащим образом, просит рассматривать дело без его представителя, в отзыве выражает несогласие с иском по тем основаниям, что запись об увольнении из Каргопольского РайПО не содержит номера и баты приказа, а при увольнении из Каргопольского хлебокомбината запись заверена печатью хлебозавода, записи о переименовании не содержится. Кроме того, указывает, что перерасчет размера страховой пенсии производится с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление о перерасчете с одновременным представлением необходимых для этого документов.

На основании ст. 167 ГПК Российской Федерации суд определил рассмотреть дело без участия сторон.

Рассмотрев исковое заявление, и изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему:

Как следует из отзыва ответчика, истец обратилась в Управление Пенсионного фонда в Няндомском районе с заявлением о назначении страховой пенсии 20 марта 2018 года, решением от 02 апреля 2018 года ей назначена страховая пенсия с 05 апреля 2018 года в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Закона от 28.12.2013 года за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

При этом в трудовой стаж для назначения пенсии не вошел период работы с 17 августа 1987 года по 14 марта 1989 года в Каргопольском РайПО и с 15 марта 1989 года по 06 октября 1989 года в Каргопольском хлебокомбинате.

Основанием для исключения данных периодов явилось то, что при увольнении 14.03.1989 года из Каргопольского РайПО в трудовой книжке не указан номер и дата приказа об увольнении, а при увольнении 06 октября 1989 года из Каргопольского хлебокомбината проставлен оттиск печати хлебозавода Каргопольского РАЙПО (л.д.9).

В соответствии с пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 555 от 24.07.2002 года основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно трудовой книжке К.И.Ю. была принята с 17 августа 1987 года на работу в Каргопольское РайПО на должность ревизора, уволена 14 марта 1989 года с переводом на хлебокомбинат. Запись об увольнении заверена печатью Каргопольского РайПО, в этой же графе указано основание – распоряжение правления № 79 от 09 февраля 1989 года.

В Каргопольский хлебокомбинат К.И.Ю. принята с 15 марта 1989 года в качестве ревизора по переводу и уволена 06 октября 1989 года по переводу в Каргопольский райком ВЛКСМ. Запись об увольнении заверена печатью хлебозавода Каргопольского РАЙПО (л.д.9).

Действительно, согласно пункту 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей от 16 апреля 2003 года при увольнении работника (прекращении трудового договора) все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью работодателя и подписью самого работника (за исключением случаев, указанных в пункте 36 настоящих Правил).

В пункте 13 Постановления Совмина СССР и ВЦСПС от 06.09.1973 N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих", действовавших в спорный период говорилось о том, что при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, в учреждении, организации, заверяются подписью руководителя предприятия, учреждения, организации или специально уполномоченного им лица и печатью.

Однако, если в силу сложившихся обстоятельств, в том числе, ликвидации предприятия, производившего увольнение, утраты документов в результате чрезвычайного обстоятельства, например пожара, неточности записей в трудовой книжке, в том числе несоответствие наименования предприятия в оттиске печати, не могут быть устранены иным образом, право гражданина на включение в стаж работы определенного периода может быть защищено в судебном порядке.

Согласно справке Каргопольского РайПО подтвердить факт работы истца на хлебозаводе предприятие не может по причине уничтожения административного здания в результате пожара 11 ноября 2004 года, при котором уничтожены все документы (л.д.10).

Согласно акту о пожаре от 11 ноября 204 года здание Каргопольского РайПО уничтожено огнем полностью (л.д.11).

С учетом приведенных выше обстоятельств, поскольку в трудовой книжке имеются записи о приеме на работу и об увольнении, нарушения в порядке заполнения трудовой книжки допущены по вине работодателя, суд считает необходимым защитить право истца и включить ей в страховой стаж и стаж работы в районах, приравненных к районам Крайнего Севере спорные периоды трудовой деятельности.

Согласно пункту 2 части 1 статьи 23 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.

Согласно части 2 указанной статьи заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

С учетом включения данных периодов работы размер страховой пенсии истца подлежит перерасчету с первого числа месяца, следующего за обращением с соответствующим заявлением с приложением необходимых документов, в том числе, копии судебного решения. На данный момент истец с таким заявлением к ответчику не обращалась, поэтому в указанной части – о перерасчете пенсии, иск удовлетворению не подлежит.

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

иск К.И.Ю. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в Няндомском районе (межрайонному) о включении периодов работы в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и возложении обязанности произвести перерасчет страховой пенсии удовлетворить частично.

Включить К.И.Ю. период работы с 17 августа 1987 года по 14 марта 1989 года в должности ревизора в Каргопольском РайПО и с 15 марта 1989 года по 06 октября 1989 в должности ревизора в Каргопольском хлебокомбинате в страховой стаж, учитываемый при назначении страховой пенсии по старости и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

В остальной части требований – в части возложении обязанности произвести перерасчет страховой пенсии отказать.

Решение может быть обжаловано в Архангельском областном суде через Няндомский районный суд в течение месяца со дня его принятия.

Председательствующий: Е.С.Захаров