Решение № 2-1006/2021 2-1006/2021~М-790/2021 М-790/2021 от 7 июля 2021 г. по делу № 2-1006/2021

61RS0017-01-2021-001730-32

Дело № 2-1006/2021


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

8 июля 2021 года г. Красный ФИО1, Ростовской области

Красносулинский районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Галагановой О.В.,

при секретаре Извариной М.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по исковому заявлению ООО «ПК Новочеркасский электровозостроительный завод» к ФИО2, о взыскании расходов на обучение, суд,

У С Т А Н О В И Л :

ООО «ПК Новочеркасский электровозостроительный завод» обратилось в суд с иском, в котором просит взыскать со ФИО2 в его пользу расходы на обучение в размере 40 842,70 руб. и расходы по оплате госпошлины в размере 1425,00 руб.

В обоснование заявленных требований истец указал, что между ООО «ПК «НЭВЗ» и Ответчиком был заключен ученический договор на профессиональное обучение от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому Ответчик должен был обучаться профессии «<данные изъяты>» в течение 1 (одного) месяца.

В соответствии с пунктом 3.6 указанного выше договора по окончании обучения Ответчик обязан был заключить трудовой договор с ООО «ПК «НЭВЗ» и проработать по этому договору в соответствии с полученной профессией три года.

Во исполнение ученического договора на профессиональное обучение от ДД.ММ.ГГГГ № ООО «ПК «НЭВЗ» заключило договор от ДД.ММ.ГГГГ № с (ИНН <данные изъяты>) ЧОУ ДПУ «<данные изъяты>» на подготовку группы рабочих по профессии «<данные изъяты>».

Ответчик окончил обучение, что подтверждается протоколом заседания квалификационной комиссии ЧОУ ДПО «<данные изъяты>» № <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ. По полученной специальности Ответчик отработал в ООО «ПК «НЭВЗ» 2 года 2 месяца и 31 день.

Также между сторонами заключен ученический договор на профессиональное обучение от 09.08.2019 №, согласно которому ответчик проходил обучение по профессии «термист 2 разряда» в течение 5 (пяти) месяцев.

В соответствии с пунктом 3.6 указанного выше договора по окончании обучения ответчик обязался заключить трудовой договор с ООО «ПК «НЭВЗ» и проработать по этому договору в соответствии с полученной профессией три года.

Во исполнение ученического договора на профессиональное обучение от 09.08.2019 № ООО «ПК «НЭВЗ» организовало обучение согласно приказам от 09.08.2019 №У-<данные изъяты> и от 29.11.2019 №<данные изъяты>

Ответчик окончил обучение, что подтверждается протоколом № от 17.01.2020 по присвоению разрядов рабочим, окончившим обучение. По полученной специальности ответчик отработал 7 месяцев и 22 дня.

На основании приказа от 04.09.2020 № ответчик уволен 08.09.2020 по пункту 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, не отработав в ООО «ПК «НЭВЗ» положенный срок.

В связи с исполнением своих обязательств по ученическому договору на профессиональное обучение от 02.04.2018 № истец понес расходы в общей сумме 24 271,16 руб., которые складываются из следующих расходов:

расходы в размере 6 367,26 руб. на обучение по договору с ЧОУ ДПО «<данные изъяты>»; расходы в размере 17 903,90 руб. по выплате стипендии.

Сумма денежных средств, подлежащая возврату, рассчитана пропорционально фактически неотработанному ответчиком после окончания обучения времени и составляет 6 029 рублей.Кроме того, в связи с исполнением своих обязательств по ученическому договору на профессиональное обучение от 09.08.2019 № истец понес расходы в общей сумме 44 326,75 руб., которые складываются из следующих расходов: 5 516,18 руб. – организация обучения; 38 810,57 руб. - выплата стипендии. Сумма денежных средств, подлежащая возврату, рассчитана пропорционально фактически неотработанному ответчиком после окончания обучения времени и составляет 34 813,70 рублей. Таким образом, общая сумма задолженности ответчика перед истцом составляет 40 842,70 рублей. В адрес ответчика ДД.ММ.ГГГГ была направлена претензия №, которая адресатом была не получена и возвращена почтой.Дело рассмотрено в отсутствие представителя истца, согласно его ходатайству, изложенному в тексте иска. Ответчик ФИО2 в судебном заседании иск признал. Ответчику разъяснены последствия признания иска. ФИО2 подано заявление, в котором он указал, что иск признает, последствия признания иска ему разъяснены и поняты. Заявление приобщено к протоколу судебного заседания. Согласно ст. 207 Трудового кодекса Российской Федерации в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. В соответствии со ст. 249 Трудового кодекса Российской Федерации работник, прошедший обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или ученическим договором, обязан возместить работодателю все расходы, понесенные им в связи с ученичеством, исчисленные пропорционально не отработанному после окончания обучения времени. В силу ст.39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск (часть 1). Суд не принимает признание иска, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц. Заявление ответчика о признании иска с указанием на то, что ему разъяснены и понятны последствия признания иска, приобщено к протоколу судебного заседания ( ч.1 ст.173 ГПК РФ).Суд принимает признание иска ФИО2, поскольку его признание не противоречит закону, не нарушает права третьих лиц, и удовлетворяет требования истца в полном объеме.Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд, Р Е Ш И Л: Принять признание иска ФИО2. Взыскать со ФИО2 в пользу ООО ПК «Новочеркасский электровозостроительный завод» расходы на обучение в размере 40 842,70 руб. и расходы по оплате госпошлины в размере 1425,00 руб. Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Ростовского областного суда через Красносулинский райсуд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме. Судья О.В. ГалагановаРешение в окончательной форме принято 09.07.2021г.