СудАкт в соцсетях

Решение № 2-1037/2017 2-1037/2017~М-638/2017 М-638/2017 от 6 декабря 2017 г. по делу № 2-1037/2017

Петровск-Забайкальский городской суд (Забайкальский край) - Гражданские и административные

дело 2-1037/2017

Р Е Ш Е Н И Е

И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и

07 декабря 2017 года г. Петровск - Забайкальский

Петровск-Забайкальский городской суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Лазаревой М.Б.,

с участием представителя истца ФИО1, действующей на основании доверенности от 24.01.2017 года,

ответчика ФИО2,

при секретаре Суздальцевой Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Тугнуйское погрузочное транспортное управление» к ФИО2 о взыскании 218668 рублей 00 копеек и судебные расходы 5387 рублей,

У С Т А Н О В И Л :

ООО «Тугнуйское погрузочное транспортное управление» обратилась в суд с иском к ФИО2 о взыскании расходов, связанных с обучением 218668 рублей и судебных расходов в сумме 5387 рублей, в обоснование заявленных требований, указав, что 06.11.2013г. между ООО «Тугнуйское ПТУ» и ФИО2 был заключен трудовой договор №, в соответствии с которым ответчик принят в ООО «Тугнуйское ПТУ» в службу подвижного состава по профессии помощник машиниста тепловоза. 10.04.2017г. в дополнение к трудовому договору между сторонами заключен ученический договор №Упо обучению ответчика. В соответствии с условиями ученического договора, работодатель принял на себя обязательство за свой счет обучить работника ФИО2 специальности машинист тепловоза в период с 10.04.2017г. по 18.08.2017г.. В соответствии с пунктом 2.3. ученического договора работник по окончании обучения обязуется проработать в организации не менее трех лет. Пунктом 2.4. ученического договора предусмотрена ответственность ответчика за досрочное увольнение по собственному желанию без уважительных причин во время ученичества либо до истечения установленного договором срока обязательной работы, выражающаяся в обязанности ученика полностью возместить стоимость обучения и полученную за время ученичества стипендию.

Между ООО «Тугнуйское ПТУ» и ФГБОУ ВО «ИрГУПС» заключен договор № ТПТУ-17/236А от 24.04.2017г. об образовании на обучение по основным программам профессионального обучения (профессиональная подготовка по профессиям рабочих) (далее по тексту договор на обучение) и договор № ТПТУ-17/237А от 24.04.2017г. возмездного оказания услуг (далее по тексту договор на проживание) (копии договоров прилагаются). В соответствии с приказом УУИЖТ ИрГУПС №/Ф от 17.08.2017г. (копия прилагается) ФИО2 отчислен с курсов обучения по программе профессионального обучения профессиональной подготовки «Машинист тепловоза» по причине не представления документов об окончании производственного обучения и неявки на итоговую аттестацию.

За период обучения с 10.04.2017г. по 18.08.2017г. ответчику выплачена стипендия в размере 118400 рублей, что подтверждается расчетными листками за апрель, май, июнь, июль, оплата обучения в размере 46508 рублей произведена работодателем в полном объеме, что подтверждается счетом № У0000103 от 17.08.2017г., счет - фактурой № У0000264 от 17.08.2017г. и платежным поручением № от 07.09.2017г., оплата за проживания за период обучения составила 34560 рублей, что подтверждается счетом № У0000107 от 17.08.2017г., счет - фактурой № У0000280 от 17.08.2017г..

Истцом произведена выплата командировочных расходов в сумме 19200 рублей, что подтверждается платежными поручениями: № от 19.04.2017г.; № от 16.05.2017г.; № от 19.05.2017г.; № от 09.06.2017г.; № от 07.07.2017г.. Стоимость затрат на обучение ответчика (включающая в себя также: стипендию, оплату за проживание и суточные) составила 218668 рублей. Таким образом, истцом в полном объеме исполнены обязательства по ученическому договору №У от 10.04.2017г..

27.07.2017г. ответчик обратился к истцу с заявлением об увольнении по собственному желанию, приказом №-у от 10.08.2017г. на основании личного заявления ответчика с ним прекращены трудовые отношения в связи с увольнением по собственному желанию по п. 3 ст. 77 ТК РФ.

В соответствии со ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

В соответствии со ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию.

В нарушение пункта 2.4. ученического договора ответчиком не возмещена истцу стоимость затрат на обучение в размере 218668 рублей. Путем переговоров урегулировать сложившуюся с ответчиком ситуацию не удалось и до настоящего времени затраты истцу не возмещены.

Исходя из требований ст. ст. 207, 249 ТК РФ и условий ученического договора ответчик не исполнил обязанность по возмещению истцу затрат на обучение, размер которых составил 218668 рублей, что послужило основанием для подачи настоящего искового заявления в суд.

Истец просил взыскать с ответчика 218668 рублей в возмещение затрат, произведенных на обучение ответчика и возложить расходы по оплате государственной пошлины в размере 5387 рублей.

В судебном заседании представитель истца ФИО1 действующей на основании доверенности, поддержала исковые требования в полном объеме и просила взыскать с ФИО2 218668 рублей и судебные расходы по оплате госпошлины - 5387 рублей.

Ответчик ФИО2 в судебном заседании исковые требования ООО «Тугнуйское погрузочное транспортное управление» признал, последствия признания иска ему разъяснены и понятны.

Суд принимает признание иска ответчиком, так как оно не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц.

Заслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск, факт признания данного иска ответчиком установлен в судебном заседании.

В силу п. 2 ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Согласно п. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований, в связи с чем, суд считает возможным удовлетворить исковые требования ООО «Тугнуйское погрузочное транспортное управление» о взыскании с ФИО2 -218668 рублей и судебных расходов (оплата госпошлины) -5387 рублей,

Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить другой стороне все понесенные по делу судебные расходы, государственная пошлина, оплаченная истицей, при обращении в суд 5387 рублей относится к судебным расходам и поэтому должна быть взыскана с ответчика в пользу истицы.

На основании выше изложенного, руководствуясь ст.173,ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ООО «Тугнуйское погрузочное транспортное управление» удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 в пользу ООО «Тугнуйское погрузочное транспортное управление» 218667 (двести восемнадцать тысяч шестьсот шестьдесят семь) рублей и судебные расходы (госпошлина) -5387 (пять тысяч триста восемьдесят семь) рублей, всего 224055 рублей.

Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд путем подачи апелляционной жалобы через Петровск-Забайкальский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья: Лазарева М.Б..

Решение принято в окончательной форме 07.12. 2017 года.