Решение № 2-4972/2018 2-4972/2018~М-4406/2018 М-4406/2018 от 25 ноября 2018 г. по делу № 2-4972/2018

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

26 ноября 2018 г. Промышленный районный суд г. Самары

в составе: председательствующего судьи Бакаевой Ю.В.,

при секретаре Дробжеве В.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4972/18 по иску ФИО1 к УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г. Самара о включении периодов работы в страховой стаж, признании права на досрочную страховую пенсию,

У С Т А Н О В И Л:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара, в котором просит признать незаконным решение УПФ РФ в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара от 24.08.2018г. №539033/18 от 24.08.2018г.; включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы: с 17.12.1982 г. по 22.04.1983г. в качестве машиниста питательных насосов Котельно-ремонтного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго»; с 26.05.1992г. по 10.01.2003г. в качестве слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго»; обязать УПФ в Кировском и Промышленном районах г. Самары назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения – 17.07.2018г.

В обоснование иска ссылается на то, что истец 17.07.2018г. обратился в УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Решением УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано по причине отсутствия требуемой продолжительности специального стажа на работах с тяжелыми условиями труда 12 лет 6 месяцев, что является основным условием, предусмотренным в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» для назначения страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 8 вышеуказанного Закона.

Комиссия не включила в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости вышеуказанные периоды.

Период работы с 17.12.1982 г. по 22.04.1983 г. (в т.ч. отвлечения) работы в качестве машиниста питательный насосов Котельно-ремонтного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие не включен в специальный стаж, поскольку данная профессия не предусмотрена Списками от 1956г. и от 1991г.

Правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются согласно разделу XIV Списка от 1956г. - машинисты питательных насосов котлов, мотористы питательных насосов; согласно разделу XIII Списка от 1991г. - машинисты насосных установок (станций), занятые на питательных насосах;

Период работы с 26.05.1992 г. по 10.01.2003 г. (в т.ч. отвлечения) в качестве слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие не включен в специальный стаж, поскольку данная профессия не предусмотрена Списком от 1991г. Правом на досрочное пенсионное обеспечение согласно разделу XIII Списка от 1991г. пользуются слесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики. Представленными документам данные условия, необходимые для назначения пенсии, не подтверждаются.

С данным решением истец не согласен, поскольку в период с 17.12.1982 г. по 22.04.1983 г. работал в должности машиниста питательный насосов Котлотурбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» (Безымянская ТЭЦ). При назначении досрочной пенсии по старости территориальные органы ПФ РФ применяют Постановление Совмина СССР от 22.08.1956 № 1173 и Постановление Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение". В соответствии с п. 1.2. (Список 2) Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 в разделе XIII под № 2140000а-13910 значится профессия машинистов насосных установок, занятые на питательных насосах.

В период с 26.05.1992 г. по 10.01.2003 г. он работал на Безымянской ТЭЦ в должности слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха. В соответствии с п. 1.2. (Список 2) Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 в разделе XIII под № 2140000а-18455 значится профессия слесаря, электромонтера, электрослесаря всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования топливоподачи и пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики. То есть, само названия «Турбинный цех» говорит о том, что в нем находится турбинное оборудование.

В ходе судебного разбирательства истец уточнил исковые требования, просил признать незаконным решение УПФ РФ в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара от 24.08.2018г. №539033/18 от 24.08.2018г.; включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы: с 17.12.1982 г. по 22.04.1983г. в качестве машиниста питательных насосов Котельно-ремонтного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго»; с 26.05.1992г. по 10.01.2003г. в качестве слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго», за исключением отвлечений от основной работы: 14 дней в 1983 г., 1 день в апреле 1986 г. – исполнение гос. обязанностей, с 11.08.1997г. по 22.08.1997г., с 05.07.1999г. по 16.07.1999г. – административный отпуск; обязать УПФ в Кировском и Промышленном районах г. Самары назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения – 17.07.2018г.

Представитель истца ФИО1 по доверенности ФИО2 в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал в полном объеме, дал пояснения, аналогичные изложенным в исковом заявлении, просил уточненный иск удовлетворить.

Представитель ответчика УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара по доверенности ФИО3 в судебном заседании исковые требования не признала, заключение комиссии поддержала.

Представитель третьего лица ПАО «Т Плюс» в судебное заседание не явился, согласно письменному заявлению просили дело рассмотреть в отсутствие представителя.

Заслушав представителей сторон, исследовав материалы дела, суд признает исковые требования ФИО1 подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Судом установлено, что 17.07.2018 года ФИО1 обратился в УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях в РФ».

Решением УПФ РФ (ГУ) в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара от 24.08.2018г. №34/3086 в назначении досрочной страховой пенсии отказано в связи с отсутствием требуемой продолжительности специального стажа на работах с тяжелыми условиями труда 12 лет 6 месяцев, предусмотренном в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» для назначения страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 8 вышеуказанного Закона.

В специальный страховой стаж истца не включены периоды работы: с 17.12.1982 г. по 22.04.1983г. (в т.ч. отвлечения) в качестве машиниста питательных насосов Котельно-ремонтного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие; с 26.05.1992г. по 10.01.2003г. (в т.ч. отвлечения) в качестве слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие.

Суд считает обоснованным отказ во включении в специальный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости периода работы с 17.12.1982 г. по 22.04.1983г. (в т.ч. отвлечения) в качестве машиниста питательных насосов Котельно-ремонтного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие, поскольку данная профессия не предусмотрена: Списком производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение"; Списком производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Суд признает отказ во включении периода с 26.05.1992г. по 10.01.2003г. (за исключением отвлечений от основной работы: с 11.08.1997г. по 22.08.1997г., с 05.07.1999г. по 16.07.1999г. – административный отпуск) в качестве слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие в специальный трудовой стаж в льготном исчислении необоснованным по следующим основаниям.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях», правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 определены подлежащие применению при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Закона N 400-ФЗ Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и Правила исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

В соответствии с подп. "б" п. 1 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Судом установлено, что согласно трудовой книжки истец ФИО1 26.05.1992г. принят в турбинный цех Производственного объединения энергетики и электрификации «Самараэнерго» на должность слесаря по обслуживанию оборудования электростанции (Пр.№ л/с от 29.05.1992г.), 10.01.2003г. уволен по собственному желанию (Пр.№9к от 10.01.2003г.).

В период работы истца с 26.05.1992г. по 10.01.2003г. в должности слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Производственно-ремонтное предприятие действовал Список, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

В соответствии с позицией 2140000а-18455 раздела XIII "Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" Списка 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, право на льготную пенсию имеют слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики, а также оборудования топливоподачи при условии использования твердого топлива и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики (Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство).

Ранее действующий Список N 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956, равно как и Список N 2, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР N 10 от 26.01.1991, указывают, что в специальный стаж включаются работы и должности слесаря всех наименований, занятых на обслуживании и ремонте котельного оборудования.

В соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 9 (в редакции Постановлений Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС N 355/17-61 от 07.06.1988 г., N 234/9-50 от 12.06.1990 г.) предусмотрена характеристика работ слесаря по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов 5-го разряда: разработка, ремонт, реконструкция, сборка, испытание, регулировка, наладка сложных узлов, деталей и механизмов основного и вспомогательного оборудования: поверхностей нагрева, барабанов котлов, коллекторов, механизмов пылеприготовления и подачи топлива, трубопроводов, пара, воды, газа, мазута и арматуры различных параметров и т.д.

В соответствии с п. 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Как определено пунктами 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами. Периоды работы засчитываются в стаж в календарном исчислении. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций (пункт 5 постановления Министерства труда РФ от 22.05.1996 года N 29).

Согласно пункту 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

По смыслу приведенного положения, лица указанных в нем профессий, должны в установленных разделом XIII Списка N 2 производствах выполнять работы по обслуживанию и ремонту любого из трех видов оборудования - котельного, турбинного (парогазотурбинного), топливоподачи и пылеприготовления, а также обеспечивающих работу этого оборудования средств измерений и автоматики.

В соответствии с архивной справкой № С-5056 от 04.06.2018г. ГБУСО «СОГАДЛС» установлено, что в документах филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго» - Ордена Ленина Безымянская теплоэлектросталь за 1992г. - 2003г. значится ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р. и имеются сведения: приказом №26 л/с от 29.05.1992г. принят в турбинный цех (ТЦ) слесарем по обслуживанию оборудования эл.станции с 26.05.1992г. Имеются приказы о предоставлении слесарю ТЦ отпуска без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам: приказом №48л/с от 15.08.1997г. сроком на 12 календарных дней с 11 по 22 августа 1997г; приказом №35л/с от 16.07.1999г. на 12 календарных дней с 05 по 16 июля 1999г. Приказом (распоряжением) №9-к о прекращении трудового договора (контракта) с работником от 10.01.2003г. слесарь по обслуживанию оборудования эл.станции турбинного цеха уволен 10.01.2003г. по собственному желанию, ст. 77 п.3 (ст. 80 ) ТК (л.д. 39-31).

Из архивной справки следует, что в расчетных ведомостях по заработной плате за июнь 1992г. по январь 2003г. имеются начислении по шифру «24» - доплата за вредные условия труда; имеются табеля учета рабочего времени рабочих и служащих, в которых указаны профессии: за июль 1992г.по 1995г.- слес. деж., за 1996г. по 1997г., декабрь 2002г. – январь 2003г.- деж.слес., за 1998г. по ноябрь 2002г. – слес. по обсл. Имеется перечень об утверждении списков производства работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденное нормативными актами (Постановления кабинета Министров СССР от 22.01.1991г. №10) (л.д. 39-31).

Организация имела переименования:

- 1982 г. – 09.09.1988г. – Ордена Ленина Безымянская теплоэлектросталь (Безымянская ТЭЦ) Куйбышевского районного энергетического управления (РЭУ «Куйбышевэнерго»);

- 09.09.1988г. – 12.12.1991г. – Ордена Ленина Безымянская теплоэлектросталь (Безымянская ТЭЦ) Куйбышевского производственного объединения энергетики и электрификации «Куйбышевэнерго» (ПОЭЭ «Куйбышевэнерго»);

- 12.12.1991г. – 09.04.1993г. - Ордена Ленина Безымянская теплоэлектросталь (Безымянская ТЭЦ) Самарского производственного объединения энергетики и электрификации «Самараэнерго» (ПОЭЭ «Самараэнерго»);

- 09.04.1993г. – 23.03.1994г. - Ордена Ленина Безымянская теплоэлектросталь (Безымянская ТЭЦ) Акционерного общества открытого типа «Самараэнерго»;

- 23.03.1994г. – 17.03.1997г. – Филиал акционерного общества открытого типа «Самараэнерго» Ордена Ленина Безымянская теплоэлектроцентраль;

- 17.03.1997г. – 2003г. – Филиал открытого акционерного общества энергетики и электрификации «Самараэнерго» Ордена Ленина Безымянская теплоэлектроцентраль (л.д. 39-31).

В личной карточке (ф.Т-2) от 26.05.1992г. ФИО1, как работника Ордена Ленина Безымянская теплоэлектросталь (Безымянская ТЭЦ) Самарского производственного объединения энергетики и электрификации «Самараэнерго» (ПОЭЭ «Самараэнерго»), указаны сведения: профессия (специальность) – слесарь по обслуживанию и оборудованию эл.станков., 10.01.2003г. уволен по собственному желанию(л.д. 43).

Согласно Перечню списков производства работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденное нормативными актами, утвержденного Постановлением кабинета Министров СССР от 22.01.1991г. №10, согласованного Председателем профкома БТЭЦ, право на льготное пенсионное обеспечение имеет слесарь по обслуживанию оборудования электрических станций, данная профессия предусмотрена п.2 раздела XIII подразд. «а» шифр 2140000а-18455, выполняемого работу полный рабочий день (л.д. 45).

Согласно вышеуказанного Перечня слесарь по обслуживанию оборудования электрических станций выполнял работы: ремонтное обслуживание турбинного оборудования, обеспечение его безаварийной работы; смазка, чистка, устранение неисправностей в его работе; ремонтное обслуживание турбоагрегатов, деаэраторов, испарителей, подогревателей, питательных насосов (л.д. 45).

Протоколом исследований (испытаний) и измерений при воздействии шума №25-Ш установлено, что рабочее место слесаря по обслуживанию оборудования электростанций не соответствует требованиям нормативно-правовых актов. итоговый класс (подкласс) условий труда – 3.1 (вредный) (л.д. 110-111).

Таким образом, судом установлено, что истец работал в должности слесаря по обслуживанию оборудования электростанции турбинного цеха и выполнял работы, предусмотренные позицией 2140000а-18455 раздела XIII "Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" Списка 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10.

При таких обстоятельствах, указанный период работы истца необоснованно исключен ответчиком из специального страхового стажа.

Согласно п. 1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за пенсией, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Учитывая, что вышеуказанных периодов работы недостаточно для назначения истцу досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пп. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» требования истца в данной части удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 - удовлетворить частично.

Включить в стаж работы ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в период работы с 26.05.1992г. по 10.01.2003г. в качестве слесаря по обслуживанию оборудования электростанции Турбинного цеха Филиала ОАО энергетики и электрификации «Самараэнерго», за исключением отвлечений от основной работы: с 11.08.1997г. по 22.08.1997г., с 05.07.1999г. по 16.07.1999г. – административный отпуск.

В остальной части в удовлетворении исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Промышленный районный суд г. Самары в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения суда.

Мотивированное решение суда составлено 03.12.2017г.

Председательствующий: (подпись) Бакаева Ю.В.

Копия верна:

Судья: Секретарь: