Решение № 2-431/2017 2-431/2017~М-402/2017 М-402/2017 от 28 мая 2017 г. по делу № 2-431/2017

Дело N2 2-431/2017 Поступило в суд 29.05.2017


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ Р. Ф.

<адрес>

ДД.ММ.ГГГГ

Ордынский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Роговой О.В.,

с участием помощника прокурора Огневой О.А. при секретаре судебного заседания Пашкевич о.в.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в интересах ФИО1 ча к ОАО «Черновское» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы,

у с т ан о в и л:

<адрес> обратился в суд с иском в интересах ФИО1 к ОАО «Черновское» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы по следующим основаниям:

ФИО1 работал в ОАО «Черновское» сторожем откормплощадки МТФ N2 3 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказом ОАО «Черновское» от ДД.ММ.ГГГГ N2 ЧРН 46-л уволен в связи с истечением срока трудового договора. Окончательный расчет при увольнении по заработной плате составляет 12 198,33 рублей, из них зарплата за апрель 7556 руб., зарплата за май и компенсация отпуска 4642,33 рублей. Указанная сумма ФИО1 не выплачена, количество просроченных дней по зарплате составляет 18 дней. Согласно указанию Центрального банка рф ключевая ставка составляет 9,25 %, сумма денежной компенсации, подлежащей выплате, составляет 135 рублей 40 копеек.

Прокурор просит взыскать с ОАО «Черновское» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 12198 рублей 33 копейки, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 135 рублей 40 копеек.

Помощник прокурора <адрес> Огнева О.А. в судебном заседании поддержала требования о взыскании задолженности по заработной плате и взыскании компенсации за задержку заработной платы.

ФИО1 в судебном заседании поддержал иск прокурора в полном объеме, просил его удовлетворить.

Ответчик ОАО «Черновское» в судебное заседание не явился, согласно отзыва просили иск рассмотреть в их отсутствие, требования о

.,"

взыскании задолженности по заработной плате и выплате компенсации за задержку зарплаты признают в полном объеме.

Выслушав помощника прокурора, ФИО1, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в полном объёме по следующим основаниям.

В соответствии со СТ. 39 ГIЖ рф ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание ответчиком иска, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В силу СТ. 173 ГIЖ рф при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Принимая во внимание, что признание иска ответчиком не противоречит закону и не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц, суд принимает признание иска ответчиком.

Последствия признания иска и принятия его судом сторонам разъяснены.

В соответствии со СТ. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Согласно приказа о приеме на работу от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1

принят на работу с ДД.ММ.ГГГГ на должность сторожа

откормплощадки МТФ NQ 3 на период болезни ФИО2. С Л.Д. 13)

Согласно трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, ОАО «Черновское» заключило с ФИО1 трудовой договор, в соответствии с которым работодатель принимает ФИО1 на должность сторожа откормплощадки в МТФ NQ 3. С Л.Д. 14)

Согласно статье 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно приказа от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 уволен из ОАО« Черновское» ДД.ММ.ГГГГ в связи с истечением трудового договора по П. 2 ч. 1 СТ. 77 ТК РФ.С Л.Д. 17)

Согласно положению об оплате труда, утвержденном на предприятии ОАО «Черновское», срок выплаты заработной платы: 30 числа текущего месяца и 15 числа следующего за расчетным. Соответственно заработная плата за апрель 2017 года должна быть выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ.

На день увольнения ФИО1 срок выплаты заработной платы за апрель 2017 года не наступил, однако при увольнении ДД.ММ.ГГГГ должна

."

быть выплачена заработная плата в полном объеме, причитающаяся работнику.

Таким образом, исковые требования прокурора <адрес> в интересах ФИО1 кОЛО «Черновское» о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за задержку выплаты зарплаты не противоречат закону и не нарушают права и охраняемые законом интересы других лиц, а следовательно подлежит удовлетворению в полном объеме. Заработная плата за апрель- май 2017 года ФИО1 дО настоящего времени не выплачена, количество просроченных дней на момент предъявления иска составляет - 18дней.

Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В соответствии с Информацией Центрального банка Российской Федерации ставка рефинансирования с ДД.ММ.ГГГГ составляет 9,25%.

Сумма денежной компенсации, подлежащей вьшлате истцу,

рассчитьшается следующим образом: сумма задолженности умножается на 9,25% и делится на 150, а полученный результат умножается на число дней просрочки. Таким образом, сумма компенсации за задержку зарплаты составляет 135 рублей 40 копеек (12198 рублей 33 копейки Х 9,25%: 150) Х 18 дней).

Кроме того, истец от уплаты государственной пошлины был освобожден, поскольку согласно п. 1 ч. 1 СТ. 333.36 Налогового кодекса РФ, от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, а также мировыми судьями, освобождаются прокуроры по заявлениям в защиту прав, свобод и законных интересов граждан.

В соответствии с П. 1 Ч. 1 СТ. 333.19 Налогового кодекса РФ, размер государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, мировыми судьями, при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке, при цене иска до 20 000 рублей - составляет из расчета 4 процента цены иска, но не менее 400 рублей.

Таким образом, госпошлина по настоящему делу составляет 400 рублей и подлежит взысканию в местный бюджет с ответчика в силу П. 8 СТ. 333.20 Налогового кодекса РФ, в соответствии с которой в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины в соответствии с настоящей главой, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины).

i.,

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ,

суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ОАО «Черновское» в пользу ФИО1 ча задолженность по заработной плате в размере 12198 рублей 33 копейки и денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 135 рублей 40 копеек.

Взыскать с ОАО «Черновское» в местный бюджет <адрес> государственную пошлину в сумме 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд через Ордынский районный суд в месячный срок со дня изготовления в мотивированном виде.

Судья Роговая О.В.

Решение в мотивированном виде изготовлено 31.05.2017г.