Решение № 2-3525/2017 2-3525/2017~М-2369/2017 М-2369/2017 от 12 ноября 2017 г. по делу № 2-3525/2017Петроградский районный суд (Город Санкт-Петербург) - Гражданские и административные Дело № 2-3525/2017 13 ноября 2017 года ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Петроградский районный суд г. Санкт-Петербурга в составе: председательствующего судьи Прокошкиной М.В., с участием прокурора Турченюк В.С., при секретаре Яковлевой Т.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Петроградского района Санкт-Петербурга в интересах ФИО1 к частному образовательному учреждению высшего образования "Невский институт языка и культуры" о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, - 03.09.2001 ФИО1 принята на работу в ЧОУ ВО «Невский институт языка и культуры» по трудовому договору № 66/2001 на должность преподавателя кафедры гуманитарных дисциплин. Приказом работодателя № 12-лс от 30.06.2017 ФИО1 уволена с занимаемой должности по собственному желанию по п.3ч.1ст.77 ТК РФ. Согласно ст. 1, 21 Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации» прокуратура Российской Федерации, являясь единой централизованной системой органов, осуществляющих от имени Российской Федерации, в целях обеспечения верховенства закона, единства и укрепления законности, защиты прав и свобод человека и гражданина, осуществляет надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации. Проверкой прокуратуры Петроградского района Санкт-Петербурга по заявлению ФИО1 выявлена задолженность по заработной плате перед ФИО1 При таких обстоятельствах, 25.09.2017 прокурор Петроградского района СПб в интересах ФИО1 обратился в суд к ответчику ЧОУ ВО "Невский институт языка и культуры" с исковыми требованиями, которые уточнил в порядке ст.39 ГПК РФ, и в окончательном варианте иска просил взыскать с ответчика (л.д.31-33): - задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 144 585, 79 руб., - компенсацию морального вреда – 10 000 руб. Заслушав прокурора Турченюк В.С., истицу ФИО1, поддержавших исковые требования и просивших иск удовлетворить, ректора ЧОУ ВО «НИЯК» <ФИО>5 и представителя ответчика ФИО2, не признавших исковые требования и просивших в иске отказать, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующему выводу. Согласно ст.ст. 22, 136 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами; Согласно информационной справке за подписью ректора <ФИО>5, по состоянию на 30.06.2017 за ответчиком имеется задолженность по выплате истице заработной платы в размере 144 586, 79 руб. (11 285 руб. – за ноябрь 2016, 11 285 руб. – за декабрь 2016, 11 285 руб. – за январь 2017, 11 285 руб. – за февраль 2017, 11 285 руб. – за март 2017, 11 285 руб. – за апрель 2017, 11 285 руб. – за май 2017, 65 590, 79 руб. – за июнь 2017) (л.д.24). Доводы ответчика о том, что сумма задолженности является недостоверной, и в настоящее время учреждением проводится проверка в отношении деятельности бухгалтера учреждения, суд не может принять во внимание, поскольку информационная справка подписана лично ректором ответчика. В связи с этим, с этим с ответчика в пользу ФИО1 следует взыскать задолженность по заработной плате в указанном в иске размере. На основании ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Учитывая, что по делу установлена вина ответчика в нарушении сроков выплаты заработной платы, то с ответчика в пользу ФИО1 следует взыскать компенсацию морального вреда – 10 000 руб. В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика следует взыскать расходы по оплате государственной пошлины в доход бюджета Санкт-Петербурга в размере: 4 092 руб. (по требованиям имущественного характера) + 300 руб. (по требованию неимущественного характера) = 4 392 руб. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.197-198 ГПК РФ, суд,- Взыскать с частного образовательного учреждения высшего образования «Невский институт языка и культуры» (ИНН <***>) в пользу ФИО1, <данные изъяты> <данные изъяты> - задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 144 585 руб. 79 коп., -компенсацию морального вреда – 10 000 руб., итого – 154 585 (сто пятьдесят четыре тысячи пятьсот восемьдесят пять) руб. 79 коп. Взыскать с частного образовательного учреждения высшего образования «Невский институт языка и культуры» (ИНН <***>) государственную пошлину в доход бюджета Санкт-Петербурга - 4 392 (четыре тысячи триста девяносто два ) руб. Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд через Петроградский районный суд в течение месяца с даты изготовления решения в окончательной форме. Решение в окончательной форме изготовлено 16.11.2017 года. Судья Прокошкина М.В. Суд:Петроградский районный суд (Город Санкт-Петербург) (подробнее)Судьи дела:Прокошкина Марина Викторовна (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ Судебная практика по заработной плате Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ
|