Решение № 2-778/2023 2-778/2023~М-457/2023 М-457/2023 от 24 июля 2023 г. по делу № 2-778/2023Чайковский городской суд (Пермский край) - Гражданское Дело № 2-778/2023 КОПИЯ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 24 июля 2023 года город Чайковский Чайковский городской суд Пермского края под председательством судьи Клячиной О.Н. при секретаре Лушниковой Е.А. с участием представителя ответчика ФИО3, рассмотрев в судебном заседании дело по иску публичного акционерного общества «Газпром Спецгазавтотранс» к ФИО4 о возврате неосновательного обогащения Публичное акционерное общество «Газпром Спецгазавтотранс» обратилось с иском к ФИО4 о возврате неосновательного обогащения 116250 рублей 81 копейка. В исковом заявлении указано, что решением Арбитражного суда Удмуртской Республики от ДД.ММ.ГГГГ по делу № публичное акционерное общество «Газпром Спецгазавтотранс» признано несостоятельным (банкротом), в отношении должника открыто конкурсное производство. Определением Арбитражного суда Удмуртской Республики от ДД.ММ.ГГГГ конкурсным управляющим утвержден ФИО1 которым проведена инвентаризация имущества должника и выявлены излишне перечисленные денежные средства на лицевой счет ФИО4 в размере 116250 рублей 81 копейка. При увольнении ФИО4 задолженность по заработной плате перед работником составляла 197247 рублей 11 копеек, которая перечислена на лицевой счет ответчика на основании платежного ордера от ДД.ММ.ГГГГ №. Согласно справки Управления Федеральной службы судебных приставов по Удмуртской Республике о движении денежных средств по депозитному счету по исполнительному производству № по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 перечислена сумма 116250 рублей 81 копейка, в том числе: <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> Поскольку излишне полученная ответчиком заработная плата не возвращена, истец просит взыскать с ФИО4 в качестве неосновательного обогащения 116250 рублей 81 копейка. Представитель публичного акционерного общества «Газпром Спецгазавтотранс» и ФИО4 представили заявления в письменной форме о рассмотрении дела в отсутствие сторон. Представитель ответчика ФИО3 в судебном заседании, выражая несогласие с иском, полагал, что при отсутствии счетной ошибки и недобросовестности в действиях работника ФИО4 денежная сумма 116250 рублей 81 копейка не подлежит возврату работодателю в качестве неосновательного обогащения. В ходе судебного разбирательства ответчик представил заявление в письменной форме о применении исковой давности. Представитель третьего лица Управления Федеральной службы судебных приставов по Удмуртской Республике о времени и месте судебного заседания извещен. Выслушав доводы представителя ответчика, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении иска. В ходе судебного разбирательства установлено, что приказом от ДД.ММ.ГГГГ № оформлен прием ФИО4 на работу в публичное акционерное общество «Газпром Спецгазавтотранс» в должности <данные изъяты> Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № оформлено прекращение трудового договора, заключенного с ФИО4 по основанию, предусмотренному пунктом 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно расчетному листку за ДД.ММ.ГГГГ долг за предприятием на конец месяца составил 197247 рублей 11 копеек. ДД.ММ.ГГГГ мировым судьей судебного участка № Чайковского судебного района Пермского края ФИО2 исполняющей обязанности мирового судьи судебного участка № Чайковского судебного района <адрес>, выдан судебный приказ № о взыскании в пользу ФИО4 с публичного акционерного общества «Газпром Спецгазавтотранс» суммы начисленной, но не выплаченной заработной платы в размере 197247 рублей 11 копеек. На основании платежного поручения от ДД.ММ.ГГГГ № работнику ФИО4 перечислена денежная сумма 197247 рублей 11 копеек. Решением Арбитражного суда Удмуртской Республики от ДД.ММ.ГГГГ публичное акционерное общество "Газпром Спецгазавтотранс» признано несостоятельным (банкротом), в отношении истца открыто конкурсное производство. На основании определения Арбитражного суда Удмуртской Республики от ДД.ММ.ГГГГ конкурсным управляющим публичного акционерного общества «Газпром Спецгазавтотранс» утвержден ФИО1 В исковом заявлении указано, что при увольнении ФИО4 причиталась денежная сумма 197247 рублей 11 копеек. На основании платежного ордера от ДД.ММ.ГГГГ № работнику перечислены 197247 рублей 11 копеек и в ходе исполнительного производства, возбужденного на основании судебного приказа от ДД.ММ.ГГГГ №, ответчиком получены 116250 рублей 81 копейка: <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> К исковому заявлению истцом приложены документы (копия справки главного бухгалтера от ДД.ММ.ГГГГ №; копии расчетных листков; копия платежного ордера от ДД.ММ.ГГГГ № с копией списка работников, являющихся получателями заработной платы; информация судебного пристава-исполнителя Межрайонного отделения судебных приставов по исполнению особых исполнительных производств Управления Федеральной службы судебных приставов по Удмуртской Республике о суммах перечисленных ФИО4 публичным акционерным обществом «Газпром Спецгазавтотранс» в ходе исполнительного производства №, возбужденного на основании судебного приказа от ДД.ММ.ГГГГ №), подтверждающие факт зачисления на расчетный счет ответчика ФИО4 313497 рублей 92 копейки. Предъявляя иск о возврате денежной суммы 116250 рублей 81 копейка в качестве неосновательного обогащения истец ссылается на положения статьи 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации, предусматривающей, что лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса (пункт 1). Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли (пункт 2). Таким образом, для возникновения обязательств из неосновательного обогащения необходимы приобретение или сбережение имущества за счет другого лица, отсутствие правового основания такого сбережения или приобретения, отсутствие обстоятельств, предусмотренных статьей 1109 Гражданского кодекса Российской Федерации. Разрешая спор, инициированный публичным акционерным обществом «Газпром Спецгазавтотранс», суд исходит из положений подпункта 3 статьи 1109 Гражданского кодекса Российской Федерации, предусматривающей, что не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки. По смыслу положений подпункта 3 статьи 1109 Гражданского кодекса Российской Федерации не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средств к существованию, в частности заработная плата, приравненные к ней платежи, пенсии, пособия и т.п., то есть суммы, которые предназначены для удовлетворения его необходимых потребностей, и возвращение этих сумм поставило бы гражданина в трудное материальное положение. Вместе с тем закон устанавливает и исключения из этого правила, а именно: излишне выплаченные суммы должны быть получателем возвращены, если их выплата явилась результатом недобросовестности с его стороны или счетной ошибки. При этом добросовестность гражданина (получателя спорных денежных средств) презюмируется, следовательно, бремя доказывания недобросовестности гражданина, получившего названные в данной норме виды выплат, лежит на стороне, требующей возврата излишне выплаченных сумм. По делам о возврате неосновательного обогащения на истца возлагается обязанность доказать факт приобретения или сбережения имущества ответчиком, а на ответчика - обязанность доказать наличие законных оснований для приобретения или сбережения такого имущества либо наличие обстоятельств, при которых неосновательное обогащение в силу закона не подлежит возврату. Конституцией Российской Федерации каждому гарантировано право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации (часть 3 статьи 37). В соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) (часть первая статьи 129). Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором (часть третья статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации). На основании части четвертой статьи 137 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом. Нормативные положения части четвертой статьи 137 Трудового кодекса Российской Федерации корреспондируют подпункту 3 статьи 1109 Гражданского кодекса Российской Федерации, которым установлены ограничения для возврата в виде неосновательного обогащения заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, пособий, стипендий, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки. Следовательно, излишне выплаченная работодателем и полученная работником заработная плата подлежит взысканию как неосновательное обогащение, только если выплата заработной платы явилась результатом недобросовестности со стороны работника или счетной ошибки. Поскольку Конституцией Российской Федерации работнику гарантируется право на вознаграждение за труд, а трудовым законодательством в целях охраны заработной платы как источника дохода работника ограничены основания удержания из нее, при разрешении спора о взыскании с бывшего работника в качестве неосновательного обогащения перечисленных ему денежных средств должно быть установлено, имелись ли предусмотренные частью четвертой статьи 137 Трудового кодекса Российской Федерации основания для взыскания выплаченной заработной платы с бывшего работника. Исходя из буквального толкования норм действующего законодательства, счетной следует считать ошибку, допущенную в арифметических действиях, то есть действиях, связанных с подсчетом, как-то: сложение, вычитание, деление или умножение. Ошибка в применении работодателем норм закона при исчислении работнику заработной платы, предоставлении работнику различных гарантий и компенсаций, при том, что именно на работодателя законом возложена обязанность по соблюдению требований закона при начислении и выплате работнику заработной платы, предоставлению работнику льгот и компенсаций, надлежащему оформлению документов, связанных с выплатой причитающихся работнику в связи с осуществлением трудовой деятельности сумм и выплат, не свидетельствует о неправильном выполнении арифметических действий и счетной ошибкой не является. В силу пунктов 1, 3 статьи 10 Гражданского кодекса Российской Федерации не допускаются действия граждан и юридических лиц, осуществляемые исключительно с намерением причинить вред другому лицу, а также злоупотребление правом в иных формах. Добросовестность получателя спорных денежных средств презюмируется, следовательно, бремя доказывания недобросовестности гражданина, получившего названные в данной норме виды выплат, лежит на стороне, требующей возврата излишне выплаченных сумм. В ходе судебного разбирательства не установлены обстоятельства недобросовестности и неправомерных действий ответчика ФИО4, которые бы привели к необоснованной выплате заработной платы, а также не установлено обстоятельств наличия счетной ошибки. Таким образом, при отсутствии вины самого работника, доказательств подтверждающих неправомерные либо обманные действия работником при получении заработной платы, счетной (арифметической) ошибки при производстве выплаты работодателем задолженности по заработной плате, указанная в исковом заявлении денежная сумма не подлежит возврату в качестве неосновательного обогащения на основании части четвертой статьи 137 Трудового кодекса Российской Федерации и подпункта 3 статьи 1109 Гражданского кодекса Российской Федерации. Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации В удовлетворении иска публичного акционерного общества «Газпром Спецгазавтотранс» к ФИО4 о возврате неосновательного обогащения, отказать. Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Чайковский городской суд Пермского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. Судья: подпись "КОПИЯ ВЕРНА" подпись судьи __________________________ Секретарь судебного заседания Лушникова Е.А. ________________________ "__" _____________ 20__ г. решение вступило в законную силу «___»____________ подлинный документ подшит в деле № 2-778/2023 дело находится в производстве Чайковского городского суда Пермского края УИД 59RS0040-01-2023-000587-93 Суд:Чайковский городской суд (Пермский край) (подробнее)Судьи дела:Клячина Ольга Николаевна (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ Судебная практика по заработной плате Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ
Злоупотребление правом Судебная практика по применению нормы ст. 10 ГК РФ Неосновательное обогащение, взыскание неосновательного обогащения Судебная практика по применению нормы ст. 1102 ГК РФ |